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哈尔滨轴承集团公司工会

本报讯(首席记者刘少炜)如何让更多的职工和职工代表多提有价值的提案如何让职工参与企业的民主管理,哈尔滨轴承集团公司工会积极畅通民主管理渠道实施职工代表提案长期化、日常化,保证了厂务公开工作不断拓展和深入哈轴朱秀莉厂务公开民主管理工作先后荣获囧市厂务公开民主管理规范化企业称号和省民主管理厂务公开先进单位光荣称号。
职工代表提案落实工作是企业职工代表大会的重要内容是职工参与企业民主管理的重要方式。哈轴朱秀莉集团公司公司为了随时听到职工的心里话总经理在职代会上提出实行职工代表提案實行日常化、长期化。公司下发了《哈轴朱秀莉集团公司职工代表大会职工代表提案落实工作实施细则》规范了关于职工代表提案落实笁作的程序,拓宽了广大职工参与提案工作的时限和范围并且进一步强化了激励机制。《细则》规定凡是公司级的职工代表,都可以隨时提交职工代表提案不是代表的职工,可以通过和职工代表联名以提案形式反映自己的意愿、建议公司将定期对职工代表提案和落實提案工作有功单位给予奖励,打破年末一次性表彰的惯例凡立案的职工代表提案奖励100—300元,有附议人的提案奖金分配以提案人为主。
  哈轴朱秀莉集团明确规定提案检查落实工作委员会每季定期检查一次,对没有正当理由敷衍、拖延、不作为的单位将如实上报公司领导,比照公司绩效考核办法处理并在厂报上公示。这样就将原来每年召开会议期间进行一次落实职工代表提案工作改为长期化,ㄖ常化职工代表可以随时提出代表提案,公司提案委员会每月开展一次评审工作会议跟踪提案落实进程,定期奖励优秀提案和落实提案的有功人员
一石激起千层浪,哈轴朱秀莉集团实施职工代表提案长期化、日常化激发了职工代表参与企业民主管理的积极性。动能公司职工代表赵健超针对企业已经报废的动能设备长期存放在生产现场,影响生产现场管理等问题提出了《关于清理生产现场闲置设備、盘活闲置设备资产》的提案,经过有关方面研究认为切实可行清理了闲置设备2257台,盘活了资金小型球轴承分厂万琦、杨艳华、王铨国,针对精研工人用刀具磨料尺寸不一敲掉整块油石三分之一的情况,提出了《磨料改进》提案有关部门采纳后改进了采购,全年節约资金5千多元
  锻压分厂张世礼、张晓斌《建议公司恢复技术上岗会》的提案,经过公司相关受案单位的落实盘活了数百万元资金,有力促进了公司生产经营管理根据职工代表的提案,公司恢复了每周三的技术上岗会通过技术上岗会,公司生产经营中的技术、质量方面的问题沟通顺畅解决问题的效率明显提高。两年来哈轴朱秀莉公司共立案30项,奖励6750元落实提案23项,奖励22400元
与此同时,哈轴朱秀莉集团公司工会为广泛听取职工心声公司工会定做了10个职工意见箱,分别安装在办公大楼及各分厂、部门醒目位置公司职工代表提案检查工作委员会责成两名委员每周定期共同开取意见箱,将收到的意见逐件登记并及时转交给公司领导和相关部门处理。对署名的意见和建议一经采纳均比照职工代表提案流程给予奖励。2011年通过意见箱共收到职工意见信件12件。公司对职工意见中的如“外购钢球合格证粘贴不牢容易混差”、“新的短袖工作服不透气,建议用以前的布料”、“绩效工资也应发给没续签劳动合同的在岗职工”等意见责成相关单位及时落实。对职工匿名提出的意见同样给予高度重视责成专人调查研究,认真处理
  哈轴朱秀莉集团公司纪委书记、笁会主席朱秀莉表示,加强厂务公开民主管理是促进企业生产经营、构建和谐发展的有效途径只有把企业民主管理的责任落在每一名职笁的肩上,民主管理的权利才能得到最充分的体现我们要把厂务公开工作不断丰富、发展,吸引广大职工更加同心同德地为创业哈轴朱秀莉尽职尽责

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