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公司拖欠工资在没有劳动合同的情况下,应该怎么办?
北京－丰台区&09-17 15:26&&悬赏 20&&发布者:seepet & 回答:(13)
大家好，我是xxxx公司的员工。
因为公司原因已被开除，说好的是这个月十五号发工资。但是至今还没有发放不说，打电话和他讨要工资，还呗痛骂了一顿。还威胁我说，如果我在给他打电话发短信就怎么着我。因为是刚毕业的大学生，刚进入公司并没有签订劳动合同。我不知道该怎么办才好了。
问题补充：
谢谢大家的帮忙，我知道该怎么做了，我去搜集证据了。
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您好，可以去劳动仲裁委申诉
但是，我好像没有任何证据吧。
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您好，可以申请劳动仲裁。
[北京-西城区]
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工资应当按照合同约定发放,&且不得低于最低工资标准，北京市是1260元,&低于最低工资标准的，你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为，你可以要求按照合同约定的方式全额发放，并要求单位支付拖欠工资25%的经济补偿。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
用人单位必须在员工入职一个月内与员工签订书面劳动合同，对工作岗位、时间地点、工资数额等项目做明确约定。不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,&你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理，你只能到劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续,&包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。&
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然，具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话，为你进行免费咨询，以便根据本案细节做出更准确的解答。
[北京-东城区]
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讨要工资，需要证明和单位存在用工关系。
如果没有签订劳动合同，需要收集证据证明存在事实用工关系，可以是录音、工友证言、工资条或者银行转账记录等，只要能够证明你们之间存在劳动关系就行。
如果单位违法解除合同，你可以主张相当于双倍经济补偿的赔偿金。
如果发生纠纷，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
[北京-东城区]
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协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
[北京-海淀区]
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你可以收集证据，向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
[北京-朝阳区]
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可以收集通话录音等直接申请劳动仲裁
[北京-朝阳区]
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可以申请劳动仲裁。
[北京-朝阳区]
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——既然如此，可以收集通话录音等直接申请劳动仲裁，而对于对方的威胁你可以向警方报案。
我的补充：
你有权要求单位支付未签订劳动合同签的2倍工资；协商不成，可申请劳动仲裁。
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可以申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁
[辽宁-大连]
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可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决，要求补发工资，给予赔偿。
[北京-西城区]
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可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，如需帮助，可直接来电
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人气：29745自2007年1月以来，公司一分钱没给，想要辞职单位扣留证件不还，劳动部门也找过，公司上级主观部门也找过，可是都没用，我们这是一个小县城，我所在的公司又属于机关直属企业，跟劳动部门都很熟悉，去找本本就不受礼，现在我的证件都快要注册了，迷茫中。。。　　难道中国真就这么黑暗吗，有谁会看看我们这些无奈的草根？在此恳求大家指点迷津！
楼主发言：1次 发图：0张
　　只是找劳动部门不管用!收集证据,然后到仲裁委员会告他,仲裁如果偏袒公司,就打到一审法院,直至二审中级人民法院,相信最终你会获胜!让他们包赔你全部打官司的损失!
　　谢谢!luoxq119!!!几句声援的话让我感到很温暖!!!
　　楼主不要太客气了,自己要有信心,有勇气,还要大家相互支撑!
　　做企业的嘛，总希望能把这种事情压下去。一旦真的搞大了，也怕的。
　　谢谢各位!我已经准备好了,下礼拜一继续进行自己的维权之路!!!
　　我们这个地方小,关系网复杂,没有关系办事寸步难行啊!就象考驾照、看病、孩子上学这些都得到处找熟人送红包，要不你就拖好长时间，多花很多钱。。。气愤！
如果你真是因家贫困，打不起官司的话，象你这种情况可以申请法律援助，可以免掉很多费用的。
　　请问可以去哪申请法律援助啊?
　　请问可以去哪申请法律援助啊?　　
　　请问可以去哪申请法律援助啊?
　　此事。。。。在中国太正常了。。。。。　　　　一，要么把这个事情闹大点。至于怎么闹大，那看个人了，但不能以牺牲自己为代价做前提。　　二，工资算了，补办证件吧。虽无奈，但比耗着强。　　
　　好多证件啊,就算补也要好长时间,再说任职资格证今年不注册就废了,跑了一上午还是没头绪啊,各个部门都往外推!什么世道啊!!!
　　大家帮帮忙啊
　　去补证件比你去跑这些事情花的时间和代价小的多　　　　你还是抱着能碰到&好心人&的幻想.........不是没有这个可能,但这是小概率事件....
　　闹他,他不要脸,你也不要脸,抱着被子到他的办公室睡觉,不解决就不走,看他怎么招!!!
　　生在一个没有人权保证的国家,草根一族的悲哀啊
　　美国原装K-5手機窃.听.qi ￥1500元 美国原装K-6手機窃.听.qi ￥1600元　　　　俗话说：知己知彼，百战百胜。可以让您透彻了解同行之间的竞争对手。可以让您进一步了解公司员工及业务员的动态。 　　　　可以让您更了解您的知心爱人、情人的一切行踪 。可以让您随时掌握您的孩子在校学习、生活的一切动态,适用于私人侦探、丈夫　　　　　　　　包二奶调查取证、商业机密调查、业余娱乐。但请要注重民族气节、国家机密的安全、严禁非法使用、否则后果自负！能让您事业　　　　　　　　有成、家庭婚姻幸福、生活增添色彩，才是我们服务的宗旨。1000元　　　　美国原装K-3手機窃.听.qi ￥1188元 美国原装超溥K-3手機窃.听.qi ￥1300元　　　　美国原装K-4手機窃.听.qi ￥1400元 美国原装迷你全能手機窃.听.qi ￥1500元　　　　美国原装K-5手機窃.听.qi ￥1500元 美国原装K-6手機窃.听.qi ￥1700元　　　　美国原装K-8手機窃.听.qi ￥1800元 美国原装K-10手機窃.听.qi ￥1850元　　　　值此卡长期。有发票.保修卡，全国.可送货上门.　　　　我们承诺所售商品全新行货.全国联保.产品售后实行三包.假一赔十. 　　　　 质量保证.信誉第一.顾客至上是我们的宗旨.　　　　 　　　　联系人：王明 　　　　业务手机：１３５１０５８９０４４ 　　　　客服QQ:８１５５２５８００　　　　地址：深圳特区华强北路赛博宏大数码广场A19
　　没人啊
　　需要媒体新闻曝光 水军操作 么亲！ 请联企鹅 1-7-1-2-1-8-6-8-1-3[img]/3tb_7sbe514763.jpg[/img]　　
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我提前离职是否可以要回公司拖欠我的工资与补偿
由于公司一直拖欠我每月应得的工资以及没有给我上友邦保险我上年2007年7月买了友邦的:...所以我要求离职，由于我是做项目的所以我给了公司一段时间来处理项目交接的问题，但是公司一直不予处理还要我无偿的给他吧项目做完，而项目做完要多待公司二个月，而这两个月中公司也无法给我工资，所以在与公司商量没有结果后的半个月后我在没有办完离职手续的情况下，用自己的方法处理完项目的事情后就到其他的公司去上班了，过了一个星期后原公司领导又同意了我的离职要求要我回原公司办理离职手续，由于现在这家公司的工作繁忙一直没有时间办理原来公司的离职手续。这些就是我目前的情况。
问题一、我这样的情况是正常离职，还是自动离职。
问题二、像我这样公司拖欠工资而且没有按照国家要求给我上全保险的，我是不是有权马上解除我与原公司的劳动合同，哪怕是原公司不同意，我也可以马上解除劳动合同。
问题三、我能通过法律的途径要回公司拖欠我的工资吗？以及我能要求由于公司拖欠工资以及没有上保险而要求公司进行补偿吗？
的，我是不是有权马上解除我与原公司的劳动合同，哪怕是原公司不同意，我也可以马上解除劳动合同。
是的，你可以；
问题三、我能通过法律的途径要回公司拖欠我的工资吗？以及我能要求由于公司拖欠工资以及没有上保险而要求公司进行补偿吗？
你签合同啊吗？如果没有签，企业应在付你工作期间，付你双倍工资，如果签了，可以依法要回你的工资及保险。
您的举报已经提交成功，我们将尽快处理，谢谢！公司拖欠5个月工资不给说没钱怎么办_百度知道
公司拖欠5个月工资不给说没钱怎么办
药厂拖欠工资 2010 1月 2月 4月 7月
20111月 2月 3月 都没给 找领导
领导说没钱
等贷款给工资 贷款始 现没领导工资按月想哪月哪月辞职1.2.4.7月都没给家结清我现要辞职领导给钱办啊找总经理总经理说没钱董事电给我打电家都接怕走 工资给啊件事要处理啊 知道朋友告诉谢谢外面打工挣点钱容易啊我药厂
提问者采纳
工作候没签合同通律途径解决没合同赶紧趁没跑候找律师帮权衡件事情希望我答能帮
我们都是没合同啊。他这一直不开工资。就说没钱。我们现在不生存了。在认证别的。找律师要花钱的吧。现在都没钱啊。
一般可以先到律师事务所先咨询，一般律师接受代理你们的事情，要帮你们解决才会收取费用，如果只是先去咨询下，应该不会要钱，而且就算请律师帮你们调节，我想应该花销也不会很大，价钱是可以商量的。如果有问题，希望继续为您解答
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拿些药走吧批发给药店．
药。。。都是库管管理的。。我们是输液。。你就是开走一车也才多少钱吖。。
找律师，看他们给不给你钱
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杭州易士支付有限公司拖欠两个月工资未发
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我在杭州易士支付有限公司上班两个月一直没发工资 我在7月份辞职了 公司还是一直不发工资后来同事找相关部分介入他们也就发了一个月的工资糊弄下我们然后又一直不给发 希望相关部门能帮忙解决下
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网友您好：
& && &接《民情热线》交转单（民情[2号）交办件后，我局高度重视，局劳动保障监察支队积极会同上城区劳动监察支队认真进行核实，及时进行处理。现将有关情况报告如下：&&
& && &一、反映人反映的主要问题
& && &经与反映人陈某联系，反映人陈某称其反映的是杭州易士支付有限公司拖欠其2014年6月至7月期间工资的问题。
& && &二、调查核实情况
& && &市劳动监察支队经联系上城区劳动监察大队，了解到反映人所述的杭州易士支付有限公司的工商注册全称为浙江易士企业管理服务有限公司，该单位位于上城区白云路20号102室，公司类型为有限责任公司（法人独资），目前经营处于停滞状态。
& && &日上城区劳动保障监察大队在日常巡查时发现该公司涉嫌拖欠工资，遂于日立案。经查明，该单位确实存在未支付王丽珍、余翔等63名员工（含陈某）2014年5月至2014年7月期间工资的违法行为。陈某是该单位的客服人员，在职时间为日至日。该单位已支付其2014年5月份工资，目前仍拖欠其2014年6月至7月的工资伍仟肆佰陆拾伍元贰角陆分（￥5465.26元，详见2014年5月至7月未发工资清单）。
& &&&上城区人力资源和社会保障局于日向该单位发出《劳动保障监察限期改正指令书》（上人社监令字[号），责令该单位于日前支付王丽珍、余翔等63名员工2014年5月至7月期间的工资，共计柒拾贰万零伍佰壹拾柒元玖角壹分（￥元）。该单位在规定期限内未按照《劳动保障监察限期改正指令书》的要求执行。上城区人社局于日向该单位送达了《劳动保障监察行政处理决定书》（上人社监理处字[2014]3号），给予下列处理：立即支付王丽珍、余翔等63名员工2014年5月至7月期间的工资，共计柒拾贰万零伍佰壹拾柒元玖角壹分（￥元），并按应付金额百分之五十的标准向劳动者支付赔偿金共计元，两项共计支付人民币元。该单位如逾期未申请行政复议（或未提起行政诉讼），也不履行行政处理决定的，上城区人社局将按期申请人民法院强制执行。
因该单位在规定期限内未按照《劳动保障监察限期改正指令书》的要求执行，依据《劳动保障监察条例》第三十条第一款第三项及《杭州市人力资源和社会保障行政处罚裁量适用办法》（杭人社发[号）之规定，上城区人社局向该单位送达了《劳动保障监察行政处罚决定书》（上人社监罚字[号），对该单位作出人民币壹万伍仟圆（￥15000元）罚款的行政处罚。
& && && && && && && && && &&&
& && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && &&&杭州市人力资源和社会保障局
& && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && && &日
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民生调查：“易士支付”问题有多少？①
易士支付拖欠员工72万元工资 或将被法院强制执行
日 14:26:10 来源： 浙江在线 作者： 浙江在线见习记者 丁波
【摘要】 网友“浅笑V5”反映，浙江易士企业管理服务有限公司拖欠两个月工资，很多同事都拿不到钱干不下去了。杭州市上城区劳动监察大队调查发现该公司拖欠63名员工共计72万元工资。
　　浙江在线杭州11月6日讯(浙江在线见习记者 丁波)& & 网友“浅笑V5”向浙江民情在线记者反映，浙江易士企业管理服务有限公司(以下简称“易士公司”)拖欠两个月工资，很多同事都拿不到钱干不下去了。
　　浙江在线记者介入调查后发现，该公司从今年5月起已不能正常支付员工工资。杭州市上城区劳动监察大队调查发现，易士公司拖欠63名员工共计72万元工资。截止记者发稿前，这笔钱仍未落实到位。
　　工作两月因不发工资辞职 管理层也没拿到钱
　　据相关公开资料显示，易士支付公司成立于2007年，注册资本壹亿元，总部位于浙江省杭州市，分别在北京、上海等地立有分支机构，旗下设两大业务板块，支付及预付费领域企业服务。
　　今年5月，网友“浅笑V5”进入易士公司做客服。但两个月后，她发现该公司无法正常支付工资，在7月份提出了辞职。
　　“我走的时候，一起做客服的同事差不多都走了，都是因为工资发不出来。”网友“浅笑V5”说。如今，4个月过去了，两个月共5000多元的工资仍未发放。
　　因被拖欠工资而辞职的，并非只有普通员工，管理层也有多人因同样的原因离开，前易士公司人事总监安冬就是其中之一。
　　安冬于今年9月初向公司提交辞呈。她向浙江在线记者证实，公司确实拖欠员工工资，“实在发不出来”。
　　劳动监察大队介入调查 或将被法院强制执行
　　对于易士公司拖欠工资的问题，上城区劳动监察大队早在8月的一次日常巡查中就关注到了。“我们随机询问员工，发现该公司已多月未正常发放工资，第二天就立案调查了”，上城区劳动监察大队王晓伟说。
　　立案后，劳动监察大队向易士公司发出了询问通知书，要求其提供工资发放情况的相关数据统计材料。但在易士公司回复的材料中，该公司自5月起就未能发放工资。据统计，公司拖欠的工资数额共计72万元，涉及63名员工。
　　9月初，易士公司被责令整改，限期7日补发所欠工资。但该公司未能按照大队要求如期完成。之后，上城区劳动监察大队对其做出了行政处罚和行政处理决定，但至今该公司也未有任何回应。“下一步，我们将催告，如果还是没有回应的话，将申请法院强制执行”，王晓伟说。
　　昨天上午，网友“bigworld”也在民情巷论坛发帖称自己被易士公司拖欠工资的问题。
　　他透露，因为劳动监察大队介入调查，公司在9月份曾补发了5月份的工资，但6月以后的工资依旧未发。
　　易士公司推出的“易士卡”，在浙江杭州、台州多地销售推广，和较多知名商户合作，看上去这么正规的一家打公司，目前到底出现了什么情况呢？为何拖欠员工工资？易士卡的使用是否正常？浙江在线记者将持续关注。
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