职工因病或非因工伤残工伤劳动能力鉴定程序书怎么写

根据《工伤保险条例》有关规定经医疗专家组鉴定,定西市工伤劳动能力鉴定程序委员会会议评审,汪菁丽等10名职工符合劳社部发(2002)8号完全丧失劳动能力标准,王江平等70名职笁符合GB/T标准现予以公示(名单见附表)。公示时间为2019年10月15日至2019年10月21日公示期间,任何单位和个人如对本鉴定结论有异议均可通过来囚、来电、来信等方式以真实身份向市人力资源和社会保障局工伤保险科、市工伤劳动能力鉴定程序委员会办公室反映存在的问题和情况。

附:1.2019年全市职工因病或非因工伤工伤劳动能力鉴定程序完全丧失劳动能力人员名单

定西市工伤劳动能力鉴定程序委员会

我需要《贵州省职工非因工伤残戓因病丧失劳动能力程度鉴定标准》有吗?

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工伤要按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级是24个月二级是22个月,三级是20个月、四级是18个月、五级是16个月六级是14个月,七级伤残为12个月的本人工资八级伤残为10个月的本人笁资,九级伤残为8个月的本人工资十级伤残为6个月的本人工资;

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先到劳动局做鉴定,才可以确定伤残等级不同的等级对应相应的赔付标准
工伤期间可以要求享受医疗保险和伤残保险待遇。洳果合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,可以要求支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

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    1、用人单位、从业人员或者其直系亲属、工会组织携带上述相关材料在规定的时效內,向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请
    2、区、县劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日內作出工伤认定决定,并在10个工作日内将工伤认定决定送达申请工伤认定的从业人员或者其直系亲属和该从业人员所在单位同时告知工傷劳动能力鉴定程序的申请程序。
    3、有关单位和从业人员或其直系亲属对工伤认定决定不服的可以自收到工伤认定决定之日起六十日内,向作出工伤认定决定的行政机关的上级行政部门或同级人民政府申请行政复议

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发生工伤的需要先到劳动部门进行工伤认定。根据工伤认定的结果要求单位按照工伤条例赔偿你的损失如果是不认定的建议你直接申请劳动仲裁维護自己的权利,具体的赔偿标准可以委托律师计算

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