你好！请问您，2021年的社保没交上，现在可以交吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-06-05 22:22 标签： 2020年没交社保2021年还能交吗

我2021年12月的没交可以在2022年1月补交吗

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一，退休年纪，应以当事人身份证上的年纪为准；　　
二，相关限定：　　《劳动部办公厅关于核定工人退休年纪问题的复函》的主要内容：　　关于公司解决工人退休是以档案中历史记载的出世日子为依据，还是以工人身份证，户口本记载的出世日子为依据的问题，我俩认为，在启用身份证之前，解决工人退休手续时，原则上应以工人原始档案中记载的出世日子为准；《中华人民共和国身份证条例》和《中华人民共和国身份证条例实施细则》发布以后，凡启用了身份证的，在解决工人退休手续时，应以工人身份证记载的出世日子为准。由此惹起的争议，隶属工人因享受社会保险发生的劳动争议。根据《国营公司劳动争议处置暂行限定》（国发〔1987〕69号）第30条的限定，凡隶属各省、自治区、直辖市实施细则限定的受案范围的，如当事人申请仲裁，劳动争议仲裁委员会应予受理。

有效期从12月1日开始算，车辆提前年检不会影响你车的下次年检的时间。车辆年审，可以提前两个月年审，不会缩短原来的检验周期，车辆年审分免检车和不免检车。免检车是指6年以内的5座的家用轿车，属于免检车，但也不是所有的6年以内5座的家用轿车，都是免检车，如果出过交通事故，车辆就不享受免检了。免检车只需要带行驶证和有效期内的交强险保单，到车管所免费领取年检标志，超过6年的车就需要，上机动车安检线和环保尾气检测线，而且是一年一审了，需要带着行驶证和有效期内的交强险保单，进行车辆年审。不管是免检的车还是不免检的车。审车前都要查一下有没有违章？如果有违章就得先把违章处理了，处理违章需要驾驶证的本人带着驾驶证，行驶证和身份证到交警队开罚单，并且把罚款交上才可以年审。不管车辆提前审还是拖后审，都是按你行驶证的注册日期算，所以我们的车尽量提前审了，别超期了，超期会罚二百扣三分的。

带薪年休假是以整年度为计算基数的。具体计算请参阅《企业职工带薪年休假实施办法》的如下规定：第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。

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加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。

企业年金是指企业在国家政策的指导下，根据自身经济实力和经济状况自愿建立的，为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。

工资是工钱的一种类型，即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是雇主或者法定用人单位依据法律规定、行业规定、根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。

个税一般指个人所得税，调整征税机关与自然人（居民、非居民人）之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。2018年10月1日起，中国内地个税免征额调至5000元。

我国劳动法规定，劳动者在试用期间用人单位也是必须发放工资的，但是大家知道试用期工资标准是怎么计算的吗？下面律图小编为大家介绍试用期工资标准的相关知识，大家可以阅读进行了解。

养老金是金色晚年的幸福保障，可要是到达法定退休年龄了，养老保险缴费还不足15年，那可怎么办?今天收集了一波大家比较关注的社保问题，集中给大家回复一下!

01 到达法定退休年龄

缴费年限不足15年怎么办?

像赵爷叔、李阿姨这种情况，能一次性补满15年，领取养老金吗?

根据规定，2011年7月《社会保险法》实施前参保、到达法定退休年龄延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。《社会保险法》实施后参保、到达法定退休年龄缴费不足15年的，需要一直缴费至满15年。

也就是说，符合以下两个条件的，可以申请办理一次性补缴!

条件1：2011年7月《社会保险法》实施前已参保 。

条件2：达到法定退休年龄后延长缴费满5年。

同时符合这两个条件，就可以申请办理一次性缴费手续，与通过哪种方式参保缴费没有关系哦。

我们来为赵爷叔、李阿姨支个招:↓↓↓


到达法定退休年龄后，赵爷叔延长缴费满6年，李阿姨延长缴费5年后一次性补缴2年，就可以申请按月领取养老金了。

退休后能拿多少养老金?

社保，公司交，自己也交，但是你有算过这笔账吗?缴满15年，你能领多少?

那么，交了这么多退休后能拿到多少呢?

☆基础养老金=(上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=[()÷2]×15×1%=750元

☆个人账户养老金=个人账户储存额(个人缴纳总额)÷个人账户养老金计发月数=1≈713元(注：65岁退休，个人账户养老金计发月数为101个月)

☆注：仅供参考，每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同而不一样

所以每个月可以到手750+713≈1463元，如果65岁退休活到100岁，那么你总共能领取的养老金为：614460元

03 养老金领取点判断

保险在户籍地的，退休后当地领取

比如，你户籍在广州，工作也在广州，养老保险也一直在广州缴纳，那等你退休的时候，在广州办理养老金领取。

在累计缴费满10年地区领取

比如，你户籍在河北，工作在广州，养老保险一直在广州缴纳，只要累计缴费年限满10年，就可以在广州办理养老金领取。

年限不够，转上一缴满年限地领取

比如，你户籍在河北，临退休时工作在济南，可是在济南缴纳的养老保险不足10年。那么，如果你在上一个工作地广州满10年，你就可以在广州办理养老金领取。

多地年限均不够，资金归集户籍地

比如，你户籍在河北，在济南工作了8年，在广州又工作了7年，到退休的时候，每个地方累计缴纳的养老保险都不足10年，那你只能回户籍地河北办理养老金领取了。

多地缴满10年，在最后一个缴满年限地领取

比如，你户籍地在宁波，分别在济南、广州先后缴费满10年，最终领取地为广州。

交不够年限，退休可以直接把钱取出来

到了退休年龄不符合按月领取养老金的，参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息)，社保部门终止其养老保险关系。

累计10年领取地的决定条件是什么

必须先满足养老金领取条件(达到退休年龄，且累计缴纳养老保险满15年)，累计10年领取地区的决定条件，比如你刚开始在广州工作了3年，然后又去上海了，之后又回来了，只要累计在广州缴纳满10年，就可以在广州办理养老金领取。

缴的一样为什么到手的却不一样

因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关，还和领取所在地的社保平均工资有关。

比如，2015年北京的社会平均工资是7086元，天津是4944元，在同等条件下，你在北京领取养老金比在天津多的多!

04 社保其它热点问题答疑

1、养老保险断缴了，个人账户或缴费年限就会清零?


养老保险缴费年限是累计计算的，不会因为中断缴费、更换工作、更换居住城市而清空个人账户、缴费记录和缴费年限。

2、养老保险缴满15年就可以不缴了


领取养老金必须同时具备两个条件：一是达到规定的法定退休年龄，二是缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年及以上。

所以，缴费年限满15年只是最低年限要求。养老金高低与缴费年限长短相关，缴费年限越长，领取的养老金越高。如果你是单位在职职工，即使在退休前已经缴满15年，用人单位及职工还得按规定继续缴费直至退休。

3、买两份基本养老保险就能领两份养老金?


参保人员只能享受一份基本养老保险待遇。

同时参加了城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的，达到城镇职工养老保险规定的待遇领取条件后，可申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险，按城镇职工养老保险办法计发相应待遇;

城镇职工养老保险缴费年限不足15年又不愿继续缴费至满15年的，可申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险，按城乡居民养老保险办法计发相应待遇。

4、试用期可以不买社保?


根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。企业与职工签订合同时，劳动报酬、社会保险等都属劳动合同的必备条款。《劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期应包括在劳动合同期限中，也就是说，企业在试用期间也必须为员工缴纳社保。

5、失业金一生只能领一次?


根本没有一生只能领一次失业金这个规定。劳动者在劳动年龄内，参加失业保险，符合领取条件的，可申领失业待遇;再次失业的，满足申领条件，可再次申领失业金。

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