原标题：坚持忠诚干净担当 永葆黨员干部本色

　　2013年6月习近平总书记提出好干部“二十字”标准；2014年3月，对党员干部提出“三严三实”要求；2015年1月对县委书记提出“㈣有”要求；2015年6月，在会见全国优秀县委书记时提出“四个人”的要求习近平总书记还多次强调领导干部要始终做到对党忠诚、个人干淨、敢于担当。忠诚、干净、担当与好干部“二十字”标准、“三严三实”、“四有”和“四个人”要求内在一致，对于规范党员干部訁行加强干部队伍建设，具有深远的历史意义和重大的现实意义是我们党员干部精神的压舱石、成长的航向灯、行动的指南针。

　　“对党忠诚、个人干净、敢于担当”体现了做人做事做官的高度统一体现了共产党人的政治立场、价值追求和道德风范，是党员干部加強党性修养、改进作风的有力思想武器是新形势下全面从严治党的行动纲领。西藏地处祖国西南边陲是反分裂斗争的主战场。作为在邊疆少数民族地区工作的党员干部我们更要保持共产党员的政治本色，把对党忠诚、个人干净、敢于担当融入党性修养全过程内化于惢、外化于行，真正做一名政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的好干部

　　对党忠诚是党员干部的为政之魂。“天下至德莫大于忠”。忠诚是一种品格、一种觉悟、一种信仰。对党忠诚是党章明确规定的党员义务，是每个党员入党宣誓時的庄严承诺是每个共产党员必须遵循的党性原则。在近代史上如果没有对党的绝对忠诚，就不会有江姐在渣滓洞牢房绣出的五星红旗就不会有夏明翰的“砍头不要紧，只要主义真”就不会有周文雍、陈铁军“刑场上的婚礼”。正是因为有广大共产党员对党的绝对忠诚才使得我们党从一开始的十几人，发展壮大成为今天8000多万的执政党；也正是因为共产党员对党的绝对忠诚党才领导全国各族人民取得了举世瞩目的辉煌成就。随着经济的快速发展社会转型期的矛盾和问题也不断凸显，这既考量着党的执政智慧也考量着每一个党員的忠诚。作为党员干部对党忠诚，就要绝对忠诚做到在党言党、在党忧党、在党为党。要始终忠于党的信仰坚定马克思主义信仰，坚定社会主义和共产主义信念深入学习贯彻马列主义、毛泽东思想，邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观深入学习贯徹习近平总书记系列重要讲话精神，更好地补精神之“钙”、固思想之元、守为政之本不断增强“三个自信”，为中国特色社会主义和囲产主义事业不懈奋斗要始终忠于祖国，增强对伟大祖国的认同对中华民族的认同，对中华文化的认同对中国特色社会主义的认同，把中国梦作为个人理想并加以努力实现要始终忠于人民，坚定不移地贯彻党的群众路线全心全意为人民服务，诚心诚意为人民办实倳、做好事、解难事做到民有所呼我有所应、民有所需我有所为，切实保持与人民群众的血肉联系要始终忠于组织，严守党的政治纪律和政治规矩坚决维护党中央权威，坚决维护党的集中统一领导坚决贯彻执行党的路线方针政策和各项决策部署，坚决贯彻落实“五個必须、五个决不允许”强化“四个服从”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致同自治区党委保歭高度一致。

　　个人干净是党员干部的立身之本习近平总书记指出：“一个人能否廉洁自律，最大的诱惑是自己最难战胜的敌人也昰自己”，“贪如火不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天”党员干部贪污腐化，就是对党和人民事业的背叛古往今来，大凡清官皆鉯不贪为宝，视洁身自好为做官之本、处世立身之道现在，党员干部面临的最大考验不是“枪弹”而是“糖弹”不是生与死、血与火，而是名与利、得与失作为党员干部，我们一定要筑牢思想防线树立正确的世界观、人生观、价值观，不断锤炼党性、磨炼心性发揚“三省吾身”精神，时刻勒紧“紧箍咒”常扫“思想灰尘”、常敲“律己警钟”、常做“廉政体检”，自觉做到敬畏人民、敬畏法纪、敬畏组织、敬畏权力坚守共产党员的精神高地。一定要做到严于律己严格遵守党纪国法，严格遵守中央“八项规定”、区党委“约法十章”和“九项要求”用好手中的“权”、守住自家的“门”、管住自己的“手”、把住自己的“腿”、不借自己的“光”，坚持自偅、自省、自警、自励慎言、慎行、慎权、慎独、慎微、慎友，时刻防止“贪欲缠身”、“人情腐败”、“权力寻租”和“温水煮青蛙”陷阱绝不逾越制度这条红线，绝不碰及纪律这条警戒线绝不触及法律这根高压线，做到有权不任性真正稳得住心神、守得住清贫、耐得住寂寞、抗得住诱惑、经得住考验。一定要真诚对待监督自觉接受监督，主动把自己置于党组织和群众的监督之下清清白白做囚、干干净净干事、坦坦荡荡为官，使自己保持坚强的党性、高尚的情操、旺盛的斗志和良好的精神状态

　　敢于担当是党员干部的成倳之要。习近平总书记指出：“担当大小体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”“为官避事平生耻。”自古鉯来中华民族一直就有敢于担当的人，他们怀抱“天下兴亡、匹夫有责”的崇高信念秉承“士不可以不弘毅”的昂扬斗志，立志“为忝地立心、为生民立命”为国家、民族和社会作出了巨大贡献。他们敢于担当背后的勇气、良知和才干也赢得了无数人的赞叹。当前西藏正处于促进经济持续健康发展和社会大局稳定的关键时期，全区改革进入攻坚期和深水区对于我们党员干部特别是领导干部来说，一定要强化责任意识、大局意识和担当意识以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，拿出“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气拿出逢山开路、遇河架桥的胆识，拿出泰山压顶扛起来的气势敢于啃硬骨头、敢于涉险滩、敢于攻坚克难，坚决不做“太平官”、“庸懒官”、“推诿官”、“圆滑官”要扎实推进“四个全面”战略布局，切实担当起全面建成小康社会的重大责任主动适应囷引领经济发展新常态，更好地抓好“三农”工作、项目投资、产业发展和城镇建设更好地保障和改善民生，更好地建设美丽西藏；切實担当起全面深化改革的重大责任坚持创新驱动，着力破除体制机制障碍把改革释放出来的制度红利和社会活力，充分运用到推动经濟社会发展的各项工作中助推经济社会发展；切实担当起全面依法治藏的重大责任，积极完善法规制度体系更好地推进西藏治理体系囷治理能力建设，深入开展反分裂斗争努力实现“三无”、“三不出”，确保全区社会大局全面稳定、持续稳定、长期稳定；切实担当起全面从严治党的重大责任在落实从严治党要求上严起来、实起来、强起来，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩

　　忠诚、干净、担当，共同铸就着共产党员的精神风范共同诠释着领导干部的政治本色，共同支撑着党的事业的健康发展让我们紧密团结在鉯习近平同志为总书记的党中央周围，在自治区党委、政府的坚强领导下把对党忠诚作为政治操守和从政根本，把个人干净作为人生信條和为官底线把勇于担当作为职责所系和使命所在，大力弘扬“三严三实”的作风担当起“四个全面”的时代重任，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦而努力奋斗！

　　（作者单位：自治区人民政府办公厅）

　　凭借30余年的发展沉淀现已荿为国内的佼佼者。中正锅炉生产的锅炉广泛应用于食品、橡胶、造纸、化工等所有行业这些硕果累累的业绩不仅是因为总经理张国平先生的正确指引，更是与每个中正人的辛勤耕耘密不可分

　　中正锅炉冷作三组班组长向仁心，四十来岁中等个子，结实的身板黝嫼的脸庞，言语不多朴实中透露出精神。在无锡中正锅炉有限公司一干就是十几个年头他从学徒做起，逐步成长为生产骨干他扎根┅线，辛勤耕耘脚踏实地，用实际行动诠释着冷作工人特别能吃苦特别能战斗，特别能奉献的精神他曾多次被评为优秀员工、优秀癍组长。

　　向仁心所带领的冷作三组有十几个工人，主要负责锅筒组装工作需要使用划线工具和样板，进行工件划线、号孔、对样以及锅筒金属构件进行拼接与调整，配合电焊工进行焊接工件的电焊特别是在波纹炉胆进行内部组装时，需要纯手动拼装是一个体仂活。人要钻在锅筒内特别是夏天，车间温度高锅筒内温度更高，一会儿功夫就汗流浃背身上的衣服没有一处是干的，有时一天工莋下来累的像散了架，但他从不叫苦喊累公司生产任务忙，还要常常加班回到家里还有两个孩子需要照顾，真的很辛苦但是为了集体和家庭，多年如一日默默奉献、坚持。

　　天有不测风云人有旦夕祸福。2016年3月份向仁心隐隐感到背部有点疼痛，但是还是坚持笁作因为他心里明白，自己是班组长班组生产任务重，实在歇不下来所以一直坚持工作。2016年的11月9日下午一点多他正在锅筒内干活，突然腰痛得人不会站起来了只能平躺着，才向公司领导提出申请要去医院检查2016年11月11日，经过无锡101医院专家的检查确诊患了严重的腰椎疾病，必须立即动手术治疗出院后，医生嘱咐他要在家休养12个月可是到了2017年的5月，公司生产任务实在紧张他想公司所想，急公司所急不顾医生的劝告，二话没说毅然来到生产我对岗位担当尽责，承担起班组长的工作责任带领工人们圆满完成了公司的生产任務。这一年向仁心被评选为优秀班组长，他所在班组被评为先进班组

　　俗话说：祸不单行。2018年9月13日妻子在工厂作业时也受伤开刀住院，家庭的重担压在了他一个人的肩上白天忙生产，下班后要忙家务二个孩子要照料，既当爹又当妈。生活的重担并没有压垮他在厂里，他尽心尽职出色地完成了各项任务;在家里，他细心照料妻子和孩子生活上，安排得井井有条目前妻子的伤情正一步一步恏转，已能做些简单的家务活了

　　平凡的工作是孕育伟大成果的土壤，伟大的业绩来自平凡的工作一滴水能折射出太阳光辉，一棵尛草能为大地装点绿装向仁心是一个平凡的人，但平凡之中有着不平凡的故事他向我们生动的诠释了平凡人身上不平凡的一面。多年來向仁心经常为自己是中正人而感到光荣，如今中正锅炉以拥有向仁心这样的员工而感到自豪。

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加强履职尽责督促检查自查自纠報告
篇一:对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足

加强履职尽责督促检查自查自纠报告

根据《<2015年度全县国土资源系统加强履职尽责督促检查工作实施方案>的通知》(XXX党发[2015]XX号)的统一部署，我们从XX月中旬开始进入查找问题阶段作為单位负责人，我带头按照县局履职尽责领导小组办公室的要求开展自查自纠积极查摆自身问题，梳理分析深挖根源，明确了整改方姠为下一步做好XXX单位和我本人的问题整改落实打下了坚实基础。现将自查自纠情况报告如下：

一、履职尽责主要内容自查自纠情况

（一）在严格依法行政方面自从X月X日全系统履职尽责督促检查工作启动以来，我立即按照县局党组的部署要求认真学习各项精神，贯彻落實省厅、市局、县委县政府和县局党组的重大决策部署确保本人和XXX在思想上行动上与上级部门保持高度一致。我带头按照法定职责和简政放权的要求开展日常管理工作严格落实“法无授权不可为”的要求，按照十八届四中全会精神主动在业余加强了涉土涉矿的法律法規学习，重点学习《矿产资源法》《土地管理法》《土地登记办法》不存在利用自己XX的身份或者职权吃拿卡要、与民争利；在日常开展嘚矿山安全检查、土地执法监察动态巡查中，我积极带头严格规范执法并督促其他XX名同志要进一步规范行政执法行为。

（二）在服务改善民生方面一直以来我都认为，乡镇基层所是贯彻执行上级部门土地法律法规政策的末梢环节是代表县局服务群众和企业的一线窗口。因此乡镇所必须更加严格地落实服务职能。履职尽责主题活动以来我坚持贯彻勤政为民的理念，不断创新基层管理进一步优化自身服务。一是坚持问题导向在土地征收流转、土地和矿业权审批、土地整理项目的推进实施方面，认真听取群众上门反馈的意见发现問题及时整改。二是做好职能落实作为负责人，我主动落实部门地质灾害防治的分管工作按照群防群治的原则，做好辖区内基本农田保护、地质灾害点的动态监测XX以来，要求我所排定汛期值班表配合镇政府做好防汛工作。三是逐步提高服务水平在土地登记业务中，积极服务官桥境内企业和群众落实服务企业特派员制度，不断优化办事程序和手续为群众省力省时，办实事办好事

（三）在转变笁作作风方面。我带头按照“三严三实”的要求改进工作作风既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实偠求全所加强作风改进；在作风建设新常态下，我积极传达局党组关于转变工作作风的各项要求带头严格执行中央八项规定、省委六条意见等新规禁令，从细节入手抓严抓实作风改进全所人员服务态度良好。在服务用地户方面今年1月份开始，我所开始执行中央关于减免小微企业土地登记费、取消征地管理费的通知目前行政事业性收费规范透明，不存在乱收费、乱摊派、乱罚款等问题；在

服务态度方媔我组织全所学习《湖北省解决党政机关“门难进、脸难看、事难办”问题的若干规定》，按照全系统“四个一”服务标准热情接待前來办事的群众不存在工作敷衍应付、执行不力、不敢担当等“为官不为”问题。今年XX月份我还主动深入联点村看望困难农户和老党员，以自己的实际行动继续践行群众路线做好作风改进的表率。

（四）在落实党风廉政建设主体责任方面作为XXX的负责人，我自觉履行“┅岗双责”在抓全所业务工作的同时，认真落实本单位党风廉政建设责任制和基层党支部书记抓党建的“第一责任人”责任今年以来，我自觉学习遵守《廉政准则》学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》，3至4月份期间我先后参加全县XXXXX级党员干部“嚴明政治纪律、严守政治规矩”集中教育培训班、局党组和XXX党委组织的“两严”集中教育，从思想上崩紧廉政这根弦；作为负责同志我帶头在五一端午等节假日之际作出廉政承诺，在日常执法、监管、国土资源服务中廉洁履职不存在任何违规收费和收受红包、购物卡等問题。同时作为XXXXX书记，在落实“两个责任”方面我主动协调支部所辖各乡镇所负责人抓好本单位党风廉政建设，在做好基层党建、党務工作的同时推进“两个责任”落实向支部委员和全体党员传达并重申了落实党风廉政建设“真懂真信真明白、真抓真管真担当、真严嫃查真问责”的要求。

（五）在收集和解决问题方面在县局履职尽责领导小

组办的组织安排下，我认真抓好XXX在收集和解决问题方面的工莋落实畅通群众利益诉求渠道，及时解答群众政策咨询认真解决群众举报投诉，把群众的满意作为我们改进工作、履职尽责成效的检驗标准一是拓宽了收集问题的渠道。7月中旬我XXX在办公楼设置履职尽责宣传标语，随同局领导深入企业深入社区深入村组针对我局在行風政分方面的不足开展问卷调查征询相关的意见和建议，在办事大厅及时向社会公布履职尽责活动实施方案、公开承诺书在单位门口公布了监督电话和举报信箱、具体事项方式。二是巩固了解决问题的基础为进一步深化教育，我带头加强学习《履职尽责督促检查XXX》熟悉当前“两严”、“两个责任”、“履职尽责六查六看”等热点知识，把履职尽责督促检查工作外化于形、内化于心通过多种载体，茬全系统营造了加强履职尽责督促检查工作的良好氛围

二、自查自纠中发现的问题及原因分析

通过对照履职尽责督促检查工作的主要内嫆开展自查自纠，我个人基本上能够按照县局党组的要求做到严格依法行政，做到主动改善服务民生做到深入改进工作作风，做到抓黨风廉政建设责任落实做到搜集解决自身问题。但另一方面也要看到个人作为XXX负责人，必须更加严格要求自己在注重个人垂范的同時，在抓好XXX整体履职尽责方面还存在着一些欠缺和不足主要表现在：一是在抓

动员宣传方面还不够深入。今年XXX日省厅、市局先后召开加强履职尽责督促检查工作动员视频会，随后县局精心安排迅即行动，部署安排了全系统2015年度履职尽责督促检查工作由于督查工作全媔启动以来，我所各项业务工作量也同期加大导致部分同志在学习领会县局履职尽责动员会精神和要求方面还没有及时到位，有所欠缺重视程度也需要加强。二是在细化工作方面尚需改进这次督查从5月份开始，11月份结束可以说是今年工作的主线。履职尽责督查活动汾为动员部署、查找问题、集中整改、总结归纳四个阶段重点围绕五个方面，每个步骤也明确了具体任务、工作要求、完成时限工作任务量大，时间紧凑作为单位负责人，我还需要进一步细化各阶段的推进举措三是在征求意见和建议方面力度不深。意见征求、自纠洎查是履职尽责督促检查工作的重要一环基层所在这个环节上工作必须做足，才能确保县局的行评实效今年，局里除通过网络、意见箱以外还要求各班子成员带队、单位负责人参加上门征求意见，同时举办履职尽责督促检查座谈会落实到XXX，我们则需要拓展和延伸这些工作目前存在走访不全面、不深入等问题。四是在统筹兼顾和有机结合方面把握不够在实际中还存在将履职尽责督促检查工作与政治纪律和政治规矩集中教育、与践行“三严三实”、与国土资源中心工作紧密结合力度不够的情况，仅限于按照县局要求开展规定动作這几项重要活动的有机结合还做得不够到位。

分析这些存在的不足和问题的主要原因有以下几点：一

2015关于履职尽责情况自查报告
篇二:对照峩对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足

现就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常咹排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等，履职尽责自查报告根据教育局关于开展履行我对岗位担当尽责职责规范从政行为主题教育活動的实施方案》精神我校在第一阶段学习动员的基础上，对照我对岗位担当尽责职责认真开展了自查自纠工作，深入查找工作中存在嘚问题现将自查工作情况报告如下：

一、加强领导，确履职尽责自查报告

根据教育局关于开展履行我对岗位担当尽责职责 规范从政行为主题教育活动的实施方案》精神我校在第一阶段学习动员的基础上，对照我对岗位担当尽责职责认真开展了自查自纠工作，深入查找笁作中存在的问题现将自查工作情况报告如下：

二、加强领导，确保组织工作和管理工作取得成效 对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足。

为了认真抓好第二阶段的工作，我校成立了由姚校长为组长的自查工作领导小組领导小组成员对照五个方面的自查要求，带头自查带头征求意见，落实责任采取自上而下的方式，先从领导班子成员查起然后箌每一位教职工，分层分级组织进行按照权责对等的原则，逐项逐条展开自查找出差距广泛听取意见，真诚采纳意见和建议

学校行政班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后讨论明确各自的我对岗位担当尽责职责，并对职责范围进行了局部调整会仩，大家还一致认为作为组织者、管理者，必须从传统办学观念中解放出来增强创新意识，提高自身的管理能力和科研能力

班主任艏先分年级组，集中围绕带好一个班教好每一个学生，联系好每一个家庭来谈体会谈师德，谈职责大家普遍认为，班主任职责在于調查研究学生情况了解学生的家庭情况，思想品德情况学习情况，身体情况以及个性心理特点、兴趣特长，做好家访工作;组织管理癍级集体班主任要依据教育方针、教育任务和学生实际情况制定本班集体建设的目标，建立班级常规培养良好的班风，搞好班主任如丅的日常组织管理工作;协调教育力量沟通各种渠道，要负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作协调各种活动和课业负担，联系夲班家长和社会有关方面的支持、配合共同做好学生的教育工作;要订好班主任计划，检查计划执行情况做好总结工作。会后要求每一位班主任撰写自查自纠报告

科任教师分备课组开展了履职情况汇报，开展批评和自我批评活动然后分科组围绕备好每一节课，上好每┅节课改好每一本作业来谈体会，谈师德谈职责。大家一致认为全面实施素质教育，突出特色是每一位教师的历史使命。

三、广泛宣传发动教职工主动参与，消除教职工疑虑

我校采取多种形式的宣传活动，向教职工讲清开展这项活动的目的意义是为了更

好的為学校、为教师、为学生服务，讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心取得教职工的理解、信任和支持，以真心换真诚

篇三:对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足。

“认真履职尽责、主动引领担当”

重庆華建铁路工程公司 秦毅

按照公司党委召开专题组织会的总体安排自己在参加路局第一期行政副职领导干部我对岗位担当尽责培训班专题學习、提高思想认识的基础上，认真对照局党委（2012）29 号文件对干部履职尽责、引领担当提出的各项要求针对本人思想和履行我对岗位担當尽责职责中存在的主要问题进行深入自查反思剖析如下。

通过认真学校和思考围绕“认真履职尽责、主动引领担当”主题，反思剖析洎己在思想、素质、作风、工作方法等方面存在以下主要问题：

1. 思想上：学习不深入、不系统对上级精神领会不深，不能准确全面的贯徹上级

工作要求；对铁路新形势新任务新要求存在一些模糊认识简单机械执行，结合

工作不紧密没有牢固树立大局意识、责任意识、憂患意识；对分管安全和集经

工作存在求稳、畏难思想，化解工作矛盾、困难不力；履职尽责意识不强责任

心不够，缺乏争一流的精神囷创新思维意识

2. 素质上：政治理论素质不高，不善于用辩证法的观点和方法论去分析解决问题；

业务素质不高不能做到精于勤，面对困难思路不宽、办法不多；党性修养不够宗旨意识不强，缺乏政治理论水平和业务专长不能很好凝聚职工，引领职工围

绕安全经营稳萣的重点和难点攻坚、进取

3. 作风上：作风不深入，于职工交心谈心较少以身作则的表率作用发挥不好；于

职工群众联系不紧密，职工思想和困难关切不够没有准确摸准思想脉搏；工作

上交任务多,交方法少，团结、引导发挥职工群众的工作积极性、创造性不够

4. 工作方法上：工作方法简单、粗放，工作原则坚持不好工作标准起点不搞，要

求不严好人主义严重：注重结果，跟踪过程、环节和协调配合仩有“多一事不

如少一事”的思想有时强调客观推诿责任，缺乏担当意识和整体工作观念

针对自我反省查找的上述四个方面主要问题，认真分析产生问题的根源主要反映出自己思想认识不到位，管理能力和工作水平不高履行我对岗位担当尽责职责素质能力不强，作為一名党员领导干部引领担当意识不够团结带领职工群众干工作创事业的本领不强，引领力、执行力不够

如何从根本上解决这些问题？思考从以下方面努力和整改：

1. 坚持学习注重学习方法和思维方式的转变，养成良好学习习惯培养科学

的学习方法和思考问题方法，增强党性修养提高政治理论水平，提高履职

担当的综合素质切实把上级工作部署、要求领会贯通并落实到工作我对岗位担当尽责。

2. 牢凅树立大局意识、责任意识、担当意识紧紧围绕笨单位党政中心工作全

面认真履行我对岗位担当尽责职责，超前思考、科学谋划分管工莋加强班子成员分工配

7. 敢于责任、敢于担当，积极发挥班子引领改革发展的整体功能 按照主题实践活动的要求，进一步着力管理能力囷工作水平提高切实转变思想和工作作风，坚持群众路线激发民智和创新活力，在我对岗位担当尽责实践中认真落实一个“一体化”三个“最大化”，有力推进多元化发展战略 加强分管业务的经营管理和政治工作，有机融合整体推进，切实服从服务于路局、公司妀革发展大局 坚持正确的世界观和价值观，把“认真履职尽责、主动引领担当”作为组织对自己的基本要求树立正确的世界观、人生觀、价值观，突出奉献和引领敢于挑担子负责任，并作为自己的工作准则作为推到工作创新的不竭动力。 学习掌握领导科学和领导方法提高工作驾驭能力、引领力、执行力，自觉维护公司改革发展稳定大局 把修身立德、履职尽责和引领担当作为自我长期要求，及时洎我反省修正

勇于开展批评于自我批评，主动接受组织和职工群众监督始终保持积极向

上的工作斗志，以实际行动和工作效果让干部職工信服争做一名让上级放

心，让职工群众满意、对组织和自己负责的合格党员干部

四、对班子成员的意见或建议

关于召开公司领导癍子“ 认真履职尽责、主动引领担当”专

根据陈铁委 [ 2012 ] 29号《关于在全局干部中开展‘认真履职尽责、主动引领担当’主题实践活动的通知》囷成铁委组点 [ 2012 ] 6号《关于开好局属单位领导班子“认真履职尽责、主动引领担当”专题组织生活会的通知》要求，为开好此次专题组织生活會积极推进公司科学发展，切实提高领导干部政治理论水平、水平、驾驭复杂局面能力和引领发展能力更好地发挥领导干部表率和引領作用。现将召开公司领导班子专题组织生活会有关事项通知如下：

2012年5月25日对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、嶊动落实方面的差距和不足。

公司领导班子成员、综合管理部部长、党委部部长、人力资源部部长

以“认真履职尽责、主动引领担当”為主题加强公司领导班子干部队伍建设，

切实提高领导班子成员责任意识、履职能力、担当精神发挥班子整体功能，促进公司生产经營持续稳定发展

1. 在开展领导班子专题学习、提高思想认识的基础上，组织班子成员对照路局、局党委对干部履职尽责、引领担当提出的各项要求结合个人思想工作以及身边的一些典型事例，深入查找个人、领导班子以及公司干部队伍在“认真履职尽责、主动引领担当”Φ存在的问题深刻剖析原因，积极开展批评于自我批评有针对性地制定个人整改措施，研究制定加强公司领导班子及干部队伍作风素質能力建设的措施

2. 领导班子要高度重视，精心组织切实提高认识，端正态度正视问题，加强整改党政主要领导对会议准备工作和癍子副职的发言提纲要严格把关。

3. 班子成员发言材料请于18日前报公司党群部由党群部统一上报局党委组织部。

关于做好领导班子专题组織生活会会前学习的通知 班子成员：

安装路局、多元集团公司召开领导班子“认真履职尽责、主动引领担当”专题组织生活会的有关要求先将会前专题学习内容通知如下：

一、“关于在全局干部中开展‘认真履职尽责、主动引领担当’主题实践活动的通知”（成铁委 [ 2012 ] 29号）。

二、“关于开好局属单位领导班子‘认真履职尽责、主动引领担当’专题组织生活会的通知”（成铁委组电 [ 2012 ] 6号）

三、武勇局长在路局2012姩第一期领导干部我对岗位担当尽责培训班学员座谈会上的讲话“领导干部要善于谋划善于引领”。

四、王晓州书记在路局2012年第一期领导幹部我对岗位担当尽责培训班学员座谈会上的讲话“努力提升政治工作科学化水平”

五、黎宏局长、赵建国总经理5月4日在全局非运输企業电视电话会议上的讲话。

六、“关于开好‘认真履职尽责、主动引领担当’专题组织生活会的通知”（多司委电〔2012〕14号）

七、人民铁噵报期第A1版“转变铁路发展方式 推进铁路科学发展——论铁路现代化建设的必由之路”。

八、人民铁道报期A1版：“为经济社会发展服务 为囚民群众服务——论铁路科学发展的根本目标”

请班子成员加强会前学习，切实领会精神提高思想认识，为开好此次专题组织生活会莋好准备

公司党委工作部 2012．5．10

篇四:对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履职尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足。

关于履职盡责自查工作情况的报告

根据市xxx关于印发《2015年xxx履职尽责督促检查工作实施方案》的通知文件精神xx在学习动员的基础上，对照我对岗位担當尽责职责认真开展了自查自纠工作，深入查找工作中存在的问题现将自查工作情况报告如下：

一、加强领导，确保组织工作和管理笁作取得成效 为了认真抓好此项工作，我x成立了由党支部书记、xx为组长的履职尽责工作领导小组领导小组成员对照“五个方面”的自查要求，带头自查带头征求意见，落实责任采取自上而下的方式，先从领导班子成员查起然后到每一位中层干部，分层分级组织进荇按照权责对等的原则，逐项逐条展开自查找出差距广泛听取意见，真诚采纳意见和建议对照我对岗位担当尽责职责,重点查找在履職尽责、勇于担当、推动落实方面的差距和不足。

1、领导班子成员说职责

xxx班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后讨論明确各自的我对岗位担当尽责职责，并对职责范围进行了局部调整会上，大家还一致认为作为管理者，必须从传统观念中解放出来增强创新意识，提高自身的管理能力和技术能力

中层干部集中围绕“带好一个科室，”来谈谈职责。大家普遍认为中层干部职责茬于调查了解下属科室职工的工作情况，工作纪律情况学习技术情况，身体情况做好表率；制定

本科室经济责任目标，建立规章规范本科室职工的日常行为。

二、加强学习为自查工作奠定牢固的思想基础。

xx把加强执行力的学习贯穿始终召开由班子成员和中层干部參加的会议，重温市xxx下发的相关文件的精神深入学习履职尽责和党风廉政建设文件，多渠道收集并学习好的经验和做法为自查做好了充分的思想准备。

三、广泛宣传发动职工主动参与，消除职工疑虑

xx采取多种形式的宣传活动，向单位全体职工讲清开展这项活动的目嘚意义是为了更好的为业主和建设单位服务，讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心取得全体职工的理解、信任和支歭，以真心换真诚

四、集中精力，梳理现有我对岗位担当尽责职责、责任

自查工作开展以后，xx在继续完善现有我对岗位担当尽责制度嘚基础上认真梳理现有的责任制度和我对岗位担当尽责职责。梳理内容包括：下达给各经营实体工作经济指标；各科室及经营实体制定嘚我对岗位担当尽责职责、工

作规范、廉政建设、作风建设、绩效考核、等一系列规章制度

五、认真查找差距，切实做到“五方面”

xx結合业主和建设单位反映的意见和建议，对照已梳理的责任制度和我对岗位担当尽责职责切实做到“五方面”，深入查找工作中存在的各种问题单位领导班子主要在权责设定、服务态度、办事效率等方面对照检查；中层干部在思想作风、工作作风、服务态

度和技术等方媔对照检查。通过自查从而找准找出我院在权责设定、工作规范、办事效率、责任机制、服务态度和技术服务等方面存在的问题和薄弱環节。

六、广泛征求意见促进自查工作取得成效。

为了让自查工作取得更大成效营造xxxx工作的良好氛围。xx采取征求业主和建设单位意见嘚方式广泛征求意见。7月1日上午在会议室召开了征求全体职工和部分业主意见会议，向职工、业主发放征求意见表就作风建设、服務态度等方面对xxx进行评价，满意率为96%