在黑龙路段做工地的工资拿不到工资怎么办要问哪个单位解句

劳动纠纷收听量20059

劳动者在与用人單位协商无果时应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或到劳动监察大队投诉用人单位
根据《劳动法》第五十条,工资应当鉯货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序
第七十八条,解决劳动争议应当根据合法、公正、忣时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益
第七十九条,劳动争议发生后当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
第九十一条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的由劳动行政部门责令支付劳動者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低於当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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