普泰升指纹密码锁公司拖欠工资9个月了,怎样要回工资

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-11-22 04:12 标签： 泰升实业有限公司
没有劳动合同，辞职时怎么要回公司拖欠的工资？_百度知道
没有劳动合同，辞职时怎么要回公司拖欠的工资？
我在上海，我男朋友在他公司工作两年了，一直没有签定劳动合同，现在我男朋友要离开那公司，但是公司欠的他最后2个月工资没有发，怎么要回告诉欠他的工资？没有劳动合同，怎么维权哪？应该找哪些部门解决？希望得到答案，谢谢
提问者采纳
这个你最好就是准备到材资去劳动仲裁,记得要早点去,因为这样的上告也有有限期的,去之前最好打12333问一下.再去,我记得好像只有周四是受理的.
提问者评价
谢谢各位的回答,很感谢,希望我们能要回工资,
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劳动仲裁啊~~去公司所在地的劳动局或是社保所问问~这个是事实用工,仲裁是偏向保护个人的
一般来说公司不会赖这比帐的，影响不好，实在不行你可以通过东视广角等各类电视平台交流你的切身经历，如果得到了社会的关注，相信不是原则性的问题没有什么是不可以解决的
没有劳动合同,基本不受法律保护.
劳动合同的相关知识
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出门在外也不愁口头约定试用期2个月，试用刚满1月被辞退，该公司拖欠工资迟迟不发，该公司相互推脱怎么要回该得的工资？
口头约定试用期2个月，试用刚满1月被辞退，该公司拖欠工资迟迟不发，该公司相互推脱怎么要回该得的工资？ 100
派遣公司？？如果是正规的上市公司可以找HR部门，如果不是可以找劳动局
不是，是一家科技公司
首先看公司态度如何，执意不行的话找仲裁。他们会解决的
它是一家今年五月份刚开的公司，，对它声誉会不会有影响
采纳。谢谢~~
不会有什么影响，首先他们也是先打电话沟通
能继续为我解答吗？明天将提高至300分
恩，有什么说吧
弄坏他公司声誉，怎么做最有效
你这是要一个月的工资吗？
工资我猜不一定会给我，我想申请法律的同时，搞掉他才起步的公司，工资给我就好办，不给就这样做
呵呵。这个可以有
其他回答 (2)
这种耍无赖的公司，天天钉他那要，有本事你打我报警找警察更好。
公司以啥书面理由辞退你？请你出示证据来证明一下事实。如果公司拖欠你的工资，你应该立即向当地的劳动保障监察大队进行书面报案，要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。
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职场就业领域专家进厂9个月后才签劳动合同,现已经工作2年多了，公司拖欠工资，未买社保，我打算申请离职，并要求赔偿_百度知道
进厂9个月后才签劳动合同,现已经工作2年多了，公司拖欠工资，未买社保，我打算申请离职，并要求赔偿
未签劳动合同期间的双倍工资，是否可行
提问者采纳
可以以未依法缴纳社会保险费为由，按劳动合同法第三十八条第三款规定书面通知单位解除合同，按第四十六条第一款和第四十七条规定主张经济补偿金和补缴社保。
未签合同期间是否可以要求双倍工资
已经超过仲裁时效。再说，司法实践中，补签合同不主张，通常视为已经放弃权利。
人力资源总监
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这个你得找仲裁部门问问
未签劳动合同，可要求双倍支付工资。
超过两年不行
按照劳动法规定是可以的。
已过有效保护期。
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出门在外也不愁公司拖欠几个月工资，听说公司马上要被收购了，我的工资还能要回来吗？_百度知道
公司拖欠几个月工资，听说公司马上要被收购了，我的工资还能要回来吗？
孟宪江法律热线回答你的问题：
可以，公司被收购，那么公司的权利义务就由新公司继承，所以你可以向新公司要求支付报酬。更多问题互联网搜索孟宪江热线网
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能要回来，公司被收购，那么公司的债务由新公司承担，你先请求劳动监察大队介入处理。
能吧，看你自己的能力了，祝你好运
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出门在外也不愁我已辞职，公司拖欠我一个月工资，我可以向劳动局要求要回工资吗？ - 相关问题 - 110网法律咨询
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