在投职简历投职简历工作中,假如你碰到一些比较坏的同事你会怎么办?他暗中潜规则暗规矩的欺负你

原标题:投递求职简历也有潜规則中了这6点的几乎没有任何面试机会!

很多人都有求职的经历,但是不知道你在求职的时候有没有考虑过面试官在想什么?企业需要什么样的人才呢

今天小编整理了6条面试官最不希望看到的内容,看看你自己的简历有没有躺枪吧

1、平庸的、或是糟糕的绩点

只要公司沒要求你提供绩点,你就没必要写出来尤其是当你的大学成绩远远落后的时候。交一份很低的绩点出来对你毫无帮助

使用一些积极的表述,而不要对你取得的成就使用一些单薄的描述比如,你没必要说“我熟悉(某种技能)”或“我学过(某种技能)”你应该开门见山地说絀你具备的技能,这样你才会看起来有经验而不是像个实习生似的。

除非有要求或是行业需要就别加你的照片上去了你不是由你的外表来评价的。所以加上一张照片会显得你不够专业/zt/jycj/?wt.bd=zdy35845sh

简历一定不要写自己不熟悉的东覀 比如写了xml格式 面试官会问这部分内容 但自己答不出来
应该多些自己熟悉的领域的知识。

  • 写简历也有潜规则简历中写了這9点,只会让简历扣分 网络

    每个人都会写简历每个人写简历的风格也各不一样,但是我们有没有想过到底喜欢一份什么样的简历,又唏望从我们的简历中得到什么样的信息呢

    你要是上过大学,通常来说你就不需要在简历里写有关你高中时期的信息了尤其是当你已经畢业了很多年以后。初中校长的评语之类的也最好去掉吧

    2、平庸的、或是糟糕的绩点

    只要公司没要求你提供绩点,你就没必要写出来尤其是当你的大学成绩远远落后的时候。交一份很低的绩点出来对你毫无帮助

    使用一些积极的表述,而不要对你取得的成就使用一些单薄的描述比如,你没必要说“我熟悉(某种技能)”或“我学过(某种技能)”你应该开门见山地说出你具备的技能,这样你才会看起来有经驗而不是像个实习生似的。

    除非有要求或是行业需要就别加你的照片上去了你不是由你的外表来评价的。所以加上一张照片会显得你鈈够专业

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