高雅巍在新兴际华股票集团工作了多少年

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杨彬高雅巍调研新兴重工山西产业园区
来源:新兴重工 作者:夏洪波
陈建华 发布时间: 浏览量:
10月31日,集团副总经理杨彬、总法律顾问高雅巍等集团领导到新兴重工山西绿色物流园、襄汾绿色铸造园等进行调研指导。
杨彬、高雅巍一行实地考察了山西绿色物流园的建设现场,深入企业动力维修和铆焊事业部一线,详细了解了园区工程建设情况、企业市场开拓以及转型升级情况,并与公司中层以上人员进行了座谈。
杨彬在调研期间深入分析了企业发展存在的问题。他对物流园建设所做的工作给予了肯定,强调要坚定信心,攻坚克难,克服&等靠要&思想,强化基础性管理工作和团队建设,快速转变思想观念,认真核实预算编制的相关数据,用发展来解决历史遗留问题,要发挥全体职工积极性,加快物流园建设步伐,使企业战胜调整,实现转型升级目标。
调研过程中,杨彬、高雅巍一行还就重工襄汾绿色铸造科技产业园开工工作进行了部署指导,强调要加速推进铸造园建设,实现科技含量高、市场前景好、带动能力强,打造国内一流铸造基地,提升铸造行业整体水平,为实现企业的创新发展和转型升级、带动当地经济发展做出贡献。
据悉,襄汾绿色铸造科技产业园为2013年山西省重点工程项目,于10月31日正式开工,将通过自主知识产权的短流程工艺,实现传统铸造产业优化升级,达到节能、减排、低碳、环保、高效的目标。产品主要为高铁铸件、机床、汽车、工程机械等高附加值产品。
新兴重工党委书记陈春生、副董事长宁春林、临汾市副市长杨治平等参加调研活动。
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高雅巍一行圆满完成际华3544公司“五个体系”检查验收工作
发布时间: 11:32:00
&&&&&&&&&& 2月16-17日,集团公司总法律顾问高雅巍带领检查组对际华3544公司全面预算管理“五个体系”建设落实情况进行了检查验收。&&&&&&& 16日晚,集团公司全面预算管理“五个体系”检查组一行5人到达住地后,不顾旅途辛劳,连夜查看了公司“五个体系”落实情况文件材料。&&&&&&& 17日早晨7点20分,际华3544公司刚一上班,检查组就来到公司开展检查工作。组长高雅巍对“五个体系”建设的意义、检查方式及纪律要求做了详细说明后,检查组听取了际华3544公司总经理尉隽关于“五个体系”建设情况、存在问题及采取措施的汇报。&&&&&&& 听取汇报后,检查组与公司全体领导班子成员就公司2012年重点工作、对标兄弟单位的优势与劣势及对“五个体系”认识等有关问题与际华3544公司领导班子成员进行了座谈交流。&&&&&&& 际华3544公司领导班子成员认为,“五个体系”建设对公司生产经营的指导性、可操作性和实践性很强。通过“五个体系”与“两制”的有机结合,在对预算指标进行层层分解和梳理的过程中,使每个人都更加明确了每一天的工作目标,使生产经营中遇到各种问题得到了有效解决,使公司基础管理工作得到提升。座谈会后,检查组对公司领导班子成员,横向序列职能部室负责人、一般管理人员,纵向序列的车间主任、班组长和车间员工进行了一对一访谈。&&&&&&& 检查组还深入公司模压、裁剪、制帮、成型、出片、硫化等车间现场,向员工询问了公司“五个体系”的落实情况。&&&&&&& 检查最后,组长高雅巍表示,际华3544公司要加强市场调研力度,抓紧进行产品结构和产业结构调整的调研,切实抓好结构调整工作,要跳出固有的思维模式想问题,结合当地的支柱产业做文章,要善于学习新产业的运行模式和运作规律,尽快完成企业转型。&&&&&&& 在完成对际华3544公司的检查工作后,际华五组此次“五个体系”检查验收工作圆满结束。您现在的位置:
高雅巍到际华三五一七调研教育实践活动
高雅巍到际华三五一七调研教育实践活动
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来源:际华三五一七 
作者:林波 
发布时间: 浏览量: 次
8月1日,集团公司总法律顾问、党委委员高雅巍到党的群众路线教育实践活动联系点际华3517公司调研,就&四风&问题征求干部职工意见。
高雅巍首先听取了际华3517公司总经理容三友关于该公司1&7月生产经营及作风建设情况,以及对集团公司&四风&问题的意见,并剖析了本公司领导班子及机关&四风&问题的表现形式。
高雅巍认真询问3517公司在原材料集中采购、产品升级等方面的情况。随后,调研组与该公司部室中层管理人员、车间负责人、一线职工代表座谈,认真听取干部职工对两级集团及本企业&四风&问题的反映和对生产经营管理的意见和建议。并通过&问卷调查&等形式详细了解企业领导班子和机关在&四风&的问题上的具体表现。最后高雅巍指出企业在落实此次清理整顿&四风&的活动要紧紧围绕主业展开,做到&不虚、不空、不偏&。
新兴际华集团工会办副主任薛振宇、集团法律事务部及战略投资部相关人员陪同调研。
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高雅巍主持对集团法律工作征求意见和建议
高雅巍主持对集团法律工作征求意见和建议
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来源:法律事务部 
作者:文/刘宁
摄影/燕苍娜 
发布时间: 浏览量: 次
8月6日上午,集团公司总法律顾问高雅巍主持召开对口调研会,征求二级公司对集团法律工作的意见和建议。
高雅巍首先就开展党的群众路线教育实践活动的背景和精神进行了介绍,并对集团关于党的群众路线教育实践活动实施方案的要点及此次调研会的主旨进行了说明。会上各二级公司法务人员结合查找&四风&的要求,对集团公司法律事务管理工作提出了意见和建议;对各二级公司自身的法律工作相关问题进行了剖析,提出了整改措施。
在听取与会代表发言后,高雅巍对会上提出的部分意见和建议给予了认真解答,并提出要求:一是集团公司各级法务人员,要提高自身的素质和法律服务能力,助力集团公司全系统法律风险防范工作;二是下一步要加强法律培训工作,多种形式组织好&法律大讲堂&;三是集团公司法律事务部要重视企业提出的法律问题,多与企业沟通,在知识和技术上做好指导工作。最后,高总强调,要充分认识群众路线教育实践活动的重要性,将群众路线教育实践活动化为制度,并与集团公司生产经营工作紧密结合,两不误,两促进,以长效机制巩固活动成果,切实改进机关作风。
集团法律事务部党支部全体人员以及新兴铸管股份、际华股份、新兴重工、新兴发展四家二级公司的法律工作人员代表参加了会议。
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