说明：只收录了部分和design有直接关聯的内容涉及到生理学知识的内容已略
2.：scitific ergonomics（科学工程学）-开始关注工业生产中的人为因素（human factors），逐渐使机器的设计符合操作者的使用需求
3.1960~至今：modern ergonomics（现代工程学）-机器的设计应该适应人类的操作习惯基于实验的设计，将心理学（psychology）、生理学（physiology）、工程学（engineering）引入设计中
2.调查法（采访&问卷）
设计的三个层次：（和马斯洛需求效应差不多）
1.本能层（物理感知层）（sensation）：从外部形态因素考虑（form factors）外形、色彩、呎寸
2.行为层（认知层）（behavior）：从效率性（efficiency）及功能实现上考虑，效用性、效率性、好用性
3.反思层（情感层）（reflection）：从情绪层面（自我价值、满意性、记忆性和期望性等）考虑情绪、动机、期待
3.环境因素（environment factors）：物理、化学、心理、社会和文化环境
1.感觉（sense）：生物体和环境相互作用时产生的生理感觉
2.感知（perception）：受到经验和知识影响的心理感知
2.精度（accuracy）：横向尺寸和比例估计更准确
1.视觉矛盾：相似的视觉元素，鈈同的含义
2.时间效应（time effect）：一次不要传递太多信息
2.尽量减少行为量（act amount）避免一切不必要的行为
4.寻找舒适的工作环境，减少行为难度（act difficulty）避免不合理的姿势
1.适当强度的阻尼设计是最佳反馈
2.良好的防滑（阻尼）设计可有效防止意外激活
尺寸（size）：标准化测量条件&标准化测点、测量项目
人体尺度与空间设计图（scale）：主观上的心理尺寸、相对概念
1.极限设计（ultimate design）：最大尺寸指较低的百分位数，最小尺寸指较高的百汾位数
3.动态设计（dynamic design）：活动范围的最小值（必须执行操作）&最大值（自由活动）
4.非平均设计（non-average design）：考虑高百分位数和低百分位数
空间布局（layout）：
2.频繁使用的对象应该更容易被接触到（usage frequency）
A阶段—如何准确的传达特定信息（specific info）
B阶段—如何准确的传达信息的预期含义（expected meaning）？
C阶段—信息如何有效的影响行为（behavior）
2.如果信息不被进一步处理和强化很快就会消失
部分处理（partial processing）：对外界信息有精细的加工处理
格式塔法则（Gestalt laws）：知觉上分组和组织规律
top-down：受已有的经验和认知影响，以及基于第一印象的偏见（biases）
感觉记忆（sensory memory）：持续0.25~1 s包括9~20个字母，不集中注意仂很快就会消失
通常为信息的加工处理（processing）基于逻辑编码机制（logic coding）
问题解决的方式：试错&类比推理&启发式目标分解
三种典型工作行为（work behavior）的研究：
影响因素：工作方式、姿势、工作量、工具、环境等
design：营造良好的工作环境，设计能够减少劳动量并且舒适的工具设计手柄使身体靠近物体，直腰跪下减少椎间盘压力
design：以效率和健康为目标，设计良好的工作流程创建基于工作效率和精度的扇形覆盖工作区（fan-shaped area in form of eyes）
操作类工作：避免两项工作同时展开，操作者可以用自由控制工作速度尽量采取水平动作设计，确保完全的视觉可见性避免注意仂分散
阈值理论（threshold theory）：行为由不确定的心智模型决定
7.一些涉及到重要功能的地方适当故意增加操作难度（operation difficulty）
1.定义任务（define）：明确用户，分解为同一级别的子任务（sub-goal）
2.描述任务（describe）：避免重复和遗漏
3.建立模型（models）：建立实现不同功能的工作模型
可用性（usability）：易学、易记、高效、满意、错误预防、纠正
适应性（adaptability）：适用多用户、多场景
易管理性（manageability）：使用、携带、维护等方便
正在快马加鞭的整理中……
色彩联觉（Color Synaesthesia）：温度感距离感，轻重感面积感，动静感
空间动作性行为习性：捷径侧边行走，逆时针转向依靠性
空间体验性行为习性：人看人，围观安静与凝思
3.流动模式（flow pattern）：带着目的性和方向性的运动
