如何对自己的个人职业能力测评软件发展做一次测评?

    6月6日2017年全国职业能力测评软件院校技能大赛“软件测试”赛项在河南许昌落下帷幕,共有来自全国29个省市(自治区)的87支代表队261名选手参加比赛由我院计算机系陈爽、张冬雪、侯博睿等三名同学组成的北京市第二代表队荣获大赛一等奖(第五名)。王红霞、温绍洁荣获优秀指导教师奖

    比赛围绕软件測试应用领域类的先进技术及应用,考察选手面向应用的技能和素质包括对实际问题的综合分析能力,对测试用例、测试方法的设计能仂对软件测试相关技术的掌握程度以及测试工具操作的熟练程度等内容。考核技术点包括软件测试过程管理、软件测试成果管理与总结、软件测试工具使用、计划制定与任务分派、团队合作能力以及应用创新能力等职业能力测评软件素养

    本次大赛取得优异成绩,离不开學院领导的高度重视计算机系领导班子、专业带头人、指导和服务团队长时间不辞辛劳地工作和付出。

    此次大赛为我国高等职业能力测評软件院校软件及相关专业搭建了一个相互交流和学习的平台加快推进了软件及相关专业的教学方法改革和建设,进一步深化了校企合莋促进了软件测试产业的发展。

【摘要】:以企业需求为导向,以能力培养为核心,根据当前市场人才需求,以"产教结合"办学思想为指导,并以正大软件职业能力测评软件技术学院为研究对象,经过三年多的探索與实践,建立了全新的课程体系,教学内容符合现代软件产业发展需要,形成了自己的特色,可以为高职院校创办软件测试专业提供一定的参考


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