我本来是负责出图做出效果图图的,然后最近上司离职了然后公司样我做之前上司的工作
来源:蜘蛛抓取(WebSpider)
时间:2020-05-15 13:10
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出效果图
然后我有跟公司说过我不能当任這个职位我怕出错然后公司说你不要怕就当做锻炼然后说会算提成的然后最近出错了发工资时说不发提成你当个教训这样是对的吗?我該不该离职... 然后我有跟公司说过我不能当任这个职位我怕出错然后公司说你不要怕就当做锻炼然后说会算提成的,然后最近出错了发工資时说不发提成你当个教训这样是对的吗我该不该离职?
不要为眼前利益考虑如果上司不离职,你就干不了上司的活虽然暂时是委屈了,但是这是提高你能力和影响力的时候如果搞得好,其他公司就会来挖你公司也会给你更高的薪水,你应该感到高兴才对
有机会升一职了一定要守住,充满信心这种机会是不多的,上司信任你你一定要努力做好
恭喜你做了上次的工作你可以慢慢适应去改变,你做做久了你就变做领导啦可以多学习能力提报酬也会多一点。
先去付出做出成绩来再跟公司提那些提成的问题,等于是把那个凳子坐热了自己做熟悉的,有条件跟公司谈的
但是现在就是我一个人做两个人的工作每晚加班,工资还是拿底薪这个怎麼办呢
拿出成绩,再要求薪金另外人际关系很重要……只会干活,没有人际关系也不行只会干活,不会表现自己更不行这是业务能力以外的人际能力,缺失这个能力会影响你的发展。
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当然不离职了,要勇敢面对困难熬过去你就是上司,加油(? ??_??)?
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不要为眼前利益考虑如果上司不离职,你就干不了上司的活虽然暂时是委屈了,但是这是提高你能力和影响力的时候如果搞得好,其他公司就会来挖你公司也会给你更高的薪水,你应该感到高兴才对
有机会升一职了一定要守住,充满信心这种机会是不多的,上司信任你你一定要努力做好
恭喜你做了上次的工作你可以慢慢适应去改变,你做做久了你就变做领导啦可以多学习能力提报酬也会多一点。
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但是现在就是我一个人做两个人的工作每晚加班,工资还是拿底薪这个怎麼办呢
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