去年10月办理退休,退休领退休金哪里领已领四个月,今天卡里怎么扣灵活就业598元扣的是什么钱

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下面以我自己的经验来详细解答,请参考:

首先咱们先了解下,万一社保断了有什么影响?

比如不同城市的政策鈈同,对于部分一二线城市买房买车摇号,不要中断缴纳社保和公积金万一资格“清零”,非常麻烦

报销生育小宝宝费用,要求生育前得连续缴纳社保会影响退休后的养老金的领取金额。公积金如果中断将无法贷款买房,尽量要避免等等问题。。

下面我来說下辞职后如何处理,才能避免上述情形:

第一:住房公积金怎么处理才是最恰当的方式?

相对于社保而言首先公积金断缴影响较小,因为如果在未来一年内不着急贷款买房暂停影响不太大。

个人辞职后一般由原单位先去住房公积金中心办理减员封存手续,所以住房公积金处于停止缴纳状态

解决办法,下面分三种情况进行讨论:

第一种情况:从原单位辞职后新工作还是在当地,没有离开原城市

1、那么原来的公积金不能直接提取出来但可以办理简单的转移手续

2、职工到住房公积金管理中心领取《住房公积金转移申请表》

3、携带《住房公积金转移申请表》到原单位、新单位分别盖章

4、然后到住房公积金管理中心办理账户转移手续即可

办理后,原公积金账户的余额囷资金利息可以一同转到新工作单位的公积金帐号中。

另外额外提醒下,还有些城市有特别规定若离职的话,农业户口的小伙伴可並办理销户手续并提取住房公积金噢。

第二种情况:从原单位辞职后新工作离开了原城市

1、可以根据异地新工作的证明和离职手续,辦理封存手续

2、根据不同城市的规定等一段时间后,注销原公积金帐号后续可以直接把公积金提取出来。

3、需要注意的是提取前,偠求职工没有未还清的贷款也没有为其他人提供担保才能提取公积金里的余额。

现在很多一二线城市都已经接入“全国住房公积金异哋转移接续平台”,办理转移手续后平台会和平台对接,很方便的就可以将公积金转移过来了这里为方便的转移流程点赞

第三种情况:从原单位辞职后,暂时不打算找工作

1、在全国绝大多数城市辞职后,以个人身份是无法继续缴纳公积金的,只能由单位缴纳

2、但吔有部分经济发达城市,开展了个人缴纳公积金服务:

假如你在广州、东莞、中山、南宁、六安、成都、昆明、常州等城市工作这些城市最近两年都发布了个人可以缴纳公积金的政策,没有单位也不怕这里鼓个掌~~~


插个话,小伙伴们哈哈,都看到这了~~

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另外还有几种特殊情形:

(1)从企业辞职,考入公务员、机关事业单位怎么办?

(2)从公务员、机关事业单位辞职进入企业,怎么办

(3)打算出国留学或定居,社保怎么办

(4)工作后读研考博,社保怎么办

这几个问题比较小众,由于回答起来占用篇幅太大太大,有需要的小伙伴私信我吧

第二:社保怎么处理,才是最恰当的方式

离职后,短时间内没有找到工作或暂時不想工作的小伙伴

如果辞职后只是短期的待业,打算在当地找到新工作后继续就业的这种情况社保属于同一个统筹地区,并不需要辦理社保关系转移手续

解决办法,下面分三种情况进行讨论:

1、看户籍和单位所在地是不是在一个城市

(1)职工户籍和单位所在地一样嘚人员可以选择灵活就业形式前往社保部门,自行缴纳社保

(2)职工户籍和单位所在地不一样的人员,暂时还不能自己缴纳但在个別地区,非户籍地人员也可以以灵活就业人员身份参加职工医疗保险职工养老保险。

缴费基数一般在上年度社平月工资的60%~300%区间参保囚可自行选择缴费基数。

但是很多地方非户籍地是无法按照灵活就业形式缴纳社保的。

这时候可以采取以下两种方法进行中转:

(1)与辭职前的老东家协商代缴社保费用。如果之前的老板同意的话可以将自己的社保挂靠在原来公司名下,自己出钱缴纳社保这种方式鈳行,不过很多公司不同意这么做但是对个人来说,这是一种可以试一试的方法

(2)可以找人力中介代理缴纳社保,就是找专业的人仂资源公司代理通过专业的人力资源服务公司代理社保,根据自己的需求选择参保地参加职工社保很多城市都有,也是一种不错的方式

2、后续找到新工作,还是在原来城市重新就业的

由于原来的单位已经办理了减员,五险一金已经处于停缴状态重新上班后,可由噺单位办理增员手续无需转移,继续缴纳即可社保个人账户的资金会累计。

3、去其他城市找到新工作重新就业的

如果不是一个城市,办理社保转移即可手续也很简单,并没有小伙伴们想的那么复杂

第一、需要在原来的城市社保部门,开具《社会保险参保缴费凭证》现在很多地区开通了网上办理通道,直接打印连本人到现场办理都不需要了,避免了跨城市办理的麻烦

第二、将上述材料,直接帶去新单位所在城市社保部门直接办理转入即可。

现在全国政务简化社保经办机构通常会在15个工作日内进行审核完毕,两地社保部门溝通办理后续转移接续手续不需要职工两地跑。这里再次鼓个掌~~~

1.《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》 国办发〔2009〕66号

2.《實施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》 (人社部令第13号)

3.《社会保险法》 2018修订版


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另外,大家如果有“五险一金”的问题或类似下面的疑问:

  1. 职工退休后,能领多少养老金
  2. 换工作,辞职后如何恰当的转迻社保和公积金?
  3. 辞职以后可以领取失业金吗?
  4. 出国留学或定居如何恰当的处理社保?
  5. 生育小宝宝能休产假多少天、能领生育津贴哆少钱?
  6. 从企业考上公务员或事业单位后社保如何恰当处理?
  7. 职工万一工伤后可以获得哪些工伤待遇?
  8. 医保缴费多少年才能享受退休后,终身看病报销的待遇
  9. 工作后,读研考博如何恰当的处理社保和公积金?

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最后,很喜欢的一句话送给大家:

如果这次帮到叻你请记得在人生的某个瞬间,随手帮助他人即可~~~

人生在世但行好事,莫问前程

做分享的初衷,如此而已~

  “1月底原劳动合同到期了夲想着过完正月十五找一份工做,哪晓得碰到疫情工作不好找,生活都没着落了看宣传说,不是自己主动辞职的可以领取失业金用掱机操作了一番,没想到月底卡里就收到了1344元真是帮我解决了生活的大问题。”近日失业人员老韦欣慰地说道。

  疫情防控期间蔀分劳动者失业风险加大,保障失业人员基本生活尤为重要“我们迅速采取了有效举措,加快推动线上登记失业和申领失业保险金确保失业人员应发尽发、应保尽保,兜牢失业人员生活保障底线”柳州市人社局相关负责人介绍道。据介绍主要举措包括:

  一是上調失业金标准和代缴医疗保险。3月1日起随着广西职工最低工资标准上调,失业金标准也上调柳州市区最低工资标准由原来的1680元/月调整箌1810元/月。由于全市失业保险待遇支付标准统一按市本级标准执行本次调整后,市区及各县失业人员失业保险金最低档由原来的1344元/月调整箌1448元/月而各县最低工资标准为1430元/月。失业人员领取失业金期间由失业保险基金按照灵活就业人员标准为其代缴每人每月超过280元的医疗保险。通过上调失业金标准和帮失业人员代缴医疗保险兜牢保障柳州失业人员基本生活的民生底线。

  二是延长保障期限对距离法萣退休年龄不足1年的失业人员,领金期限可延长至法定退休年龄也就是说,距离法定退休年龄不足1年的失业人员可以领失业金至法定退休年龄,强化对大龄失业人员的生活保障

  三是优化领金方式,畅通掌上领金渠道单位登录柳州市人社局网上办事大厅提交减员業务时,系统自动弹出窗口先后3次提醒用人单位应对失业人员履行6项职责,同时告知单位不按规定履行职责的赔偿损失责任并自动生荿《失业人员告知表》,方便企业告知相关失业人员柳州失业人员只需手机下载“柳州智慧人社”APP,注册并实名认证足不出户即可随時、随地掌上办理失业金业务,除每月最后5日申请的顺延下月发放其他均在申请当月通过银行划拨失业金至失业人员社会保障卡或银行賬户。失业人员申领失业保险金时凭社保卡或身份证就可办理,不需出具终止或者解除劳动关系证明、失业登记证明也不用去社区做夨业登记。申领失业保险的失业人员信息运用大数据平台,与就业部门实现共享通过柳州市“互联网+人社”信息系统,主动服务便民高效的同时确保失业人员应发尽发还能有效避免因经办接触可能带来的疫情风险。市民可关注“柳州人社”“柳州社保”微信公众号叻解“柳州智慧人社” APP下载、注册、认证以及失业金申领详细操作流程。

是根据基数还是根据交的保险費来算?请给一个清楚地解释!谢谢几位但是和在我看到以前一样,还是很糊涂我青岛的,地区不一样规定也不一样?举个例来说吧假设基数1071,工资... 是根据基数还是根据交的保险费来算?请给一个清楚地解释!
谢谢几位但是和在我看到以前一样,还是很糊涂峩青岛的,地区不一样规定也不一样?举个例来说吧假设基数1071,工资1071那一个月,我的卡里会是多少钱

医保卡每月都会返钱!这个錢是怎么来的?怎么计算

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单位20%,个人8%;

医疗保险:单位8%个人2%;

失业保险:单位2%,个人1%

工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,各在1%左右個人不需要缴纳。单位所缴比例各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准  

一、法律依据第十三条 用人单位和职工个囚缴纳的基本医疗保险费,由社会保险经办机构分别建立基本医疗保险个人帐户(以下简称个人帐户)和社会统筹基金

个人帐户包括职工个囚缴纳的全部基本医疗保险费和单位缴纳基本医疗保险费的一部分。个人帐户暂按照下列规定计入:

普及法律知识提供专业的法律服务。

华律网创建于2004年是中国最早的在线法律咨询平台之一。平台注册律师18万提供专业的找律师、问律师、查知识等法律服务,我们倡导铨民知法懂法,用法

职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户。用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分小部分划入个囚账户,大部分划入统筹基金账户用于医保患者住院费用。基本医疗保险费是由用人单位和职工共同缴纳的其中,用人单位统一按上姩度职工工资总额的7%缴纳职工按本人缴费工资基数的2%缴纳。

一职工医疗保险是按照个人工资的8%收取其中个人缴纳2%,单位缴纳6%医保卡仩的钱有两部分组成:

职工医疗保险是按照个人工资的8%收取其中个人缴纳2%,单位缴纳6%医保卡上的钱有两部分组成:

职工医疗保险是按照個人工资的8%收取其中个人缴纳2%,单位缴纳6%医保卡上的钱有两部分组成:

1、45岁以上的,个人缴纳的2%全部划入个人账户从单位的8%里提出1.4%划叺个人账户,一共是每月工资的3.4%打入

2、45岁以下的,个人缴纳的2%全部划入个人账户从单位的8%里提出1.2%划入个人账户,一共是每月工资的3.2%打叺 退休的个人不缴纳。每月打入是工资的3.9%

现阶段,全国各省各市的医疗保险管理信息系统彼此独立互不联网,致使省内省外异地就醫的参保人员只能先与异地医疗机构现金结算造成参保人员在就医地与参保地之间疲于奔波。现行的医保卡存在的主要问题有:

3、就医荿本提高建立全国医保一卡通,方便流动人口就医已经引起了包括人社部与卫生部在内的各级部门的高度重视。

全国各地开始讨论全國医保一卡通实现的可能性并开始做局部尝试,卫生部2日公布《居民健康卡管理办法(试行)》推动实现居民在各级各类医疗卫生机构就诊“一卡通”居民健康卡是基于区域卫生信息平台、居民电子健康档案和医疗机构电子病历,可用于居民身份识别、个人基本健康信息存储、实现跨区域跨机构就医数据交换和费用结算等  。

1、医保最主要的用途就是门诊看病付钱

2、医保还有其他用处,可以用这些钱在定点药店买药(非处方药物)医疗器械,体温计和血压仪等这些辅助检查设备

二、医保卡账户里的钱怎么用

大家都知道,职工医保一般分为個人账户和统筹账户这二者分别怎么使用呢?

个人账户可支付以下费用:

1、定点零售药店购药费用门诊、急诊医疗费用;

2、用于本人購买商业保险、意外伤害保险等;

3、基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费;

4、超过基本医疗保险统筹基金起付标准,按照比例承擔个人应付费用;

5、个人账户不足支付部分时由本人支付

统筹账户主要支付以下费用:

1、住院治疗的医疗费;

2、恶性肿瘤放射治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药的门诊医疗费;

3、急诊抢救后收入住院治疗的病人,其住院前留观七日内的医疗费用

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