辞职不干了五险一金怎么办可以补交吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-11-06 08:20 标签： 辞职后如何办理个人缴纳社保

  • 你好，社保办理的流程为：(一)首先要进行社保登记(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。

  • 你好，社保卡办理需要时间：不同的城市社保卡办理所需时间是不一样的，一般来说半个月左右即可。

  • （—）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
    且只能办理养老，医疗保险两种。
    （二）或者以单位方式参保。而是外地户口，只能通过单位方式购买社保。
    如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。
    而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种。

  • 公司突然不缴纳五险一金，让个人缴纳五险一金违法吗

  • 五险一金一般是由用人单位为个人缴纳的，这同时也是劳动都可以享受的基本保障。但员工一旦离职，用人单位在员工离职后就会停缴员工的五险一金...

  • 五险一金五险一金“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老...

  • 五险一金个人交的钱就是你月工资乘以个人五险一金交费比例而得出来的一个数额。五险一金交费比例各地稍有不同，以北京为例：养老保险里面：个...

听说沈阳养老保险新政策，让灵活就业人员补交之前的欠款，本人错过了此次机会，现在还能补交吗？

（1）可以转成个人存档，自己交保险，这样可以保证缴费不间断，同时保证医疗待遇的享受；
（2）个人存档后可补缴历史欠缴的部分，建议如果钱不多就交了吧，对将来有好处；
（3）如果你现在找到工作了，新单位只要给你开始投缴保险，就暂时补缴不了历史欠缴的部分了，因为补缴必须是无业状态。
（4）社会保险的缴费时长会影响退休时的保险待遇核定，对工龄并没有认定上的问题。

答复：你可以找到工作以后续交，不需要补前面的，OK，单位会帮你操作的。等你工作落实好了，信单位的人会叫你去老单位做手续移交保险的，呵呵。不用担心。

答复：你可以找到工作以后续交，不需要补前面的，OK，单位会帮你操作的。等你工作落实好了，信单位的人会叫你去老单位做手续移交保险的，呵呵。不用担心。

仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

根据你的情况来看，你现在应该属于灵活就业人员，如果要交的话现在可以续交，但欠缴的那两年是不能补交的，除非有政策支持。如果你现在找到了工作的话，那可以由单位从现在起给你交。至于档案，我可以明确告诉你，一般情况下，任何人的档案不可能放在自己手里，除非你找到新工作后由新单位与原单位联系后可将你的档案转到新单位，如果没有找到工作的话，你可以选择留在原单位或者把它转到当地人力资源和社会保障局的人才服务中心，具体你到人力资源和社会保障局问一下就行了。至于工龄嘛，应该没有什么大的影响，如果你是合同制工人的话，那么交一年有一年，不交就没有，如果你是行政事业单位辞职的话就没有必要担心什么，因为行政事业单位的工龄是不会给你少算的。

新的社保补缴纳政策是如何？

社保新的补缴政策还没有出台,

隐约记得之前不是出了社保的什么新规定，现在五险一金断交一到两个月

断交的可以补交。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下，一般单位（分地域）只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。

补缴养老保险新政策有哪些内容

将6月30日前工作期间的缴费进行补缴后，应继续缴费至女年满55周岁、男年满60周岁时，其中实际缴费年限累计满15年的可以按照规定办理领取基本养老金手续；实际缴费年限累计低于15年的，可延长缴费到满15年为止，延长缴费至女年满60周岁、男年满65周岁时，实际缴费年限累计仍低于15年，需一次性缴费满至15年为止，可按照规定办理领取基本养老金手续。
养老保险补交范围需要同时具备以下条件的人员，需本人自愿，可按照个人的身份参加职工基本养老保险，补缴基本养老保险费用（就是在原单位工作期间缴纳的基本养老保险费用）：
1、6月30日前，曾经与城镇企业（包括劳服公司、城镇集体企业、家属工厂、五七工厂等）、事业单位、机关、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系，后因多方面的原因离开了事业单位或解除了劳动关系，且能够提供有效原始材料又未能参加城镇职工基本养老保险的人员；
2、2010年12月31日及办理参保缴费手续时都会具有城镇户籍。
三、养老保险补缴缴费基数和比例
1、 参保时，补缴参保前的缴费，其缴费基数是统一按办理参保缴费手续时全省上年度在岗职工月平均工资的60%进行核定，可统一按照0.6的缴费指数进行计算；参保后，缴费基数需按照当年灵活就业人员的缴费基数政策中的有关规定进行执行，指数应据实计算。统一按20%的缴费比例进行计算。
2、12月31日前参保人员，补缴前的缴费基数，可按全省在岗职工的月平均工资的60%进行核定；12月31日前的参保人员进行保费补缴后，应按规定缴纳基本养老保险费，缴费基数按全省市区确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。

到原单位所属的劳动保障局查询你爸爸养老保险账户缴费情况。如果现在有单位通过单位接着缴纳养老保险，如果没有单位并且是本地城镇户籍，可以以自由者身份缴纳社保，带上身份证和户口本到户籍所在地的社保中心（有些地区是街道所属的职介所）办理社保缴纳，一般包含养老保险和医疗保险两项。（至于是否补交97年到现在的养老保险，要看当地政策是否能补，是否一定要补，因为从46岁交到60岁退休有14年时间，加上之前的5年，退休后领取养老金的条件式满足了，所以不一定要补，除非当地政策一定要补）

我国男退休年龄是60岁。养老保险缴费满15年的最低年限退休后可以领取养老金。影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，，并和上述因素成正比。

基本公式：基本养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。调整参数：根据缴费年限长短、初始工作时间、当地政策特别规定。

总之，养老保险是遵循“多缴费多领取”的原则，没特殊情况，建议正常缴费至退休年龄。

到当地社保局咨询，交够15年的就可以

2○|7年职工养老保险补缴新政策

养老保险办理补缴手续，须提供以下材料：
1.本人身份证原件及复印件，本人户口本原件及复印件（首页、本人页、变更页）各三份；
2.正在履行的劳动合同（聘用合同书）原件及复印件两份；
3.用人单位提供的申请人档案原件（申请人档案原件经存档机构审验后返还用人单位）；
4.北京银行的京卡（借记卡）或邮政储蓄银行的个人结算账户的存折。

到原单位所属的劳动保障局查询你爸爸养老保险账户缴费情况。如果现在有单位通过单位接着缴纳养老保险，如果没有单位并且是本地城镇户籍，可以以自由者身份缴纳社保，带上身份证和户口本到户籍所在地的社保中心（有些地区是街道所属的职介所）办理社保缴纳，一般包含养老保险和医疗保险两项。（至于是否补交97年到现在的养老保险，要看当地政策是否能补，是否一定要补，因为从46岁交到60岁退休有14年时间，加上之前的5年，退休后领取养老金的条件式满足了，所以不一定要补，除非当地政策一定要补） 我国男退休年龄是60岁。养老保险缴费满15年的最低年限退休后可以领取养老金。影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等，，并和上述因素成正比。 基本公式：基本养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％＋个人账户本息和÷120+调整系数，各地实际计发公式会有差别，以当地政策为准。调整参数：根据缴费年限长短、初始工作时间、当地政策特别规定。 总之，养老保险是遵循“多缴费多领取”的原则，没特殊情况，建议正常缴费至退休年龄。


为贯彻落实人社部规〔2016〕5号文件要求，省人厅印发了《关于办理一次性缴纳城镇企业职工基本养老保险费及补缴人员跨省转移有关问题的通知》（黑人社规〔2017〕18号），进一步明确了参保人员办理一次性补缴养老保险费超过3年（含3年）时，需提供人民法院、审计部门或劳动人事争议仲裁委员会出具的具有法律效力证明一次性缴费期间存在劳动关系的相应文书，由社保经办机构办理补缴。

灵活就业人员社保缴费，是按照当地职工平均工资的百分之六十计算的，平均工资每年增长，你缴纳社保缴费额就不断提高，2020年比2019年至少提高7-13%，至于以后，没有人能够准确预测，受疫情影响，不可预见因素太多。

社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；
一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；
可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数.

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问：北京社保补缴最新规定
答：由于用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月，补缴基本养老保险费。
北京市社会保险基金管理中心2016年10月11日发布消息，即日起开通网上补缴社保业务，符合条件的用人单位为职工申报近三个月的社会保险时，可以直接通过“北京市社会保险网上服务平台”进行网上申报。
网上办理社保补缴申报需符合两个条件，用人单位与银行和社保经办机构已签订“北京市社会保险银行缴费协议”，并申请有“北京市政务单位数字证书”。符合条件的用人单位每月5日至25日，每天6点至下午5点间，可登录“北京市社会保险网上服务平台”，选择“单位申报个人补缴”进行操作。

一、单位提交补缴申请，写清原因、补缴人员身份证号、补缴时间段。
二、补缴人员提供补缴期间的工资凭证。
三、补缴人员提供本人的身份证户口本复印件（农民工不能补缴养老保险）。
四、补缴人员提供在本单位的《劳动合同》。

补缴社会保险时间：详细补缴开始及结束时间需致电各地区社保中心查询。

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