老板老板不让员工辞职下午三点上半第二天早上七点下班这样的上班是否违规了

辞职你就直接和老板讲不是就可鉯了么么。

无非就是怕老板问理由。。

你就说最近工作压力大打算散散心再上班要不就是家里有事情不知道什么时候可以开始上班僦是可以了。

要不就实话实说就是不想干了啊!

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那要看你做什么工作了最好找个职业病的理由

我做销售的,销售电脑配件的是私人老板不是公司的
销售行业我没接触过,所以帮不了你了

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说家里人做生意叫你回去帮忙!

我们是同乡,他侄子是我同学具体底子彼此都清楚
销售行业压好大的,你说转行有更好发展

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您好我们每天工作十二个小时,从早上七点五十到十二点下班下午十三点半上班到十七点半下午,晚上十八点半到二十二点半下午应该是多少工资,做计件老板说嘚单价也合理辞职以后他把单价给的最少,只能得到一半的工资请问我们打工的该怎么做?

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你好申请劳动仲裁需要提供: 1.仲裁申请书、申请人身份证复印件 2.被申请人工商信息,可以自己或者委托律师去工商局调取 3.劳动合同、工资证明等劳动关系存在的证据。 准备以上材料在单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

这种基本不会属于工伤需要学会自我减压,自我调节

你说这么多你想咨询什么法律问题呢?

抑郁症或者精神病很难鉴定出与工作存在关联性不容易维权

你可以申请劳动仲裁保障你的权利

你有证据被逼辞職,或没有签订劳动合同就可以

有一定问题。。。

尊敬的当事人本律师胜诉多起其他律师拒接、审理法官说明显是败诉的案件,咨询人数较多请先送心意,本律师指导最有利法律方案!要想有所得就必然有所失付出一个心意才能获得一个心意。

收集证据申请劳動仲裁呀没有问题呀

那你到底想咨询什么问题呢?领导虽然给你调岗但并没降薪你现在维权也维不了,申请劳动仲裁劳动仲裁也不受理。

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