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网传“2016年江西企业退休人员养老金上调”江西省人社厅辟谣
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网传&2016年江西企业退休人员养老金上调&江西省人社厅辟谣
　　中国江西网讯 记者周再奔报道：2月27日，中国江西网(江西手机报)记者从江西省人社厅官方微博获悉，该厅2月26日晚发出一则《辟谣声明》：近日，一些网站和朋友圈未经核实刊登和转发《2016年江西企业退休人员养老金上调》一文，该信息为假消息。如有调整，该厅将在第一时间通过正规渠道对外公布。
　　据了解，近日，《2016年江西企业退休人员养老金上调涨工资最新消息》在一些网站和朋友圈刊登和转发，消息称调整对象是江西省日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休人员等。记者注意到，在江西省人社厅微博上，该内容打上了&假新闻&三个红字。
　　为此，该厅于昨晚通过其官方微博作出如下声明：该信息为假消息，系篡改2015年方案而成；江西将根据国家统一部署开展2016年企业退休人员基本养老金调整工作；如有调整，江西省人社厅将第一时间通过正规渠道对外公布。
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　　养老金&并轨&：指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。
||||||||||||||||||||||||辽宁2016企业职工退休工资调整方案
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辽宁2016企业职工退休工资调整方案
　　导语：退休人员的安稳生活是我们国家进步的体现，下面yjbys小编整理了辽宁2016企业职工退休工资调整方案，欢迎阅读!
　　此次增加的基本养老金将从1月1日起开始兑现。省人社厅表示，本次调整的企业退休人员基本养老金，将在4月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中，不得发生新的拖欠。
　　今年，辽宁省企业退休人员迎来了第十次基本养老金上调。与以往一样，此次基本养老金调整采取普遍调整和适当倾斜相结合的原则。普遍调整体现了多缴多得、长缴多得的激励机制，体现了社会公平和待遇平衡原则，使不同时期退休人员待遇水平保持合理差距。同时，对高龄退休人员、艰苦边远地区的退休人员等群体再适当提高调整水平。
　　调整基本养老金的人员范围
　　12月31日前已按规定办理退休(职)手续的企业退休(职)人员，(包括已纳入基本养老保险统筹的&五七家属工&，不含符合劳人险【1983】3号文件规定范围内的建国前参军的退休老工人)，从1月1日起调整基本养老金。
　　调整办法和标准
　　(一)退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，下同)每满1年(不足1年按1年计算，下同)，每人每月增加基本养老金2元。其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。
　　(二)退休(职)人员符合下列条件的，分别按以下标准增加基本养老金：
　　1.符合劳人险【1983】3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加130元。
　　2.日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加125元。
　　3.日至日参加工作的退休人员，每人每月增加120元。
　　4.日后参加工作、日前退休的人员，每人每月增加118元。退职人员每人每月增加100元。
　　5.日至12月31日退休的人员，每人每月增加95元。退职人员每人每月增加80元。
　　6.1月1日至12月31日退休的人员，每人每月增加25元。退职人员每人每月增加20元。
　　(三)退休(职)人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金：
　　1.符合原人事部、财政部《关于印发《完善艰苦边远地区津贴实施方案》的通知》(国人部发【2006】61号)规定范围内的艰苦边远地区的人员，每人每月再增加5元。
　　2.12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的人员，每人每月再增加25元;年满80周岁(含80周岁)以上的人员，每人每月再增加51350元。
　　(四)企业退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金标准。
　　&五七家属工&养老金的调整
　　(一)&五七家属工&每人每月增加养老金65元。
　　(二)&五七家属工&符合下列条件的，分别再按以下标准增加养老金：12月31日前，年满70周岁(含70周岁)、不满80周岁的，每人每月再增加25元;年满80周岁(含80周岁)以上的，每人每月再增加50元。
　　举例：李女士是沈阳市一家企业的退休职工，1980年参加工作，2010年退休，工龄一共30年。沈阳调整企业退休人员养老金后，她每月的养老金是1770元。
　　按照此次调整养老金的办法计算，李女士此次每月增加的养老金额度是：
　　2&30+1&(30-15)+95=170元。
　　那么调整后，李女士的月养老金将达到：0元。
　　省人社厅明确提出，各地要坚决制止通过趸缴基本养老保险费等方式办理退休。&趸缴&是保险用语，就是一次性付清所有保费。
　　从日起，严格禁止以个体工商户或灵活就业人员身份参保的人员通过一次性趸缴或追补缴方式增加缴费年限办理退休的行为，对于各地上述违规行为，一经发现立即予以纠正，并追究当地人力资源社会保障部门和社会保险经办机构主要负责人的责任，向省政府及当地市政府予以通报。
　　但这并不等于不可以补缴。对于达到退休年龄时累计缴费年限不足15年的参保人员，应按照《中华人民共和国社会保险法》(以下简称社会保险法)和《实施〈中华人民共和国社会保险法〉有关规定》(人力资源社会保障部令第13号)可延长缴费至15年办理退休，其中社会保险法实施前参保延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年。
　　严格执行男满60、女满55退休
　　《通知》再次强调，以个体工商户或灵活就业人员身份参保的，退休年龄必须严格按照国家规定执行，与企业职工退休年龄一样，男年满60周岁、女年满55周岁。
　　另外，在加强特殊工种退休管理方面，省人社厅要求2016年底前，各市继续严格按照《关于核定企业执行行业特殊工种范围及规范特殊工种岗位人员管理的通知》(辽劳社发[2004]51号)有关规定，对企业所设置的特殊工种岗位在岗职工从事特殊工种岗位的经历，经过企业申报，内部公示、本人确认、养老保险行政主管部门核准后，在本人形成可靠且充分的记载。
　　今后各地区各企业均不得自行扩大特殊工种名录，随意放宽特殊工种适用范围，凡是超出特殊工种名录的、未经过公示的、未建立特殊工种档案的，均不得审批退休。
　　企业要预审未来3年退休档案
　　《通知》规定，严格依据企业职工档案记载确定退休时间。
　　今后企业(用人单位)要按照国家规定，对未来3年内拟退休职工档案进行预审查，发现问题及时处理。
　　本通知下发后，由于企业未按照规定确定职工出生时间而延迟申报退休的，按照社会保险权利和义务相对等的基本原则，其退休时间仍以达到规定退休年龄时间确定，从办理退休审批次月起兑现基本养老保险待遇;延迟期间退休待遇由责任方负责;延迟期间企业缴费部分不予返还，个人多缴部分不计入个人账户，其本金和利息返还本人。
　　将建办理退休责任追究制度
　　企业或参保人员以欺诈、隐瞒，伪造证明材料等手段通过退休审批骗取养老保险待遇的，按照《社会保险法》第八十八条规定，由人力资源社会保障部门责令退还骗取的养老金，处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款;骗取养老保险待遇数额巨大、情节严重乃至涉及违法的，按照《人力资源社会保障部、公安部关于加强社会保险欺诈案件查处和移送工作的通知》(人社部发[2015]14号)第二条、第三条规定依法移送公安机关，按照诈骗罪依法追究刑事责任。
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2016年退休工资
简述：　　养老金&并轨&：指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。　　其目的在转机制，而非降待遇，改革可能需要财政的大力支持，适当调整公务员和事业单位职工工资水平，弥补因个人缴费而增加的支出，维持改革前后职工的基本生活水平。双轨制&&企业养老金
　　养老金&并轨&：指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。退休涨工资2016企业退休人员养老金调整方案细则最新消息
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养老金上调最新消息2016年退休人员涨工资:退休职工涨工资2016细则
我区今年将继续提高企业退休人员基本养老金，上涨幅度预计为6.5%左右，机关事业单位将同步调整，将惠及全区100多万企业和机关事业单位退休人员。
昨日，记者从自治区社会保险局长座谈会上了解到，今年将继续提高企业退休人员基本养老金，机关事业单位和企业同步调整。这次调整是2005年以来第 12次连调，范围是日前经人社部门批准正式办理退休手续的企业和机关事业单位退休人员，调整时间从日起执行。
今年的全国两会上，政府工作报告提出，2016年将继续提高退休人员基本养老金标准。自日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。
据介绍，今年养老金调整范围增加了机关事业单位退休人员，这是因为国务院2015年公布了机关事业单位养老金并轨方案，近20年的养老金&双轨制&终结。
自治区社会保险管理局局长韩成介绍说，今年企业和机关事业单位退休人员工资具体调整方案还在制定中，最终上调标准和具体上调方式以本地出台政策为准。
据了解，近年来自治区企业退休人员养老金调整幅度均超过10%，经过11次调整后，2015年月人均增加236元，养老金水平达到2534元/月，比&十一五&末增加了近1000元，增长63.2%，位居全国前列。
而今年养老金调整的方案还未最终确定，如果上调6.5%左右，则新疆企业和机关事业单位退休人员每人每月有望增加140元左右。
近年来，自治区不断探索建立企业退休人员基本养老金调整办法，工龄调整、高龄补贴和军转干部养老金最低保障以及艰苦边远地区养老补贴等调整办法已得到退休人员的普遍认同，逐步形成了符合自治区实际，体现长缴多得、多缴多得的养老金调整机制。
截至2014年底，全区各项社会保险基金累计结存达到1207亿元。其中，职工基本养老保险基金累计结余729亿元，可支付月数达到31个月，高于全国平均水平。也就是说，在没有征缴收入和待遇政策不变的情况下，可为现有的退休人员支付工资31个月。&
[责任编辑：杜焕然]
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