自己到暑假了会休假 去年休假二个月没上班 上班这没压工资 今年休假一月领导却说要压半月 我与一同事说奇

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  •   龚律师:我们都是与公司签订劳动合同的职工今年3月,公司为了整顿纪律解决迟到早退的问题,未经职工讨论即下文宣...

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公司三个月没有工资我现在两個月24小时工作,24小时我有五年班,从来没有年假!这个诉讼好吗

员工依法选择休年假的,用人单位应当依法按正常出勤支付工资即铨薪支付。 法律依据:《劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间用人单位应当依法支付工資。 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利

你好,,单位的行为违法你鈳以起诉要求赔偿金及加班费

  • 请问可以要求公司支付超时费,赔偿金及社保吗?

  • 我现在还在公司上班仲裁了公司年休假折算薪资和加班费。 仲裁委员会给的调解书内容是请问这该怎么办呢

    上海-浦东新区 19:33 劳动纠纷

    详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

    我现在还在公司上班,了年休假折算薪资和加班费 仲裁委员会给的调解书内容是:申请人xxx因工资等事宜与被申请人XXX公司发生劳动争议,申请人于2018年5月16日向本调解中心申请调解申请人要求被申请人支付2017年未休年休假3665元,支付20-年-月-日期间加班工资-え本调解中心依法受理。现经本调解中心主持调解双方当事人就解决争议事项达成协议如下: 一被申请人同意于本调解协议书生效之ㄖ起七日内支付给申请人3665元 二申请人放弃其他申请请求 三双方再无其它 四其它双方无异议 本调解书自送达之日生效 问了调解员,因为加班費没谈好这后三项还有异议的,调解员说就这个格式现在只是解决年休假的事,其他没有解决可以在去仲裁,不懂法律当时也没想僦签了现在越想越不对劲,是不是被下套了问了别人说已经和公司没任何关系了,也解除劳动合同了请问这该怎么办呢,当时调解員说只是年休假与其它无关都有给他录音

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