辞职月经过后15天又出血不让我上一个月,就叫我上15天

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您好,我上个月15号辞职提前了一个月的,但是他只给了我2月份的工资,而那15天的要我这个月15号拿,
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您好,我上个月15号辞职提前了一个月的,但是他只给了我2月份的工资,而那15天的要我这个月15号拿,可是我现在要用钱,能去拿么?
平谷区发表时间: 11:37
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你好!根据我国劳动法的相关规定,劳动者在离职时,用人单位需要为劳动者办理离职手续并结算劳动报酬。否则,属于违法行为。劳动者有权到当地劳动仲裁委免费申请劳动仲裁,要求用人单位承担相应的责任。建议委托律师代理,若需帮助可来电咨询。
回复时间: 14:41
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律师回答共 9 条
北京-朝阳区
您好,可以主张。
回复时间: 14:44
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北京-朝阳区
你好,协商。
回复时间: 11:58
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如果欠薪不还的话,可以仲裁,可以起诉,但是涉及到发放时间,要看所在单位的具体规定。
回复时间: 12:15
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北京-朝阳区
可以,如果对方不给可以申请劳动仲裁
回复时间: 15:57
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北京-东城区
您好, 员工有权提出主动离职,提前30日通知即可,30日期满可以直接走人,不需要承担相应责任,单位应当结算工资。
回复时间: 16:48
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北京-朝阳区
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益
对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题
欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
回复时间: 19:19
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北京-朝阳区
1302194****
你好,可以,如果对方不给可以申请劳动仲裁
回复时间: 11:51
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北京-朝阳区
1891018****
你好,可以拿到那十五天得工资,劳动仲裁解决
回复时间: 13:20
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北京-朝阳区
1881012****
你好,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
回复时间: 14:25
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辞职:试用期
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我在一酒店工作了15天以后提出辞职他说必须提前一个月打辞职现在走不给工钱但是我是在干不下去了请问我这
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我在一酒店工作了15天以后提出辞职他说必须提前一个月打辞职现在走不给工钱但是我是在干不下去了请问我这样还能要回我的工资吗
山东 潍坊 潍城区发表时间: 20:05
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试用期提前三天提出辞职即可,交接一下工作,可以要回工资。
回复时间: 07:38
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律师回答共 1 条
可以要工资
回复时间: 09:11
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我提前一个月辞职到期了,老板不让还推迟了15天怎么办
提前一个月交辞职申请书老板不让走怎么办可以拿到工资吗?
提前一个月向老板提出口头辞职(辞职书老板都是让离职时才让递交) 眼看着离职时间快到了 老板一直以各种原因刁难不给办离职(其他同事都是申请离职后的一个礼拜左右时间就离职了)
请问我该怎么办?
我干了一个月不想干了,和老板说辞职他说没有提前跟他说要走不让我走怎么办,还说他让我什么时候走就什么时候走
我提前辞工一个半月到期了老板不让走我该怎么办
辞职到期了老板不让走要推迟怎么办
你好,在一家餐饮店上班,提前一个月离职,离职申请到期了老板不让走,还不给工资。怎么办
提前一个月辞职,还扣工资,老板把店转了,怎么办
提前一个月辞职,但不知道老板知道批不批准,离职表也被拿走,现在半个月过去了,还招不到人,怕不让走,如期能走人吗?还有押了半个月工资,到离职时间能不能让公司一次结清工资? 面试的时候,老板口头说转正后会买社保,但我转正后2个月了,看工资条上都没有买社保,这样能维权吗?
辞职到期,提前一个月书面辞职并且致电老板,辞职到期老板不承认说没签字,不让走不给结工资,
提前一个半月辞职老板不批怎么办?

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