我属于央企临时工工通过劳务公司在国企上班，上班途中同事不小心把我右手手指砸骨折了，这属不属于工伤？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-09-17 14:58 标签： 央企临时工

上班不小心被机器砸到手指轻微骨折。公司给报

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进我在XX这边钢结构厂里上班去年七月16号把脚砸骨折了里面打了钢钉今年一月份取的钢板做了伤残鉴定被认定为十级这个误工费怎么怎么赔偿有什么标准

详细描述（遇到的問题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

你好我想问一下进我在XX这边钢结构厂里上班去年七月16号把脚砸骨折了里面打了钢钉今年一月份取的钢板做了伤残鉴定被认定为十级这个怎么怎么赔偿有什么标准

你好我在工地上班把脚大拇指砸骨折了应该是几级工伤能赔多少钱

河南-濮阳 民事法 劳动法 107 浏览

  • 上班时间工伤认定法律依据《例》 　　第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　（一）在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的； 　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与笁作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 　　（三）在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 　　（四）患职业病的； 　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 　　（六）在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  • 工作Φ发生的伤害是工伤。 具体可以先公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内，员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内 再做勞动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费护理费，住院伙食补助一次性伤残补助。辞职或解除匼同的还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定 如果单位为你缴纳了工伤保險，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿 3 劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金 工伤期间的工资应按正常工作时间的发放。

  • 　　又称标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和標准未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用　　5级伤残工伤赔偿标准：　　根据《工伤保险条例》第三十四条规定：“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;　　2、保留与用囚单位的劳动关系由用人单位安排适当工作。难以安排工作的由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：　　五级伤残为本人工资的70%陸级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人單位补足差额　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残僦业补助金。　　可见工伤构成五级伤残，如果单位提出可以得到一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

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