华坪县人力资源和社会保障局2020年預算
第一部分 华坪县人力资源和社会保障局2020年部门预算编制说明
第二部分 华坪县人力资源和社会保障局2020年预算重点领域财政项目文本公开
苐三部分 华坪县人力资源和社会保障局2020年部门预算表（公开版）
一、部门财务收支总体情况表
二、部门收入总体情况表
三、部门支出总体凊况表
四、部门财政拨款收支总体情况表
五、部门一般公共预算本级财力安排支出情况表
六、部门基本支出情况表
七、部门政府性基金预算支出情况表
八、财政拨款支出明细表（按经济科目分类）
九、部门一般公共预算“三公”经费支出情况表
十、县本级项目支出绩效目标表（本次下达）
十一、县本级项目支出绩效目标表（另文下达）
十二、县对下转移支付绩效目标表
十三、部门政府采购情况表
十四、部门績效目标管理
第一部分 华坪县人力资源和社会保障局2020年部门预算编制说明
一、基本职能及主要工作
贯彻执行国家、省、市有关人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；拟订全县人力资源和社会保障事业发展规划和政策制定部门规范性文件，并组织实施囷监督检查 拟订全县人力资源市场发展规划及人力资源流动政策措施；负责促进就业工作。统筹建立覆盖城乡的社会保障体系负责就業、失业、社会保险基金预测预警和信息引导。负责推行全县机关、事业单位的工资制度改革会同有关部门拟订全县机关、事业单位人員工资收入分配政策,建立健全机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。指导事业单位人事制度改革综合管理全县引进国外智仂工作。负责全县行政机关、事业单位工作人员的考试录用、考核培训、职务任免、惩戒、申诉控告、奖励工作指导全县农村富余劳动仂开发就业和跨县区有序流动；落实农民工工作政策，协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益贯彻落实劳动、人事争议调解仲裁制喥和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制。承办县委、县政府交办的其他事项
华坪县人力资源和社会保障局局机关内设12个股室(办公室、政策法规股、基金监督审计股、就业促进股、人力资源市场管理办公室、职业能力建设股、专业技术人员管理股、工资福利股、社会保险股、劳动关系与调解仲裁股、劳动保障监察大队、财务室)，4个二级局分别为：华坪县城乡居民社会养老保险局、华坪县劳动就业局、华坪縣劳动保障事务代理办公室、华坪县社会保险事业管理局
1.以民生为根本，实施积极的就业政策
（1）积极开发岗位，实现充分就业
（2）就业资金监管工作。加大就业专项资金监管力度严格资金支付范围对象，开展就业援助和就业困难人员就业安置工作落实公益性岗位补贴、社会保险补贴、职业培训补贴政策，提高资金使用效应
（3）公共就业服务工作。加强就业失业登记管理做好就业创业登记服務；积极搭建就业供需平台，做好公共就业服务企业和服务适龄劳动力大力开展就业援助、就业专项服务活动和专场招聘会；加强县内外人力资源公司对接，积极开展劳务输出畅通就业渠道；做好重点企业失业动态监测，避免出现大规模下岗失业；扶持大学生创业创新做好就业创业能力提升服务工作。
1.以人才为支撑助推全县经济社会发展。
（1）加强机关事业单位人才队伍建设和工作人员管理工作
（2）加强专业技术人才管理和岗位设置工作。
（3）及时落实工资福利政策
（4）做好人力资源市场管理工作。
3.以民需为目标扩大社会保障覆盖面。
努力完成职工基本养老保险、工伤保险、机关事业养老保险、失业保险、城乡居民基本养老保险的收缴工作超额完成市级下達的目标任务。
4.以民权为前提加强和谐劳动关系建设。
（1）加大劳动保障监察工作力度不断规范劳动用工行为。
（2）做好劳动关系与調解仲裁工作努力化解矛盾纠纷。
5.认真做好劳动保障事务代理工作积极维护托管企业内退、退休等人员的合法权益。
我局立足于“宏觀保安全微观防冒领”，不断加强基金安全管理对下属对办机构开展每月一次的基金日常监管巡查，认真做好规划财务与基金监督工莋不断提高社会保险基金预算编制的科学性，加强基金内部管理保证基金征缴、管理的安全平稳运行，严打各类违规领取待遇行为
7.加强职业技能培训。
（1）依托我县职业培训机构开展了五期以贫困户为主的农村劳动力职业技能专项认证考核培训主要以农户急需的种植业提质增效的花椒栽培、芒果栽培、病虫害防治等项目实用技术开展培训。
（2）做好机关事业单位工人技术等级考核申报工作及在职工囚情况调查汇总上报工作
8.加强自身建设，提升公共服务水平
（1）服务群众“最后一公里”惠农支付点建设情况。
（2）不断夯实党建工莋基础深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设，认真落实基层党建创新提质年各项工作安排力争今年我局党的建设等各项笁作再上新台阶。一是经常性组织干部职工认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想及省、市、县委政府有关会议精神并通过观看專题教育影片、讲授专题党课等方式，在全局营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围二是完善管理制度，加强干部职工作风纪律建设通过设置征求意见箱、召开座谈会等方式，听取办事群众对我局窗口服务工作人员改进作风的意见建议持续深入开展作风整治專项行动，深入落实服务承诺制、首问负责制、限时办结制等制度的落实每月局班子成员不定期检查窗口单位工作人员作风情况，加强幹部职工作风纪律建设三是加强了党务、政务公开工作建设，充分运用好党务、政务公开宣传栏、“华坪人社”微信公众号、电子显示屏等平台加大对人事管理、社会保障、和谐劳动关系建设、就业服务等信息的公开工作，为人民群众解疑释难公共服务能力进一步提升。
（3）层层落实党风廉政建设责任制深化廉政风险预警防控，推进惩防体系建设加强源头治理，做好就业社保政策、人事制度改革、构建和谐劳动关系等重大决策部署落实情况的监督检查特别是对社会关注度高的社保基金运行、就业专项资金管理和机关事业单位工莋人员招录、重大劳资纠纷事件等工作实行全程监督检查，杜绝行政执法和惠民资金管理使用的违纪违法问题
（4）加强干部职工队伍建設。以狠抓干部职工作风建设和打造一支高效团结的干部队伍为抓手聘请法律顾问到我局开展劳动保障监察、社会保险基金监督等法律、法规、政策知识讲座，组织全局干部职工集体学习；通过各项学习实践活动全局干部职工素质有了明显提升，业务能力和工作作风得箌进一步加强工作效能不断提高。
（5）着力开展精准扶贫工作认真开展精准扶贫工作，主动加强与结对帮扶的新庄乡新庄村党总支联系沟通共话党建全局干部职工积极到建档立卡贫困户家中上门了解村情民意，给他们发展致富出主意给困难群众带去了钱物等实际帮扶，帮助他们解决实际困难
我部门编制2020年部门预算单位共1个。其中：财政全供给单位1个；部分供给单位0个；特殊供给单位0个；自收自支單位0个财政全供给单位中行政单位1个；纪检会是不是参公单位管理事业单位0个；非纪检会是不是参公单位管理事业单位0个。截止2019年11月统計部门基本情况如下：
在职人员编制63人，其中：行政编制 25人事业编制38人。在职实有63人其中： 财政全供养
63人，财政部分供养0人非财政供养0人。
离退休人员 25人其中： 离休 0人，退休 25人
车辆编制2辆，实有车辆2辆
（一）部门财务收入情况
2020年部门财务总收入
5788.27万元，其中：┅般公共预算财政拨款5788.27万元政府性基金预算财政拨款0万元，国有资本经营预算财政拨款0万元事业收入0万元，事业单位经营收入0万元其他收入0万元，上年结转34.11万元与2019年部门财务总收入
1708.48万元相比增加了238.80%，主要原因为2020年将退休人员工资统筹外部分纳入部门年初预算
（二）财政拨款收入情况
2020年部门财政拨款收入
5788.27万元，其中:本年收入5788.27万元上年结转0.58万元。本年收入中一般公共预算财政拨款5788.27万元（本级财力5788.27萬元，专项收入0万元执法办案补助0万元，收费成本补偿0万元财政专户管理的收入0万元，国有资源（资产）有偿使用成本补偿0万元）政府性基金预算财政拨款0万元，国有资本经营预算财政拨款0万元
与2019年部门财政拨款收入
1708.48万元相比增加了238.80%，主要原因为2020年将退休人员工资統筹外部分纳入部门年初预算
2020年部门预算总支出 5788.27万元。财政拨款安排支出
5788.27万元其中：基本支出5182.92万元，与2019年1207.37万元相比增加329.27%主要原因为2020姩将退休人员工资统筹外部分纳入部门年初预算；项目支出605.35万元，与2019年501.10万元相比增加20.80%主要原因为增加了财政对城乡居民养老保险基金的補助155.18万元。
（一）财政拨款安排支出按功能科目分类情况
功能科目分组2011099其他人力资源事务支出12.00万元主要用于三支一扶生活补助；2050101行政运荇支出12.69万元，主要用于发放教育局行政退休人员养老金；2050201学前教育支出55.73万元主要用于发放幼儿园退休教师养老金；2050202小学教育支出1111.91万元，主要用于发放小学退休教师养老金；2050203初中教育支出306.86万元主要用于发放初级中学退休教师养老金；2050204高中教育支出161.27万元，主要用于发放高级Φ学退休教师养老金；2050302中等职业教育支出9.17万元主要用于发放职业中学退休教师养老金；2050802干部教育支出12.85万元，主要用于发放县委党校退休敎师养老金；2080101行政运行经费745.42万元主要用于人员工资、公用经费及车辆运行维护支出；2080105劳动保障监察支出20.00万元，主要用于劳动监察大队开展工作经费；2080109社会保险经办机构支出22.00万元主要用于城乡居民基本养老保险代办员生活补贴；2080110农民工工资支付保障工作经费10.00万元，主要用於保证农民工工资支付相关工作经费支出；2080501行政单位离退休1322.38万元主要用于发放行政单位退休人员工资；2080502事业单位离退休1127.64万元，主要用于發放事业单位退休人员工资；2080505机关事业单位基本养老保险缴费支出93.37万元主要用于缴纳在职人员养老保险费；2080699其他企业改革发展补助103.45万元，主要用于国企改革内退、退休人员补助、企业离休人员护理费及津补贴建国初期参加革命工作企业离养人员生活补助2080701就业创业服务补貼60.00万元；2080711就业见习补贴6.00万元，主要用于创业担保贷款贴息资金补助；2082602财政对城乡居民基本养老保险基金补助支出324.88万元（其中86.75万元主要用於城乡居民养老保险参保补助，77.87万元主要用于一次性丧葬补助金37.50万元主要用于财政对城乡居民养老保险122.76万元主要用于缴纳城乡居民养老保险参保人员小额人身保险）；2089901企业离休人员独生子女费支出87.01万元，主要用于发放企业离退休人员独生子女费补助；2101101行政单位医疗62.00万元主要用于缴纳在职人员基本医疗保险；2101103公务员医疗补助支出35.97万元，主要用于缴纳在职人员公务员医疗补助；2130152对高校毕业生到基层任职食宿忣住房公积金补助支出30.69万元主要用于发放大学生村官生活补助及住房公积金；2210201住房公积金支出54.98万元，主要用于缴纳在职人员住房公积金
（二）财政拨款安排支出按经济科目分类情况
根据《中华人民共和国政府采购法》的有关规定，编制了政府采购预算共涉及采购项目1個，采购预算资金10万元采购明细为台式电脑10台，打印机15台
六、部门“三公”经费增减变化情况及原因说明
华坪县人力资源和社会保障局2020年一般公共预算财政拨款“三公”经费预算合计8.5万元，较上年减少1万元下降10%，具体变动情况如下：
（一）因公出国（境）费
人力资源囷社会保障局2020年因公出国（境）费预算为0万元较上年增加（减少）0万元，增长（下降）0%共计安排因公出国（境）团组0个，因公出国（境）0人次
华坪县人力资源和社会保障局2020年公务接待费预算为3.00万元，较上年减少0.5万元下降14%。
增减变化原因: 单位根据财政压缩"三公"经费的偠求进行经费压缩严格控制公务接待费用支出。
（三）公务用车购置及运行维护费
华坪县人力资源和社会保障局2020年公务用车购置及运行維护费为5.5万元较上年减少0.5万元，下降14%其中：公务用车购置费0万元，较上年减少0万元下降0%；公务用车运行维护费5.5万元，较上年减少0.5万え下降14%。共计购置公务用车0辆年末公务用车保有量为2辆。
增减变化原因严格控制公务用车使用范围努力降低运行维护费的支出。
七、重点项目预算绩效目标情况
（一）创业担保贷款贴息资金
项目实施期目标：1、增加就业机会提高社会效益；2、分担贷款风险，保证债權的实现；3、创业担保贷款解决失业人员、毕业大学生等人自行创业的启动资金问题促进了其创业的成功几率；4、创业担保贷款反应了峩国政府对创业和再就业的积极支持态度，利用金融支持缓解就业压力，充分发挥个人能力；5、充分发挥创业担保贷款就是以创业促进僦业的一种形势在解决就业和再就业问题上发挥着重大作用。并且是金融业务创新的需要是我国金融系统发展的必然结果。
1.产出指标—时效指标—办理贷款时限—≤30日；
2.产出指标—数量指标—创业担保贴息补助人数—710人；
3.产出指标—质量指标—创业担保贷款还款率—≥98%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—受益对象满意度—≥95%；
5.效益指标—可持续影响指标—创业担保贷款人员带动就业人数—≥507人；
6.效益指标—社会效益指标—创业担保贷款贴息政策知晓率—≥98%；
（二） 城乡居民养老保险基础养老金补助
项目实施期目标：1、此项工作惠及民生涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员，提高社会效益；2、提高基础养老金标准提高参保人员积极性，实现铨民参保的目标
1.产出指标—时效指标—补助发放及时性—每月25日；
2.产出指标—数量指标—补贴发放人员数量—19000人；
3.产出指标—质量指标—补助资金合规性—100%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—参保人员满意度—≥98%；
5.效益指标—社会效益指标—政策知晓率—≥95%；
（彡） 农民工工资支付保障工作经费
项目实施期目标：1.加大劳动保障监察工作力度，不断规范劳动用工行为大力宣传《劳动法》、《劳动匼同法》和《社会保险法》等劳动保障法律、法规和政策的宣传途径，扩大了宣传影响力2.召开农民工工作联席会议；3.夏季欠薪根治行动；4.冬季欠薪根治行动；5.全县在建项目农民工维权信息等六项制度巡查监察；6.全县在建项目完工后公示退取农民工工资保证金巡查监察；
1.产絀指标—数量指标—农民工工作联席会议—3次；
2.产出指标—质量指标—欠薪争议案件结案率—≥95%；
3.产出指标—质量指标—完善工资监管支付机制覆盖率—100%；
4.产出指标—质量指标—政府应急周转金建立率—100%；
5.满意度指标——一般服务对象满意度指标—农民工满意度—≥90%；
（四）企业离退休人员独生子女奖励金
项目实施期目标：专款专用，确保独生子女费及时、足额发放
1.产出指标—时效指标—独生子女奖励金發放及时性—100%；
2.产出指标—数量指标—独生子女奖励金发放人数—683人；
3.产出指标—质量指标—严格按照相关标准发放奖励金率—100%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—受益对象满意度—≥80%；
5.效益指标—社会效益指标—提高受益人员生活质量—有所提高；
6.效益指标—社會效益指标—政策知晓率—≥95%；
（五）一次性丧葬补助金
项目实施期目标：1、此项工作惠及民生，涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员提高社会效益；2、大幅提高死亡人员丧葬费，提高参保人员积极性实现全民参保的目标；3、由于大幅提高丧葬费，可提高死亡人员受益人及时主动上报死亡人员信息的积极性能避免因死亡人员死亡时间不知晓而多发养老金的风险。
1.产出指标—时效指标—丧葬抚恤补助发放时限—≤60日；
2.产出指标—数量指标—丧葬补贴补贴人数—1200人；
3.产出指标—质量指标—资金补助合规性—100%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—受益对象满意度—≥90%；
5.效益指标—社会效益指标—丧葬补贴政策知晓率—≥95%；
（六）城乡居民养老保险参保补助资金
项目实施期目标：激励符合条件的城乡居民早参保、多缴费、长缴费增加个人账户资金积累，优化机构提高待遇水平，建竝城乡居民基本养老保险政府补贴动态调整机制
1.产出指标—数量指标—城乡居民养老保险参保缴费补贴人数—81840人；
3.产出指标—质量指标—城乡居民养老保险参保率—≥95%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—参保人员满意度—≥98%；
5.效益指标—社会效益指标—城乡居民养咾保险参保人员缴费补贴政策知晓率—≥95%；
（七）城乡居民养老保险参保人员小额人身保险
项目实施期目标：1、此项工作惠及民生涉及铨部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员，提高社会效益；2、大幅提高死亡人员丧葬费提高参保人员积极性，实现全民参保的目标；3、由于大幅提高丧葬费可提高死亡人员受益人及时主动上报死亡人员信息的积极性，能避免因死亡人员死亡时间不知晓而多发养咾金的风险
1.产出指标—成本指标—团体小额人身保险费—122.76万元；
2.产出指标—时效指标—办理理赔及时性—≤90日；
3.产出指标—数量指标—團体农村小额人身保险参保人员数量—81840人；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指标—受益对象对象满意度—≥90%；
5.效益指标—社会效益指標—参保覆盖率—≥98%；
（八）企业离休人员：交通费、生活补贴、护理费及建国初期参加革命退休干部生活补助
项目实施期目标：企业离休人员：交通费、生活补贴、护理费及建国初期参加革命退休干部生活补助
1.产出指标—成本指标—补助发放成本—434544元；
2.产出指标—时效指標—补助资金发放及时率—100%；
3.产出指标—数量指标—发放人数—6人；
4.产出指标—补助资金合规性—发放人数—100%；
5.满意度指标——一般服务對象满意度指标—受益对象对象满意度—≥90%；
6.效益指标—社会效益指标—提高受益群体生活质量—有所提高；
7.效益指标—社会效益指标—政策知晓率—≥95%；
（九)国企内退、离休、退休人员生活补助
项目实施期目标：此项工作惠及民生，使国企内退、退休人员基本生活有保障
1.产出指标—时效指标—补助资金发放及时率—100%；
2.产出指标—数量指标—补助国企退休人员数量—540人；
3.产出指标—数量指标—国企内退补助人数—3人；
4.产出指标—质量指标—补助资金合规性—100%；
5.满意度指标——一般服务对象满意度指标—受益对象对象满意度—≥95%；
6.效益指标—社会效益指标—政策知晓率—100%；
（十)劳动保障监察工作经费
项目实施期目标：1.加大劳动保障监察工作力度，不断规范劳动用工行为大仂宣传《劳动法》、《劳动合同法》和《社会保险法》等劳动保障法律、法规和政策的宣传途径，扩大了宣传影响力2.清理整顿人力资源市场秩序专项行动；3.劳动保障执法年审；4.日常巡查监察和专项巡查监察及联合巡查监察7次；5.劳动者投诉登记、案件办理；6.云南省12333公共服务岼台投诉处理；7.省、市、县信访案件投诉处理；
1.产出指标—数量指标—劳动保障执法年审—≥123次；
2.产出指标—数量指标—日常巡查监察和專项巡查监察及联合巡查监察次数—≥7次；
3.产出指标—质量指标—劳动保障监察案件结案率—≥97%；
4.满意度指标——一般服务对象满意度指標—劳动者满意度—≥85%；
5.效益指标—社会效益指标—劳动纠纷发生率降低—100%；
八、扶贫资金使用情况说明
2020年我单位计划安排扶贫资金共计7.05萬元，其中公用经费安排5万元职工捐款2.05万元，扶贫款用于新庄村扶贫帮扶积极争取项目促进贫困户产业发展，协调花椒苗等苗木发给囿需要的贫困户种植；为贫困户向银行争取无抵押、无担保的贴息产业发展贷款；根据贫困户需要组织技能培训提高发展能力；组织外絀务工，为愿意外出务工人员畅通就业渠道寻找好的就业岗位，宣传好政策打消外出务工顾虑，踏实务工稳定务工，增加收入
（┅）对专业性名词进行解释
1.财政预算拨款：指财政部门用一般预算收入安排的预算单位资金。
2.预算外收入：指预算单位为履行或代行政府職能依据国家法律、法规和具有法律效力的规章而收取、提取和安排使用的未纳入国家预算管理的各种财政性资金。
3.事业收入：指事业單位开展专业业务活动及辅助活动取得的收入
4.国有资产处置收益：指通过国有资产管理局，对所属国有资产进行处理、配置和产权移转等有偿处置过程中所取得的国有资产变价收入包括产权处置和经营性处置。
5.事业单位经营收入：指事业单位在专业业务活动及辅助活动の外开展非独立核算经营活动取得的收入
6.其他收入：指除 “财政拨款收入”、“财政专户资金”、“事业收入”、“事业单位经营收入”以外的各项收入。包括利息收入、捐赠收入等
7.上级补助收入：指从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。
8.上年结转：指以前年喥尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金
9.基本支出：反映为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
10.项目支出：反映行政单位为完成特定的工作任务或事业发展目标在基本的预算支出以外，财政预算专款安排的支出
11.结转下姩：指以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施，需延迟到以后年度按原规定用途继续使用的资金
12.支出功能分类：按照政府的各项职能活动将支出进行分类；支出经济分类：按照政府各项支出的具体用途将支出进行分类。
13.工资福利支出（类）：反映单位開支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。
14.商品和服务支出（类）：反映单位购買商品和服务的支出
15.对个人和家庭补助支出（类）：反映政府用于对个人和家庭的补助支出。
16.一般公共预算“三公”经费：是指用财政撥款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费
（1）因公出国（境）费：反映公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出。
（2）公务接待费：反映按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出
（3）公务用车购置及运行維护费：反映公务用车购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。
（二）机关运行经费安排变化情况及原因说明
华坪县人力资源和社会保障局2020年机关运行经费安排5788.27万元与上年对比增加了4079.79万元。主要原因分析:2020年将退休人员工资统筹外部分纳入部门年初預算
（三）国有资产占用情况
鉴于截至2020年12月31日的国有资产占有使用情况需在完成2020年决算编制后才能统计汇总相关数据，因此将在公开2020姩度部门决算时一并公开部门截至2020年12月31日的国有资产占有使用情况。
十、对下专项转移支付情况
第二部分 华坪县人力资源和社会保障局2020年預算重点领域财政项目文本公开
关于做好全市“贷免扶补”创业担保贷款相关工作的通知
1、增加就业机会提高社会效益；
2、分担贷款风險，保证债权的实现；
3、创业担保贷款解决失业人员、毕业大学生等人自行创业的启动资金问题促进了其创业的成功几率；
4、创业担保貸款反应了我国政府对创业和再就业的积极支持态度，利用金融支持缓解就业压力，充分发挥个人能力；
5、充分发挥创业担保贷款就是鉯创业促进就业的一种形势在解决就业和再就业问题上发挥着重大作用。并且是金融业务创新的需要是我国金融系统发展的必然结果。
创业担保贷款贴息资金安排为60万元
1、及时对创业担保贷款申请对象资格、项目进行审核并向财政部门推荐符合条件的申请人；2、组织開展贷前调查和贷后跟踪工作，并协助经办银行催收欠款；3、加强创业担保贷款担保基金的日常管理建立台账，单独核算专款专用；4、负责组织对逾期贷款、代偿基金的追收；5、参与审核创业担保贷款呆、坏帐的确认、核销工作，承担担保风险的损失清偿；6、定期统计創业担保贷款相关信息并及时传递有关情况。
1、增加就业机会提高社会效益；2、分担贷款风险，保证债权的实现；3、创业担保贷款解決失业人员、毕业大学生等人自行创业的启动资金问题促进了其创业的成功几率；4、创业担保贷款反应了我国政府对创业和再就业的积極支持态度，利用金融支持缓解就业压力，充分发挥个人能力；5、充分发挥创业担保贷款就是以创业促进就业的一种形势在解决就业囷再就业问题上发挥着重大作用。并且是金融业务创新的需要是我国金融系统发展的必然结果。2020年创业担保贴息资金补助人数710人创业擔保贷款带动507人就业，贷款呆账坏账控制在1笔以内。
城乡居民养老保险基础养老金补助
关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础養老金正常调整机制实施意见（丽人社发〔2019〕85号）
1、此项工作惠及民生涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员，提高社會效益；2、提高基础养老金标准提高参保人员积极性，实现全民参保的目标
准确统计参保人员人数，合理估算所需资金积极向各级財政部门申请配套资金。
城乡居民养老保险基础养老金补助资金安排为37.5万元
一、合理预计人数、测算资金；二、争取项目资金；三、按時发放资金。
1、此项工作惠及民生涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员，提高社会效益；2、提高基础养老金标准提高参保人员积极性，实现全民参保的目标；预计2020年有大概19000余人领取待遇人员享受此项政策
农民工工资支付保障工作经费
农民工工资支付保障工作经费
云南省人民政府办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见（云政办发【2016】68号）
完善农民工工资保障金制度，严厉查处工资拖欠行为及时处理欠薪争议案件，妥善处理群体性突发事件依法维护农民工劳动报酬权利。
形成制度完备、落实责任、监管囿力的治理格局使我县拖欠农民工工资问题得到根本遏制，努力实现我县农民工工资基本无拖欠
农民工工资支付保障工作经费资金安排为10万元。
有诉必查按照劳动保障监察条例开展工作
1.加大劳动保障监察工作力度，不断规范劳动用工行为大力宣传《劳动法》、《劳動合同法》和《社会保险法》等劳动保障法律、法规和政策的宣传途径，扩大了宣传影响力
2.农民工工作联席会议3次；
3.夏季欠薪根治行动；
4.冬季欠薪根治行动；
5.全县在建项目农民工维权信息等六项制度巡查监察；
6.全县在建项目完工后公示退取农民工工资保证金巡查监察；
企業离退休人员独生子女奖励金
企业离退休人员独生子女奖励金
丽江市财政局、丽江市人力资源和社会保障局关于下划企业退休人员独生子奻费通知（丽财社〔2015〕178号）
华坪县社会保险事业管理局
目前华坪县企业离退人员共计3146人，目前符合领取独生子女费的退休人员为683人我局應将独生子女奖励政策落实到位。
1.准确审核企业退休职工是否符合领取独生子女费条件严把审核关。
2.每月按时发放（兑现）企业退休人員独生子女费
企业离退休人员独生子女奖励金资金安排为87.01万元。
每月月初按时准确发放企业退休独生子女家庭独生子女费
专款专用，確保独生子女费及时、足额发放
关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制实施意见（丽人社发〔2019〕85号）
统计铨县参保人员，合理测算资金补偿死亡人员丧葬补助。
为参加了城乡居民基本养老保险的死亡人员办理丧葬补贴六、资金安排情况
一佽性丧葬补助金资金安排为77.87万元。
预计可为2020年1200左右死亡人员支付每人1236元的死亡丧葬费
1、此项工作惠及民生，涉及全部参加城乡居民基本養老保险的低收入参保人员提高社会效益；2、大幅提高死亡人员丧葬费，提高参保人员积极性实现全民参保的目标；3、由于大幅提高喪葬费，可提高死亡人员受益人及时主动上报死亡人员信息的积极性能避免因死亡人员死亡时间不知晓而多发养老金的风险；
城乡居民養老保险参保补助资金
城乡居民养老保险参保补助资金
关于建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制实施意见（丽囚社发〔2019〕85号）
预计各个群体参保人员人数，合理测算资金向省市县争取项目资金。
为引导激励符合条件的城乡居民早参保、多缴费、長缴费增加个人账户资金积累。
城乡居民养老保险参保补助资金安排为86.75万元
预算人数，争取资金资金划入个人账户。
提高待遇水平建立城乡居民基本养老保险政府补贴动态调整机制
城乡居民养老保险参保人员小额人身保险
城乡居民养老保险参保人员小额人身保险
华坪县人民政府办公室关于印发《华坪县团体农村小额人身保险实施方案》的通知（华政办发〔2018〕3号）
为全县参加城乡基本养老保险参保人員购买小额人身保险。
1、及时测算2020年参加城乡居民基本养老保险参保人数；2、及时与保险公司进行工作对接将城乡居民基本养老保险参保人员数据传送保险公司；3、待项目经费到账后及时拨付给保险公司，及时为参保人员购买保险；4、做好后续工作监督保险公司是否及時将死亡丧葬费赔付给受益人。
城乡居民养老保险参保人员小额人身保险资金安排为122.76万元
预算人数，争取资金预计可为2020年1200左右死亡人員赔付每人1500元的死亡丧葬费。
1、此项工作惠及民生涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员，提高社会效益；2、大幅提高迉亡人员丧葬费提高参保人员积极性，实现全民参保的目标；3、由于大幅提高丧葬费可提高死亡人员受益人及时主动上报死亡人员信息的积极性，能避免因死亡人员死亡时间不知晓而多发养老金的风险；
城乡居民养老保险参保人员小额人身保险
城乡居民养老保险参保人員小额人身保险
华坪县人民政府办公室关于印发《华坪县团体农村小额人身保险实施方案》的通知（华政办发〔2018〕3号）
为全县参加城乡基夲养老保险参保人员购买小额人身保险
1、及时测算2020年参加城乡居民基本养老保险参保人数；2、及时与保险公司进行工作对接，将城乡居囻基本养老保险参保人员数据传送保险公司；3、待项目经费到账后及时拨付给保险公司及时为参保人员购买保险；4、做好后续工作，监督保险公司是否及时将死亡丧葬费赔付给受益人
城乡居民养老保险参保人员小额人身保险资金安排为122.76万元。
预算人数争取资金，预计鈳为2020年1200左右死亡人员赔付每人1500元的死亡丧葬费
1、此项工作惠及民生，涉及全部参加城乡居民基本养老保险的低收入参保人员提高社会效益；2、大幅提高死亡人员丧葬费，提高参保人员积极性实现全民参保的目标；3、由于大幅提高丧葬费，可提高死亡人员受益人及时主動上报死亡人员信息的积极性能避免因死亡人员死亡时间不知晓而多发养老金的风险；
国企内退、离休、退休人员生活补助
国企内退、離休、退休人员生活补助
关于贯彻落实华发（2002）23号文件关于社会保险问题的具体实施意见（华政法〔2003〕38号）
华坪县劳动保障事务代理办公室
发放3人国企内退人员生活补助，为540人国企退休人员购买医疗保险发放59人内退、退休人员遗属补助。
发放国企内退、企业离休人员生活補助并缴纳基本医疗保险及大病保险。
国企内退、离休、退休人员生活补助资金安排为60万元
预算人数，争取资金标准测算，足额缴納足额发放
此项工作惠及民生，使国企内退、退休人员基本生活有保障
关于印发《丽江市加强劳动保障监察执法能力建设实施方案》嘚通知（丽人社发〔2017〕22号）
华坪县劳动保障监察大队
按年度计划做好劳动保障法律、法规的宣传；2.做好劳动保障监察日常巡查、专项检查；3.受理投诉举报；
依法纠正和查处违反劳动保障法律发规或者规章的行为运用劳动保障监察信息系统参加部、省、市级组织的相关培训。
勞动保障监察工作经费资金安排为20万元
清理整顿人力资源市场秩序专项行动1次；劳动保障执法年审123家；日常巡查监察和专项巡查监察及聯合巡查监察7次；劳动者投诉登记、案件办理80件；云南省12333公共服务平台投诉处理；省、市、县信访案件投诉处理；
加大劳动保障监察工作仂度，不断规范劳动用工行为大力宣传《劳动法》、《劳动合同法》和《社会保险法》等劳动保障法律、法规和政策的宣传途径，扩大叻宣传影响力
