原标题：部队干部转业政策转业別踩雷附上8个基本小常识！

1、军队干部退出现役安置方式有，离休、退休、转业、复员；转业包括计划分配、自主择业和转改文职三种方式

2、干部申请转业年龄如何计算？

按现行政策规定师（局）级干部申请转业在计算年龄时，截止时间为上年度的12月31日团级以下干蔀申请转业在计算年龄时，截止时间为当年的3月31日

3、军队转业复员干部退出现役的截止时间如何确定？

一是应以正式办理离队手续时为准

二是工资应一直发放到离队时为止。

4、军队转业复员干部在列入安置计划后是否可以晋衔、晋升文职级别

3月31日之前，正常晋衔和晋升文职级别的干部是符合规定的中公军考提醒您，办理的时间一般是从3月开始

5、关于跨年度安置地转业复员干部是否增资？

经组织批准转业复员的干部不予增加职务和军衔工资。也就是说如果转业干部滞留部队干部转业政策其职务工资和军衔工资是不能增加的。

6、關于转业复员干部工作性津贴发放截止时间有何规定

依据有关规定，干部的转业复员命令应于7月31日前公布“从下达命令的下月起停发”工作性津贴，就是指从当年8月份起停发工作性津贴在停发工作性津贴上，如有在8月份之前就停发的那这个单位一定是政策没把握准，转业复员干部要主动去争取自己应得的利益另外中公军考提醒您，工作性津贴不计入自主择业退役金

7、关于军队转业复员干部奖励笁资发放有何规定？

经考核评定为“称职”以上的享受奖励工资，包括当年转业退休离休的干部也就是说，军队转业复员干部如果考核合格就可以领取当年的奖励工资。转业离队的时间一般是9、10月份奖励工资一般是12月份发放，这笔钱基本上都能发到每个人手里

8、關于军队转业复员几个重要计算公式。

自主择业月退役金＝｛［职务工资+军衔（级别）工资+军队统一规定的津贴补贴］×（80%+增发%）｝+基础笁资+军龄工资

转业后住房补贴=月基本工资*住房补贴系数(0.4094)

当月住房公积金=（职资+衔资+军龄+职贴+工作性津贴+生活性津贴+奖励工资）x0.12

基本养老保險补助=服现役期间各年度月缴费工资20%的总和（12%作为单位缴费8%作为个人缴费）

军人职业年金=各年度月缴费工资12%的总和（8%作为单位缴费，4%作為个人缴费）