为什么我怕别人告我状?为什么别人就不你怕我吗告状?原因:我们的领导不好!他们的领导和他们关系好。

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事业单位的领导都特别喜欢批评人吗?我也是初生牛犊,不懂社会为什么如此险恶?
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& & 我在事业单位上班,离家很近,在这很郁闷,这家单位真正做事的很少,我干的最多拿的最少,人家临时工都比我奖金多,临时工也都是关系来的。
  只有我是自己应聘来的,其他都是通过关系进来的,刚来的时候大家很欺负我,都是些四五十岁的年龄的人,他们整天无所事事,我来了之后,1个人至少要干很多人的活,很累,但是他们挣的都比我多,有的时候帮人家干活还会去领导那给你告状,我去和领导谈话,他就说,单位的活还累不死人,你能干就多干点,岁数大的,不要勉强自己就别学了,我快成总管了,谁有事都找我,还老说我不好,我请过吃饭,也和人家聊过,每次都是表面上和你很好,背后去找领导告状,我快疯了,在这待的都不会说话了,只要你和别人说一句话,这谣言就传出来了,我最开始觉得是老同志不太好意思说什么,也是刚去,现在真的把我逼急了很多次,但是你急,他们也急,那些过分的骂人的话我也说不出来,只是干吃亏,有个28岁的哥哥,刚开始我来特照顾我,后来他去领导那告状,领导把我臭骂一顿,我是彻底明白社会的险恶,他什么事我都帮,还经常请他吃饭,难道社会就是这样的?我毕业之后就在这上班了,还没在别的地方工作过,是不是都这样,我到底该不该换工作
  看那些有关系,什么都不干,也没事,我是工作了也挨骂,不知道为什么领导总是说我,别人一给我告状,他就说我,我解释也不听,可他又肯定我的工作能力,什么事都交给我,这到底是咋回事啊?我真的想换工作,可又怕换了工作也不好。我就是觉得在这很没前途,没出头之日的感觉,是不是企业也这样啊?我毕业就来这了,没别的经验,我已经转正了,他开不了我,但是走也是很难的。
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这个社会从来就是这么险恶 不堪;P
往往被动,被动的只能选择接受和拒绝
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看你好欺负,又没背景,不欺负你,白不欺负。
我教你一招,事照干,气不受,该吵就吵,该骂就骂。反正现在转正了。
你拿 出你的态度,那些人就没那么多P事了。 每个单位都一样,而且可能还没有你这单位稳定。
累了就歇会,能干多少是多少,干不完,他们再招人。
活着就要痛快,不淋漓尽致不痛快!.......
我们无法改变生命的长度,但是我们可以拓展生活的宽度。
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爷爷都是从孙子熬过来的:lol
保持独立,跟他们交流注意分寸
你做事能力在那里,相信要不了多少时间他们那些只会耍嘴皮子的都会来抱你大腿的!
不正常的正常人
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我去!你这是在什么单位啊!!!!
说句楼主不爱听的,不知道这里面是不是你有做的不对的地方呀!
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柿子都找软的捏,干好自己的本职工作就行,这就相当于社会经验,老忍就老受欺负,领导也总归要讲些道理的吧。自己占理的时候,就要据理力争,维护自己的地位
菩提本无树,明镜亦非台,本来无一物,何处惹尘埃。
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看看《和珅传》和《驻京办主任》吧,看完你就知道怎么在官场混了。想当初我省考报的十堰海关,考过了去面试,结果在外面有个娃子就说他就算不面试也能录取,最后果然。。。行政单位也就那么回事,玩的都是心计,不过既然有正式编制那就慢慢熬吧,好好看那两本书。
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我跟你一样,在以前的单位也是这样的,一个人干几个人的活,拿的也是最少的,没人愿意干的活都推到我那里,只有自己加班搞,找领导诉苦,领导只会说“他们都不会干,多加班。。。。”很无语,后来我终于考走了,离开了那个鬼地方,我只能给楼主两个建议,如果想长期干那就给他们点颜色看看,手脚是你自己的,干部干由你说了算,当然势必会得罪一批人,但是只能这样;如果不想长期干那就先忍忍,伺机换个单位。。只是个人看法
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都这样,忍忍吧,,,:L要么辞职,,林子大了啥鸟都有,,
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硕士或研究生
             
             
             
             
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综合分析能力:被同事告状收到领导批评,你会怎么做?
.cn &&&&&&&&&&&&来源:江苏公务员考试网
  【题目】
  你和一个同事一起外出工作,这个工作需要合作完成,但是这个同事特别不配合导致这个工作完成得 不好,回去以后他跟领导说是因为你不配合,所以完成的特别不好,领导就在一次重要会议上很严厉 的批评了你,这个时候你会怎么做?
  【测评要素】
  人际协调能力
  【答案要点】
  (1)表态:虚心接受领导批评,不当面声辩、不抵触;对同事的不配合,不打小报告。
  (2)与同事沟通:感谢同事在这次工作中的配合,并征求同事对自己的意见与建议;并与他坦诚交 流,就工作中相互之间的成绩与不足进行沟通,消除同事的偏见。
  (3)与领导沟通:先就这次工作中的失误向领导道歉,总结教训,保证下不为例;向领导说明这次 工作是两个人共同努力完成的,不论成绩还是问题,都是两个人努力的结果。
  (4)经过此事,不对领导和同事产生情绪,一如既往地尊重和支持领导,继续努力配合好同事的工 作,处理好单位的人际关系。
  (5)总结:在今后的工作中,应当及时消除同事的不配合;如果实在不能消除,则以工作为重,自 己多做一些工作;如果工作实在繁重,则把有关情况及时向领导汇报,听候领导处理。
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公务员考试信息发布,报名指导及相关报名问题解答我是女生,这些日子在单位遇到一个小人老爱跟我抢工,跟领导告状说我的不好!我该怎么办呢!请指教谢谢!_百度知道  今天公司举行了一个新闻发布会,我们部门主要负责接待学生,因为领导出差,所以这次接待学生的组织活动领导就交给我来协调。我们组一共6个人,其中2个是司机,事前领导开会的时候,会议决定2名司机负责接送学生。  其中一个司机,下面简称W吧,他平时工作态度就比较消极,不是特别配合工作,领导脸皮薄,虽然也有很多不满的地方,但是没下过黑脸说他。。。。  这个活动对我们公司来说比较重要,邀请了相关市领导来参加,而学生作为嘉宾是最重要的一环,因为我们领导不在,昨天她又批评了我,让我做事要认真,不要什么都依赖她,所以这次活动我特别上心,怕搞不好。。。  本来一切都进展比较顺利,活动是下午2点开始,大概下午1点47的时候,有学生给我打电话,说自己找不到路,希望我们去接她一下,当时我和10来个学生一起在3楼会议室聊天,等待活动开始,W刚好就坐我旁边一直在玩手机,于是我让W去接一下那个女学生。可是W表现得非常不情愿,在会议室里当着很多学生的面给我说,让那个女学生自己走路过来;我当时真的是特别和气的跟W说,别个女娃娃方向感不好,麻烦你去接一下吧,W连看都不看我一眼,继续玩着手机,说,不去!这时候我发现会议室的学生都在看我们2个,我觉得这样真的是特别的不好,特别尴尬,我继续给他讲,麻烦你去接一下吧,她真的不认识路,现在这个是工作啊。W态度特别不好的回答我,现在还没到2点,我要睡一会儿觉。。因为当时学生多,我虽然真的很冒火,但是我摸出电话当着W的面给在一楼的其他的同事打电话,让其他同事去接那个学生过来,那个W看我打完电话以后,就冲出了会议室。。
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  下午会议结束以后,我们要负责把那些学生送回家,这是领导临走的时候交代的事情,我们部门的另外一个同事,简称Y吧,跟另外一个司机说,简称J,让J和W送一下学生,J回答Y,怎么可能?  正好这个时候,领导就给我来了电话,说让我们安排司机送学生回家,我就如实给我们领导讲了,我们2个喊不动司机,并且把下午在会议室内发生的事情给领导反映了。。
  领导就给2个司机打了电话,交代他们等我安排好了送学生的工作,再送学生回家。。。然后有一个学生因为家远,需要送,于是Y就给W打电话,让W送学生回家(这个过程,我并没有指使Y打电话给W或者J,我只是告诉他,需要安排一个司机送学生回家)。。。以前W下班都是交了车钥匙才走的。。。然后我们才晓得W已经拿着公司的车钥匙回家了,而且在电话里,他居然骂MLGB,说他交代了那个学生坐XX车,那个学生SB跑去坐CC车。。。还让我们把学生电话给他,他跟那个学生说。。
  我觉得没错,在学生面前这样让你下不来台挺过分的,再说就一司机拽的什么一样,他是觉得你好欺负吗  
  哎,没人看,我自己一个人慢慢 吐槽
  然后  
  司机不尽责,欺负你们没霸气,以前我有个同事,女的,物流不归她管,但是遇到类似这种事的时候司机不配合她就敢骂,那些司机开始是当面顶她,后来是背后骂她,再后来是看到她就害怕,再后来看到她就拍马屁,再后来她变成了物流主管,哈哈,我很佩服这种人,她才不管你背后有多不满意怎么诅咒我,该你的事你不好好配合以为老娘好欺负吗,我是没那魄力了,从骂到怕那个过程我就顶不住了  
  为啥后悔?
  因为J的车子要负责运送这次活动结束后需要收拾的物料,Y就告诉W,让W无论如何把车钥匙送回来。。。正好这个时候,公司其他部门会开车的同事正好在我们部门,于是我们就央求对方,帮忙开车运送一下物料,等W把钥匙送回来,我们就让J去送学生。。。同事和J都答应了这个提议。
  W回到办公室立刻就开始当着其他部门同事的面大声抱怨,责怪那个学生,然后我们就告诉他不需要他送学生了,让他把车钥匙交出来。。。事情就安排完了,大家都散了,我也准备回家了。  在回家的路上,Y就跟我说,如果领导找W谈话,就会知道是我告了状,其实吧,我并不是怕他知道我告了他的状,我本来也认为我这么做是无可厚非的。。。后来我仔细想了想,因为这个同事有一些不好的行为被公司发现了,公司正准备对他进行处理,而这次我又反映他,可能会成为导火索,最坏的后果就是让他失去这份工作,因为他家里条件不好,家里真的是很需要钱,如果他因为这个被罚款或者失去工作,虽然我这个事情不是主要原因,但绝对也是火上加油,我心里会受到良心的责备。
  天涯水是太深了,为什么我刚发完贴,就找不到我自己的帖子了啊,55
  回复第9楼,@殷语洁  W回到办公室立刻就开始当着其他部门同事的面大声抱怨,责怪那个学生,然后我们就告诉他不需要他送学生了,让他把车钥匙交出来。。。事情就安排完了,大家都散了,我也准备回家了。   在回家的路上,Y就跟我说,如果领导找W谈话,就会知道是我告了状,其实吧,我并不是怕他知道我告了他的状,我本来也认为我这么做是无可厚非的。。。后来我仔细想了想,因为这个同事有一些不好的行为被公司发现了,公司正准备对他进行处理,而这次我又反映他,可能会成为导火索,最坏的后果就是让他失去这份工作,因为他家里条件不好,家里真的是很需要钱,如果他因为这个被罚款或者失去工作,虽然我这个事情不是主要原因,但绝对也是火上加油,我心里会受到良心的责备。  --------------------------如果需要钱才更要好好工作呢,觉得卤煮没有做错,这种人早晚要得罪人的,单位又不是福利所  
  @我只是转闲置的 3楼
20:22:36  我觉得没错,在学生面前这样让你下不来台挺过分的,再说就一司机拽的什么一样,他是觉得你好欺负吗  -----------------------------  我平时就是想着都是同时抬头不见低头见,总不好闹矛盾吧
  楼主没有必要什么良心责备的啊,他既然家里条件不好需要这份工作,那就做出正确的姿态来。不论经济条件好坏,尽职尽责是起码的,消极怠工,公司还要因为他需要这份工作就养着他么,又不是慈善组织。  只是他刚刚跟楼主发生了冲突,还是大家都看到的,马上就被叫去谈话,之后如果再被辞退,就算那是他自己作的,怕是同事多少还是会议论啊。
  @密码不记得啊啊 6楼
20:33:21  司机不尽责,欺负你们没霸气,以前我有个同事,女的,物流不归她管,但是遇到类似这种事的时候司机不配合她就敢骂,那些司机开始是当面顶她,后来是背后骂她,再后来是看到她就害怕,再后来看到她就拍马屁,再后来她变成了物流主管,哈哈,我很佩服这种人,她才不管你背后有多不满意怎么诅咒我,该你的事你不好好配合以为老娘好欺负吗,我是没那魄力了,从骂到怕那个过程我就顶不住了  -----------------------------  这次真的是觉得太过分了,没忍住,就告状了,然后又后悔了
  @俞艾维 13楼
20:57:52  楼主没有必要什么良心责备的啊,他既然家里条件不好需要这份工作,那就做出正确的姿态来。不论经济条件好坏,尽职尽责是起码的,消极怠工,公司还要因为他需要这份工作就养着他么,又不是慈善组织。  只是他刚刚跟楼主发生了冲突,还是大家都看到的,马上就被叫去谈话,之后如果再被辞退,就算那是他自己作的,怕是同事多少还是会议论啊。  -----------------------------  他之前犯的那个错误是很严重的,惊动了老板,领导一直拖着没找他谈话,因为不知道从何谈起,如果这次2件事一起说,别个会觉得是我针对他,让他倒了大霉。
  那个。。。他也就是一司机啊,凭什么这么拽
  做了就不要后悔  哪怕前面有10个女人等着你
  这种人早晚是被开的主
  本身就是该做的,又喊不动是让人很生气。  我们办公室的人也这样。喊也喊不动,一个个懒的要死,成天不干活。一个月干活时间我看不超过20小时。  后来我领导让我做什么事,我就说我来不及做。领导就说那让办公室的几个帮忙  我说我喊不动,他们不听我的。领导就自己去和他们说了。  但是他们还是懒,经常有喊不动的时候。领导每次交代我很繁重的任务时我说有困难,您能让其他几个帮忙吗 。于是领导又去说。  后来次数多了,领导直接跟办公室的同事说,以后XX(我)让你们帮忙做事,就做,别成天不干活。  后来喊的动他们了- -
  @你是脑残知道吗 19楼
21:16:05  本身就是该做的,又喊不动是让人很生气。  我们办公室的人也这样。喊也喊不动,一个个懒的要死,成天不干活。一个月干活时间我看不超过20小时。  后来我领导让我做什么事,我就说我来不及做。领导就说那让办公室的几个帮忙  我说我喊不动,他们不听我的。领导就自己去和他们说了。  但是他们还是懒,经常有喊不动的时候。领导每次交代我很繁重的任务时我说有困难,您能让其他几个帮忙吗 。于是领导又去说。  ......  -----------------------------  就是啊,我自己也是个普通员工,像我们这种没有职级的人,要去安排别人做事,很多时候,本身就很容易引起别人的反感,领导安排的共同任务,我一般是自己多做点,非必要绝不使唤其他的同事,害怕别个觉得我装资格,境界真是相当尴尬。
  @殷语洁 9楼
20:47:31  W回到办公室立刻就开始当着其他部门同事的面大声抱怨,责怪那个学生,然后我们就告诉他不需要他送学生了,让他把车钥匙交出来。。。事情就安排完了,大家都散了,我也准备回家了。  在回家的路上,Y就跟我说,如果领导找W谈话,就会知道是我告了状,其实吧,我并不是怕他知道我告了他的状,我本来也认为我这么做是无可厚非的。。。后来我仔细想了想,因为这个同事有一些不好的行为被公司发现了,公司正准备对他进行处理,......  -----------------------------  你没错,没必要自责,他自己家里条件不好还不努力工作,能怪谁,就算你这次不说,像他这种工作态度被开掉也是早晚的事,领导也不是瞎子吧,哪天真把领导惹毛了还不是一样
  @殷语洁
20:47:31  W回到办公室立刻就开始当着其他部门同事的面大声抱怨,责怪那个学生,然后我们就告诉他不需要他送学生了,让他把车钥匙交出来。。。事情就安排完了,大家都散了,我也准备回家了。  在回家的路上,Y就跟我说,如果领导找W谈话,就会知道是我告了状,其实吧,我并不是怕他知道我告了他的状,我本来也认为我这么做是无可厚非的。。。后来我仔细想了想,因为这个同事有一些不好的行为被公司发现了,公司正准备对他进行处理,......  -----------------------------  @枪小手 21楼
22:01:42  你没错,没必要自责,他自己家里条件不好还不努力工作,能怪谁,就算你这次不说,像他这种工作态度被开掉也是早晚的事,领导也不是瞎子吧,哪天真把领导惹毛了还不是一样  -----------------------------  谢谢你们的指点,我现在已经不觉得我自己做错了,其实以前也发生过差不多的事情,都是想着面子,没有拉下脸,大概别人就是拿着这点,以为我就忍气吞声所以才不甩我,我以后绝对不得再当包子。他自己是个JP,不完成自己的份内工作,还把气撒在别人身上,同情这种JP,就是对自己残忍啊!
  来给这个事情收个尾,领导前天找这个司机谈话了,司机今天离职。但是发生在我身上的这个事情不是主因,而是前面提到的有恶劣影响的事情,估计他以后找工作,别人要知道他的底,都不会用他的。
请遵守言论规则,不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)和同事吵架,她向领导告状了,我该怎么办?_百度知道

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