在厂里工作了将近三年厂里找理由想炒掉物业自己须要怎样才能获得赔偿

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-10-20 11:16 标签： 韩恺被炒掉
我在厂里工作手指伤了,要去做伤情鉴定,须要些什么正明才可以_百度知道
我在厂里工作手指伤了,要去做伤情鉴定,须要些什么正明才可以
第十八条　提出工伤认定申请应当提交下列材料：　　(一)工伤认定申请表；　　(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；　　(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
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出门在外也不愁在一个厂里工作了五年后还须要签约合同吗？现在合同已经到期好几天了，没见厂里给我签约。_百度知道
在一个厂里工作了五年后还须要签约合同吗？现在合同已经到期好几天了，没见厂里给我签约。
，也没有去鉴定是不是职业病原因是我在厂里生过一场病.，去上班，把调到另外一个车间.。现在又还没有给我签合同，工资从缘来直接降了2000.,元，我给怎么办，生病期间只给我1200元的底薪..，休息了一年后
你没签合同，病假工资是很少的，行不通就换一家吧，一般企业都精得很，没办法去申诉或者仲裁，比最低工资标准高不了多少，现在能做的最好是好好和部门或者公司领导谈谈，问问原因以及有什么补救措施没有合同没办法
生病是在合同期间，现在合同五年已经到期，厂里还没有签.....也没赶我走....
你合同到期了主动提啊，续签就在原来时候后面接着签，那么公司不能在你没有签字同意的情况下给你调岗降薪，那是不合劳动法的；公司要是不愿意续签，那就没有办法了。不签合同没有保障，你现在最需要关注的是这个。一般情况是这样，你和公司签订劳动合同，第一份和第二份合同时固定期限合同，详细规定合同到期时间，第三份就是无固定期限合同了，合同没有确切终止时间，除非你和公司有约定。你都说合同到期了，肯定是固定期限合同啦，没有续签就不管用了
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出门在外也不愁厂里给我加工位，我不干，后来厂里叫我出来把我换了，准备想把我们炒掉，叫了新员工顶我的工位，现在新员_百度知道
厂里给我加工位，我不干，后来厂里叫我出来把我换了，准备想把我们炒掉，叫了新员工顶我的工位，现在新员
后来厂里叫我出来把我换了，现在新员工也做不了我们的的那个工位，厂里又叫我们回去做原来的工位了，想让他们炒掉我，我不想做了，准备想把我们炒掉厂里给我加工位，可以吗，我不干，叫了新员工顶我的工位
我有更好的答案
结合你们之间法律关系，履行情况和证据综合考虑，协商不成可以通过法律途径解决。
可以啊，我的同事都是这样辞职的，先请一段时间的病假，然后在提出辞职，就说需要在家好好休养，干不了活了。
我厂里炒掉我，赔我钱啊
这个可能性不大，因为现在的情况是厂里缺你这样有经验的老员工，不可能花几倍的工资辞掉你，然后换上干不了活的新员工。
你可以辞职呀！
可以，还可以自己干，
什么自己干啊，
你远来的工作
都说了不想干了
他们想把我调来调去的，把我们当做什么，
赚钱的工具
不要叹气老板都一样
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出门在外也不愁你好！是这样的我在一个手机厂里工作 后来我上了七天了班第八天的时候主管叫我不用去上班了 就等于炒掉_百度知道
你好！是这样的我在一个手机厂里工作 后来我上了七天了班第八天的时候主管叫我不用去上班了 就等于炒掉
！你好？我明明上了七天班的
我来这里做的时候什么也没有签 就这样炒掉我不给工资我 这样我真的要白做了七天了吗！是这样的我在一个手机厂里工作 后来我上了七天了班第八天的时候主管叫我不用去上班了 就等于炒掉我了 谁知道老板娘在搞鬼说我才上六天班怎么有工资可以拿！谢谢 身上也没分文了 要走也走不了
我该如何办阿？求各位好心人帮我解答一下
我有更好的答案
找你老板要点路费吧～动之以情会好过点
那我要怎么办
不走呗，如果你编理由，这可不行，不要骗人
清楚点好吗？
你这个笨蛋
不走要干什么
赖了六天了
一点消息都没有
领到工资才走
上班有打卡或者证据证明你上了七天班吗？
就是给老板娘故意删了一天上班记录
那也应该有6天的工资
你打12315投诉吧
你就安装你发的内容说就行
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出门在外也不愁我签了3年合同，在厂里做满了一年零三个月，现在他炒掉我，可以拿到赔偿金吗？ - 相关问题 - 110网法律咨询
我是2010看进厂到2011年10月，合同签了三年。今天助理叫我去别的岗位做事，我不去。但是我没有跟她吵，她说要给我一份警告，但是我不签，去了经理那里经理也给我一份警告，我不签。如果他炒我有没有钱赔？可以拿到几个月的赔偿金？
我是号进厂到号，合同签了三年，刚进来由于很多东西不是很了解，做错了公司一些东西，他们给我记了6个警告，有两次在上夜班，打瞌睡，被保安看了，记了我两次小过，公司没有证据，现在公司要把我炒掉，他现在要我自己辞工，我想问下律师我现在该怎么办？这样炒掉我可以拿得赔偿金吗？可以拿几个月的赔偿金了？
我在一家外企工作六年了，公司有规定一年内拿到三张警告信（相当于工作过失的处分），公司即可辞退。公司员工手册上关于赔偿金一块说到：“员工由于违反公司政策和程序而导致被公司立即解雇，公司无需提前通知或其给予其他任何赔偿。”这样的话，我会不会因为工作出错，而拿不到赔偿金啊？
劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
上个月我们通过中介跟卖方签订了买卖契约，并交了一万的定金，暂时放在中介那，最终因为卖方不想在买方支付首付的同时交钥匙导致交易失败，卖方违约，合同中规定卖方违约的话要双倍赔偿买方违约金，即2万，请问这个买卖契约有没有法律效力，可以要求赔偿吗，打官司的话有多少胜算的把握
合同到期两个月了公司没和我续签，现在我想离职，请问我可以拿到赔偿吗，是多少，什么方面的赔偿金。我在公司工作6年了。谢谢各位
租房合同是签到今年十二月，现在（八月底）提出来让十月初搬走，合同上是说如果不再租赁的话是要提前一个月通知，不过没有说赔偿的问题，那可以要赔偿金吗？
因公司要调离我的原上班地点，还降了我的职位，我不服。向公司递交了辞职书，公司没有接收，要我回家等通知。可在第二天，我就接到公司发的快递，是要我3天内到公司去续签劳动合同。如果我不续签这份合同，能拿到失业金吗？公司要给我补偿吗？
我在一公司上班3个月10几天，一直没签合同，当时约定试用期3个月，现在无故被辞，可以要求哪些赔偿，谢谢
我在一公司上班3个月10几天，一直没签合同，当时约定试用期3个月，现在无故被辞，可以要求哪些赔偿，谢谢
我的公司在平安保险公司给我们员工交了意外伤害险和健康保险，也就是所谓的团体意外险，在意外伤害保险和健康保险被保险人清单上面有我的名字。身份证号码，在受益人身份证号码一栏是空白的，还有下面有备注“如被保险人不指定受益人，则公司默认为受益人法定，如指定受益人则必须填写身份证号码，如无身份证号码必须填写性别及出生日期”现在我工伤6级，请问我是这份保单的受益人吗，这份保单和我的社保有没有冲突？我在平安保险公司的赔偿金已经到我的个人账户，我和公司谈工伤赔偿...

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