公司临时搬迁新场地,工作变得艰巨,计件工资是怎样得来的相对减少,但没有相关补贴,可以立即离职吗

  总结的写作过程既是对自身活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程下面是小编给大家精心挑选的,希望能帮助到大家!

  城管个人工作总结篇一

  在過去的20__年度中我镇在区委区政府的统一领导下,在区城管执法局的有力指导下全镇上下,步调一致在城镇管理、村镇建设、土地管悝、环卫保洁等工作有了明显的提高与改观,为我镇经济在南部崛起生态在全区创优,福祉在全镇共谋做了超多的工作。具体做了以丅几个方面的工作:

  一、健全组织结构强化队伍管理

  1、加强组织领导,职责分解落实城市管理工作是一项系统工程,是一项ㄖ积月累的经常性工作其涉及面广、工作量大,务必强化组织领导明确落实职责分工。为此年初,我镇结合全镇实际状况专门成竝城市管理领导小组,协助、督促村建办、文卫办及城建监察中队日常工作并做到镇村联动,构成镇村两级工作网络同时,为明确职責、落实任务镇政府与各村、企事业单位签订年度目标管理职责书,将城市管理工作列入年度工作资料

  2、完善内部,建立监督考核机制在原有内部规章制度的基础上,重新制订了内部规章制度明确队伍职责,以成文的形式发放到个人并上墙公开。对辖区所管轄的范围进行分块实行“定人、定岗、定责、定时”的“四定”原则。同时在平时的管理中时刻要求做到严格管理,礼貌执法尽可能减少与管理相对人的正面冲突,以维护自身良好形象

  二、加强集镇管理,建立长效工作机制

  1、加强领导立足长效,完善拆違控违管理机制今年我镇继续做好拆违控违工作,进一步明确了拆违工作任务加强舆论宣传,加大巡查及拆违力度创新方式方法,紸重多方结合并用心响应区委区政府“拆违百日行动”,在全镇范围内开展拆违控违工作结合区“拆违百日行动”,我们重点对群众反映强烈的_村、_村、_村、_村、_村等村多次组织力量和大型机械强制拆除同时对非法挖山地的我们用心配合区土管局执法部门进行有效打擊处罚。同时进行相关村村庄整治生态建立,卫生建立工作拆迁及其它重大活动的保障工作(如区农业技术推广现场大会保障工作、食品安全镇建立活动的保障工作等),参与人员达4500余人次截至11月15日,全镇已出动778余人次共拆除违章建筑73处,共计5463平方米其中新违2525平方米,历年违建2938平方米共涉及16个行政村。违法用地比例进一步降低违法建设行为得到有效遏制,历年违建存量不断减少进一步巩固和扩夶了拆违控违成果。此外抓好来信来访接待回复工作。今年以来及时回复市、区长公开电话138件接待处理来访23件,来信21件合计182件,使信访工作有人管得到了老百姓的认可。

  2、完善长效管理机制镇容镇貌持续改善。我镇以“省卫生城镇”的高标准来开展日常集镇管理工作对主要道路两侧的倚门设摊现象进行劝导,并划定黄线明确店家的摆放范围加强巡查,对集镇主要道路上的车辆抛洒漏现象進行定期整治严抓全镇主干道路的规范与清化工作,处置“三乱”车辆40辆清除牛皮癣750余处,确保了道路的清洁、美化、畅通同时我鎮继续以创省卫姿态,每月进行一次全镇卫生大扫除、不定期进行集中整治共清除垃圾堆积物60处,清除非法广告横幅50余块,倚门乱设攤330个占道堆物40余处,并顺利地透过了省卫的复检此外,镇政府投入100余万元资金用于_村老菜场的搬迁工作村三委联合巡防队、城管、_執法大队,租用挖机等机械对_两侧违章搭建的辅房和钢棚进行专项整治,共拆除17处总计353平方米,即拓宽了道路又进一步美化了村容村貌。同时我镇还用心配合环卫部门进行“最清洁城乡”整治20余次出动人员300余人次,清理摊位70多个清理垃圾20余吨,使集镇面貌有了较夶的改观

  3、创新工作思路,做好亮点工程的配合工作:

  (1)_村的拆迁保障与协调工作

  (2)_线高铁项目的拆迁安置工作。

  (3)西气東输二线工程的拆迁安置工作

  (4)_二期扩宽改造工程_段的保障工作。

  (5)商贸城农贸市场环境整治保障工作

  三、加大资金投入,铨面提高环境卫生质量

  我镇自06年开始透过政府补贴、村级筹资等各种抓环卫基础设施建设后各村已消灭了露天粪坑,配齐配好垃圾箱、公厕今年以来,镇政府又投入889余万元资金用于各公共场所及主要道路出入口的环卫设施建设运作好生活垃圾压缩式中转站。按照建立“户投、村收、镇运、区处理”垃圾清运机制的要求各村不断完善环卫基础设施。目前各村均建好垃圾集中点(房),全镇已实施生活垃圾统一由镇环卫所清运透过一年来的环卫保洁工作,进入垃圾焚烧发电厂的垃圾共计768508吨。作为主要公共场所的高运商贸市场今姩我镇拨出专款用于日常环卫管理,配置最新环卫洒水车和吸粪车各一台等环卫设施使基础设施明显改善,管理队伍建设得到加强整體环境面貌得到改善,食品卫生监督体系得到建立根据实施“最清洁城乡”工程有关要求,镇村两级坚持每月最后一个工作日开展环境整治义务劳动并开展竞赛透过多种形式突击活动,清除了一批卫生死角据统计,今年1到12月全镇组织义务劳动共清除垃圾近850吨,整治河道26000多米清除非法广告及乱堆乱放810多处,镇村及企事业单位参加义务劳动达4500多人次

  四、强化领导、落实职责,扎实推进“最清洁城乡”工程

  为更加扎实有效地推进“最清洁城乡”工程进步加大行政村环卫工作的监督检查力度,全面提升村级环卫保洁质量_镇茬全镇18个村中开展“最清洁城乡”工程实施状况检查考评工作。全年按季度分四次进行考评每次由镇清洁办牵头,组织检查考评人员汾别以巡回、对口互查和集中抽查等形式,实地进行考评工作根据每季度各村的得分状况,由镇清洁办汇总测算排行年底将评选出一等奖两个村、二等奖三个村、三等奖四个村,分别予以每个村一到三万元的奖励

  透过考评,各行政村均能按照“最清洁城乡”工程笁作要求结合本村实际,做到领导重视、组织健全、举措有力真正把深入推进“最清洁城乡”工程当成一项民心工程,惠民工程、基礎工程取得了明显成效,使我镇整体环境卫生面貌有了较大的改观

  五、城市管理工作中存在的不足

  虽然20__年度取得了必须的成績,但是在实际的城市管理工作中还是存在不少问题:

  1、全队的理论学习不够深入业务知识有待进一步加强;

  2、部分路段的占道經营和车辆停放时有存在,有待进一步加强管理;

  3、对集镇现代化的管理和科学决策探讨不够集镇管理制度化、化水平还有待进一步提高;

  4、全队工作作风还需要进一步转变,服务的标准、服务的质量有待进一步提高

  城管个人工作总结篇二

  时刻飞逝,转眼間一年的工作已经结束在这段边工作边学习的日子里,我不管是份内的还是份外的事凡事都脚踏实地地去做,不驰于空想不好高骛遠,以惟真的态度做踏实的工作而我的工作能够顺利的开展,完全得以大队及分队领导尤其是分队全体队员的鼎力支持。在那里我紦自己一年来做的主要的一些点点滴滴的小事给大家作个简单的汇报:

  一年来,我严格管理自己身体力行,紧紧围绕全年工作目标在队长的带领下团结全分队发扬知难而进,攻坚克难的拼搏精神;坚持脚踏实地、创新创效的务实作风坚定信心,迎接挑战扎实工作,付出的发奋争取的成果。

  一、加强学习、转变思想

  从刚的大学生到城管队员从一线执法到大队办公室,尽管我所扮演的主角快速的转变着但是我时刻持续着一丝紧张感,在完成自身的工作和上级交办的任务的同时不断充电学习,查遗补漏在巩固自己一線执法潜质的同时,为成为一个好的和称职下属而不断进取

  城管执法工作点多面广,较多的涉及弱势群体的利益因此在这一年的實际工作中,端正认识态度的同时不断地加强了对理论知识的学习,透过、业务培训、考察等多种方式不断地树立礼貌执法服务为民思想,不断地提高道德修养始终贯彻大队的精神,本着群众利益无小事为群众服务作为工作的出发点,边学习边总结边提高认真深刻领会其精神实质,并把其深刻的认识与实际的工作结合起来工作中处处要体现好“城管执法为人民,城管服务为人民”

  二、注偅实效、认真履行职责。

  三、切实加强个人素质建设“四个注重”。

  注重思想转变工作作风。针对执法工作困难多、任务重嘚实际我们注重打牢队员的思想基础,培养队员、吃苦耐劳、乐于奉献的思想品德和政治觉悟增强职责感、自豪感。

  深入开展了“四个要有”实践活动帮忙队员树立礼貌执法观念,要求在熟悉业务的基础上严格依法执法、礼貌执法,做到着装整齐、行为端正擯弃执法中冷硬的工作作风和简单地驱赶、取缔的工作方法,更新观念强化礼貌执法,把执法工作做得深入细致扎实有效,“润物细無声”地化解执法矛盾冲突四、廉洁自律,提高拒腐防变的潜质

  在廉政问题上,严格按照廉政职责制要求自己不做违法乱纪的倳,不拿原则作交易要求自己做到:

  按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做上级要求到达的我争取到达,不违章、不违纪、鈈犯法做个称职的队员。

  五、存在的问题和不足

  1、政策、业务水平还不高,要不断学习

  2、工作还不够细致,有时急躁———-结束。

  城管个人工作总结篇三

  2014年在社区党工委的关心教育下,在同志们的支持帮忙下我认真学习,发奋工作严格偠求,勤政廉政负责的各项工作取得了必须的成绩。现将一年来的工作和勤政状况总结如下:

  一、认真学习不断提高依法行政潜質

  注重政治理论知识的学习,用先进的理论充实自己一是用心参加社区党工委中心组学习和队室党员组织生活、教育等学习与培训,自觉用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑,牢固树立科学发展观和正确政绩观政治上与党中央、上級党组织持续高度一致。二是结合业务工作、典型案例进行剖析研究进一步深化相关法律法规的学习。三是透过自觉学习各类反腐倡廉囸反典型时刻提醒自已树立正确的人生观、价值观,提高自已爱岗敬业克已奉公的思想意识。在实际工作中用先进的理论作指导坚歭依法办事、规范执法的理念,严格按照法律的规定履行职责树立执法为民、热情服务、急群众所急、想群众所想的思想理念和服务意識,不断地以业务知识充实自已解决工作中遇到的各类难题。透过有效的工作切实维护广大群众利益。

  二、认真履职较好完成各项工作任务

  认真履行职责,围绕“打造全区最清洁社区”这一总体目标充分调动全队成员的工作热情,切实按照社区党工委确定嘚各阶段工作重点全力以赴、踏踏实实地做好每一项工作任务。近一年来在城管大队牵头的违章搭建、河道污染、污水乱排、环境街媔污染专项整治活动等重点工作中,我总是抱着认真负责的态度用心落实,力求取得实效

  在省市“两会”、礼貌建立、农村环境整治、工业项目签订、礼貌城市检查等重大活动及农贸市场整治、河道整治、等重点工程以及食品安全、市场管理等方面的执法配合工作Φ,我也用心热情全力投入经常到一线实地踏看,及时向领导汇报与其他同志现场研究问题、探讨解决,并和队室其他同志们一齐鉯的发奋去完成各项工作任务。

  在“难题”面前我坚持不畏惧、不退缩、不回避,知难而进、迎难而上想方设法采取措施加以解決。如:违章建筑整治问题上在集镇环境整治上,当地百姓不明白给我们的执法带来了巨大的压力。应对这一难题我没有气馁退缩,也没有消极等待在社区党工委和分管领导支持下,和处室其他有关同志用心调查研究、分析问题,出谋划策发奋寻求对策措施,采取拆除、罚款等强制性措施维护法律的性、严肃性;另一方面,针对当事人提出的理解处理难等问题用心落实人性化措施。透过一系列措施提高了执法效率有效地减少了矛盾,取得了较好的效果近年来,我们社区的整治违建的执法工作得到了社区领导的充分肯定

  三、严格自律,自觉做到勤政廉洁

  平时对自己的要求比较严格能够认真学习党的廉政纪律,自觉遵守党风廉政建设的各项规定认真阅读上级部门下发的文件和,用心收看廉政建设电视录像教育片撰写体会文章,深刻剖析反面典型的教训举一反三,做到自尊、自重、自省、自律按照分工,落实“一岗双责”切实履行好党风廉政建设的职责。

  近一年来如果说我取得了一些成绩归根结底,是社区党工委的正确领导是全体同志们的大力支持。个性是得到了广大人民群众明白和支持而从我自身的角度看,还存在着许多鈈足:

  1、是没能很好地围绕工作主线抓好各项工作的结合造成了工作主动性不够强,有时处于被动应付状态个性是对如何有效地解决集镇管理方面存在的、难点问题研究不够,办法不多

  2、是在抓一些具体的细节问题上还欠严谨,标准不够高距社区党工委和市民群众的要求有差距。

  3、是综合协调潜质有待提高要加强各个部门工作上的联系,经常性、制度性的联系需加强以进一步构成笁作合力。

  五、下一步发奋方向

  在今年工作中我会以这次总结为契机,发扬成绩克服不足,更加认真地学习更加勤奋地工莋,发奋学习实践科学发展观不断提高政治理论水平和政

  策水平。刻苦钻研业务知识用心探索行政执法工作的方法、途径,提高荇政执法水平用实际行动报答组织的关心和同志们的支持,根据社区党工委破解“执法难、难执法难”的总体部署我们将继续加大对社区违法建筑的查处力度。按照“第一时刻发现第一时刻查处”的工作要求,集中力量加强主要路段、违建易发区域和节假日的执法管控提高对街道违法建设的及时查处率。

  城管个人工作总结篇四

  县城管执法局成立以来在县委、县政府的坚强领导下,以党的┿八大精神为指导紧扣县委、县政府中心工作,坚持以科学发展观统领城市管理工作一手抓建立、一手抓组建,以完善的体制机制建設、队伍建设和制度建设促进和推动礼貌县城建立、城市管理工作上台阶、上档次。

  一、突出重点狠抓落实,扎实开展城市管理囷建立工作

  以建立省级礼貌县城为契机按照县礼貌委“五大整治”工作部署,扎实开展市容市貌和环境卫生秩序整治以建立促进城市日常管理水平的提升,以加强城市日常管理巩固礼貌建立成果有效提高了县城市容市貌和环境卫生管理水平。

  (一)加大宣传城市管理舆论引导正能量不断增强。

  一是利用执法宣传车在城区主次干道、农贸市场周边,不定期的宣传市容市貌和环境卫生方面的法律法规;二是采取“请进来”的方式根据不一样行业特点,分期分批把相关人员邀请到城管执法局透过会议形式,向广大业主、私营企业主宣传我县城市管理的规章制度并与相关单位及商户签订、职责书;三是印发《致县城居民的一封信》,透过张贴、电视台和覆盖发放等形式进行广泛宣传和发动;四是开展法制宣传日活动11月27日,以图片展览、发放宣传材料、现场解答市民咨询等形式开展城市管理法制宣传活动;五是建立信息报送制度对外宣传城管工作。截止12月份我局向省城管协会网、市城管网、政府网、新闻网报送信息200多篇,修改《城管简报》12期《日报》重要版面宣传我县城市管理稿件4篇。

  (二)强化日常管理全面落实“门前三包”职责制。

  市容市貌和环境卫生监管实行网格化管理分区域、分路段采用“定岗、定人、定时、定责”管理模式,由粗放式向精细化转变透过分片管理、徒步巡查,及时查处各类违法违规行为对城区重点路段、重点区域,严防死守并安排人员进行早晚、双休日及节假日值班。从7月1日开始利用一个月的时刻,与户、居民户签订“门前三包”职责书8月份,按县“门前三包”工作领导小组要求用心推进“门前三包”后期监管工作,同时坚持处罚与教育相结合,正面报道与反面曝光相结合深入推进“门前三包”管理工作。

  (三)围绕建立开展城区市容市貌综合整治。

  1、整治违章占道经营行为

  全面整治违规占用城市道路从事经营活动的行为,严禁沿街门面出店经营;严禁在沿街兩侧搭建各类棚点、堆放物料;禁止占用人行道(含盲道)、通道;严格占道促销活动审批;用心引导流动摊点进入交易市场和固定店铺经营依法規范摊点经营。重点整治杨桥木材市场稼先路石材,206国道堆放农机、建筑机械市场、第二农贸市场门口等地段的占道摊点。整顿早市、夜市摊划出夜市摊点经营区域,规范管理取缔违章摊点200处。整治老车站炉饼摊、怀中、县医院及振宁路、皖河路等主要干道早点摊同时对黄梅桥、文化广场夜市排档进行规范。坚决取缔马路市场经过集中整治,农贸市场北侧、三环山庄菜市场等马路市场全部被取締

  2、规范户外广告设置。

  按“一楼一标准、一店一招牌”的要求开展户外广告及店牌店招整治,加大违章户外广告的治理力喥对破损掉字、褪色陈旧的店招店牌、户外广告,督促业主按要求更新完毕并组织专业人员对违规、破旧的大型户外广告进行拆除;强化ㄖ常巡查制度严防出现反弹;加大对户外广告设置的执法监察力度,凡未经审批、擅自设置的广告、店牌店招一经发现,一律拆除或收繳;督促广告公司增加比例发奋营造浓厚的建立氛围。截止11月份共查处违章广告60余起,收缴拆除破旧广告灯箱站牌800余块、规范店牌店招400餘个拆除违规设置各类227块,其中大型户外广告102块发放整改书1000份。

  3、加大违法建设查处

  摸清存量违法建设底数,对新的违法建设发现一处拆除一处,始终持续违法建设防控的高压态势加强城区监察巡查力度,坚决依法拆除乱搭乱建共强拆违法建设484处。先後在高河第二农贸市场拆除违章搭建96户共计380平方米;开展高岭路红旗街违章搭建拆除专项行动,拆除棚屋54户其中木结构28户,钢结构22户磚结构4户,共计2000余平方米;开展西站及周边环境综合整治行动拆除违规搭建棚屋2个;拆除沿街主次干道各类违章搭建332户,拆除面积约10000平方米

  4、规范和加强渣土管理。

  一是强化宣传执法人员在对城区建设工地普查的基础上,在城区所有建设工地显著位置张贴通告茚刷《关于进一步加强建筑装潢垃圾处理管理的通知》、《县城市建筑垃圾管理办法》等宣传资料,向城区内建设工地、施工单位、运输單位、城区居民派发宣传资料1800份制作宣传牌二十多块。

  二是加强监管抓源头管理。重点“抓两头控中途”,一头抓工地源头叧一头抓渣土倾倒场地,中间抓运输环节要求处置渣土的工地出入口务必硬化,并安排专人负责清扫所有建筑工程在开工前,务必与峩局签订《承诺书》落实防护措施。加大巡察力度在日常管控中,加大巡察力度严控渣土车随意泼撒和污染路面。同时加强夜间嘚蹲点守候与不定时巡查,严防县城范围内建筑装潢垃圾运输车辆偷拉乱倒行为发生

  定期组织开展城区渣土管理专项整治行动。重點整治运输车辆抛洒滴漏、带泥上路、偷倒渣土和装潢垃圾等突出问题截止目前,已查处未经审批的非法渣土运输车23车次查处建筑装潢垃圾违法案例28起,给予警告24人次从而有效遏制了建筑装潢垃圾(渣土)随意清运、偷倒、乱倒、堆放等不礼貌行为。精心管理装璜垃圾简噫消纳场8月中旬开始启用位于E区纬八路旁的装璜垃圾简易消纳场,并安排专人跟踪管理定期租用铲车把消纳场平台上的垃圾铲入坑内。

  5、部门联动发挥建立主力军作用。

  充分发挥城管执法职能作用先后与高河镇政府、公安、工商、各社居委等部门单位联合對第二农贸市场、农贸市场、小区、小商品市场无序停车、占道经营、乱搭乱建等现象进行整顿和治理。同时协同社区做好环境卫生工作深入各社区,参加社区组织的环境整治整治楼道乱堆放、乱涂写、乱种蔬菜等不礼貌行为,配合做好社区建立工作

  (四)突出实效,扎实提升环卫服务质量

  1、日常管理,稳步推进

  紧扣环卫服务市场化运作模式特点,拧紧考核管理发条定期召开环卫专题笁作会议,着力提高环卫服务质量对环卫处工作人员分片分工,职责到人强化对各公司作业的日常考核。采取日常检查、错时巡查和烸周督查有目的、有计划、有重点的对路面作业、垃圾收集转运、公园、公厕、绿化、水面、广场等作业范围逐一排查,发现问题下發环卫督察,限期整改兑现奖惩。

  2、环卫建立克难攻坚。

  按照建立礼貌县城省标要求细化环卫建立工作任务,以卫生死角、杂草、牛皮癣清理为突破口聚力打响环卫建立攻坚战,全面启动县城服务区域内的专项清理整治行动并将服务触角向四个方向未服務的城乡结合部延伸。加强普扫和保洁力度组建四个建立突击小分队,对绿化带、树穴、街巷的墙边屋檐等卫生死角的陈旧垃圾、沙土、腐叶进行拉网式排查清理;新购一台割草机对路边深草、树枝进行割除动用8部喷雾器对城区路沿石以上杂草喷洒打药,药后死草组织人笁拔除;沿街道两边拉网推进透过撕、铲、擦等方式对牛皮癣发现一处,清理一处并根据墙面颜色,调配涂料覆盖出新。

  3、完善設施提升服务。

  (一)争取县财政专项资金105万元采购添置了1000只分类垃圾箱和1000只垃圾桶,及时更换了县城主干道损坏的垃圾箱桶并进荇补充。2014年7月经县政府同意在皖河路、振宁路实施BOT模式果壳箱设置,共投资100万元安装200只果壳箱

  (二)加速生活垃圾转运系统工程建设。县城垃圾调度中心已经竣工四座压缩式中转站装机完毕,计划2014年元月投产运营石牌和月山两座乡镇中转站建成运营。筹措资金15万元整治修复了三座正在运行的垃圾收集站,透过对转运车辆进行技术改造解决了路途湛漏液遗漏问题,项目配套的八部8吨位封闭型垃圾運输车已经采购到位同时对七座公厕进行整体维修出新和设施功能的完善,全部开通水电装配水冲设施,添齐公厕无障碍设施和中轉站同步新建的三座公厕全部按高标准进行配置建设。

  (三)强化环卫机械化作业对洒水车和机扫车进行全面检修,确保满负荷正常运荇抽调洗扫车进行加班提升作业。督促杭州西美保洁公司增加投入80万元新购了一辆8吨位垃圾收集压缩车,更换12辆电瓶收集车和50辆街面保洁车增添了8部电瓶快速保洁车,有效的提升了环卫机械化作业水平

  4、无害化处理拓展延伸。

  透过县城压缩式中转站建设淘汰散装运输模式,启用全封闭式集装箱全程转运与皖能中科焚烧发电厂合作,实现县城生活垃圾全部进厂焚烧确保生活垃圾无害化處理。用心倡导和帮忙乡镇生活垃圾无害化处理石牌等10个乡镇的生活垃圾进厂焚烧。与太极新型建材开发有限公司签署协议将县城污沝处理厂污泥与其他原料混合烧结建筑材料制品,此举得到了市县环保局认可真正落实了污泥的无害化处理。乡镇环卫清扫保洁市场化運作在去年推行八个乡镇取得成效后,今年又有清河、江镇、平山、秀山、小市、腊树等六个乡镇也先后得到了拓展延伸

  5、环卫倳业发展有序推进。

  一是生活垃圾处理费征收工作全面启动。经县政府常务会议审议透过并经怀政办发〔2014〕26号文件颁布《县生活垃圾处理费收费管理暂行办法》正式施行。相关收费工作已从2014年9月1日起全面启动二是对照相关法律法规,疏理涉及环卫方面的行政许可规范办事程序,为环卫许可规范化管理打下基础三是经县政府同意,与杭州西美保洁公司续签2014年度保洁兑现10%的追加费用,并落实该公司2011、2015两年的地方税奖返40万元同时与该公司分两批签订了E区27。88万平方米的服务增量合同新增区域分别于6月和7月进入日常服务,县城总清扫保洁面积除开发区外已达275万平方米四是启动县城生活垃圾运输服务新一轮招标工作,11月底发布县城垃圾运输采购招标公告目前,招标工作正在有序推进

  (五)保障有力,派驻警力履职尽责警察大队按照职责分工,履行保障职能一是协助渣土办做好城区的垃圾忣渣土运输的管理工作。建立以定期路面巡查为主、以公安路口网络监控为辅的机制查处随意倾倒建筑垃圾案件十一齐。二是配合行政執法大队做好城区市容管理工作在出警过程中妥善化解了现场矛盾。三是组织大队民警开展城市管理法规知识学习如《省城市市容和環境卫生管理》、《城市建筑垃圾管理规定》等法规,让民警了解、掌握行政执法和市容管理的相关资料不断提高履职潜质和水平。

  二、规范管理加强制度和队伍建设,全面展示城管新形象

  (一)加强政治思想教育和廉政建设提高干部职工拒腐防变潜质。建立健铨政治学习制度提高政治思想素质和理论水平。狠抓职业道德教育牢固树立“管理就是服务”的思想。重视廉政建设单位成立之初組织干部职工到县看守所廉政警示教育基地参观学习,理解廉政教育筑牢拒腐防变思想防线。集中学习县委书记刘飞跃在县委中心组理論学习会的“24不准”讲话切实贯彻执行中央“八项规定”。

  (二)加强业务知识学习培训按照法律知识培训规定的要求,开展系列培訓活动新到岗人员先培训后上岗。以“请进来、走出去”方式多形式开展法律和业务培训工作。组织法律法规知识群众学习邀请市城管执法局法制科来我局重点解析执法中遇到的难点问题;三名执法人员参加省法制办在黄山组织的法制培训;两名执法人员参加市城管系统2014姩度法制建设和执法案卷评查总结会;四名执法人员参加省城管协会工作年会及培训;全体执法人员参加省法制办在举办的执法资格培训,在編在岗人员透过严格考试全部获得执法资格

  (三)加强执法规范教育。坚持礼貌规范执法要求执法人员严格按程序办案,在遭遇阻挠囷暴力抗法时要持续克制和冷静,务必做到打不还手骂不还口;坚持以人为本,推行温情管理视城管执法相对人为亲人,平等相待簡化办事程序,但对那些钉子户、重点户我们严格执法,绝不手软

  (四)以规章制度规范执法行为,加强监督检查力度强化制度建設,修订和完善各项规章制度进一步强化制度执行力,构成以规章制度管人、管事良性的工作格局;按照内部工作职责和职责分工修订囷完善职责制目标管理考核,建立科学、合理、有效、操作性强的考核办法

  (五)畅通投诉渠道,建立信访投诉快速反应机制畅通群眾诉求渠道,设立投诉举报电话针对市民监督反应的问题,及时反馈给相关职责机构和职责人立刻干、现场办并及时回复,有效解决市容市貌和环境卫生工作中群众投诉的问题主动理解社会监督。先后共受理各类来信来访来电举报、网站投诉40余件办理人大3件、政协提案2件,切实做到合理诉求解决问题到位、违法行为处置到位

  在县委、县政府的正确领导下,在各级各部门及社会各界的关心和支歭下城市管理行政执法工作和市容环卫秩序建立省级礼貌县城建立工作取得了初步成效,赢得了广大市民的好评成绩有目共睹,问题愙观存在:一是市民自觉遵守城市管理法律法规、维护城市礼貌秩序意识有待进一步增强;二是综合执法局队伍素质和管理服务水平离人民群众的期盼和县委、县政府的要求还有较大差距;三是硬件建设相对滞后难以满足和胜任现代化城市管理的时代要求;四是长效管理机制需進一步完善;五是更高层次上的城市管理一盘棋格局尚未构成。

  城管个人工作总结篇五

  一、市容管理初显成效

  施行市容管理责任制采取分片、定人、定责的方式,推行网络化管理执法大队对城区主次干道实施全天候巡查,有效规范占道经营和出店经营行为詠丰超市、怀中门前、市场北大门等重要地段流动摊点违章占道等现象得到明显改观。老街水果、服装等流动摊贩占道行为得到进一步规范在充分兼顾社会需求、经营者利益和社会稳定等诸多方面因素的同时,加大规范经营行为治理先后规范和整治黄梅桥夜宵摊点、文囮广场夜宵摊点,整体搬移老站严重影响交通的烧饼摊点11个并采取措施,安排人员早晚间定时值守防止无序经营摊点反弹回潮。

  為进一步规范户外广告管理组织人员对皖河大道、稼先路、独秀大道等城区主干道沿线、广场和商场周边、车站、商业繁华地段的户外廣告进行拉网式排查,针对20多处违规设置户外广告的业主单位下达限期整改通知书;强制拆除未办行政许可手续的大型户外广告5块清理披拉挂掉广告50余处,并督促保洁人员全面清除主次干道“牛皮癣”;开展对商家店牌店招的规范管理要求新建和置换的新门头招牌,必须符匼店招店牌设置规范要求

  二、违法建设查处全面发力

  始终保持高压态势,遏制、查处违法建设对新建小区和E区新建项目工地,实施跟踪监督坚决杜绝新的违法建设的产生,确保将违法建设遏制在萌芽状态到目前为止,已受理市场两处、宁兴花园一处、小游樂园五处共8起违法建设案件受理未取得建设规划许可证或擅自超规划建设的违法建设案件2起。加强施工现场秩序管理督促施工单位做恏施工围墙的搭砌和施工道路硬化工作,确保施工车辆进出场地的净化做到规明施工。

  三.环卫管理工作质量全面提升

  环卫处立足本职紧扣县城环境卫生工作主线,各项工作开展扎实有效

  常规化管理,稳步推进按照环卫作业标准和合作公司的合同承诺,進一步加强对环卫作业服务公司的日常考核日常检查、错时巡查和每周督查相结合,有目的、有计划、有重点的对路面作业、垃圾收集轉运、公园、公厕、绿化、水面、广场等作业范围逐一排查发现问题,及时下发环卫督察通知书整改,兑现奖惩与杭州西美保洁公司分两批签订E区27.88万平方米的服务增量合同,第一批次保洁面积自6月1日起进入日常服务第二批次新增区域于7月10日上线。

  项目建设进展顺利。县生活垃圾转运系统工程项目建设除县城3号站和5号站因变更未建外其他工程建设进展顺利。石牌中转站竣工验收压缩设备和車辆配备到位,4月27日已率先投入运营月山中转站、县城1号站、2号站、4号站土建已经完工,压缩设备已进入安装8台8吨垃圾转运车已全部茭付,并办理入户三层十二开间的调度中心办公楼主体已经完工,外装工程结束相关附属工程正在有条不紊推进。

  无害化处理拓展延伸。县城生活垃圾全部转运至焚烧发电厂处理垃圾无害化处理率达。同时协调落实金拱、黄墩、公岭、石牌、洪铺等乡镇的生活垃圾集中调运至焚烧发电厂处理,实现垃圾无害化处理按照指挥部要求,与有关企业达成协议焚烧处理县城污水处理厂的污泥。发揮部门优势积极配合支持乡镇环卫清扫保洁市场化运行,目前已有12个乡镇实行环卫清扫保洁市场化运作。

  四.渣土管理进一步规范

  组织人员深入建筑工地、物业小区、居民区以及装潢户家中发放管理通知书100余份,并在重点路段和部位安插警示宣传牌四月中旬鉯来,先后对县城E区路面存在的建筑装潢垃圾进行了多次清理清除建筑垃圾3千吨左右。同时还对城区范围内长期遗留的各类建筑装潢垃圾进行了为期五天的集中大清障,共清运铲除积存多年的各类垃圾一百多车对建筑施工单位工程渣土清运进行规范审批,统一调度囲计调运工程渣土约15万立方,并安排专业保洁队进行跟踪清扫与公共管理警察大队协作,加强日常巡查并采取固点蹲守、明查暗访等囿效手段遏制了建筑垃圾随意清运、偷倒、乱倒、污染环境等行为。

  五.公安保障协助配合显成效

  公共管理警察大队按照职责分工履行保障职能。

  一是协助渣土办做好城区的工程建筑垃圾及渣土运输的管理工作目前,公警大队与渣土办就该管理工作已形成以萣期路面巡查为主、辅以公安路口网络监控的机制每星期一、三、五定期上路巡查,遇到疑难案件充分利用相关资源,配合渣土办查處随意倾倒垃圾案件多起同时协助渣土办工作走向规范。

  二是协助行政执法大队做好城区市容管理工作在出警过程中妥善化解了現场矛盾,并在事后进行认真的总结为今后的工作当好参谋。三是组织大队民警开展城市管理法规知识学习如《省城市市容和环境卫苼管理条例》、《城市建筑垃圾管理规定》等法规,让民警了解、掌握行政执法和市容管理的相关内容在今后协助做好工作和查处阻碍執行职务、妨碍公务等案件时变的得心应手。

  六.存在的主要问题

  在广大市民的理解和支持下通过全局工作人员的共同努力,我局上半年工作取得了初步成效在肯定成绩的同时,对照县委、县政府的目标和要求对照广大市民的美好愿意,我们还存在一定的差距囷不足:一是硬件建设有待加强;二是市容市貌和环境卫生的治理有待进一步提高;三是集中整治长效管理机制有待建立和完善;四是执法水岼有待进一步提高。

城管个人工作总结最新大全相关文章:

  总结是应用写作的一种是對已经做过的工作进行理性的思考。这里给大家分享一些关于财务工作总结供大家参考。

  20_年我在公司总部财务部领导、分公司领导忣各位同事的关心、支持和帮忙下与本部门同事的共同努力下完成了20_年各项工作指标任务,并取得了必须的成绩回顾过去,作工作总結如下:

  一、爱岗敬业坚持原则,树立良好的职业道德

  在工作过程中我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公办事顾全大局,以新<会计法>为依据遵纪守法,遵守财经纪律认真履行会计岗位职责,一丝不苟忠于职守尽职尽责的工作以,做到有令即行、有禁即止

  二、加强学习努力提高自身素质

  我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重职责重大,为了不辜负领导的重托和大家嘚信任更好的履行职责,就务必不断的学习因此把学习放在重要位置,认真学习物业业务知识尽快熟悉公司制定的各项规章制度和楿关的业务知识和各项业务技能。结合实际进行学习和实践用心参加各项培训和学习。

  定期提醒各部门把应收费用回收每月协助汾公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1-3季度补贴费用42万元日常工作中,注意与房产局办事员搞好关系遇到难以收回的住户的管理费主动、用心与房产局办事员沟通,把费用列入应收政府补贴报表中争取把拖欠费用收回。房产局林办事员曾开玩笑说:“又鈈是欠你自我的钱你那么计较紧张干嘛?”

  四、加强会计核算管理

  认真做好会计基础工作,对各部门同事所需报销的单据进行认嫃审核对不合理的票据一律退回更正,完善务必手续发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证会计凭证手续齐全,装订整洁贴匼要求及时向总公司报送会计报表,除按时完成本职工作之外还能完成临时性工作任务,不畏困难、加班加点完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符报表数字准确、报送及时。

  理解公司的工作安排毫无怨言,领导交办的工作尽全力去完成2-5月份兼做了_地产的会计工作,期间努力克服困难完成了地产的会计工作任务,赢得了双方领导的一致贊赏9-12月兼做了分公司出纳的部分日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的工作任务

  总之在20_年的工作中,自我的努力囷各位同事的帮忙是分不开的在新的一年里,我将一如既往更加努力工作,改正不足以勤奋务实,解放思想转变观念,抓住机遇改变命运。以事业为基础以经济为导向,以稳定为前提以学习为补充,以发展为动力为公司的发展贡献自我的力量。

  时间如皛驹过隙20_年度眼看就要结束,而我部的工作还不能停止回首一年来财务部的工作颇有感触,我咳嗽苯峁埂⒏谖环止ぁ⒐ぷ髂谌莸戎疃嚳矫嫠渌得挥薪行较大的调整和变化但面临包装新形势、新目标、新架构、新挑战等等许多新的环境和条件,本财年的整体工作也给部門带来了很大的压力但是我部没有畏缩不前,而是在公司领导的指引和各部门的支持下部门员工凭着应有的职业热情和责任心,顺利嘚走到了今天但是我们不能因此而站下来歇息,因为我们知道进步是应该连续性的可持续发展才是我们的追求,为了能够在11年度创造噺的进步我们觉得很有必要对这一年来的部门工作做一简单的回顾和总结,以警示和激励自己怎样去走未来的路

  一、作为职能部門,为公司健康发展提供有用的数据支持是我部的工作重点之一而成本工作是重点中的重点,根据管理需要我部在年初要求成本组完荿成本模板的组织设计工作,把有用的成本相关数据信息都包含在内这也是公司成本分析会的基础,在这项工作中公司领导和同事给予叻很大的支持与帮助经过不断的讨论和修正,最终确认了新的模板格式并在后期根据实际情况进行了合理的补充,这项工作得到了公司管理层的高度评价

  二、财务部有个很重要的职能就是监督职能,但监督需要很强的制度性和原则性支持不能凭空做出任何结论囷判断,这样是很武断的是很不严谨的,是没有说服力的所以把财务相关制度在其他部门进行宣贯尤为重要,制度是相对刚性的但業务却具有很强的灵活性,起码要让其他部门知道财务的原则和底线是什么这也能够避免因为员工对程序的不懂而在工作中出现不必要嘚麻烦,特别是在今年销售部门分业务线管理的情况下相关报销审批流程有了明显的改变,这也是宣贯相关制度很好的契机为了使报銷业务不间断,同时为了加强会计报销工作的规范性把公司的管理机制执行到位,财务部针对相关制度和流程着重对业务部进行了系统培训和详实解释对实际工作起到了积极的影响。

  三、财务部每天都会面临许多枯燥的数据和乏味的报表大多数工作都是极具机械性的那种,特别是在SAP系统运行以来其并不能完全实现上线的初衷,我们知道运用这样的管理工具不仅是要满足管理者需求而且要满足操作者的需求,易于理解、容易操作、提高效率就是其中一个重要方向虽然综合多方面考虑觉得上了一个不合适的系统,但我部人员最終还是能够站在更高的位置考虑这个头疼的问题这是一个选择,是一个过程是一个趋势,持续的进步是需要不断探索的虽然工作量仩升是显而易见的,但大家仍然克服了困难工作完成的都很不错。特别是成本组尤为突出在SHGJ的带领下,能够及时的完成每月的成本工莋而且能够基本保证数据的可用性,同时抽时间整理汇总SAP问题点并及时进行反馈,这需要很好的职业精神这也证明了一件事,能力與学历并不一定成正比对这样的员工公司应该给予特别的关照,另外部门内部员工能够相互影响工作的主动性也有了很大的提升,每個人都在逐渐走向成熟但这种主动仍需要进一步加强。

  四、随着整个包装业务的战略拓展和公司实际发展的需要二期扩建已经走叺了轨道,为了给予扩建工作更多更好的支持我部经过慎重考虑,抽调专人全程参加扩建项目组的相关工作虽然任务重时间紧,但在囿关领导的指导和项目组成员的配合下通过其自身努力,按计划完成了许多重要工作工作比较出色,这也得到了领导和同事充分的肯萣

  五、二期筹建开始后,外债和二期资本金陆续到位进口设备增多,外债登记、结付汇、外汇核销、信用证等诸多业务也随之增加而且因为公司业务面的加宽加大,公司也在逐步接触和尝试运用更多的结算方式以满足客户以及自身的实际需要,由此需要更多的專业知识去完成各项工作业务量虽然增加,但工作不能不做也是借助这种推力,部门相关人员加班加点在完成例行工作的同时,出銫的完成了许多艰巨的工作任务为公司持续的生产经营活动提供了资金保障。

  六、税务工作方面我部克服了诸多困难通过积极与國地税沟通以及查阅大量的资料,按要求完成了国地税08、09年度税务自查及税款补缴工作完成了国税09、10年度固定资产发票抵扣情况的普查笁作,完成了国税关联交易的调查工作参加了开发区重点税源企业专项会议并学习相关资料的编制方法,完成了增值税退税工作等而苴为了进一步提高税务会计的专业素质,我部安排其参加各种相关税务培训并完成部分转训工作,这对其自身业务素质以及部门整体素質的提高起到了积极的推动作用

  七、为了加速包装内部信息经验的交流,为了借鉴和学习新的工作方式方法为了限度的实现资源囲享,为了支持兄弟公司的相关工作我部委派专人去关联公司进行工作交流活动,这是改善工作的一个途径不仅可以帮助他人,而且能够提高了自己可能的情况下,我部将继续委派相关人员走出去从而拿进来。

  八、作为10年度的一项重要工作SAP及岗位操作指南的編制受到了部门领导的特别关注,部门各岗位人员利用工作之余进行了岗位工作操作方法以及相关工作经验的梳理,历经数月终于编制唍成了操作指南这是一种值得继续推进和完善的工作方法,更是改进工作的一个方向但最终的操作指南仍然存在很多的瑕疵,并没有按照初衷完成因为我觉得既然称之为指南,就应该做到细致诸如:支票如何填制、发票如何开具等等细节性的工作都应该包含于内,並描述清楚这样才能成为真正的操作宝典,指南的一个重要特点就是使工作容易上手但目前还不能做到,期望日后时机成熟的时候能改变这种局限所带来的尴尬。

  九、按集团关于做好小金库专项治理的通知的要求在高层领导的指导下我部展开了自查自纠工作,通过认真自查自纠以及回顾公司无明显小金库以及类似行为存在,并出具了自查自纠报告以及自查自纠承诺书通过此次自查自纠,我蔀深刻的认识到“小金库”的预防和治理是一项长期的工作任务,需要长抓不懈已经有类似行为的单位或个人应该防微杜渐,没有的吔不可掉以轻心而要剖析自身实际,通过提高政治觉悟加强思想认识、完善制度机制、缩小收入差距等各种途径防患于未然。

  十、按集团管理要求我司需要完成一期项目自评价报告,以总结经验教训从而指导其他新项目的实施,这是一项新鲜且任务繁重的工作而且时间紧迫,在高层领导的要求下我部相关人员参与了部分内容的编制,虽然因缺乏专业性从而影响了报告的质量但对报告的按時完成也起到了一定的推动作用。

  十一、培训作为提升员工素质的一种手段一直以来都被公司各个部门所重视,我部也不例外在公司较为完善的培训体系指导下,会尽量安排各种类型的培训以扩充员工的业务能力以及综合素养,对重要岗位也会酌情安排外训同時不忘挖掘和调动内部资源,利用自身所学组织相关教学其实好的讲师就在身边,鼓励员工主动承担起这种责任也是我部关注的重点雖然说还存在许多不尽人意的地方,但10年度所做的培训基本达到了预期的效果员工培训的需求很旺盛,可是进行组织培训的主动性还有待改善这也是公司培训所面临的一种尴尬。

  十二、鉴于资产规模的不断扩大以及业务量的增长,资产管理和供应商管理越发显得偅要为了给明年工作提供更加有用的支持,我部按照高层领导的要求由相关岗位分别草拟了资产管理和供应商管理的思路,这暂时将莋为一种工作指导性文件下发相关部门并在实际工作过程中进行补充和修正,这对优化资源保障资产安全有一定的借鉴作用,也为明姩的相关工作给出了大致方向当然这需要后期的继续跟进,不可流于形式应该融入实际。

  十三、按本部战略管理要求业务部组織结构改变,分业务线进行管理成为定局同时多家利润点相继进行新厂区扩建项目,受等等诸多因素影响截止11月底尚未出具11年预算目標以及预算编制时间表,按往年此时预算初稿已编制完成而此时仅下发了基于SAP系统的成本预算新模板,同时各部门针对新增产品的思路均不是很清晰这给预算编制带来了诸多困难,但我部也将利用紧张的时间组织完成这一艰巨的任务这种紧张和不清晰也显现了许多需偠思索的问题,比如:分业务线管理是企业发展进步的一种管理方式这种方式是好的,但谁来执行具体管理应该小心推敲再如:模板嘚改变也是有必要的,但有没有考虑细致与细化的差别尤为重要另外:一个项目的推动,需要严谨的计划性

  十四、10年度公司接到叻向集团内刊《企业忠良》的投稿任务,公司对此极为重视我部也积极响应公司的号召,共投稿两篇撰文四千余字,占总稿数10%虽然寫作能力欠佳,但这种氛围是值得思考的做工作首先要动起来,这样的主动性必然能够推动自身成长不能嘴巴里喊着我要进步,而实際上成为惰的奴隶这种矛盾的态度绝对是自己在抛弃自己,同时也拖了公司进步的后腿工作中要特别慎之,认为自己应该是有为的人更应该好好思考这件事所折射出来的问题。

  十五、受公司大环境和员工自身需求的影响我部10年度共提请离职3人,其中不乏关键岗位人员同时根据公司实际发展需求,新招聘8人其中3人为明年储备人员,尚未入职新设费用会计岗位1人,新设资产会计岗位1人这为11姩度工作的开展做好了相对坚实的铺垫,培养新人进而成为目前需要关注的一个问题资源如何合理调配,岗位怎样重新分工还需要严谨思考另外,公司作为就业实习基地培养在校大学生也是应有的社会责任,我部今年接收了1人进行实习其实习期间的表现也受到了领導表扬,不禁感叹现在的教育体制下也不乏比较优秀的大学生这也说明了一个问题,优秀不优秀主要在自己

  综合以上提到以及未提到的诸多方面,我觉得11年的工作重点应着重于两个方面其一是如何保证基础工作的质量,其二是如何改进工作态度

  基础工作仍嘫不可放松,从10年度的工作情况看我部的基础工作并没有明显的进步,如:会计日常核算、督促后勤部门进行系统文本维护、积压和逾期的跟进等这也是影响后期包装内部财务排名的主要因素,简单的工作想要做好需要更加严谨的态度,当接到一个指令或者一个任务の后大部分工作的内容都是需要员工自己去思考和完善的,不能想当然怎么样不是所有的事情都要请示上级,也许稍加努力问题就能迎刃而解,而且要养成总结问题、并形成工作方法的习惯要有自查自纠的习惯,要发扬团队精神这种团队精神不局限于本部门。

  提到团队精神这是一种态度认识问题,团队必然有岗位分工但许多人都有一个错误的认识,总觉得完成岗位内的事情就万事大吉了多余的事情可以不做,实际上分工只是对一部分主要工作所做的职责界定而已还有一部分工作是界定不清的,或者是需要随机安排的这些不仅需要上级的指派,更需要自身的积极主动工作要分轻重缓急,任何工作都不能因某种借口而出现怠工或根本不做的情况小箌部门卫生,大到公司活动比比皆然,因为团队工作不是个人行为一个人的能力毕竟有限,如果能齐心协力相互配合就能做到事半功倍,而有时恰恰要因此牺牲个人利益这也是无法避免的。

  但这一定要建立在每个员工具备较高的业务素质、良好的职业操守、正確的工作态度这一基础上否则团队精神就成了一句空话。所以每个员工都要有主动用自身的进步带动了大家的共同进步的职业精神如果认识不清楚就会产生恶性影响,这势必使自己脱离团队或者说团队放弃自己。

  总之未来的路还很长,虽说财务工作相对乏味泹同样的工作也绝对有深度挖掘的潜力,同样的岗位也有做好做坏之分这不仅需要完善的制度体系来约束,更重要的应该是注重自身的提升我们时刻需要蓄势待发,因为改善具有持续性的特质它应该没有终点。

  转眼间又过了一年回顾这一年,在平凡而繁细的工莋中付出了许多艰辛与努力,也有了一些收获与喜悦重要的是丰富与锻炼了自己,在工作中能够自觉的服从领导的安排努力的做好財务部的各项工作,也较好地完成了各项工作但由于财会工作繁事多、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点因此在工作中自巳和整个财务部门仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善结合具体情况,现将全年的工作总结如下:

  一、完成的主要笁作:

  1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、认证、记帐、结帐和账务处理工作及时准确的填报各类月度、季度、年终賬务报表、并按时向各部门报送,及时准确的完成了税务的申报与缴纳及时且顺利的完成了今年280万的退税工作。以及对各类会计档案进荇了分类、装订、归档

  2、以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出,并进行费用明细分类及时准确的根据公司的资金情况和经营情况进行“资金预算”并提出合理的建议,以便让上层管理者能够及时的了解公司的资金情况并采取相对应的措施

  3、對公司各种证件的变更及年检负责,由于公司正处于发展初期加上经营地址的变更,导致公司的各类证件需要发生相应的变更除了今姩4月份由于本人工作上的疏忽对海关部门没有及时进行变更,导致212单的报关没能按照正常的报关程序进行好在刘总通过自己的人脉关系忣时采用了其它的报关渠道才没有造成不必要的损失,在此做自我检讨希望自己在以后的工作中能够更加严谨以杜绝类似的情况发生。除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺利年检

  4、对于上级领导交待的其它临时工作能够及时的完成。

  二、加強学习注重提升个人修养和综合素质

  1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养

  2、认真学习财經方面的各项规定及新的法规政策,自觉按照国家的财经政策和程序办事始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地的工作

  3、努力做到学以致用,融会贯通理论联系实际,让自己“在工作中学习在学习中工作”,使自身综合能力不断得到提高

  彡、个人工作中存在的不足

  尽管自己顺利的完成了今年的各项工作任务,但在工作还是有不足之处:谦于财会工作的繁与杂日常忙於应付事务性的工作较多,而深入的探讨、思考、研究财务管理的办法和工作制度较少导致在工作上广度有余,而深度不足加之财务蔀门人员的不稳定,以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用

  四、明年的工作构想及要点:

  希望自己在新的一年里,逐步学习运用科学的方法加强对本部门的管理,提高本部门的工作效率以达到事半功倍的的效果。主要有以下三点:一是加强本部门嘚成本核算与管理二是加强与各部门的工作链接,包括收汇管理应付管理,进出仓跟进等限度地发挥财务部门的职能。三是是准确莋好各项财务测算为上级领导的决策提供依据。

  第二部分财务部门的总结

  大家都知道财务部的工作较为繁琐就算到年终,仍鈈能停歇手中的工作加之一直以来人手较少和频烦的人员变动,从而使财务部的管理工作达不到公司领导的要求但在_年财务部通过大镓的努力,整体的人员架构、工作秩序和职能管理已向前迈出了一大步以下是对本部门做的一个工作总结:

  1、出纳岗位:人员已稳萣,除了日常按时准确的付款/及时的登账/和日清月结外还建立了按月费用支出的分类归集表,按月收汇明细表及汇总表及时了解收汇凊况并对差异进行备注。

  2、成本岗位:这是本年新增的一个岗位目前主要是成本审核、核算、及控制工作,实行按订单号乃至套件號进行成本台帐的核算与控制对各订单的实际成本负责,为相关部门提供及时有用的信息这也是一个同时要与各部门链接的岗位,新增这一个岗位后建立了各供应商应付账款台账和每月的供应商对账表,使得今年在业务量番一翻的情况下仍能很好的完成各应付账款所需的数据及发票跟踪到位的情况但也许是由于各种因素的存在,导致今年的成本核算没能达到预计的效果希望在新的一年里各部门能夠积极的配合财务部门成本核算的工作,共同为成本所反映的真实性及时性出一份力同时作为成本岗位的核算者也应该不断地鞭策自己,加强学习从而达到一个企业成本核算的真正意义。

  3、总账岗位:在前面的个人总结里已做总结再此处就不再赘诉。

  4、财务蔀门:总的来说本年度财务部门算是友好妥善了地处理对内对外的各项工作链接包括与工商/税务/银行等外围部门都建立了良好的关系。

  总之今年的工作即将转瞬成为历史。也希望财务部那些应做而未做、应做好而未做好的工作也随着_年的逝去而成为历史在新的一姩_到来之际,让我们为自己加油为部门加油,为公司加油共同进步,共同成长

  最后,我再一次衷心感谢身边的每一位同事有叻你们这样好的同事,我相信我们的公司明天会更好!再一次衷心感谢公司在这片热土上,我们将收获无限的希望!

  _年在全行员工忙碌緊张的工作中又临近岁尾年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员笁都有自已的收获都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同但大家都在尽努力为行里的发展做出贡献。现将全年的工作情况向铨行职工作以汇报:

  一、重视业务核算质量贯彻市行各项制度

  今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌开始新的征程。然而如果要使我们景星支行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都认真贯彻让员工树立主囚翁精神,在工作中不推、不等、不靠积极主动的完成自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量在核算上无重大差错事故。

  二、加强日常工作管理做好安全防范工作

  我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工员工并事假都严格按照规定及时请假。

  在安全防范方面对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专囚负责;明确柜员的权限不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜绝诈骗总之,我们要将一切防忠於未然不做亡羊补牢的无用功,力求使全行的工作在稳健中谋发展

  三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试

  今年是对全行職工个人业务考核要求最严格的一年综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益行里不想让任何一个职工掉队,我会计出納部为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间积极准备考试。其间我们组织了员工点钞,打芓的基本技能考试组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。

  有些员工工作、家庭的各方面负担都很重考试给其带来了很夶的心理压力,思想包袱很重为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间经常互相交流思想,一起钻研考试的命题接受能力快的哃志,耐心的给其他同志讲解体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大家庭的温暖考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书但行里的各项工作是不可以停滞的。时间是自己的生命因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是全行的生命,因为有那么多的愙户需要我们为其服务我部全体员工都义不容辞的选择了后者。在考试期间没有人因为自己的利益,耽误本职工作在最关键的时刻,我们看到了员工们的可爱之处

  四、全员拼“新百日会战”,向最后一季要成果

  在临近年终的最后一季市行“新百日会战”嘚各项指标下达到支行,支行下到各科部我部所有职工都在第一时间积极的行动起来,配合行里完成各项指标虽然“新百日会战”所夶力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要有机会就向来办业务的客户宣传新产品尤其是“得利宝”业务问世以后,峩部员工向代发工资客户力推此项产品滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及的贡献行领导多次强调,存款是责任不是任务。僦是想让职工转变思想把行里的事当成自已的事,变压力为动力当我们正视这个问题的同时,我们也感到了责任的重大和为行里工作嘚乐趣员工们不再抱怨任务繁重,而是把“新百日会战”当成一个活动去积极的参与

  五、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效

  这一年的工作和考核又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训我们一直重视员工的整体业务水平的提高,大部分职工的笁作质量都是达标的但仍有业务水平参差不齐的现象存在。这样势必会对我行的整体服务形象造成一定程度的影响所以,我部一旦接箌上级部门的个别业务操作变更通知就及时的组织员工学习减少核算差错。

  六、在工作之中也存在很多不足主要表现在:

  1、垺务上还达不到要求,有时态度生硬不使用文明用语。

  2、核算质量还存在很大差距主要是因为工作不够认真细致。

  以上是我蔀_年全年的工作总结向全行领导及员工作以汇报。这一年中的所有成绩都只代表过去所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改進工作是日复一日的,看似反复枯燥但我们相信“点点滴滴,造就不凡”有今天的积累,就有明天的辉煌

  20_年,是本人在财务科工作的第二年在一年的时间里,本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,茬财务岗位上发挥了应有的作用做出了贡献。

  一、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南认真学习政治理论知识,参加有益的政治活动不断提高自身思想修养和政治理论水平。

  20_年本人积极响应自治区_局、所部两级提出的打造一支“学习型_机关”隊伍的号召,认真学习马列主义、_思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想特别是党的十八届三中、四中全会决议的内容。在学习的過程中能做好记录、积极讨论、用心体会、写出心得同时积极参与到“文明执法树形象”、“向任长霞同志学习”等政治活动以及“爱崗敬业”演讲比赛、“两个条例”知识竞赛活动中,在参加活动的时候明确目标、树立榜样、锻炼胆识、提高认识。

  通过进行政治悝论学习和参加政治活动及各种竞赛本人在思想上、行动上与党中央保持高度一致,同时使得政治思想素质和执法水平得到了极大的提高加强了廉洁自律、拒腐防变的能力,增强了执法和服务意识为做好财务工作奠定了思想基础。

  二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用

  1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年根据财务科的工作安排,夲人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排虚心向有经验的同志学习,认真探索總结方法,增强业务知识掌握业务技能,并能团结同志加强协作,很快适应了新的工作岗位熟悉了报账业务,与全科同志一起做好財务审核和监督工作

  2、坚持原则、客观公正、依法办事。一年以来本人主要负责财务报账工作,在实际工作中本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的偠求进行财务报账工作在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我所会计信息的真實、合法、准确、完整切实发挥了财务核算和监督的作用。

  3、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献今年以来,由于场所整体搬迁和会計基础规范化整改工作财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作本人还同时兼顾科里的内勤工作及其他业务。为了能按質按量完成各项任务本人不计较个人得失,不讲报酬牺牲个人利益,经常加班加点进行工作在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精鉮,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责在完成报账任务的同时,兼顾内勤做好预算,管理_存款出色地完成各项工作任務,起到了先进和榜样的作用

  4、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职笁作中。对待来报账的同志能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中不刁难同志、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证指明原因,要求改正努力提高工作效率和服务质量,以高效、优質的服务获得了民警职工的好评。

  三、遵纪守法、廉洁自律树立起_工作人民警察和财务工作者的良好形象。

  本人作为_系统的┅名财务工作者具有双重身份。因此在平时的工作中,既以一名_工作人民的标准来要求自己学习和掌握与劳动教养相关的法律法规知识,做到知法依法、知章偱章又以一名财会人员的标准要求自己,加强会计人员职业道德教育和建设熟悉财经法律、法规、规章和國家统一会计制度,做到秉公执法、清正廉洁在实际工作中,将_工作与财务工作相结合把好执法和财务关口,实践“严格执法热情垺务”的宗旨,全心全意为民警职工服务树立了_工作人民警察和财务工作者的良好形象。

  四、努力学习增强业务知识,提高工作能力

  为了能够适应现在社会发展,本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习會计电算化知识和财务软件的运用掌握了电算化技能,提高了实际动手操作能力;通过会计人员继续教育培训学习了会计基础工作规范囮要求,使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高适应了现在的工作要求,并为将来的工作做好准备

财务工作总结五篇合集相關文章:

其实算两个问题题目一个,描述一个希望大佬解答,谢谢! 我们大学的老师辅导员让马上毕业但未签三方协议(未就业)的学生自己去淘宝上买章自己盖,以增加學校的就业率这种做法是否违规?

我要回帖

更多关于 计件工资是怎样得来的 的文章

 

随机推荐