1.协助现场咨询提高老客户在消费
2.通过电话回访提高顾客满意度
3.各种咨询数据据报表填写准确并上报部门主管
4.严格按照《回访体系》做好顾客电话跟踪并将回访结果录入系统
5.按时参加医院晨会,培训做好培训记录,参加培训考核
6.完成部门主管临时交办的工作服从合理的协调安排
任职资格:有营销洞察能力;沟通能力;执行能力;医学专业基础知识;电话礼仪;至少2年
以上岗位一经录用,我司将完善的福利待遇以及在职培训和广阔的发展平台。