社保差3个月满社保交够15年辞职职

辞职后和新工作之间的家里蹲时期社保自己是交还是不交?
辞职了,现在家里蹲,朋友说社保不要停,没工作的时候自己交。不然很亏得。但是我觉得社保在未来可能都没命享受(可能有点悲观)所以我想有工作的时候再开始交,这样应该不要紧吧,不用连续的十五年吧?我想问的是:1、社保需要连续的十五年吗?2、社保是交好还是不交好,是连着交好还是随便怎么都行?
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1、社保需要连续的十五年吗?连续缴纳十五年的一般指的是养老保险,但是需要注意的是,不是连续15年,而是累计15年。参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金:(1)日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;(2) 日前参加基本养老保险, 日 前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;(3)日前参加基本养老保险,日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的;(4)日前应参加未参加基本养老保险,日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。2、社保是交好还是不交好,是连着交好还是随便怎么都行?交好还是不交好?明确一下社保的概念:社会保险的主要项目包括、、、、等等。题主提到的:”社保在未来可能都没命享受(可能有点悲观)“,应该指的是养老保险;但是对于医疗保险,工伤保险等应该用到的可能性还是存在的(当然最好是不要用到);并且目前的制度下,万一需要医疗的话,有医疗保险总是要好于没有医疗保险的。我个人也认为,我缴纳社保最重要的就是可以有医疗保险;至于养老,目前的双轨制,加上社会的一些实际情况,只能呵呵了。单纯这点来看,个人认为:社保还是交的好。连着交好还是随便怎么都行?既然养老保险是累计15年,不是连续15年,那么我有必要连续吗?答案是肯定的。以杭州市医疗保险为例:第二十七条 参保人员自缴纳基本医疗保险费的次月起享受基本医疗保险待遇。参保后,应当连续缴纳基本医疗保险费至法定退休年龄,如连续中断缴费3个月,即视为中断参保,自第四个月起停止享受基本医疗保险待遇,发生的医疗费不列入基本医疗保险基金支付范围。因参保人员个人原因中断参保的,中断期间的基本医疗保险费不予补缴。因参保单位原因导致参保人员中断参保或未按规定缴纳基本医疗保险费的,由参保单位按规定予以补缴,参保人员在中断期间发生的医疗费,除应当由个人承担的部分外,其余医疗费由参保单位承担。第二十八条 中断参保的人员再次参保时,属本统筹地区非农户籍的人员必须在连续缴费满6个月后,方可享受基本医疗保险待遇,属本统筹地区非农户籍以外的人员可以在再次参保缴费的次月起享受基本医疗保险待遇。可以看到,如果中断的,在一定条件下是无法享受医疗保险;当然不仅仅是医疗保险会受中断的影响,失业保险、生育保险等都会有各自的名目繁多的连续缴纳的限制才能享受。所以,社保还是连着交的好。-------------------------------题主一定很不爽了吧--------------------------------------题主是不是想说,尼玛,不爽啊,交这个钱。个人建议,不做参考,如果对养老金不报幻想的,可以想办法按最低基数交,除养老保险外,其它几个跟缴纳金额虽然有关系但是影响都是很弱的。至于怎么操作,请咨询你们公司的HR。
第一个问题是需要看楼主的年龄和所在城市医保政策。这主要是从医疗方面进行判断是否有缴纳的必要性。其次是看楼主的生育打算以及当地生育保险政策。再次才是养老保险的问题,即楼主离退休还差多少年,是否还有充分机会能够满足退休前累计缴纳满15年。最后,需要特别注意的是,楼主所在城市的失业保险政策和自由职业缴纳政策也会有影响。一般来说,如果楼主年龄不大,暂时没有生育计划(或者干脆就是男性),当地医疗没有特别BT的连续缴纳要求的,身体健康的,可以考虑暂时不用缴纳,如果符合领取失业保险条件的应该及时去申请失业保险。反之,有上述情况之一的(不包括生育),应依据当地各项政策优先选择以自由职业身份自行缴纳。最后,生育和部分城市的医疗政策苛刻的,下下策是挂靠企业。全国政策各地各自为政,切不可一言概之。除了上述社会保险,还需要另外考虑类似的公积金贷款的问题。

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