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一个工作10年的互联网从业者
从零开始学运营，10年经验运营总监亲授，2天线下集训+1年在线学习，做个有竞争力的运营人。
看到一句话，我觉得特别好，分享给大家：每个人都应该把自己当作品牌来经营，你的每一次亮相、说过的每一句话、做过的每一件事，上面都标志着你自己的logo。十年之后，你究竟是香奈儿还是路边摊，都是自己造就的。不奢望这一辈子有多成功，但是不断的提高自己，你才值得拥有更好的未来！
不知不觉，工作已10年。我是个典型的双子座，有时候经常挺失落的，眼见得自己年龄越来越大，结果却依然一事无成，也没形成自己“品牌”。既然不是一个成功者，所以跟大家谈这个话题，姑且摆平心态，也没必要说大话。一者为了自省，总结自己的一些得失，主要当做探讨吧，仁者见仁智者见智，我的意见仅供参考。
书归正传，下面进入正题：
一、选一个自己真正喜欢的行业和职业
我进互联网，纯粹误打误撞进来的。那会的我，其实没什么理想可言。至于对互联网的热爱，也是后天培养的。
请记住一下几点：
也许你进入了一个行业，有可能再也出不去了。事实就是这样。
我见过很多工作了好多年、然后半路出家的人，其实你决定改行的那一刻起，你就已经输了。早干嘛呢？
我见过很多摇摆在各种岗位上的人，运营、产品、市场、BD、销售、策划等等全都做过。看着好像什么都懂。什么都懂，就等于什么都不懂。连个专长的方向都没有，这不叫全能，这叫半吊子。
把兴趣和工作结合，才是工作的最高境界。
术业有专攻，要做自己最擅长的。
要清楚自己的上限。比如我，我可以成为一流的运营，不一定成为一流的产品，至于技术，懂点皮毛而已。我有自知之明。
二、问问自己的本心，到底需要什么
30岁以前，是积累经验最好的时期，30岁以后，你熬个夜都不一定熬得起了。如果成家了，还得面对各种家庭琐事，搭在工作的时间必然有限。
你有没有问下自己的内心，自己到底需要什么？为了钱去，和为了学习，结果完全不同的。
我见过很多91、92年的，月工资已经过万，至于能力，根本不值这个价。如果仔细过一下简历，你就明白怎么回事了。
我不太赞成“年纪轻轻就冲钱去”的想法，当然得能养家糊口才行。我毕业的第一份工作工资是1492元，2005年，第一个月拿了900块钱。那时候住280元一个月的地下室。地下室的经历，现在还记得。
人生最可贵的是经历，逆境最能塑造坚韧的性格。年轻的时候，倘若能明白自己最需要的是学习和积累，懂得舍弃，摆脱钱与权的诱惑，能养成一个平和的心态，在当前这个浮躁的互联网环境下，不是每个人能做到。
看到别人拿高薪、功成名就、儿女绕膝，谁心里不会一颤？大家都是人。我说的是必须清楚现在处在一个怎样的位置和阶段，成长的过程，是不可逾越的。
钱与权的禁锢，会让你迷失本心、扣上枷锁，走向一条你内心并不想去的路。
我更欣赏厚积薄发的人，年少成名终能大成的并不多。
30岁之后，你会进入另一个阶段。做事和做人是同时的，你希望成为怎样的人，30岁之后大可摆脱思维的禁锢，放手去做。
三、关于职业选择，我的意见
我从小一直很好强，从来不会让自己输给别人。我这10年的经历，有时候我觉得自己已经很强了，毕竟我能做到的很多事情，周围的人没多少能做到。但最终的结果，我并不满意。
如何选择自己的职业，总结下来，我觉得是这样的：
1、首先看这个项目，是否靠谱。
这是基本的出发点。无论别人说的天花乱坠，你自己静下心来，理性的思考下，长线分析下，如果这个项目根本不靠谱，那就不要参与。
年龄越大，时间越宝贵，年轻时可以义无反顾，但千万别报撞狗屎运的侥幸。
2、看老板的格局
老板的格局决定公司的未来。性格这玩意，是骨子里面的东西，不是你想改就能改的，老板也不会因为你而改变。老板永远不会把你摆在和他平等的位置上，因为他是老板。
有魄力的老板有么？有，他们都成功了。但你敢拿你的青春堵他的未来么？你不敢。
人品很重要的，人品差的老板别跟。跟了你一定后悔。
3、看这份工作能给你真正带来什么
选工作看钱，说白了只是下下策。钱很重要，但不是全部。
没有哪个公司是完美的，如果你为了学东西，那就得懂得舍弃。
如果这个公司能给你带来蜕变，那绝对是最值得的。
4、看你的领导
领导是你的引路人，但并不是每个领导都能辅导你的具体业务，所以往往很多人的经验都是自己摸索出来的。
懂业务还能放权让你做事，提供给你机会学习和锻炼，支持你的工作，真心帮你提升的领导，你就应该懂得珍惜了。
帮你做工作、不能帮你指明方向、对你的错误一味纵容的领导，那是害你。
5、最后才看薪资和待遇
有些时候，眼光还得放长远一点，属于你的早晚都会属于你。种瓜得瓜种豆得豆。
我有的同学，毕业时工资就七八千，那会在我们看来是天文数字，现在呢？
四、要顺势，不要逆势
互联网这些年的节奏太快，趋势一直在变。“未来”这个东西很难把握。当年名噪一时、靠dm直投做起来的母婴电商红孩子，倘若能熬到2014年，现在可能结果完全不一样，估计肠子都悔青了吧？
我的经历，其实一直都是在逆势。如果当年进入的是一个成长型的顺势的公司，以我的努力程度，本不至于像现在这样。
当然我这些年收获的很多，一个社区被我吃通了，这是我的选择问题。我不后悔自己的选择（后悔也没用），既然选定了，咬着牙硬着头皮也得坚持下去。我的目的是学习，吃再多苦，我认了。离开猫扑时，我很坦然，我的付出，对得起自己的良心了。收获的是经验，与物质无关，我基本就是净身出户。
说这些，其实我不希望大家像我这样。逆势的代价是很艰辛的，我的经历太过于奇葩，我也不希望有太多人重复我的经历。
趋势是不可以逆转的，毕竟大部分人不是决策层，公司因为你一个螺丝钉的努力而改变，这种几率不大。
平台能让你的成长加速，让你的个人价值加速，自信心也会不一样，你的未来也不一样。
有时候，选择比能力更重要。选择是一门学问。
五、关于职业规划
职业规划必须切实可行，定5年以上的职业规划毫无意义，5年后，你还不知道在干吗呢。
最好的方式是按照月、半年、一年这么定。保证自己一直在进步就行。
我很讨厌整天满口战略、未来、保证，整天高大上、假大空，一点都不落地的人。跟这种人混，毫无未来可言。只会嘴皮子功夫，这种人我见的多了。
做规划也不一定非要写个文书，贴在墙上，只要执行不了，就是废纸一张。就好像健身，能一直坚持下来的有几个？
我每年到年末的时候，总会认真思考下自己比上一年有哪些进步。职位升了没有，工资涨了没有，经验涨了多少，做出了哪些业绩，再比如换个角度，交女朋友了，结婚了，等等，都是进步。当然，这得看你最看重哪一点。我是事业型的。
有很多人，不到30岁，这一生的人生曲线就平了。3年过去，5年过去，10年过去，都是这样。当然这样的人生未必不好，人说平平淡淡总是真。
但这不是我想要的人生，如果这样，我会觉得自己很可悲。
你必须清楚你想要的是什么，浑浑噩噩终其一生，那这人生有何意义？
六、关于成败
莫以成败论英雄，千万不要低估一颗渴望成功的内心。
成功不以钱财而论，不以功名而论。
如何界定成功？大成是对社会、对行业、对时代、对人类产生积极的贡献，所以集大成者少。小成则来自于内心，你觉得自己成功，就是成功。
之前有个90后小孩，上了一个《青年中国说》的电视节目，狠狠地炒作了自己和自己的产品一把，平日里还跟网友骂架，这算成功么？
但凡集大成者，比如马云，史玉柱，雷军，起起落落，最终光耀门楣。这种人才值得崇拜。人家这几十年吃了多少苦，有谁知道？咱们只看到人家吃肉，却没看到人家忍饥挨饿的时候。
其实，反念一想，我这10年能一直坚持下来，我也挺佩服自己的，这也算一种成功吧！
写这篇文章，既是对自己的总结，也希望大家能敞开自己的内心，仔细想清楚自己究竟想要什么，自己接下来应该如何去做，人生需要不断总结，错与对。另外也希望给当前身处迷茫的人一些建议。
有时候，问问自己的内心，跟着感觉走，这句话挺对的。
#专栏作家#
类类，微信公众号：类类有话说，人人都是产品经理专栏作家，工作10年的互联 网从业者，现任奇酷粉丝运营总监，原猫扑网产品运营总监、酷我音乐产品总监。
本文系作者授权发布，未经许可，不得转载。
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92个回答86人关注　　2012年大学本科毕业，专业是生物技术，听起来挺高上大的，其实是在本科学历的条件下基本找不到工作的专业。　　毕业的情况是，已经找到一份饲料销售的工作，待遇挺好的5400+提成，还有一个相处8年的女朋友。　　工作的内容是开着小么的穿梭在农村的大小鱼塘之间，给虾农做技术服务，推广饲料。起早摸黑，中午里宿舍太远就到公园睡，虽然待遇不错，但是对于一个刚毕业的我来说，初生牛犊不怕虎，还不知道社会的艰难。总感觉辛苦不想干，所以经常跟女朋友抱怨，就这样做了一年，最后年尾辞职不干了。　　第二年（2013年），出来找工作才知道这个社会是多么的现实，残酷。由于之前的待遇，刚开始出来工作的时候工资低于5000，看都不看。就这样找了半年工作，还是没找到。期间靠着做游戏工作室，平均每月3000的收入来维持生活，加上这段时间女朋友也是在找工作（同一年毕业，她毕业后半年因工作地比较乱，2012年中辞职来我这，一直待业）。大家就靠着3000维持，所以手头紧，最后没办法，在一个刚成立的小公司。做了一份2000块一个月的销售。在这做了四个月，刚好公司也倒闭了。　　这个时候女朋友也找到一份3500的工作，但平时开销基本是我出，她把钱给家里还债，在这样的情况下，还经常说没有给她想要的生活，期间更是因钱的问题，一下小问题都吵架。最后再公司倒闭的时候，有个同学问题要不要一起做淘宝的生意，就这样我自己一个人带着家里给的2万去另一个城市做淘宝。　　这时候14年初了，三个同学在啥也不懂的情况下干起了淘宝，向着美好憧憬就冲，中间的辛酸就不说了，最后生意没做成，亏了，在年底的时候商量，结果一致不能再耗下去了（其实，没怎么亏，就是不赚钱，又浪费了一年时间）。也因分隔两地，也被分手。分手的理由是我给不了她想要的生活。其中的对错就不去说了。商、情两场的失败，人生跌入低谷。　　15年初的时候，在这样人生低谷，甚至连接下来要做什么？在哪里做？都没有一个目标。后来在好朋友的开导之下，慢慢的好起来，最后决定到大城市转转。最后来到广州找了一份微信营销的工作，工资4000，加上游戏收入有不等，一个月有六七千的收入。　　在15年中的时候遇到现任老婆，她没嫌弃我没钱没房没车，最后我们走在一起了。　　15年年底在三线城市买了房子，月供2000。8月份结婚，十月份女儿出世了。　　现在在三线城市做一份做渠道开发的工作，转正月薪4000。加上游戏的三四千收入。但是游戏的收入是看游戏的寿命的，估计说没就没，加上这几年跳来跳去，工作积累到什么很有用的技术。虽然是三线城市，但是还是感觉压力挺大的，现在对自己还没有什么很好的规划。觉得就这么下去，太没出息了，但是没有一项技术，也不知道要做什么。人生好迷茫。　　各位有谁和我这样毕业三四年了，依然是拿着三四千工资，一事无成的出来吐槽一下咯。总是想去改变一下，又无从下手。感觉人生太失败了。
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　　自己做沙发
　　我毕业第二年，也还是拿着2000多点到3000工资。。。就是还在努力生存阶段啊。　　
　　回复&@爱灬阿狸:
　　楼主比我强多了，我刚毕业的时候450元一个月，在这之前在工厂打临时工，拿过周薪15元的生活，后来报了个班，刚出来1500~~~拿1500的时候我大概23岁左右，然后慢慢的2000，拿了2年，之后去外地上班学了点手艺，回来后3500，然后4500.由于工作氛围，薪资太低，无福利，今年裸辞了，在家待业几个月~~　　现在没女朋友，压力小点，还好~~一人吃饱全家不饿，在网上看看工作都是半温不火的~~这么一比较，楼主是不是感觉自己成功了很多，我不是大学生，中专而已
　　回复&@xuwei2525:有一门手艺，技术，无论是找工作，还是自己做，都好很多。
　　这说的是低学历的这些专业找不到工作，高学历的就另当别论了。
　　@xuwei-04 03:03:37　　楼主比我强多了，我刚毕业的时候450元一个月，在这之前在工厂打临时工，拿过周薪15元的生活，后来报了个班，刚出来1500~~~拿1500的时候我大概23岁左右，然后慢慢的2000，拿了2年，之后去外地上班学了点手艺，回来后3500，然后4500.由于工作氛围，薪资太低，无福利，今年裸辞了，在家待业几个月~~　　现在没女朋友，压力小点，还好~~一人吃饱全家不饿，在网上看看工作都是半温不火的~~这么一比较，楼主是不是感觉自己成功了......　　-----------------------------　　学的什么技术？
　　@左惠君
12:42:23　　这说的是低学历的这些专业找不到工作，高学历的就另当别论了。　　-----------------------------　　博士、硕士如果还这样，这专业不完蛋了
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请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)多行业职场妈妈心酸经历 吐槽：“我也曾这样带娃”_凤凰资讯
多行业职场妈妈心酸经历 吐槽：“我也曾这样带娃”
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本报商丘讯5月13日，大河报A02版以《依依陪伴戳中无数人泪点》为题，报道了商丘一高教师杨崇利带孩子上班走红网络的事情后，引发各界关注。职场妈妈无法兼顾家庭和工作的问题也浮出水面，成为社会热门话题。5月13日，多个行业的“职场妈妈”向大河报记者一吐辛酸经历。怎样应对这一社会难题？心理咨询专家也为她们支了招。
原标题：多行业职场妈妈心酸经历 吐槽：“我也曾这样带娃”□记者陈海峰实习生刘梦珂 本报商丘讯5月13日，大河报A02版以《依依陪伴戳中无数人泪点》为题，报道了商丘一高教师杨崇利带孩子上班走红网络的事情后，引发各界关注。职场妈妈无法兼顾家庭和工作的问题也浮出水面，成为社会热门话题。5月13日，多个行业的“职场妈妈”向大河报记者一吐辛酸经历。怎样应对这一社会难题？心理咨询专家也为她们支了招。 高中教师|家里装监控设备“看”孩子5月13日一大早，大河报记者的电话就响个不停。 “看到报道我觉得很心酸，我也是年轻妈妈，有时候工作忙起来一个星期都见不到孩子一面。”开封读者何女士说。何女士今年31岁，是一名高速公路收费员，多年来一直是工作不满一周不能回家。何女士说，她女儿4岁，平常都是老人照顾，二胎更是不敢要。 商丘良浩高中语文老师刘顺英告诉记者，她和丈夫都是老师，没人照顾孩子，就在家里装了摄像头，通过手机随时查看孩子状态，儿子一醒来就通过摄像头哄他，这也是没办法的事。 “女儿都说喜欢爸爸，因为妈妈一直没时间陪她……”商丘市第一人民医院ICU室工作人员王晓丹打来电话说。 王晓丹丈夫也是医院职工，由于自己经常上夜班，平时多是丈夫陪伴孩子。王晓丹说，看到大河报报道后，她觉得很震撼，很多职场妈妈都是这样，心酸又无奈。今年春节前，丈夫去外地进修，她上夜班时带着孩子不方便，只好交给医院清洁工照看。 “我喜欢自己的工作，虽然不能多陪孩子，但不会辞职。”王晓丹说。 王晓丹的选择，也是很多职场妈妈的选择。大河报记者采访了很多职场妈妈，在家庭和工作之间，她们都不愿意放弃自己的工作。而且，如果她们放弃工作，家庭收入锐减，就无法给孩子提供更好的生活。 医院工作人员|虽然不能多陪孩子，但不会辞职心理咨询专家|孩子无人陪伴会性格孤僻，家长会焦虑易怒 商丘市第一人民医院心理咨询专家张秀莲称，职场妈妈没时间陪孩子的问题普遍存在。特别是孩子没人照料，夫妻都上班，又请不起保姆的家庭，有时候会无奈地把幼小孩子独自留在家。这样一是不安全，二是对孩子会有伤害，长期这样下去，会造成孩子性格孤僻，家长焦虑易怒，影响家庭幸福度。 如果职场妈妈照顾不好自己的孩子，会在工作中积累不安、暴怒情绪。曾经有一个幼儿家长来给孩子看病，称孩子被幼儿园老师用针扎，她当时不敢相信是真的，后来看到孩子被扎的身体后很吃惊，幼儿园老师为何能下此毒手？后来才知道，这名幼儿园老师也是一个没人照看孩子的职场妈妈。 “这是个共性，没有很好的办法解决。如果政府部门能出资建立免费幼儿托管机构，倒可以缓解年轻人的压力，也能适当解决职场妈妈的后顾之忧；有条件的就职单位，也可以为员工设立免费托儿所。”张秀莲说。
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48小时点击排行苦逼的高大上行业：四类金融职场辛酸史
来源：VC/PE/MA金融圈
　　从苦逼的研究员到看似高大上的投资，再到看着光鲜亮丽的信托经理与PEVC投资经理，所做的工作其实没有外表那么光鲜。
　　金融业职业选择必读系列之一：券商研究员
　　小券商研究员究竟有多苦逼？
　　去年调研，一研究员跟我说，晚上都在公司写报告。“为什么不回家写呢？至少舒服点。”“家里没钱装网络。”我默然。又据说，某证券上海研究部裁员，一研究员尚未找到下家，为了不让这几天来沪的父母担心，还坚持每天出门“上班”。潸然泪下。
　　像这样的事情本人经历过的就七八回。有时想，这上海的金融服务业，怎么就跟想象的不一样。说起金融，应该是最高端的工作，吃香喝辣，高级白领。没曾想，干的比狗还累，挣得比民工少，难怪大家都自称“金融民工”，甚至还有叫“二级狗”的（股市是二级市场）。有段子为证：“二级狗，身怀绝技四处走。忙调研，挑灯夜战写邮件。早起开晨会，朦胧惺忪眼，领导问点评，答曰无尿点。路演一天四五场，出差回来灰头脸。股价飙升没推票，开始下跌才出现。问何故，你说逢低吸纳点。工作多年，经验无限。高抛低吸，波段操作，终于成为万能箴言。”
　　段子或许有点夸张，但事实总是如此残酷。券商研究所是一个充分竞争的机构，旱的旱死，涝的涝死。全国有九十余家券商，平均每家券商研究所30人，也有两三千人。全国上市公司总数才两千五百余家，几乎是人均覆盖一家。这些年研究所大肆扩张，产能严重过剩。往往能够看见，IPO推介会和上市公司调研的时候，一个小小的会议室坐满研究员的情况。
　　对于研究员而言，最大的动力，就是评选新财富分析师排行榜。一旦上榜，就说明你推的股票获得卖方的认可，为客户创造了价值，为公司赢得了声誉和分仓佣金收入。
　　有的顶级研究员，一年为公司创造的佣金收入可能就几千万。这种情况下，拿几百万的工资毫无压力。对于没有上榜或者根本没有业绩的研究员而言，其结局很可能就是冷板凳甚至裁员。这种业界生态，和房产中介极为相似。
　　一个研究员要成名，除了运气，还要付出非常人的努力。加班是常态，不加班是变态。有个朋友跟我描述典型的一天：早上六点就起床，七点开晨会，接一上午电话直到耳鸣，逢大跌还要被客户狂骂。写报告、写邮件、跑公司、去路演，忙到没时间喝水和上厕所。下午六点下楼去兰州拉面吃饭，准备回来继续加班，碰到其他部门同事，还被问一句：哦！？今天只上半天班？
　　二级狗的苦逼，不仅仅在于钱，在于忙，还在于对本职工作是否创造价值的反思。过去几年，言必称价值投资。，彼得林奇，格雷厄姆，能叫得上名字的投资大师全在圈子里面全流行过。二级狗的研究，一会儿谈估值，一会儿谈成长。推的股票跌了，要说创造了买入良机。没推的股票涨了，要说泡沫太过疯狂。做价值投资的，往往套得很惨。追逐热点概念的，却意外涨得离谱。有位二级狗给我写信：“自己都不相信自己的研究了，现在推荐股票，做完一轮自上而下的研究，再做完一轮自下而上的研究，最终选了个底部放量的。”这工作做到最后，越来越怀疑自己，你说，苦逼不苦逼？
　　如此苦逼的人生，还能坚持下来的，必是勇士中的勇士。正所谓苦中作乐，善莫大焉。二级狗运气好，还有翻身的一天。可惜有的人靠的是内幕交易翻的身，当然也有做内幕交易亏钱的，这种就只能呵呵了。
　　金融民工职业发展必读系列之二：投资银行家
　　什么是投行家的范儿？定制深色西装外套、免烫衬衫、反褶袖（缝上名字英文缩写）、意大利手工制皮鞋？大错特错。在中国，做投行的（大部分时候说是券商），上班的时候大多数是穿公司发的不合身的司服（每套工装费2000元，员工在离职时还需要缴纳部分费用），出差的时候则是各种淘宝货。免烫？反褶？那是天方夜谭。衣服没有点褶，都不好意思说自己onfield。
　　投资银行家不是天生的。上大学的时候，他们在宣讲会（各种seminar，workshop）上被高盛、摩根等等洗脑，吃着这些外资投行提供的免费小点心，跟在大投行工作的学长学姐们聊天。“Hello，I am from the Investment Banking Division of Shenyang Zhongtian Securities.”一口倍儿纯正的伦敦腔，让他们羡慕不已。就是这种范儿！这种运筹帷幄舍我其谁的aggressive，只要有朝一日拿到投行offer，那就是一览众山小，从此告别吊丝了！
　　等到真正入了职，才明白这个行业无穷无尽的艰难。初出茅庐的freshanalyst（有的叫分析师，多数时候叫业务员）们穿着西装，提着电脑包，拖着行李就开始出差了。出门的时候看着空荡荡的办公室，领导会勉励你们，这次出差时间很短，只需要半年时间。由于经费紧张，多数时候需要坐火车出行，公司很体谅大家，可以坐高铁，但是报销只能二等座。
　　项目尽职调查结束，春夏秋冬过完了，新人感触颇深，有诗一首，作为见证：“一级狗，手拖行李全国走。项目都在山沟沟，拖拉机上人抖擞。尽职调查，实际是车间里面数数；高管访谈，大概是会议室中抽烟。江浙，非说成国际基金；土鳖团队，句子里全是英文。”由于onfield时间太长，没带购换洗的衣服，回来的时候穿的都是项目所在地小县城商品城买的地摊货，一群人大包小包从虹桥火车站出来的时候，恍惚间有一种过完年乡下来沪打工的赶脚。
　　回来后就是各种T，各种Excel，各种加班。女员工越来越少，后来只剩下三种：离婚的、单身的、正在办离婚的。生活质量一塌糊涂，职业生涯暗淡无光。怀揣着成为“本土投资银行家”梦想入的行，却陷入了无止境的保荐人资格考试和申报堆中去。每天忙到半夜，伏案写材料、调整文本格式。到会里报材料，因为装箱后夹子的角被压掉了，或者塑料膜不平有凹陷，又被打回去重新买夹子排队。
　　投行民工纷纷发福，身体状况每况愈下。几年下来，腰酸背痛腿抽筋。走在外面，远看像要饭的，近看像住院的，仔细一问原来是做投行的。
　　回想起当年招聘的时候，隐约有一种什么地方不对。到底是什么让HR看上了我呢？投行民工心想。努力地想努力地想，终于有一点模糊的记忆了。那是一个阳光明媚的下午，在学校边上的四季酒店会议室里，有着这样一番对话。“你大学干嘛了？”“打游戏。”“常打？”“每天到3点。”“上课吗？”“上。”“几点上课？”“8点。”“你身体好吗？”“很好。”“好，我们觉得你的素质很适合在投行工作。恭喜你，你被录取了！”
　　金融民工职业发展必读系列之三：信托经理
　　“我们不生产，我们只是人民币的搬运工。”
　　得益于这几年影子银行的快速发展，许多证券业人士纷纷转投了信托业。以笔者为例，身边好几个做私募的、公募的，现在都在各种和子公司干得不亦乐乎，美其名曰：信托民工。
　　信托民工的前身，大多是银行对公客户经理，搞的是拉关系的活儿，从来没称过高大上。信托民工搞出了各种银信合作、证信合作，从买入返售到信托受益权投资，金融创新层出不穷，业务模式眼花缭乱。一时间，以前被视为吊丝的信托业，突然成了金融业的高富帅。报纸上、网络上，那些稀奇古怪的名词，直接把人讲得云里雾里，就连华尔街回来的金融大鳄也听不明白。现在，一人卖信托，全家都是托的时代已经一去不复返了！
　　那么，如何才能做一个合格的信托民工呢？笔者以为，一个合格的信托民工应该具备以下素质：
　　首先，要经验丰富，业务全面。什么行业都懂、什么业务都能做。只有客户想不到，没有你办不到。笔者见过的信托民工，做完地产做餐饮，做完钢贸做零售，最近甚至有开始做互联网的了。至于什么艺术品、红酒等等，更是不在话下。张口就来，随便都能谈出个一二三。这素质，一般券商行业研究员根本比不了。不管这些行业看不看得懂，反正只要抵押物是房地产就没问题了，信托民工这点自信还是有的。
　　其次，要效率恐怖，随叫随到。且不说接到通道业务后，连续工作不睡觉都要把流程走完，就是一般的自营业务，那也是只要风控一个电话，立即蹲在评审边上跑前跑后，出各种解释，写各种说明，责任全归我，中收大家分。放款前，人前人后装孙子，一个流程N个爷，过五关斩六将，到达目的已累成狗。
　　最后，要人脉广阔，能拉项目。信托民工要懂得混迹于各种论坛、会议，要四处发名片，逢人便说：“有项目吗？有钱吗？”对项目方说有资金，跟资金方说有项目，这是基本功，要面不改色心不跳。虽然实际上什么都没有，就是一个资金掮客，但也要表现得气场十足，让客户觉得你能呼风唤雨。当然，各种社交聚会结束后一定要记住早点撤，不然就赶不上回家末班公交车了。
　　满足了以上几点，你就可以成为一个合格的信托民工了。等等，先别急着投简历，据说，现在行业风声不太好，跑路的多了，有些项目也可能要违约了。碰到不良，工资不发，离职不办，那是常有的事儿。笔者只能提醒到这儿了，各位看官，入行有风险，决策须谨慎啊。
　　金融民工职业发展必读系列之四：PE投资经理
　　PE投资经理，是这几年逐渐兴起的一种金融民工类别。舶来品，洋名Private Equity Investment Manager，外资一般称为Associate，内资许多称为投资总监（title通胀了，实际上下面没人）。在金融业，PE堪称王者之王，什么KKR啊，黑石啊，都是这一系的。那都是什么人？千年老树生成妖啊。
　　一般来说，PE这个行业挺难进，没干过几年投行，没做过几年实业，谁相信你有经验看企业、懂企业、管企业？
　　咱这里，搞私募股权投资，那赌的是上市，只要能上市，就算你卖的是啥，那也能变。业内将商业模式称之为“估值套利”，只要你掌握了这个模式的诀窍，谁都可以干PE。
　　话说什么行业到了中国总不可避免地沦为劳动密集型。PE行业也不例外。多招点人，全国各地三四线城市扫货，总能找到几个靠谱的吧。反正咱不缺人，据说，现在研究生毕业，起薪才三千块呢！小米加步枪，也能打过美系正规军。
　　虽然是起薪三千块招进来的，但也千万不能掉份子。PE民工谈业务，必须走高大上路线，谈财务谈估值就输在起跑线上了。怎么搞？饭桌上喝点小酒，跟老板觥筹交错间不经意地露出一张某会领导的名片，随口淡淡地说道：“钱这个东西嘛，天空飘来五个字，那都不是事儿。关键我们能整合资源，提供增值服务。”给老板斟满杯中酒，再补上一句：“会里面领导跟我们领导念大学的时候是上下铺，改天我们一起到北京，也在领导面前混个脸熟。”你们感受下，这种霸气，是不是能把一穷二白的企业家土豪吓尿？
　　酒桌饭桌这种高端场合毕竟还是少数，PE民工的日常一般可以用下面一段话概括：“PE狗，月薪三千偶尔有。底薪低提成高，公司招聘都说好。Carry哪天能拿到，再过五年还算少。对外人称高富帅，实则加班狗一条。项目跟投，往往是鸡肋残渣；内部认购，其实被领导套牢。表面上看是职业巅峰，内心里恐怕焦虑难安。能否成功，全看富凯；是非成败，运气要好。搞点兼职赚外快才是正道。”
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责任编辑：卢珊&RF10057
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