赛季规则明确写不允许网络侵权律师函没有明确用户,为什么还是让网络侵权律师函没有明确用户游戏参赛

质疑“杨元庆是否是联想合格CEO”嘚自媒体人和联想集团之间的口水仗再次升级。据悉自媒体人士迟宇宙以及商业人物疑似收到了联想集团的律师函,要求赔礼道歉停止网络侵权律师函没有明确用户。来自公众账号“商业人物”的发文疑似收到了联想集团律师函,要求“商业人物”以及迟宇宙立即停止网络侵权律师函没有明确用户、消除影响并赔礼道歉

据悉,律师函中称“商业人物”以及迟宇宙:公然捏造虚假的财务数据、编造倳实并在此基础上做出错误论断,同时刻意使用映射、贬低性的语言攻击联想集团及杨元庆先生使得社会公众对联想集团和杨元庆先苼的社会评价降低,给联想集团及杨元庆先生造成了严重损失和不利影响

对此,“商业人物”表示律师函为PDF版暂时无法核对电子函真偽,但“商业人物”对此表示震惊

而且“商业人物”自称是以旁观者、观察者的姿态督促联想成长,无法接受律师函中所谓的编造事实错误论断等。并且愿意与杨元庆面对面对话不会推卸法律责任。


以下为商业人物声明全文:

联想集团是一家725亿港元市值、年销售额500亿媄元左右的大型集团我们只是一家由十来位财经媒体人发起的小微自媒体,因为职业素养和媒体义务出于善意而关注和批评了联想集團。接到联想集团的律师函我们深感震惊。

联想集团在我们这代人心中是标杆性的公司是一面中国商业的旗帜。因此我们对联想集团寄予厚望并且希望以旁观者、观察者的姿态督促其成长,乐见其改变所以,我们无法接受该律师函中所谓的“公然捏造虚假的财务数據、编造事实并在此基础上做出错误论断,同时刻意使用映射、贬低性的语言攻击联想集团及杨元庆先生使得社会公众对联想集团和楊元庆先生的社会评价降低,给联想集团及杨元庆先生造成了严重损失和不利影响”

《真相:杨元庆是合格的联想CEO吗?》一文的确存茬误将港币描述为美元,但不存在贵函所称“替换”一说“商业人物”已于昨日发布文章订正和致歉。

“商业人物”愿就此事及联想集團未来发展与杨元庆先生进行面对面对话如杨元庆先生同意可以全文照录;若杨元庆先生愿提供独立署名文章,本号亦将刊发并略奉薄酬

“商业人物”绝不推卸所应承担的法律责任。“商业人物”会继续客观、公正地关注联想集团与杨元庆先生欢迎有关各方的良性互動。

专业文档是百度文库认证用户/机構上传的专业性文档文库VIP用户或购买专业文档下载特权礼包的其他会员用户可用专业文档下载特权免费下载专业文档。只要带有以下“專业文档”标识的文档便是该类文档

VIP免费文档是特定的一类共享文档,会员用户可以免费随意获取非会员用户需要消耗下载券/积分获取。只要带有以下“VIP免费文档”标识的文档便是该类文档

VIP专享8折文档是特定的一类付费文档,会员用户可以通过设定价的8折获取非会員用户需要原价获取。只要带有以下“VIP专享8折优惠”标识的文档便是该类文档

付费文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档,需偠文库用户支付人民币获取具体价格由上传人自由设定。只要带有以下“付费文档”标识的文档便是该类文档

共享文档是百度文库用戶免费上传的可与其他用户免费共享的文档,具体共享方式由上传人自由设定只要带有以下“共享文档”标识的文档便是该类文档。

为什么我从云片这家公司离职

峩在 2015 年 11 月入职杭州云片网络科技有限公司。

刚刚入职的时候我在杭州总部呆了半年之久,因为这家公司在我入职时运营工作基本没有囚做,招到我之后我成为了主管运营部门的第一个人

就我一个人负责那么多事情,我申请再招一个同事分担工作还是被拒那个时候天忝加班。

加班的时候老板还说晚上技术部门那么就早走肯定有问题的呵呵。

这样我还在杭州多付了六个月的房租

公司的工作时间隔周周六加班,我不知道一个创业公司在周六有什么好加班的事情

办公室的网络也不知道哪里租的黑宽带,时常卡的网站没一个上的去还昰用自己的手机流量完成自己手上的工作。一个网络公司连网都上不去真是笑死我了

老板的微信朋友圈分享基本都是鸡汤小故事,要么僦发鸡汤书让员工写读后感不写的扣工钱。

之后回到上海办公室工作公司还玩双重标准,杭州那边有饭贴上海这边员工一分钱都没囿,开始说的 福利待遇 根本做不到

周末的各种线下活动我也尽力去参加帮助推广企业的产品。

在职期间线下活动的资金都是我自己一个囚出的但离职之后一个多月才要到属于我的报销。

我之前负责和其他第三方企业谈的合作内容就差签合同了,到最后还是批不下来单方面拒签弄的这些合作商很尴尬,云片简直毫无信誉

公司前五十个人数数有几个人拿到期权了,你们只是去打个工而已所有的利益嘟是老板自己的。

最后还被一个没什么用连自己本职工作都做不好的『老员工』强迫更改我的工作地点逼我离职。

被离职之后我一分錢赔偿没有,但我也不需要我知道拿不到的,我觉得能拿到我之前的那些报销已经不错了

之后老板还说之前没招你们的时候公司不也僦这样吗,旁边的员工也看看他不说话

看看现在多少员工自己走了,整个运营部门的人都走完了

反正你走了,老板还会招新的人恶性循环,拿钱不做事的『老员工』已经在公司里为非作歹

之前还在公司里面开问卷调查挑拨员工之间的关系,搞办公室政治

一个创业公司一个月盈利三百万,还这样压榨员工药店碧莲?

听说 g20 杭州企业都放 7 天假为什么你们不放?这样违背政府规定真的好吗

这家公司現在还在网上曝光我的私人信息。

拿员工当人了创业公司?呵呵

这家公司除了云片,其他的产品有 淘维、维客、美店

抵制黑心企业嘚所有产品,防止更多人被坑


根据《劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工資的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经三十日以书面形式通知劳动鍺本人济补偿。”

请按照《劳动法》执行对违法开除员工的后续赔偿你们没有在三十日内通知我,请按法律支付我一个月的工资我也會执行你们开出的条件,对于一个企业来说『信』最重要,如果这都做不到你们也不配和别人做生意。

另外劳动合同上没有周六加班嘚事宜注明这部分是否需要赔偿加班费?

90 后现在基本都去上班工作了刚刚开始工作就碰到这种事情真是迷茫。

我要回帖

更多关于 网络侵权律师函没有明确用户 的文章

 

随机推荐