太平洋保险售后服务专员岗位职责是个什么样的工作

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-03-04 07:12 标签： 人寿保险售后服务专员
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任职要求1.年龄25-45岁，来深工作一年以上，有销售经验或保险从业经验优先考虑2.热爱保险行业，勇于挑战高薪3.积极热情，有爱心，有责任感，勤奋好学4.具有良好的心理素质，沟通能力以及团队合作精神岗位职责1.维护老客户，给客户提供专业的保险咨询和服务2.协助客户办理保全，变更等事务3.负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定相关的保障方案4.负责参保客户的后续客户服务工作工作时间每周一至周五上午08:30-10:30，其他时间自由分配，周末双休，法定节假日正常休假待遇1.底薪+岗位津贴+服务津贴+首年佣金+续期拥金+绩效奖金+筹备津贴+年终奖2.免费参加公司的各项提升培训3.公司提供的各种奖励，包括国内国外免费旅游我们的优势1.资源优势：唯一拥有老客户资源免费开发的部门，对批量的老客户进行售后服务以带动行销。2.考核报酬透明，公平公开公正我们有一套公平.公开.公正的基本法。薪酬，晋升在基本法里都有明确规定，只要达到，公司就必须给你规定的报酬，规定的职级3.新人底薪有保障，优秀再加绩效奖前三个月有新人津贴，完成指标还可获得佣金，岗位津贴，展业绩效和长达12个月的新人销售津贴，能力与收入成正比，上不封顶！
太平洋保险售后服务部
公司介绍中国太平洋保险日诞生于上海，具有雄厚的实力和良好的品牌形象，2011年分别入选美国《财富》、《福布斯》和英国《金融时报》世界500强企业。中国太平洋保险先后在上海证交所和香港联交所成功上市，旗下拥有太平洋产险、太平洋寿险、太平洋资产管理公司和长江养老保险等专业子公司，保持持续领先的市场地位。中国太平洋保险专注保险主业，坚持“推动和实现可持续价值增长”的经营理念，实...
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&&&|&&&法律声明&&&|&&&网站地图太平洋保险公司售后服务专员工资待遇 - 真人分享工资待遇 - 职业圈
太平洋保险公司
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真人分享（太平洋保险公司）
太平洋保险公司 - 售后服务专员工资详情(西安莲湖，2009年)
此信息由圈友于2013年01月分享，其分享的是2009年的经验及资料
工资待遇（售后服务专员） 基本工资：
加班工资：
津贴补助： 绩效工资： 年终奖：
太平洋保险公司 - 售后服务专员工资待遇(西安莲湖，2009年)
上班时间（售后服务专员） 能否准时下班： 周六周日是否加班： 每年带薪年假： 每周工作天数：
保险及福利（售后服务专员） 社会保险（5险）： 是否有公积金： 福利补贴： 工作满意度（售后服务专员） 工作环境/氛围好吗？： 工作压力大吗？： 公司管理怎么样？： 在公司能否学到东西？：
分享时间：2013年01月
（共3个分享）
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最新工资调查中国太平洋保险客服中心
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中国太平洋保险客服中心
2011年客服招聘信息文案
企业简介：
太平共享金融服务（上海）有限公司暨中国太平保险集团公司共享服务中心（以下简称“共享服务中心”）隶属于中国保险行业第一家跨国综合保险金融集团——中国太平保险集团公司，中心位于浦东新区金融产业服务基地卡园三路58号，职场面积四万多平方米，现有员工1000余人，是一家专业从事金融保险服务的创新型企业。
一、&&&& 招聘岗位：客户服务专员
二、&&&& 工作地点：深圳福田区
三、&&&& 工作职责：
(一)&&& 面向集团所辖专业公司的客户开展呼出和呼入金融售后服务；
(二)&&& 呼出服务：金融产品售后回访、客户满意度调查、客户需求调查；
(三)&&& 呼入服务：受理客户报案、咨询、投诉等电话服务。
四、&&&& 员工待遇：
(一)&&& 用工关系：签订劳动合同，公司在编人员；
(二)&&& 薪酬待遇：元/月
(三)&&& 福利待遇：
1.& 社会保险；
2.& 公积金；
3.& 商业保险；
4.& 带薪休假等。
(四)&&& 个人发展：
1.& 岗前培训；
2.& 指导人制度；
3.& 员工成长体系。
五、&&&& 岗位要求：
1、& 人品端正，积极向上，认同公司“诚信、专业、价值”的核心价值观；
2、& 中专（含）以上学历，18岁至35岁，具备较强的学习能力；
3、& 具备良好的沟通能力，普通话标准，懂各地方言者优先；
4、& 具备一定的办公技能，打字速度不低于45字/分钟；
5、& 身体健康，形象良好，能胜任倒班工作。
六、&&&& 联系方式：
联系人：刘川&& （中国太平保险集团共享服务中心 &人事行政部）电话：3 & & & & 手机：，
传真：1邮箱： &地址：深圳市福田保税区三号门英达利数码科技园c座2层（518000）,
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& 太平洋保险售后服务专员招聘（渠道客经）
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一、公司简介：
& && && && && && && &中国三大寿险之一，总資產1.2万亿，管理资产8000亿。
二、工作內容
& && && && && &&&1.代表公司为客户办理个险理赔、续期缴费提醒、保单年检、資料変更丶节日礼品递送丶客戶关系维护、新险种咨询等等（以上工作內容区別于传统保险，公司每月定期发放客户名单）
二丶福利待遇
& && && && && && & 1丶周一到周五每天上午8:30上班，早会结束后自己安排时间，双休国家法定节假日统一放假。
& && && && && && &2丶底薪＋服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金丶养老金、季度奖、年终奖。
& && && && && &&&3、国内外免费旅游方案。
三丶公司提供免费专业化系统培训。
四、招聘条件
& && && && && && &1、22－40岁，大专以上学历，有金融行业从业者优先。
联系电话：
10:23 上传
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底薪多少？？？
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雅琦 发表于
10:30 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=8105413][/url]
底薪多少？？？
三个月一次考核，可达4300
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这个底薪可以谈吗？？？
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这个底薪不重要，我们唯一得优势是每个月下发得客户资源，说实话我们的底薪都不够扣税！
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雅琦 发表于
10:34 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=8105413][/url]
这个底薪可以谈吗？？？
太平洋个险的有个人底薪4600担他还是愿意来我们渠道，就是因为有资源
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