还有几天过年放假几天啊?

  这个贴可能会被骂
  我是一个北京科技企业的老板,一个外地人,理解北漂们春节归乡的急迫。为了照顾外地员工春节返乡,每年都会将国家法定假日延长三四天,让北漂们能够方便买票并和家人多待几天。
  我发现一个奇怪的现象,多数外地员工会在公司假期基础上,再提前几天买票,然后向我请假。理由是买不到票,只买到了这天的。以今年为例,国家是31日放假,我公司28日就放假了,多数员工买25日左右的票。当员工拿着假请单,让我签字的时候,我只能心中一生叹息。不签吧,票已经买了,大家平时工作也很辛苦,再说大家也有年假、倒休的权利。
  我04年研究生毕业后,一个人来到北京,也是从北漂一路走来,做为过来人,真的想对初入职场的学弟学妹们,说一句,提前几天春节返乡,没这么重要。
  都说买票难,但年三十那天返家,车都是空的,我连续几年年三十回家了,下午到家,不耽误最重要的除夕夜。
  都说想和家人多待几天,平时让父母过来住一小段,最解决问题。春节的时候,第一天是最激动的,三天后就归于平淡,七天后就觉得腻歪。公司放十天假,抛去路程,在家待七天足够了。如果还想沉浸在与亲戚、发小的优哉日子里,只能说,你还没做好扎根北京的心里准备,还没有断奶。
  大家既然选择做北漂,那就在思想和行动上体现出扎根北京的决心。平时抱怨收入少,抱怨在京生活不易,抱怨这,抱怨那。问下,真正为自己的工作付出了多少。
楼主发言:48次 发图:0张
  大家可能说我站着说话不腰疼。十年前,我刚入职场的时候,还没有动车,车票更难买。但我及周围的同事,很少有人请假的。按照公司假日买票,当天买不到,就后退一天,实在不行,就年三十那天走。绝不会想到再请假。  也正是我们那批人,现在不是当老板了,就是大公司总监了,大家聚会回想当年艰苦岁月,当年是苦的,但现在心中是甜的。因为正是那段忘我工作的岁月,迅速积累了技能和人脉。
  当你的领导批准你非正当理由假请的时候,你可能会丧失来年的加薪晋职的机会,你可能丧失在北京奋斗的斗志
  不清楚,只知道现在分公司。分公司总经理是外地人,员工大多是本地的。每年春节,他一般是提前7到10天就回家了。  
  票本来就难买
不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  
  @天地弧心 4楼
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  没有以此为威胁,我只是说这么一个心理状态。所有领导都会喜欢勤奋的员工。  票是中间难买,两头好买。农历26~28这几天票最难买。  我那时打工的时候,买不到合适的,会往后推。现在年轻人,都是往前定。  当在打拼的时候,事事以事业为出发,就会慢慢得到晋升,反之,则永远处于不温不火的状态
  @天地弧心 4楼
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  人生的路都是自己走的,没有谁能强迫谁  公司普通员工年收入也有10万,中层20万左右,收入也不算低,自己买张机票不是买不起
  这个尊重个人意愿吧,每个人的追求不同  
  楼主没人性
  楼主家亲情淡漠,心理扭曲。  
  一整年在外漂着也就过年才和家人团聚,能理解  
  回复第9楼(作者:@EE静 于
23:52)  楼主家亲情淡漠,心理扭曲。  [来自手机网页版]  ==========  和父母在一起,平时可以来京小住。多数人春节回老家是各种聚会,根本没怎么陪父母,只是享受家乡朋友的酒场牌场去了。  我发此贴本意是建议职场新人不要随意请假,如果真想在外有所做为的话  
  回复第11楼(作者:@郭强郭强郭强 于
00:13)  回复第9楼(作者:@EE静 于
23:52)  楼主家亲情淡漠,心理扭曲……  ==========  果然是当老板的,我赞同你  
  楼主说的是另一个角度的道理,大家也别喷,多角度思维看问题吧,至于选择以工作为重,还是以亲情为重就看个人选择吧,有句话说的好每个人都有选择的权利和自由,但需为自己选择负责,我也漂在帝都过年不回家,从小没妈,父亲又在娶父亲性格很软弱,亲情对我来说那是奢侈品。  
  本来在北京工作就没啥前途  
  回去晚了成本高,相当于白打工几天。
  工作都是为自己的,工作的过程创造了价值,为社会为公司为自己,有何不好  
  如果说28放假好像没必要再提前了,不过离家远的请假也可以理解,毕竟买票太难,和楼主说的三十回家的话那估计只能回家过初二了,而且离得远回家的次数又少,楼主说平时可以接父母小住,不过像我们这种北漂打工族自己住的地方都成问题,哪有办法让父母来小住呢?不过还是为楼主这种良心老板赞一个  
  打工一族
跟对老板很重要
但是大部分都是不幸的
二八现象一直存在
存在即合理
人只代表自己
自己的行为 想法 习惯
决定了自己今后的出路
看官不喜勿喷
涯友们 新年快乐
  同样是私企老板,我们公司的老板就让人无语,三十不放假也就算了就当按照国家规定了,但是他居然打电话通知各经理年前请假不允许批假  
  每个人站的角度不同,所以看的问题也不同,亲情是无价的,现在不是流行一句话吗【你还能陪父母多久?】
  回家过年是中国人最后的信仰。  为什么要过年,就算年味淡了也要回家过年,为什么?  你员工的爹娘看着别人家团聚上街购置年货,你员工的爹娘看着别人家欢声笑语灯火通明,你的员工究竟在坚持什么?他们为什么要为这样一个资本家干活?他们在坚持什么?  连过年回家都不能理解,下次你别批这个假条试试呗,让你的员工退票改签试试呗
  @郭强郭强郭强
22:40:00  @天地弧心 4楼
22:15:20   票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧   -----------------------------   人生的路都是自己走的,没有谁能强迫谁   公司普通员工年收入也有10万,中层20万左右,收入也不算低,自己买张机票不是买不起  -------------------------  这位老板是70后吧!70.80.90的思维模式本来就有差异,本人80后,工作78年了,到现在也理解不了部分70后的观点。如果员工在平时的工作中尽心尽力,该放松就放松,想家很正常,我是个部门的小领导,不要和自己的下属计较太多,只要该工作的时候认真了的,特殊情况(像过年)就早点放了吧!(可能我是女的,比较感性点!)难道临近过年最后2天还很忙吗?如果确实很忙,那就不批准,提前给员工通知,今年不能批假,说明情况,如果不忙,那何不皆大欢喜!你今天给他们多放了假期,他们会记住你的好,以后工作更努力!还有在北京10万20万年薪,不高吧!  
  楼主应该说“破打工的回家过什么年!”  
  年前几天基本没什么事了,为什么不让走呢?对公司也没影响。  北漂的一年到头也就回去这么一次,来回折腾已经够辛苦了,多呆几天也没错。  楼主太自私了。
  一年才一次。另外,三十到家和初一才到家,意义真不同。
  那是楼主离家近 三十能回去  其实一年回家到头 可能回家就是在过年这几天
  @天地弧心
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  @郭强郭强郭强 5楼
22:35:48  没有以此为威胁,我只是说这么一个心理状态。所有领导都会喜欢勤奋的员工。  票是中间难买,两头好买。农历26~28这几天票最难买。  我那时打工的时候,买不到合适的,会往后推。现在年轻人,都是往前定。  当在打拼的时候,事事以事业为出发,就会慢慢得到晋升,反之,则永远处于不温不火的状态  -----------------------------  楼主我也理解你的想法。但票难买也是真。你说你年三十走下午就能到,你那是短途的,和长途的能比么?  而且,多留那一两天又能为公司创造多大价值?一年就多“轻松”这几天了。我更注意员工平时工作表现。
  那就要看你家是干什么的咯。我家就只做过年的生意的,我们提前回去还能帮家人几天。我家是一年到头没什么收入的就是靠过年那会挣一年的。你说我们这样需不需要早几天回去帮家里一下?然后一年都不愁吃穿了?
  @天地弧心
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  @郭强郭强郭强 6楼
22:40:44  人生的路都是自己走的,没有谁能强迫谁  公司普通员工年收入也有10万,中层20万左右,收入也不算低,自己买张机票不是买不起  -----------------------------  作为员工,拼命干活总没有坏处,这是我个人非常赞同的一个观点。  作为老板,您有没有想过,如果你的员工都有强烈的个人发展愿望,你公司的业务和盈利能不能cover得住...  说一个个人观点,不谈感情因素,您公司目前提供的收入只能留住两类人:刚成熟手需要中转跳板的以及熟手贪安逸没有更高最求的。
  我们那里30下午就吃团圆饭的。只能提前走啊。。
  楼主家亲情淡漠,心理扭曲。
  说几点  1、人和人不一样,看重的东西也不一样,这个真没必要拿自己的要求去套别人。  2、对于家庭观念重、恋家的人来说,即使辞职过年也会回家,能早一天回家都是赚的。对于家里亲情很淡的人来说,他们或许一辈子也不会理解那些人为什么买站票站二三十个小时也要回家,因为对他们来说无论在什么地方,和与家人在一起的感觉也没多大区别,所以,也就不那么想回家了。年三十他吃泡面都无所谓,因为他们根本没体会过一家人聚在一起吃年夜饭那种其乐融融,整个屋子里都充满暖意的感觉。而且,许多人在外地基本都是自己动手丰衣足食,一到了家就可以很放肆地懒了。早上还没起床就有热腾腾的白米粥,衣服也不用洗的,饭也不用烧的,这样的日子当然是一种享受。  3、选择北京或是别的城市更多的是没更好的选择而已,如果老家那边有差不多条件的工作我想也就没那么多人挤在北上广了吧。  4、有些人是工作狂,有些人是生活狂,就看是为了工作而生活还是为了生活而工作。为工作而生活的人,三十晚上估计都有这个激情在拼搏,为生活而工作的人,这么重要的日子自然不会像工作狂那样在拼搏,又不是不工作马上就没饭吃了,自然会把更多的重心放在生活上。两种人各有各的活法,自己觉得好就行了。  5、  都说想和家人多待几天,平时让父母过来住一小段,最解决问题。春节的时候,第一天是最激动的,三天后就归于平淡,七天后就觉得腻歪。公司放十天假,抛去路程,在家待七天足够了。如果还想沉浸在与亲戚、发小的优哉日子里,只能说,你还没做好扎根北京的心里准备,还没有断奶。  ==============================================================  平时让父母过来住一小段,说的很简单,在北京漂着的有几个能做到,看看那些租在地下室里的吧,他们不想吗?而且,过年在家也不仅仅是和父母在一起,还有家里的许多姑姑叔叔们吧,都接过来住更不现实。  我们公司放假也基本是七天左右,真心觉得时间不够,每次出来时都是依依不舍的,都想呆到出元宵才走。我现在还记得前年正月,因为中间一天有事耽误了,我们都没去小姑家,等要去小姑家的那天是初八,而我们这一辈的都已经出来了。我小姑很失落地说:到那天到我家的都是老头子了。  我现在在杭州,压根就没扎根杭州的欲望,不是因为多爱这座城市,而是没别的选择而已。当初选择杭州的原因也是离家不是太远,可以随时回家,如果老家那的小镇上条件稍微好一点,我立马就回去,和叔叔们在一起看狗打架都觉得是一种享受。  暂时想到这么多。回复的够认真吧!
  向大家解释下  我不是黑心老板,我们是智力型行业,员工也都是211毕业的,公司提倡创新平等,对假请管的很松。  如果真是在公司假期內买不到票,请假几天,我是理解的。但事实上很多员工就压根没想过在公司假期内买票,公司已经延长了三天,还要再请几天。我是对这种现象觉得无奈,无语。  对于这些员工,出于面子考虑,没有点破,也批了。只是叹息一下现在职场新人的价值取向  在我们行业,如果就是普通项目经理,也就年入15万,在北京就一温饱。但如果努力上进,六七年,成为项目总监,收入四五十万,很正常。能不能脱颖而出,取决于职场阶段的付出了。这才是对家乡父母最好的回馈  
  楼主,我们公司的氛围是这样的,路远的同志会有提早回家过年的,大家也都没意见。但是都带着电脑,有事都是第一时间主动帮忙处理的。对工作没有什么影响,也没有请假扣工资的说法,没有特殊情况的都不会去请假。这些都不是公司的要求,都是大家自愿这么做的。其实人都是一样的,公司氛围是建立在激励机制和公司制度上的。我们公司也10多年了,目前中型企业,收入和福利貌似比你们的好,幸福感比较高。所以靠吐槽是没有用的……
  回复第29楼(作者:@www112y 于
12:05)  @天地弧心
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行……  ==========  公司中下层收入是不高,所有公司都是金字塔结构,公司总监收入四五十万,合伙人百八十万,也可以了。毕竟不是官二代的产业。能不能拿到更高的收入,取决于思想和行动了。私企虽然存在剥削,但也是最公平的,老板一定会把最好的薪水职位甚至股份留给最优秀的员工  
  @天地弧心
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  @郭强郭强郭强
22:35:48  没有以此为威胁,我只是说这么一个心理状态。所有领导都会喜欢勤奋的员工。  票是中间难买,两头好买。农历26~28这几天票最难买。  我那时打工的时候,买不到合适的,会往后推。现在年轻人,都是往前定。  当在打拼的时候,事事以事业为出发,就会慢慢得到晋升,反之,则永远处于不温不火的状态  -----------------------------  @金亿栩 27楼
11:55:03  楼主我也理解你的想法。但票难买也是真。你说你年三十走下午就能到,你那是短途的,和长途的能比么?  而且,多留那一两天又能为公司创造多大价值?一年就多“轻松”这几天了。我更注意员工平时工作表现。  -----------------------------  中国太大,有些住得比较偏得孩子要前后折腾两天多才能到家。做20,30小时火车,还要再折腾N小时汽车的这种必须得提前回去。
  回复第33楼(作者:@风雨孙策 于
12:16)  说几点  1、人和人不一样,看重的东西也不一样,这个真没必要拿自己的要求去套别人。  2、对……  ==========  感谢你真诚认真的回付,遵循内心想法去行动,是每个人的权利,出发点不同而已。我也只是天涯说话,实际上也把假批了  
  年三十和家人过年是底线,我要是能买到29的票,三十晚上到家,我也能接受。  问题是很多人和我一样想法。  而你曾经坐过年三十的车,一天内可以到。车是空的。  那你有没有坐过年三十的长途车?K238广州到太原的,二十九从广州走,初一才能到家。  1486太原到成都的。我买初二去西安的短途票,依然秒杀。  你能想象那些三十前回不了家,三十后回依然要抢票,不幸抢不到票而放弃回家的人的无奈?  如果你公司员工多数都是北京周边,最远西安,河南的,你这么说,我可以理解。  如果不是,那请你不要回复,我不想听。
  @风雨孙策 33楼
12:16:52  说几点  1、人和人不一样,看重的东西也不一样,这个真没必要拿自己的要求去套别人。  2、对于家庭观念重、恋家的人来说,即使辞职过年也会回家,能早一天回家都是赚的。对于家里亲情很淡的人来说,他们或许一辈子也不会理解那些人为什么买站票站二三十个小时也要回家,因为对他们来说无论在什么地方,和与家人在一起的感觉也没多大区别,所以,也就不那么想回家了。年三十他吃泡面都无所谓,因为他们根......  -----------------------------  社会上有些JY就喜欢拿个案要求别人。比如楼主这种。  我已经离开深圳,明年回西安,过年不放假,没问题,父母接过来,老婆家在西安,依然不影响我和老婆,父母过年。  看这些老板还能把我怎样。  北上广深不会再去,尤其北京这种变态城市。现在看来,我对北京的看法没错。工资没有深圳高,一半给了房租,三分之一给了服装,不然人瞧不起你啊。  JY城市的人就是不一样。
  只是因为我没有和楼主一样的人生乐趣,所以我只是小职员。
  总结:这两年的春运,从正月二十五到初八,长途车都是秒杀。懂了?
  楼主城里的,要是乡下的,坐了长途还得转短途,继续专乡村巴士,呵呵,恭喜你,到不了家。
  回复第11楼,@郭强郭强郭强  回复第9楼(作者:@EE静 于
23:52)   楼主家亲情淡漠,心理扭曲。   [来自手机网页版]   ==========   和父母在一起,平时可以来京小住。多数人春节回老家是各种聚会,根本没怎么陪父母,只是享受家乡朋友的酒场牌场去了。   我发此贴本意是建议职场新人不要随意请假,如果真想在外有所做为的话   --------------------------  扯淡,父母来京,除了你下班那一点时间,他们基本是在你那坐牢  
  回复第29楼,@www112y  @天地弧心 4楼
22:15:20   票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧   -----------------------------   @郭强郭强郭强 6楼
22:40:44   人生的路都是自己走的,没有谁能强迫谁   公司普通员工年收入也有10万,中层20万左右,收入也不算低,自己买张机票不是买不起   -----------------------------   作为员工,拼命干活总没有坏处,这是我个人非常赞同的一个观点。   作为老板,您有没有想过,如果你的员工都有强烈的个人发展愿望,你公司的业务和盈利能不能cover得住...   说一个个人观点,不谈感情因素...  --------------------------  这个观点有意思,很有辩证法的味道。  
  回复第33楼,@风雨孙策  说几点   1、人和人不一样,看重的东西也不一样,这个真没必要拿自己的要求去套别人。   2、对于家庭观念重、恋家的人来说,即使辞职过年也会回家,能早一天回家都是赚的。对于家里亲情很淡的人来说,他们或许一辈子也不会理解那些人为什么买站票站二三十个小时也要回家,因为对他们来说无论在什么地方,和与家人在一起的感觉也没多大区别,所以,也就不那么想回家了。年三十他吃泡面都无所谓,因为他们根本没体会过一家人聚在一起吃年夜饭那种其乐融融,整个屋子里都充满暖意的感觉。而且,许多人在外地基本都是自己动手丰衣足食,一到了家就可以很放肆地懒了。早上还没起床就有热腾腾的白米粥,衣服也不用洗的,饭也不用烧的,这样的日子当然是一种享受。   3、选择北京或是别的城市更多的是没更好的选择而已,如果老家那边有差不多条件的工作我想也就没那么多人挤在北上广了吧。   4、有些人是工作狂,...  --------------------------  有道理,估计这老板已经认识到自己的狭隘  
  每一代人的价值观都有差异,现在的孩子更重视事业和生活的平衡,其实这也没什么不好。经济发展、社会发展的目的不就是这个吗。
  @国误怨长萎 23楼
11:35:57  楼主应该说“破打工的回家过什么年!”  -----------------------------  你说出了楼主的心声~~劳方和资方想问题就是不一样。
  @郭强郭强郭强 38楼
12:48:00  回复第33楼(作者:
12:16)  说几点  1、人和人不一样,看重的东西也不一样,这个真没必要拿自己的要求去套别人。  2、对……  ==========  感谢你真诚认真的回付,遵循内心想法去行动,是每个人的权利,出发点不同而已。我也只是天涯说话,实际上也把假批了  -----------------------------  下次你可不可以这么弄,事假直接扣一天半工资,病假不扣工资,这样应该就没什么人请了,权衡一下,不划算啊。
  人生不同阶段,对事物的看法不同,需求也不同,年轻人恋家,在外漂泊的人思乡不是很正常的吗?lz用自己举例很不适合,作为你已经在北京有所成就,可以说事业有成,有条件接父母平常过来小住,对于你的员工可能就不一样了,在他们心里,一年三百六十多天每天都是辛苦工作,也就是过年可以回家看看父母朋友,早就归心似箭了。
  我在长春,老家重庆的,每年我都会提前一周左右走,然后延迟一周回来。。。  我们单位是下半年忙,上半年都是总结头年的和做当年前期准备工作。。  今年时间能更长一些,26号回去,2月底回来吧。工控行业技术一枚,从国庆到一月份出差四个月,基本在现场。现场活着急的时候都是加班加点调试程序。。。一周前跟老板请假,出差周末加班都不要加班费,全串年后休息了。。。就是想回家陪陪爸妈,孩子也跟外公外婆亲热一下。。。笔记本带着回家,提前在单位把每个现场需要的东西都整理好了,即使现场出问题,到时远程其他技术员去也能解决。
  我只想说,自私自利,不能替员工着想,还自以为是的人是多么可悲!
  回复第1楼(作者:@郭强郭强郭强 于
21:00)  大家可能说我站着说话不腰疼。十年前,我刚入职场的时候,还没有动车,车票更难买。但我及周围的同事,……  ==========  3年放过4天假的怎么说?  
  真的非常重要,虽然今年由于很多原因不能回家过年,但是心里还是牵挂着家里的父母和亲人朋友。最近做梦都天天梦到他们。  楼主或许是对个别人心中不满,倘若他们平日里不惧加班,做事尽心尽责,您也不会对于这一天两天的耿耿于怀。  但是讨论到提前回家重不重要,对于我而言非常重要。我是独生子女,我工作的地方离家3000多公里,平时工作非常忙,年假都没有时间休息,更别提抽空回家。爸妈一年也会来一次,但是路途太远,他们也觉得麻烦,来到这里也就是看看我,顺便旅游。  就我而言,一年最长的假期也就是过年了,我们一般会放十二天假,如果不忙,提前走可以有半个月的时间,而且肯定会买机票,虽然不打折,觉得值。回家后会和老妈去采购年货,给她买她看上却舍不得买的衣服,还有给各个亲戚选些礼物,因为我不在的时候,都是他们陪着父母。然后帮忙打扫屋子,再看着添置些新东西。  然后就是过年,和父母走各个亲戚,他们都是从小看我长大的长辈或者和我一起长大的兄弟姐妹,在他们身边,你会觉得这一年中吃的苦,受的委屈都不是事儿,不论你变成什么样子,总会有人站在一旁支持你。  提起同学聚会,我们每年都会聚一次,但都是放在快收假的时候,然后互相送行,怀念下过去什么的。我的同学大部分都和我一样,常年在外,只有在过年才能回家。大家都会表示没有在家呆够,但是还是无奈的为了自己和家人的未来启程奋斗。  家是一个人永远割不断的情节,或许年薪几十万可以决定家人的幸福程度,但是买不来你对他们真切的关心和陪在他们身边真切的感受。
  挺能理解楼主的,老板我员工着想了,员工却提前,老板未免会心寒。lz也淡定吧,没办法。
  LZ的观念还停留在70、80年代的管理理念上:我的公司我做主,工资奖金高,大把人争破头努力表现勤奋,春节也不放过拼表现,你爱干不干……但是这样的公司就会一直停留在都是为你的事业在打拼,是你老板的事情,没有员工自己的事业,留下来干也只是为了10、20万的年收入,没有员工的归属感和成就感。  现在是互联网时代了,体验很重要,你不要只关心你的体验:哪个春节加班积极、勤奋,我就提拔谁……你要知道那些人是发自内心愿意舍弃与家人团聚、为你留在公司么?肯定不是,你在一方面压榨(可能说得过了点)员工,员工也会背地里以怠工、收点回扣、贪污一把……来回报公司,到头来公司也得不偿失。  关键还是要以爱来管理公司(好像有点矫情),在无碍公司发展的前提下,爱员工为员工多施舍些福利,会有回报的。  
  做为一个可以经常接父母过来住的人不要去勉强那些一年才回去一次的人  有的可能火车票不好买,买到哪天是哪天,你让人家28号回去,那天也许就买不到车票,好多都是看差不多了天天抢票,直到能抢到才心落地。  还有的可能路程比较远,路上就要耽搁2-3天,28号回去是没错,但是可能会捣鼓到30才能匆匆的赶到家。  你是在北京落脚的人,可能归属感没有你们公司小弟们那么迫切  不要因为别人早回家两天就有偏见,大家互相体谅,工作是工作,生活是生活。玩的时候就要尽兴,工作的时候要把自己的工作做好,只要能把工作做好,这样的员工才是你做为职场前辈应该注意的。  可能大家彼此的情况各不相同,对此应该理解。意见偏颇可能会影响你的判断力!
  何必搞的这么紧张呢,最后那几天也没啥工作效率,不如早点放假呢,这个提前是正常的啊,很符合中国国情,我们的很多会议不都通知提前半小时么,多点人情味挺好的
  楼主,你年三十回家能赶上除夕夜,但是还是有很多人是赶不上的,不是谁家的交通都那么便利的。  你是当老板的站着说话不腰疼。
  回复第49楼(作者:@风雨孙策 于
13:18)  @郭强郭强郭强 38楼
12:48:00  回复第33楼(作者:
……  ==========  事假一天扣一天半工资不符合劳动法的。公司目前事例一天两百,仅相当于日工资三分之一  
  回复第50楼(作者:@ 于
13:20)  人生不同阶段,对事物的看法不同,需求也不同,年轻人恋家,在外漂泊的人思乡不是很正常的吗?lz用自……  ==========  大家还有点不理解我的初衷  现在大学生很多,公司也很多,没有谁离不开谁。异乡打工者本就是弱势群体,尤其是男士,如果仍特别恋家,不加陪努力的话,过十年仍然会为返乡发愁。  我只是做为过来人,劝说一下而已  在我公司的员工如果喜欢安逸,挣份工资,一切OK啊。但我觉得这失去了来京的初衷了  
  在外打工的人,都希望早点回家与家人团聚,这个心也是可以理解的,毕竟回家时间越早,在家呆的时间就越长啊!
  @郭强郭强郭强 34楼
12:31:31  向大家解释下  我不是黑心老板,我们是智力型行业,员工也都是211毕业的,公司提倡创新平等,对假请管的很松。  如果真是在公司假期內买不到票,请假几天,我是理解的。但事实上很多员工就压根没想过在公司假期内买票,公司已经延长了三天,还要再请几天。我是对这种现象觉得无奈,无语。  对于这些员工,出于面子考虑,没有点破,也批了。只是叹息一下现在职场新人的价值取向  在我们行业,如果就是普通项目经......  -----------------------------  不是没想过在假期内买票,你28放假 28就一定能买到票吗?如果搞到29或者年30才买到票呢?远一点的直接就在火车上过年了 还回去个毛,28放假 人家肯定会尝试在25就开始刷票
  @郭强郭强郭强 61楼
14:09:03  回复第49楼(作者:
13:18)  @郭强郭强郭强
12:48:00  回复第33楼(作者:
……  ==========  事假一天扣一天半工资不符合劳动法的。公司目前事例一天两百,仅相当于日工资三分之一  -----------------------------  我擦!我们公司是扣一天半的。我们正月初九上班,我坐的车子是凌晨1点50的,早上7点几到杭州,为的就是不请假,请假不但扣一天半工资还这个月的全勤奖也都没了,不划算。
  @风雨孙策
13:18:17  下次你可不可以这么弄,事假直接扣一天半工资,病假不扣工资,这样应该就没什么人请了,权衡一下,不划算啊。  —————————————————  这种办法除了让员工钻空子和骂老板没人情味外,貌似没起到啥积极效果  
  楼主,如果我初二去你那里报道。你能给我一个工作的机会吗?13年毕业,在农村信用社工作半年,虽然离家近,但是奋斗的心在无声呐喊!中部大省,以省名命名的非211,985大学毕业,国贸专业。高中时,写过这样一段话,韶光易逝,青春如玫瑰般鲜艳而又短暂。愿这青春化作烈火,灼烧我的心儿,照亮我的战场,燃烧在我无悔的征途!  
  回复第39楼(作者:@grainary 于
12:49)  年三十和家人过年是底线,我要是能买到29的票,三十晚上到家,我也能接受。  问题是很多人和我一……  ==========  你这种情况在我公司几乎不存在,公司基本以城市孩子为主,交通还算方便,多数可以直达。极端情况都理解  
  我公司28号晚才放假。我29号晚上的火车票,30号晚上12点到站,天亮花两个钟头回到家,这已经是31号快过完了。打算在家呆两天(爷爷还在,要陪下老人)然后花七八个小时坐车到外婆家看外公外婆(我在外公外婆家长大的,好几年没回去看老人了),也打算呆两天。这样算来已经是到了5号了。然后想花一天时间和以前的同学唠唠嗑聚聚(一个以前要好的同学26号结婚我请不到假的)这就6号过去了,然后我肯定就只能买7号的票了,8号晚上到。这样算来我就要请两天假了,不敢去请啊。请个假好像是欠人家的一样。
  @忙着还贷 21楼
11:29:40  回家过年是中国人最后的信仰。  为什么要过年,就算年味淡了也要回家过年,为什么?  你员工的爹娘看着别人家团聚上街购置年货,你员工的爹娘看着别人家欢声笑语灯火通明,你的员工究竟在坚持什么?他们为什么要为这样一个资本家干活?他们在坚持什么?  连过年回家都不能理解,下次你别批这个假条试试呗,让你的员工退票改签试试呗  -----------------------------  楼主已经是业界良心了。坚持让员工上到三十下班的大把都是。  出来工作的人不都是挣钱的吗?又不是当雷锋做贡献的。
  @郭强郭强郭强 61楼
14:21:59  回复第50楼(作者:
13:20)  人生不同阶段,对事物的看法不同,需求也不同,年轻人恋家,在外漂泊的人思乡不是很正常的吗?lz用自……  ==========  大家还有点不理解我的初衷  现在大学生很多,公司也很多,没有谁离不开谁。异乡打工者本就是弱势群体,尤其是男士,如果仍特别恋家,不加陪努力的话,过十年仍然会为返乡发愁。  我只是做为过来人,劝说一下而已  在我公司的......  -----------------------------  为什么不尝试去改变呢?劝说不如想办法让你的员工更有存在感,改变这种请假的习惯
  有些要转车的 除夕回家就到不了家了
  楼主,员工和老板的思维是不一样的。你如果不了解这点。当然就看不出来了。话说回来,有些员工不请假,努力工作,你又会给人家什么回报呢,以后重视吗?
  刚接客户电话本周五汇报,项目经理告诉我周五的机票已经买好了,去不了,这找谁说理去  
  我觉得还是用本地人好一些吧
  楼主等你成功了你的父母都离你而去,那时候你想多陪陪老人就再也没有机会了。  亲情是全部,弥足珍贵!
  回复第73楼(作者:@郭强郭强郭强 于
15:05)  刚接客户电话本周五汇报,项目经理告诉我周五的机票已经买好了,去不了,这找谁说理去  [来自手机……  ==========哈哈!真是烦  
  @郭强郭强郭强
22:40:00  @天地弧心
22:15:20  票本来就难买 不提前两天能行吗?不像楼主年三十走下午就能到,如果楼主能给员工订三十的机票 ,我想绝大多数人还是会同意的吧。还有楼主以晋升和提薪作为威胁,强迫员工加班的话,也不大地道吧  -----------------------------  人生的路都是自己走的,没有谁能强迫谁  公司普通员工年收入也有10万,中层20万左右,收入也不算低,自己买张机票不是买不起  -------------------------  @五根线的没牙崽 22楼
11:30:46  这位老板是70后吧!70.80.90的思维模式本来就有差异,本人80后,工作78年了,到现在也理解不了部分70后的观点。如果员工在平时的工作中尽心尽力,该放松就放松,想家很正常,我是个部门的小领导,不要和自己的下属计较太多,只要该工作的时候认真了的,特殊情况(像过年)就早点放了吧!(可能我是女的,比较感性点!)难道临近过年最后2天还很忙吗?如果确实很忙,那就不批准,提前给员工通知,今年不能批假,说明情况,如......  -----------------------------  赞一个
人性化管理
???????????
  楼主已经说得很明白,28放假,试问全国哪个地方三十儿晚饭前回不去?楼主大可不必为此烦恼,你就是放一个月的寒假也有人想提前几天走,把制度定死了,按规章办事,提前走可以,按旷工处理,别来那些唧唧歪歪的,烦人
  楼主,你说你的初衷是为了劝说在京的飘泊者,一定要勤奋。可是勤奋一定要表现在这几天吗?  有一句话,我想说“树欲静而风不止,子欲养而亲不待”!!
  嗯,涨姿势了,对领导的心理多了一份了解  
  回复第75楼(作者:@遗失了千年 于
15:07)  楼主等你成功了你的父母都离你而去,那时候你想多陪陪老人就再也没有机会了。  亲情是全部,弥足珍……  ==========  从头到尾都没说不陪父母,春节陪,平时也可以呀,父母来北京小住一段就是了。  
  @国误怨长萎 23楼
11:35:57  楼主应该说“破打工的回家过什么年!”  -----------------------------  哈哈
  楼主:@郭强郭强郭强   我公司28日就放假了,多数员工买25日左右的票。  =========================  如果楼主能给员工保证搞到放假当天的车票,哪怕费用员工个人掏  我相信绝大多数的人都不会选择提前就跑  我买到了27号回家的票,去请假的时候BOSS反问我:为啥不买25号的票?多请一天假而已。答曰:没买到票!  楼主,你公司年底真就忙到差那么几个人天?呵呵  【异乡打工者本就是弱势群体,尤其是男士,如果仍特别恋家,不加陪努力的话,过十年仍然会为返乡发愁。】  关于这个,我只能呵呵  平时加倍努力就好了,非得在年底那几天表现?如果遇到一个只关注年底那几天,平时努力全不看的老板,果断炒掉老板!
  站的角度不同吧,老板当然是不喜欢员工请假的,不过一年就过年跟家人聚聚就随他去吧。其实年末那几天,工作效率真的很低很低,低到没有,所以,批几天假给员工无可厚非。对公司其实影响也不大。
  立场不同而已  
  这老板不是一般的抠,过年连基本的年货都没有,更别提奖金了,老板想让员工多付出,可得不到应有的回报,谁会给他加班啊。  
  我们29下午可以走,但是我28号就回家了,看了lz这个有点惭愧了
  估计一说到接父母来京小住段时间,又有朋友说在北京就一间合租房,怎么接父母过来。这是一个因果命题,对于异乡打工者,只有你职位高了,收入长了,才能租得起大点房子,才能让父母过来住。春节即使多请半个月假,不也就14天嘛。依然不解决根本问题。  初入职场,努力提升才是王道,否则永远为亲情而发愁  
  操你妈的,有的人需要转车的,你能保证人家买到28.或29号的票吗,人家都赶早不赶晚!  
  既然员工是用年假或换休来提前走……楼主有什么理由在这里叽叽喳喳??在外漂泊了一年了……谁不想回家看看父母妻儿?要是都和楼主一样下午就可以到……或者楼主大方一点……给员工发机票……这也花不多少钱……只要你提前买……我想,贵公司的员工的凝聚力会大大提升的……舍不得小钱是赚不到大钱的……自己抠,就别在这吐苦水了……  
  回复第86楼(作者:@昨夜得温存 于
15:34)  这老板不是一般的抠,过年连基本的年货都没有,更别提奖金了,老板想让员工多付出,可得不到应有的回报……  ==========  我们公司可不是哦,年终奖,过节费,福利卡都不少哦  
  其实大家应该关注的是楼主是IT行业,不是传统行业。。。。。。
  有一种人是事业型的,有一种人叫顾家型的
  回复第90楼(作者:@铁血西北客 于
15:39)  既然员工是用年假或换休来提前走……楼主有什么理由在这里叽叽喳喳??在外漂泊了一年了……谁不想回家……  ==========  请看完我的所有言语再评价吧  公司底层员工收入也达到10万,全国放在哪,也不算抠吧!  
  支持楼主,所以说,当老板的少打工的多。还有抱着年后换工作的人更多,现在很普遍,谁抱此心态,谁就会被职场所淘汰。  
  。  
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