现在85岁的老退伍军人补发工资2015能有多少钱的工资

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90退伍农村兵有啥待遇吗?
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退伍20年了农村兵
编制篡改,拖欠工资津贴,社保及相关待遇
现年85岁抗美援朝退伍兵老,家住农村生活条件比较差,患有近30年的高血压,现在因病住院无法支付庞大医疗费用,儿女们都是农民没有什么办法,去过民政局,民政局以一句可管可不管打发应付,特此想咨询一下国家对抗美援朝退伍老兵的待遇有哪些?
城市参战退伍老兵现在有什么待遇,八一,春节,国庆节的补贴为多少。
我父亲在70年--76年在辽宁本溪当兵,并在部队荣立二等功一次,现在关于对这样的退伍老兵有什么样的政策待遇?
退伍军人如何安置
我是一名95年退伍的战士93年兵,单位给签劳务派遣合同,待遇和正式合同不一样合理吗。向政府申述没人管怎么办,
你好,我07年入学,大专,理应于2010年毕业。由于响应国家号召,于2009年(即大学最后一学年)以在校大学生的身份回到户口所在地(农村)入伍,入伍前按要求办理好了各种手续,入伍后学校也按政策规定给予退还大学三年学费。退伍后,地方安置部门却说我因为不是在学校里面入伍的,所以按地方青年入伍(即非大学生士兵)安置。请问我是大学生士兵吗?请问我应该享受哪种安置待遇?
我爸住山区,他于1959年年底参军。在部队呆了五年之久,于1965年退役,此后一直在家务农,现在已经74岁了,他想了解一下,像他这种政府有什么待遇??
朋友2011年11月退伍,有安置卡,不过还没有安置,前几天受伤住院,因为手术费医疗费都很贵,是否有规定退伍兵有保险或者有关部门可以报销一部分?14年之前退伍军人是否也可以享受养老保险待遇,像我们这些农村退伍的八十年代的老兵马上要进入老年了,退伍时国家政策从哪里来到哪里去,城市兵国家包分配工作,我们农村兵只能回家种田,其实才真正要得到国家关照......
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2015自主择业军人最新涨工资 自主择业军人退役金标准是多少
20:19 来源:广州生活网综合
&&&&2015自主择业军人最新涨工资 自主择业军人退役金标准是多少 一、转业干部自主择业退役金发放规定有哪些? (1)自主择业军队转业干部,由安置地政府逐月发给退役金。退休金包括职务、军衔(级别)、基础工资、军龄工资和军队统一规定的津贴补助。其中,基础工资和
  2015自主择业军人最新涨工资 自主择业军人退役金标准是多少 一、转业干部自主择业退役金发放规定有哪些?
  (1)自主择业军队转业干部,由安置地政府逐月发给退役金。退休金包括职务、军衔(级别)、基础工资、军龄工资和军队统一规定的津贴补助。其中,基础工资和军龄工资按全额计发。
  (2)自主择业的转业干部的退役金,根据移交地方安置的军队退休干部退休费调整的相应调整增加。经济比较发达的地区,自主择业的转业干部的月退役金低于安置地当年党和国家相应职务等级退休干部月退休生活费数额的,安置地政府可以发给差额补贴。
  (3)退役金免征所得税。自主择业的转业干部被党和国家机关选用为正式工作人员的,停发退役金。
  (4)自主择业的干部去世后,从去世的下月起停发退役金。区分不同情况,一次发给本人生前10个月至40个月的退役金作为抚恤金和一定数额的退役金作为丧葬补助费。遗属生活确有困难的。由安置地政府按照国家和当地的有关规定发给生活困难补助金。
  (5)按退休金标准合并计算后,月退役金不得超过100%的发放比例。
  (6)本规定自日执行。
  二、转业干部自主择业补助费和退役金标准是多少?
  (1)对象:自主择业的团职(含处级文职干部和享受相当待遇的干部)和军龄满20年的营职(含科级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部)。
  (2)补助费的标准:军龄15周年以内的,军龄每满1年发给1个月的本人原工资;从第16周年起,年龄每满1年发给1.5个月的本人原工资。
  (3)退役金的标准:军龄20年以下的,按转业时安置地同等级军队干部月职务、军衔(级别)工资和军队统一规定的津贴补助的80%计发。军龄满20年以上的,从第21年起,军龄每增加1年,增发1%;荣立一等功或被大军区授予荣誉称号的提高15%,荣立二等功的提高10%,荣立三等功的提高5%,符合其中两项以上的,按照最高的一项标准增发;在边远地区或者从事飞行、舰艇工作的,满20年以上的,提高15%;满15年以上的,提高10%;10年以上的,提高5%,符合其中的两项以上的,按照最高的一项标准增发。
  三、转业费是由哪些费用组成的?具体标准是什么?
  转业费是对军官、文职干部、士官经批准退出现役,转业到地方工作而发给个人的各种费用的统称。转业费包括转业安家补助费和转业生活补助费。
  (1)转业安家补助费。师职(专业技术6级)以下干部、士官,干部军龄在14周年(士官10周年)以内的,发给4个月工资;干部从第15年起(士官从第11年起),服现役每满1年再增发0.5个月工资;服现役时间按周年计算后,剩余月份可按满周年的标准计发。
  (2)转业生活补助费。师职(专业技术6级)干部、士官,连续军龄在8-9周年的,发给3个月工资;9周年以上的,每满1年增发1个月工资,但最高不得超过16个月。
  四、关于自主择业军转干部退役金计发基数及退役金计算公式?
  1、[2001]国转联8号文件出台后,有关退役金方面的具体政策,目前国家出台了国转联[2001]9号文件。关于军龄增加的比例,地区津贴(含边远,艰苦,驻西藏特殊,地区生活津贴)具体标准和计发比例。
  2、退役金计发公式:退役金数额={〔职务工资+军衔(级别)工资+军队统一规定的津贴补贴〕&(80%+增发%)}+基础工资+军龄工资
  五、关于自主择业军转干部军龄增发比例问题
  计算军队转业干部的军龄,统一截至到批准其转业当年的3月31日。按中发[2001]3号文件规定,军龄满20年以上的,从第21年起,军龄每增加一年(必须满周年),增发月退役金计发基数的1%。
  六、关于自主择业军转干部退役金延时发放问题
  1、自主择业军转干部的退役金是由国家转移支付的,与当地政府及经济状况没有关系。
(责任编辑:陈秋雨)&&&&&
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关于给农村老退伍军人优抚待遇的建议
关于给农村老退伍军人优抚待遇的建议尊敬的中央军委主席、民政部长、各级各位领导:我是一个农村老退伍军人,看到一些农村老退伍军人生活困难,正值人大,政协两会召开,我对我国今后对于农村老退伍军人的优抚工作提一下我的建议,望研究为盼。我国对于1953年以前抗美援朝及以前各战争时期的老复退和残废军人都有优抚金,并且不断提高优抚标准。还经常有各级领导前去慰问,很好,以后还要照顾的更好,使在世不多的老功臣和老复退残废军人们安度晚年。对于1953年以后的退伍军人,能否研究以10年为一个档期制定标准予以优抚照顾。每档期差别30元。条件是农村户口在部队没有提干,退伍10年以上,退伍后没有招工或提干,自己没有年收入万元以上的企业收入的。分档是1963年以前入伍的为第一档,每人每月120元;1973年以前入伍的为第二档,每人每月90元;1983年以前入伍的为第三档,每人每月60元。1993年以前入伍的为第四档,每人每月30元; 2003年以前入伍的待2013年以后研究办理。每档期中在部队任副班长以上,服役四年以上的加半级(15元);退伍后有立功表现受到县级以上政府表彰的,现在有重大疾病或伤残一级以上的加半级(15元)。例如一个1963年以前入伍的老退伍军人,现在已经近70岁左右了,失去了劳动能力,按这个标准每月可以领到120元的优抚金,假如在部队当过副班长加15元,现在因患脑血栓造成半身不遂后遗症再加15元,这样他就可以每月领到150元的优抚金,假如在2013年以后再整体提一级加30元就180元了。这对于每月有几百元几千元以上收入的人可能微不足道,但是对于一个没有任何收入的人,却可以使他们雪中送炭解决很多生活问题。建议写完了,怎么交给各位领导我却没有办法了,这个建议是帮助农村老退伍军人的,可能很多能见到各级领导人的同志会不屑一顾,不愿给这些生活在最困难线上的人以帮助。哪怕是二十年一个档次,每个档次差别二十元呢。这些人无职无权无钱无力,可能这份建议根本到不了各位领导面前。农村老退伍军人上网的也不多,希望各位网友以各种形式予以帮助。本文没有版权,随便转载,有条件能认识人大代表和政协委员,能帮助呈送各位领导,能对于老退伍军人有点帮助是我写这个建议的唯一目的。谢谢各位领导,谢谢各位好心提供各种帮助者。谢谢。
只为明日缚苍龙——河南省安阳军分区以科学发展观为指导加强专业技术兵员储备区建设的经验桑田 栗宇航 本刊特约记者 翟耀河南省安阳市是总部确立的专业技术兵员储备区首批试点单位之一。近年来,安阳军分区着眼高技术条件下局部战争专业技术兵员动员需要,积极探索高技术兵员储备区建设的措施方法,着力从征兵、补兵、退伍、储备4个关键环节抓起,较好地实现了专业技术退伍军人返乡后“登得准、管得住、召得来”的目标。   改革新兵征集方式,解决征召与储备脱节的难题   现实催生变革,从2003年冬季新兵征集开始,军分区所属的内黄县人武部在报请上级同意的情况下,结 ...wj560 发表于
10:45德州市直退伍军人安置考试开考12月13日,山东省德州市市直退伍军人安置考试开考,全市共有170名符合安置工作条件的退伍军人参加了考试。德州市委常委、常务副市长袁秀和到考点视察考试情况。视察中,袁秀和对考试的组织工作给予充分肯定。他指出,市委、市政府高度重视复退军人安置工作,积极贯彻落实国家有关政策,民政、劳动等有关部门积极配合,退伍军人的安置办法和程序规范有序。全市退伍军人安置工作开展得扎实有效,取得了良好的社会反响,群众满意度不断提高。82年的退伍军人现在有什么待遇和福利?
如题,82年的退伍军人现在有什么待遇和福利?
关于复员、退伍军人参加企业工作后的工资待遇问题,自国务院一九五九年一月二十四日以国劳周字第012号通知下达后,不少地区反映执行有困难。国务院考虑了这些地区的意见之后,根据既要对复员、退伍军人有适当的照顾,又要避免造成职工内部和复员、退伍军人之间工资待遇上的矛盾的精神,现在对这个问题重新作如下的通知:
一、1959年的复员、退伍军人参加企业工作(包括当学徒)的,其初期的工资待遇:原来是志愿兵的(包括班长级),可以高于所在单位一级工的标准,但是最高不超过二级工的标准;原来是义务兵的,可以高于所在单位学徒的待遇,但是最高不超过一级工的标准。
二、1959年以前参加企业工作的复员、退伍军人的工资待遇,如果现在实际执行的标准没有多大问题的,可以继续执行;如果确实是有偏低的,可以采取提早出师、升级等办法适当提高。
三、凡是已经按照国劳周字第012号通知规定的标准执行而需要改行新标准的,应由企业单位进行充分的思想政治工作后,实行新标准,过去多领的部分工资,可以不退回。
四、参加事业单位和国家机关工作的复员、退伍军人的工资待遇,可以按照以上各点的精神办理。
各省、自治区、直辖市应该根据上述原则和当地的实际情况,对复员、退伍军人的工资待遇标准作出具体规定,发布施行,并报国务院备案。
关于复员、退伍军人参加企业工作后的工资待遇问题,自国务院一九五九年一月二十四日以国劳周字第012号通知下达后,不少地区反映执行有困难。国务院考虑了这些地区的意见之后,根据既要对复员、退伍军人有适当的照顾,又要避免造成职工内部和复员、退伍军人之间工资待遇上的矛盾的精神,现在对这个问题重新作如下的通知:
一、1959年的复员、退伍军人参加企业工作(包括当学徒)的,其初期的工资待遇:原来是志愿兵的(包括班长级),可以高于所在单位一级工的标准,但是最高不超过二级工的标准;原来是义务兵的,可以高于所在单位学徒的待遇,但是最高不超过一级工的标准。
二、1959年以前参加企业工作的复员、退伍军人的工资待遇,如果现在实际执行的标准没有多大问题的,可以继续执行;如果确实是有偏低的,可以采取提早出师、升级等办法适当提高。
三、凡是已经按照国劳周字第012号通知规定的标准执行而需要改行新标准的,应由企业单位进行充分的思想政治工作后,实行新标准,过去多领的部分工资,可以不退回。
四、参加事业单位和国家机关工作的复员、退伍军人的工资待遇,可以按照以上各点的精神办理。
各省、自治区、直辖市应该根据上述原则和当地的实际情况,对复员、退伍军人的工资待遇标准作出具体规定,发布施行,并报国务院备案。

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