全民猎妖官网聘是怎样的一个招聘网站呢?有没有人在上面找过工作的?

百度知道 - 信息提示
知道宝贝找不到问题了&_&!!
该问题可能已经失效。
秒以后自动返回本周新增职位&&26525&&个
长沙名企职位
广州-天河区
深圳-南山区
上海-浦东新区
上海-浦东新区
深圳-盐田区
北京-朝阳区
北京-朝阳区
长沙最新推荐招聘职位
长沙最新推荐招聘企业
长沙热门招聘职位
经营管理类招聘(463个职位)
人事类招聘(33个职位)
销售类招聘(133个职位)
市场类招聘(61个职位)
技术类招聘(24个职位)
财务类招聘(42个职位)
互联网行业
房地产行业
友情链接:
常用链接:为您找到超过100000条招聘职位信息
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
3年以上工作经验,本科
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
3年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
互联网·电子商务,民营公司,201-500 职员
2年以上工作经验,大专
近一天更新&&&&上海-杨浦区地理位置
金融·投资·证券,国企,51-200 职员
工作经验不限,大专
近一天更新&&&&山东-济南地理位置
金融·投资·证券,国企,51-200 职员
2年以上工作经验,本科
近一天更新&&&&山东-济南地理位置友情链接推荐:
友情链接推荐:
&&快速登录
没有账号?
淘尽天下人才
助您打赢人才争夺战
成就职场英雄梦
RECOMMENDER
激活你的人脉/资源,赚取赏金
更多职位信息,推荐事半功倍
批量人才库
让你的招聘工作更轻松高效
提供海量职位,让你遇到合适工作
得到优质offer
入职领赏金
职位赏金双丰收,走上人生巅峰
汇聚广西本地HR、猎头、求职者
悬赏职位,万人响应
熟人推荐、猎头推荐
高效精准、简单省心& 文章详情
怎么跳槽风险最小?
一、培养内线,有空缺职位就跳。&就公司雇用程序看,除非是流失率非常高的公司、领域,一般大规模招聘机会很少。一般公司出现岗位短缺,内部人员是最早得知信息的。而这时,招聘也主要依靠内部员工介绍,所以,如果你有了目标公司,不如看看有没有人可以推荐自己,那样跳槽的成功率要高很多,因为那时竞争明显少很多。所以,跳槽不一定非要等到年末年初跳槽高峰期,疯赶这个集。&二、拿到自己的报酬后再跳。&如果你是销售管理人员,而且本年度绩效相当不错,建议你应尽量在年底拿到红包后跳槽。毕竟你辛苦了一年,而且年终的三项指标核算(营收、销售费用、毛利)能帮助你估价自己在公司、行业与市场上的身价。销售及销售管理人员在劳动力市场上明显表现出需大于供的态势,企业当然乐意为稀缺的高端人才&保留&岗位。是否跳槽应视自己的竞争力、职业稀缺度、长期发展需要、对你生活的影响度等做出选择。&三、&骑驴找马&或&骑马找马&。&求职者最为关心的就是如何最大限度地化解跳槽风险、减少跳槽成本。那最保险的做法是不要急着辞职。先干好本职工作,同时,瞅着机会,一旦有了跳的可能,就迅速抓住机遇。现在很多职场的人都明白,没有和新东家谈好之前,不露任何的蛛丝马迹。&在谈到辞职理由时,也有一定的技巧。往往&想继续学习&、&出国深造&、&与家人团聚&等理由可以被接受。而如&人际关系太复杂&、&管理太混乱&、&公司不重视人才&、&公司排斥我们&&的员工&等,这些理由则不会让新东家对你有什么好感。&
资讯浏览排行
浏览:(45)
浏览:(12)
浏览:(10)

我要回帖

更多关于 全民猎妖礼包 的文章

 

随机推荐