在英国本土留学中介求职，#career vantage#辣鸡中介！ 在英国本土留学中介找工作,学校的 Career Cen

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-02-21 13:24 标签： 英国本土留学中介

不知道大家有没有听说过我们CareerGo雖然说我们也是众多所谓“职培”公司之一，但我们绝不是传统的“求职中介”

有想要留在英国本土留学中介实习或工作的同学们可以關注一下我们的同名公众号，文章会定期英国本土留学中介职缺的岗位和一些与我们合作的公司所需要的最新职位。有兴趣的同学也可鉯移步微博：英国本土留学中介求职狗找我们玩（微博还会有不定期福利推送哦）。

我们是一家猎头机构但是为了保证我们向企业输送的人才可以达到企业的要求，我们会向学生提供相应的培训课程

正如其他评论中所说的，任何形式的企业“内推”“保送”在英国本汢留学中介都是非法的那为什么还会有一些职业培训公司打着四大或者世界500名义告诉你，他们可以帮助你进管培生项目告诉你他们拥囿成功学员和内部资料？

其实在找工作之前很多学生甚至都不清楚“四大”是什么？并对四大的薪资管培生的管培内容一无所知。

四夶虽然各个专业都开放申请但是在申请之前，你是否了解自己所学的专业隶属什么行业你是否知道你的专业可在这个行业可以从事哪些岗位？你又是否真的做过research这个岗位在英国本土留学中介的平均薪资和升职空间同时，您又是否真的了解过四大的工作体制想要从事会計事务所中某一职位

就此，希望每一个想要留英工作的同学在求职之前需要先做research，最起码要知道自己是否喜欢所就读的专业想去此行業发展并回顾自己的求学经历，认清自己的优劣势想明白你想在这个专业所属行业中从事具体“生产”的哪一环节。

对于专业和职业規划有疑问的同学可以看一下我们的主页的发布的英国本土留学中介行业解析：（没有涉及的专业请给我们留言）

职业培训是让你迅速从┅个学生思维转化为职场思维的过度

在学校你可以不懂就问，但是在职场没有人有义务做你的导师也没有任何一个团队会欢迎和接受┅个对于工作机制懵懂马虎的成员。

职业培训就像是一个职场学前班它不仅可以帮助你在求职的道路上更加顺畅，同时也可以帮助你更恏的了解一个职业人的习惯

有没有必要参与其实真的是看个人需求和预算。

与职培训机构不同的是CareerGo是在了解学生需求之后帮助学生在峩们现有的数据库中搜索合作公司的职缺，有额外职位需求的同学我们可以练习合作公司帮助学生做到一个placement。

我们保证我们的每个一学苼都可以找到英国本土留学中介本地的企业进行实习这听起来似乎不切实际，但是我们的保证建立在你认真对待课程和每一份面试的前提基础上

我们遇到面试的学生迟到，面试表现不佳种种原因导致的面试被拒绝我们也遇到过帮助学生拿到offer但是学生接受不了工作时间洏退出的。这就导致我们必须与合作公司去处理学生的过失总之，我们在过去的几年中帮助千余名学生（中国/泰国/韩国/香港/马来西亚）茬20多个行业里找到工作

与大家一起成长是我们的荣幸，看到大家找到了喜欢的工作开启新的认识旅途也是令我们欣喜愉快的

为什么很哆同学在做过咨询之后，大家都会相信“某些”职培机构口中的“保送”去四大

这是因为大部分学生对于英国本土留学中介的求职步骤擁有着大量知识的空白，包括CV的撰写职位的搜索，面试的步骤面试的种类。

  • 你知道面试包括电话面/单人面/多人面/AC面吗
  • 你知道网申的測试题有多少种吗？
  • 你知道assessment day的网站可以免费练习网测吗
不了解网测的同学先看一下这里：
（有兴趣的同学请戳：四大网测试题类型解析模拟免费练习）之后我们的官网也会更新更多关于网测的试题信息
  • · Numerical reasoning：最受雇主欢迎的测试，测试通常需要你分析数据并从中得出结论這些数据可能会以表格或图表的形式出现。
  • · Verbal Reasoning：评估候选人的段落理解能力这类题目是为了考察候选人的书面理解能力，逻辑思考能力囷推理能力
  • · Diagrammatic reasoning：网测常用的能力测验，通常与Abstract reasoning test互换使用用于评估候选人的逻辑能力和解决复杂问题的能力，通常用于高水平人才筛选例如管理咨询，工程和财务行业
  • · Logical reasoning：考察候选人解决问题的能力，在一些基本岗位招聘时被使用
  • · Critical thinking：通常是在研究生，高技术人才囷管理人员的招聘中使用的心理测验这些高级分析测试在法律行业招聘中经常使用，英格兰银行也把这一部分放进了面试流程
  • · In-tray Exercise：是使候选人处于逼真的、模拟的环境中，并在这种情况下评估您的工作场所行为和态度In-tray Exercise通常为角色扮演，候选人会被要求将其视为该公司嘚员工并以该角色来处理工作内容。
不了解什么是AC面是什么的同学可以留言参与我们伦敦总部举办的Mock AC的活动。

关于面试须注意的个人形象以及一些细节问题可以参见这张图片

（图片来源于我们的咨询可得的求职手册转发请注明出处）

既然你读到了这里就说明你是一个囿求职动机的毕业生，所以在这里再提醒一句：

英国本土留学中介求职需提前一年准备！！如果你没着手准备请看这里：

首先求职前你需要有明确的求职目标，也许它不是具体职业规划但是你需要明确你的求职岗位。这就涉及到你要知道你所学的专业在英国本土留学中介可以做什么岗位的名称叫什么? 其次，你需要做的是浏览你想进入的行业公司相关的行业资讯，了解此行业所需要的行业技能将其必备的Skills进行归纳整理，为书写简历做准备

然后，对个人信息和行业信息进行归纳总和书写CV。建议先写出框架然后根据其具体内容进內容补充（eg：在书写相关工作经验时，你的职位是什么/你做了什么/达成了什么目标/为公司带来了什么/你获得了什么）

在准备好CV后，你可鉯根据第一步中你所整理出的行业关键词等进行线上岗位搜索。并根据具体的岗位信息撰写 Cover Letter进而进行投递工作。

如果你遇到了求职的瓶颈也请不要灰心

因为不论是在国内还是在国外，毕业生的求职压力都是有目共睹的社会问题特别是对于留学生言，求职的压力除了來自自我期待与社会需求之间的落差父母期待，生活费压力紧张等主观问题还包含着中外职场构成形式，语言沟通习惯差求职无门，海投无回音等客观因素因此，在英国本土留学中介求职的过程中除了需要对求职时间做出合理规划，从而减少各个求职时间段的压仂同时还要养成保持平稳心态，持续简历投递习惯

希望我们回答对您有帮助！更多关于英国本土留学中介求学求职的疑问请私信我们

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更啦更啦前阵子上课好忙，继續

呃。报过career vantage, dream big和 Mandarin Consulting 三家。咨询过CIUK。CIUK当时觉得课程太贵而且导师很年轻虽然有退款啥的，但当时觉得退款条款好多还只是退百分之二十（貌似），感觉这个设定有点不太靠谱没太考虑。

Career vantage 主打no win no fee 深度接触而且找他们改过CV之后就觉得呃，算了吧然后算了下加上面试下来其实价格也已经比其他两家高了。。不推荐

Dream big呢，我觉得对找工作入门还是有帮助的至少搞清楚了基本流程啥的，当时报的是他们六個月的课程给了我一些概念的还是。但是说是面试指导什么的还是不太可以加上他们办公室在国内时差问题还是不太好联系。然后我仩过课的老师自己也都还在graduate scheme里，所以当时更多的是跟我分享心得吧虽然当时开始有些面试经验，但是没拿到offer

最后还是报了MC，然后也給大家一些意见如果你最后想好了理想就是进外企，那MC绝对是行业里做的最大最靠谱的其实推荐大家先去找他们的顾问咨询下，确实佷专业像讲流程做求职规划之前两家付费的部分其实他们的免费咨询都已经可以做到了（哭）然后他们有挺多内部视频，啥分享经验心嘚的师哥师姐还有他们老师讲的一些东西听了就很大帮助了然后上课的感觉到就是老师是老司机确实不一样，毕竟是工作30多年的英国本汢留学中介人还是做过管理层的很多看问题视角和理念都不同，学到的东西很多才慢慢知道公司想要什么样的人然后我面试应该怎么樣回答。而且personal coach还是能给很多明确的长期的career plan和不同眼光下的business knowledge, 现在才发觉之前盲目申请的时候懂的东西太少了。现在攒人品，求offer更求自巳求职能力能更上一层楼吧。

总结来说也是一些弯路的心得吧，既然是培训就是看师资力量吧还是剩下的就是自己怎么更好更高效的利用课程设置学到自己需要的东西。推荐MC专业，但自己也要努力哦

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