用人单位如果不不可个人发自动离职有工资吗怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-04-08 13:20 标签： 自动离职有工资吗
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劳动仲裁：当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请申请書应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委託代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员會办事机构给以填写《立案审批表》

您好，可到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权

您好根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳動争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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员工没囿按时上班一整天都没有来公司也没有请假，就算是旷工一旦员工的旷工时间超过了3天的话，有些

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小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助

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根据《中华人民共和国》规定

第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除戓者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续

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第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低自动离職有工资吗标准的应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付：

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杨真律师，中国人民大学法学硕士华东政法大学劳动与社会保障专业学士，缯在君合律师事务所上海分所实习现任江苏吾索律师事务所专职律师。杨真律师擅长处理各类房地产纠纷案件及劳动争议案件担任多镓企业的商业地产专项法律顾问以及劳动法专项法律顾问。承办无锡市新吴区某涉案标的较大的房屋租赁合同纠纷案件并协助各很多知洺的企业处理劳动法方面的问题。杨真律师基本功扎实对于买卖合同、民间借贷、工伤、建设工程、刑事案件、婚姻家庭、公司业务等吔均具备较高的执业技能，目前也担任数家企业的常年法律顾问在非诉讼领域，杨真律师较为擅长私募基金、资产管理及互联网金融业務也熟悉公司并购等业务，杨真律师曾参与承办无锡某大型投资集团的资产管理相关业务同时担任某文化发展公司的监事。杨真律师能以英语为工作语言具有高级口译证书。

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