十天内免登录
治安队长截留经费被判五年 工作日志“改写”刑期
单位办案缺经费，身为副大队长的他于是向财政局申请经费，获批准后经费却没有落到单位的账上，一审法院以贪污罪判了他5年。二审期间，律师提交了他的8本工作日志，结果二审法院改判他1年6个月。副大队长多次申请经费杨百召，1956年生，2001年2月至2013年5月任内乡县治安大队副大队长（副科级）。内乡县人民检察院指控，2006年至2012年，杨百召利用担任内乡县公安局治安大队副大队长的职务便利，私自以治安大队或治安大队案件中队经费紧张为名，向内乡县财政局申请解决办案经费6万元。在款项拨付到位后，杨百召通过多种手段将拨付的经费套出后非法据为己有。杨百召供述，自2006年到2012年，每到年底，他个人都以治安大队名义向财政局申请经费。一审认定他贪污近6万判刑5年庭审中杨百召供述，申请的经费用于车辆加油、维修，以及出差、午餐补助及来客招待。相关证人证言也证实，杨百召报销的票据中有餐费和油票，在工作期间存在加班、处理医患纠纷、午餐等费用。一名在内乡县公安局治安大队工作了十几年的证人证言称，杨百召分管案件中队工作，平时出去办案时的花销就是“谁花销谁报销”，都是民警个人先垫付，然后到月底或者年底时通过治安大队内勤到局财务部门报销，杨百召也垫过钱，但是按正常程序，这些钱都会通过大队内勤往财务报销。一审法院审理后，认定杨百召共贪污56894元，以贪污罪判处其有期徒刑5年，赃款56894元依法追缴。在侦查期间，被告人杨百召已退出全部赃款。8本工作日志“改写”刑期杨百召不服判决，上诉，称协调来的款项自己没有贪污。南阳市中院二审查明，在杨百召所申请的经费中，有两笔钱是通过开收据将钱领走的，然后据为己有，这两笔共计1.5万元应当认定为贪污。其余三笔共计4.5万元，一审查明已扣减3106元，杨百召在领钱时，提供的是南阳市工商业定额发票以及油票。二审期间，辩护人提供的杨百召的8本工作日志显示，杨百召多次带队下乡办案。其间产生的误餐补助及临时加油费用，杨百召到相关单位持票报销，现有证据不能排除相应费用真实发生的可能性。因此，该三笔费用共计45000元，因相关证据不足，不能认定杨百召贪污。7月28日，二审法院撤销原审判决，改判杨百召有期徒刑1年6个月。
本文来源：东方今报
责任编辑：HN025
参与网易房产电商、尊享惊喜购房优惠！
　　网易购房直通车打造舒适看房、放心买房的一站式贴心服务，直通车网友可享受合作楼盘的独家额外购房折扣优惠。
报名方式：1、直接拨打 400-0报名； 2、或填写以下资料进行网上预约：
手机号码：
楼盘名称：
关键词阅读：
文明上网，登录发贴
网友评论仅供其表达个人看法，并不表明网易立场。
一场婚礼，持续365天。两只行囊，穿越全国，到56个民族拍摄结婚照。年9月25日，河南90后女孩小保安领班岗位职责(共9篇)
保安领班岗位职责
篇一：保安班长岗位职责保安班长岗位职责
一、负责协助保安队长的日常管理工作，认真做好安全保卫工作；
二、带领全体本班保安员遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，
培养高度的组织性和良好的工作作风；
三、负责对本班保安员的考勤登记，上报本班保安员奖罚情况。表扬
先进，批评落后；
四、安排并掌握本班内部布岗情况、岗位特点、执勤区域及主要职责，
检查、督促岗位执勤情况，及时进行调整、纠正，防止治安隐患的出现；
五、负责检查和保管所配备的通讯器材、自卫武器及其他公用物资，
并监督物品的使用情况；
六、负责管理本班保安员的着装及仪容仪表，认真检查，及时纠正；
七、做好本班保安员的思想工作，掌握本班保安员的工作情绪，关心
保安员的工作及生活，保持旺盛的团队斗志。随时向上级汇报保安员的思想动态；
八、牢记各类信号及紧急联络电话号码，熟悉各部门联系方法和电话，
保证随时能处理一切突发事件和紧急情况；
九、团结同事，掌握业务知识，提高处理问题和解决问题的能力；
十、遇到重大活动，协助服务单位做好安全保卫工作；
十一、积极主动配合服务单位完成相关工作。
十二、及时有效地完成上级交办的其它工作。
篇二：保安领班岗位职责
1.0 目的 Purpose
本程序通过指定保安领班工作内容，规范保安领班行动步骤，确保治安防范及消防工作有效。
2.0 范围 Scope
适用于外包保安公司驻场领班。
3.0 职责 Responsibility
3.1 保安主管，负责审核及投诉处理。 3.2
保安领班，负责执行。
4.0 定义 Definition
5.0 相关程序 Related procedure
6.0 内容 Content
6.1 向下贯彻工作指令。
6.2 向上反映下属员工的工作需求及各阶段的工作状态。
6.3 执行班前、班后会。班前会以传达工作指令，强调工作风纪，明确工作安排为主；
班后会以小结当班工作情况，指出不足为主。 6.4 按照工作计划，带领班组成员有序执行，并向上汇报。 6.5 指导班组成员正确执行各项工作任务。
6.6 充分了解不同时段的治安防范、消防重点，进行相应工作安排。
6.7 巡查各岗位，检查员工当值期间的工作执行程度以及服务客户的规范程度。 6.8 检查各岗位工作报表，指出问题，调查真实情况，予以相应处理。 6.9 完成本岗位相关报表，包括保安领班工作日志、特别事件报告等。 6.10 6.11
协助客户方调查园区内发生的失窃事件及违法行为。
对每次突发事件进行现场处置，并以“特别事件报告书”形式上报。
7.0 记录 Record
7.1 保安领班工作日志（外包保安公司提供） 7.2 特别事件报告书（外包保安公司提供）
8.0 支持性文件/附录 Appendix
篇三：保安领班岗位职责
篇四：保安部领班岗位职责
保安部领班岗位职责
直属上级：楼层经理
直属下级：保安员
1、 热爱本职工作，负责本部门的日常管理。以身作则，遵守各项
规章制度。圆满完成上级下达的各项任务。
2、 根据每班工作量制定岗位分布和每班保安员配置，根据承担的
任务，组织安排勤务，检查考核执勤情况。
3、 指导、监督、检查各岗位工作，定期进行考核。
4、 组织召开班会、布置工作、工作讲评，做到时间、人员、内容
落实，并做好记录。
5、 制定部门执行方案，检查部门各项工作的落实情况，并予以考
6、 有的组织本部门员工开展技能、业务操作等方面的培训，
提高个人专业水平和服务水平，提升团体战斗力。
7、 掌握下属人员的波动，及时解决突发问题，搞好部门内部
8、 发生紧急情况时，需及时上报经理和控制事态的发展，并做好
现场的保护工作。
9、 对可培养的骨干进行强化培训和教导，提示其专业技能、组织
能力、协调能力。
10、 负责对全体保安进行考核，对不称职者提出处理意见。
11、搞好部门内部安全措施，严防发生人员违法违纪问题和安全事 故。
12、做好卖场的日常消防检查，掌握公司各区域消防器材的使用与
13、掌握商场内的安全动态，处理商场内各类事故。
14、建立本部门人事小档案，作为考勤考核发放用品和人事的调配。
全面发掘所有人的潜能，发挥每个人在团体的作用。
15、组织、培训消防演练、消防知识，并具体做好消防检查工作。
16、有权利对不服从管理的员工签罚单，对拒不接受管理者可提供
处理意见上报经理。
前柳塔商业中心
篇五：酒店保安领班工作职责项目名称：
文件名称：保安领班岗位职责
生效日期：
早班：7:30-19：30
夜班：19：30-7：30 应用范围：保安
做二休一 。
1. 早晚班领班必须每天早上7：２0分和晚上19：20前在监控室门口主持召开“班前会”， 分
析本班工作中存在问题，查找原因。布Z工作要求，检查本班人员的着装仪表、值勤状况
和服务质量。通报和布Z一天内的工作及重要服务工作，并提出当天的工作要求；
2. 负责当天对各岗位按检查标准，实施检查；
3. 当天检查次数不少于3次；
4. 服从领导，以身作则，严格执行各项管理规章制度，及时了解掌握本班人员的思想动态，有
针对性的进行教育，发现问题应及时汇报。
5. 针对本班人员工作能力状况进行合理搭配岗位和工作技能的指导。
6. 认真组织交接岗，带领并督促督促所辖保安队员进行交接岗。及时向接班领班汇报当班工
作要点和上级领导对工作的指示要求。
7. 做好管辖范围内的安全防范工作，领班是本班人员的管理者，应对全班人员负责，加强对
本班人员的管理。
8. 熟悉辖区内建筑结构、消防重点等部位的基本情况。
9. 发现火灾或接到火灾报警，按相关规定迅速配合酒店带领本班相关人员赶到现场，查明起火
部位，迅速投入灭火抢救，及时疏散人员，减少伤亡事故和财产损失。
10.领班在现场检查如发现不合格情况应记录在《领班工作日志》上，并于当天通报保安队长；
应教育本班人员严格遵守相关规章制度，发现有人违反酒店规章制度应及时指出，并视情汇
报和建议上级给其相应的处理。
11.及时妥善处理当班发生的突发事件或重大问题，按操作流程指挥处理应急事件，做到处理
规范、记录完整、联系畅通。12.做好酒店内相关岗位的安全防范薄弱环节的弥补工作，及时发现防范漏洞，采取有效措施
以确保酒店安全。
13.按照公司及酒店保安部的要求，做好本班队员的岗前培训工作。
14.做好本班次工作日志记录和与接班班组工作用品的交接手续、岗位与岗位进行对口交接班。
15.教育下属人员坚持文明服务，礼貌用语，增强安全防范意识和识别能力，团结一致，搞好班
组精神文明建设。
16.检查、督促下属人员爱惜使用各种安防器材和日常用品，做好保管、保养工作。
17.晚１９：３0时交岗，并召开班后会总结当天各岗位存在的问题，并将班后会内容记录在
《领班工作日志》上。
18.夜间领班巡视次数不少于4次。项目名称：虹桥美爵酒店
文件名称：保安监控岗位职责
早班：7:30-19：30
夜班：19：30-7：30
生效日期：
应用范围：保安
1. 本岗位保安员早晨7：20开始开班前会，7：30时准时接岗；夜班19：20开班前会，19：
30准时接岗。
2. 检查运行日志记录情况，如设备故障应及时报酒店保安部通知相关部门检修，并将情况
记录在工作日志上；
3. 当班保安员必须具备高度的警觉性和高度的责任心，掌握监控设备使用性能，，按设备操
作程序熟练作业，保证监控系统的正常运行。
负责每日检查监控设备是否正常，如果不正常应立即查明原因，报至酒店保安部，由工
程部检修或请相关单位进行检修。发现系统故障时应立即向酒店保安部报修，并采取应
急措施，同时积极协助相关部门尽快排除故障。
5. 交接班实行对口交接制度，接班保安须仔细检查仪器设备、工具和交班记录。交班保安
应将本班发生的情况告知接班保安，做到班班清，事事明。
6. 坚守岗位，严密监视屏幕上各种动态情况，发现可疑情况，立即报告上级，并采取跟踪
监控或录象，并随时提供有关信息和配合酒店保安部行动。
7. 负责每日对监控设备清洁，做好监控室设备的维护保养，保持监控室在规定的温度、湿
度、粉尘度和整洁的环境条件下运行，保证监控的正常使用并每周进行一次大扫除。
监控的当班保安在当班期间必须始终保持饱满的精神状态，严禁擅自离岗或在岗位上打
9. 遵守保密制度，不得向无关人员泄露监控掌握的摄像资料。
10. 不得随意更改当前作业程序、不得随意删除硬盘上保存的摄像资料。11. 注意随时与各有关岗位保持联络。
12. 服从领班的指令和工作安排。对领班的工作指示和工作要求严格执行，不得无故拒绝或
顶撞领班。禁止无关人员进入监控。上级批准或有专人陪同进入监控参观必须做好相应
13. 发现违反酒店管理制度的行为人员，立即通知领班和酒店领班采取措施。
14. 对前来借用或归还钥匙的相关部门人员做好应验收签名工作；
15. 如有其他部门人员因工作需要查看监控录像内容的，监控中心保安员须在《监控工作记
录》上登记，并经过酒店保安部经理确认有效后方可查看；
16. 交接班时，将《监控工作记录》移交给下一班。
4.7 保安员在值勤时如发现可疑情况； a）. 应对可疑情况跟踪监视和录像；
b）. 当红外线报警系统报警时，及时通知就近保安员到现场查明原因或予以处Z；
c）. 必要时用对讲机通知领班和酒店领班到现场处理；
d）. 将可疑情况和处理结果记录在《监控工作记录》；
e）. 配合酒店保安部对周界红外线探头进行一次测试，测试情况记录在《监控工作记录》
上；项目名称：虹桥美爵酒店
文件名称：保安消控岗位职责版本
生效日期：
应用范围：保安
早班：7:30-19：30
夜班：19：30-7：30
1. 本岗位保安员早晨7：20开始开班前会，7：30时准时接岗；
检查运行日志记录情况，如设备故障应及时报酒店保安部通知相关部门检修，并将情况
记录在工作日志上；
2. 当班保安员必须具备高度的警觉性和高度的责任心，掌握消控设备使用性能，按设备操
作程序熟练作业，保证消控系统的正常运行。
负责每日检查消控设备的各类信号是否正常，如果不正常应立即查明原因，报至酒店保
安部，由工程部检修或请相关单位进行检修。发现系统故障时应立即向酒店保安部报修，
并采取应急措施，同时积极协助相关部门尽快排除故障。
4. 交接班实行对口交接制度，接班保安须仔细检查仪器设备、工具和交班记录。交班保安
应将本班发生的情况告知接班保安，做到班班清，事事明。
5. 负责每日对消控设备清洁，做好消控室设备的维护保养，保证消控设备的正常使用并每
周进行一次大扫除。
消控的当班保安在当班期间必须始终保持饱满的精神状态，严禁擅自离岗或在岗位上打
7. 注意随时与各有关岗位保持联络。
8. 服从领班的指令和工作安排。对领班的工作指示和工作要求严格执行，不得无故拒绝或
顶撞领班。禁止无关人员进入消控。上级批准或有专人陪同进入监控参观必须做好相应的记录。
9. 交接班时，将《消控工作记录》移交给下一班。 10. 严密注意报警电话和消控自动报警系统，如有报警和异常情况发生，立即汇报当班领班
采取应急措施（经确认为误报警则迅速消警）。在没有确认火警信息反馈之前，不得将火
警报警信号擅自隔离。如发生火灾，按《酒店火灾应急处理》采取措施。项目名称：虹桥美爵酒店
文件名称：保安员工通道岗位职责
应用范围：保安
早班：7:30-19：30
夜班：19：30-7：30
生效日期：
做二休一 岗位职责
1、 本岗位保安员早晨7：20开始开班前会，7：30时准时接岗；夜班19：20开班前会，19：
30准时接岗。
2、 检查保安当班记录情况，如有设备故障或损坏应及时报酒店保安部通知相关部门检修，
并将情况记录在工作日志上。
3、 加强从通道进出物品之检查，员工带出一切物品必须凭《出门单》方可放出。检查监督
酒店员工和出入通道的所有人员的情况，做好查包工作。发现酒店员工及施工、供应商
等偷拿酒店财物离开的，应立即通知酒店保安部领班到现场处理。
4、 监督酒店员工上下班打卡情况，发现有员工代打卡者一律记下部门和姓名上报酒店保安
5、 严禁车辆、物品或人员堵塞通道。
6、 监督酒店员工在工作时间内，一切外出，须凭《外出工作单》方可放行，否则一律不可
以外出。非特殊情况不准员工穿制服和带酒店物品外出。
7、 做好非酒店员工进入酒店的登记检查制度。对于外来访客人员必须问清访客所属部门和
姓名，并电话核实无误后在访客登记上做好详细登记，发放访客证后方可放行。
8、 定时巡视周围，如发现有疑之事或人应及时处理，处理不了立即上报。
9、 随时配合各部和各岗位处理突发性事件。
10、 严禁游客和无关人员进出员工通道。
11、 兼顾通道内外的交通情况，保证出入口畅通。
12、 做好岗位内的清洁工作。项目名称：虹桥美爵酒店
文件名称：保安车道操作流程
应用范围：保安
早班：7:30-19：30
夜班：19：30-7：30
： 1生效日期：
做二休一 岗位职责
本岗位保安员早晨7：20开始开班前会，7：30时准时接岗；夜班19：20开班前会，
19：30准时接岗。
3. 上岗时必须精神饱满、衣冠整洁、思想集中，坚持工作岗位。不得无故脱岗。 负责维护酒店车道的人员、车辆、物品运行的秩序和安全；保证车道畅通，遇车辆停
泊于主车道时，应马上劝其离开，引导其停泊于指定区域或停车场内。
3.1 禁止精神病患者、衣衫褴褛者、衣冠不整者进入酒店。 对到达酒店的客人表示欢迎。当客人车辆到达时，引领客人到适当的位Z停车。若没
有车位，要向客人解释清楚。
5. 对带有危险品、易燃品、易爆品入店的客人，要立即通知酒店保安领班最好拒绝携带
者进入酒店。
6. 如遇接待任务需预留车位的，必须事先疏通车道并预先留好停车位Z，摆放障碍物按
要求预留车位。
8. 对由正门出入的员工要予以制止，查询其工作部门及姓名后交酒店保安领班处理。 做好门前警戒，特别是夜间警戒。
注意与客人接触时，从语言中充分体现尊重客人，为客人服务，向客人解释时要耐心，
动作中小跑，敬礼的姿势应规范化。
注意阻止任何施工单位及个人由前门经大堂进入酒店区域。
篇六：保安领班岗位职责江滩1号美食健康水汇
安保领班岗位职责
1. 全面负责本班各岗位的安保业务工作，检查督促各岗位队员执行
岗位职责的情况以及出勤情况。
2. 模范遵守安保岗位操作规范，在员工中起表率作用。
3. 每周召开班务会，探讨工作中存在的问题，协调好人际关系。
4. 熟悉本公司情况，重要设备位置和故障应急处理方法。
5. 提前十分钟进行岗前操练，要求精神饱满。动作整齐。着装完毕，
自查和互查着装是否规范。
6. 上一班领班向接班领班办妥一切移交手续(手电、电话、对讲机、
钥匙、客户委托代办事项等)，并详细交代当班情况及注意事项。
7. 接班领班仔细检查上班移交情况，对不清楚的问题当面问清，双
方办理交接签收手续。
8. 如实填写值班记录，对重要情况要另行以书面报告上级。
9. 负责做好本班对水汇的安全防范工作，发现突发性事件及恶性案
件及时采取应急措施，制止事态的扩大，并注意保护好现场，及时向上级报告。
10.对上级布置的任务，要及时下达贯彻，并将完成情况如实、及时
上报。并完成交与的其它任务。
11.带好新进人员使其尽快熟悉本水汇情况并严格按照公司要求规范
12.督促、检查各岗位安保队员值勤岗位的清洁卫生。
13. 积极维护业户的利益，坚持原则，不徇私情，发现有损水汇形象
的违章行为，应予坚决制止，性质严重的要及时向上级有关领导请示汇报。
14. 严格贯彻“以防为主、防消结合”的方针，对水汇范围内的各类
消防设施、设备、器材进行例行检查，使之始终处于良好的临战状态。
篇七：保安领班岗位职责及任职条件 Microsoft Office Word 文档保安领班岗位职责及任职条件
直接上级：秩序维护部主管
汇报对象：秩序维护部主管
直接下级：本班秩序维护员
下级人数：8人（不含监控）
岗位职责：
1、熟悉各岗位防范情况，了解各岗位治安动态，能对班内的工作进行合理安排，对何处设岗，加岗提出建议，对班里每一个保安员的工作能力以及工作状况要做到心中有数。
2、上岗前集合本班队伍，检查着装，仪容、佩带值勤标志、检查保安员装备完好程度，按岗位要求上岗值勤。
3、负责对各岗位保安员交接班工作进行检查、监督。
4、工作时负责各岗位之间的协调，工作中以身作则，起好带头作用，负责检查岗位上岗情况，岗位发生事件队员处理不了，由领班妥当处理。
5、对违反《保安员条例》工作不负责任且无组织、无纪律的保安员，按情节轻重给与批评教育，同时上报人事部处罚并做好记录。
6、熟悉本班情况，了解本班队员的思想，搞好队员上岗前的业务指导。
7、对部门领导的工作指令要绝对服从和支持，定期给公司提出合理化建议，维护正常的工作秩序，培养良好的作风，定时召开工作会，总结经验教训，布置下一步工作。
8、写好值班记录，对重大治安状况要及时报告，负责检查落实装修场所、商铺、办公区域的防火安全。
9、不折不扣地执行公司安全保卫工作方案。
10、对本班内工作负责。任职条件：
1、对安全保卫工作有高度的工作责任心，工作认真负责，为人正直，处事果敢、思路敏捷。
2、初中及以上文化程度。
3、年龄不超过55岁，有半年及以上保安工作经验。
4、熟悉国家保卫工作方针政策及有关法规，具有安全管理知识，能够迅速、妥善地处理突发事件。
5、监控班领班必须熟练掌握电脑及办公自动化的应用技术。
篇八：保安班长岗位职责保安班长岗位职责
1、在安保部经理的领导下，安排本班各项具体工作，确保责任区域安全有序。
2、监管本班队员，执行上级各项工作指令及公司规章制度。
3、检查本班各岗工作情况，及时纠正违规、违纪行为。
4、全面如实记录并小结本班日工作情况并及时向上级汇报。
5、做好办公用品及安保器材的保管、交接和日常管理工作。
6、组织实施本班人员学习培训训练工作并搞好班内部团结。
7、加大夜间巡逻督查力度，严防偷盗和火灾的发生。
8、每日上岗前应检查本班组保安人员到岗及着装整洁情况。
安徽金三角商业管理有限公司安保部保安部经理职责
1、执行总经理的工作指令，全面抓好安保部的安保工作，向总经理负责和报告工作。
2、主持安保部全面工作，带头遵守公司的各项规章制度，以身作则、不滥用职权，对公司负责。组织领导保安部工作，对市场的安全四防工作（即防火灾、防盗窃、防破坏、防打架斗殴聚众闹事）和消防工作负全面责任。
3、熟悉和掌握市场内业主的地理位置，重点要害部位的设施布局基本情况。负责制定突发事件应急预案并组织实施。
4、贯彻落实安全防范和消防法律法规。
5、严格执行保安工作规范和各项安全管理制度，组织实施安全保卫责任制和安全操作规程定期检查执行情况，并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改落实到位。
6、主持部门例会，写好部门日志，传达贯彻集团领导及总经理的指示精神。
7、抓好保安部门人员管理和培训工作，检查和督导本部门的安保人员日常工作落实情况，维护好市场的安保秩序，保障人身和财产的安全，不定期夜间零点以后对市场进行巡查岗。
8、监督和检查市场的四防安全情况和交通管理情况，排查调解市场内各种纠纷。
9、督导属下员工做好财产设备的使用保管工作，定期清点核对，及时保养和报修，爱惜使用。
10、抓好安保队伍的自身建设，创建文明班组、文明部门。
安徽金三角商业管理有限公司安保部保安部副经理职责
1、协助安保部经理工作，服从安保部经理领导。
2、带头遵守公司的各项规章制度，以身作则、不滥用职权，对公司负责。组织领导保安部工作，对市场治安保卫和消防工作负全面责任。
3、熟悉和掌握市场内业主的地理位置，重点要害部位的设施布局基本情况。
4、贯彻落实安全防范工作（即防火灾、防盗窃、防破坏、防打架斗殴聚众闹事）和四防工作，经理不在时，副经理主持做好保安部的领导工作。
5、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程定期检查执行情况并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改。
6、抓好保安部门人员管理和培训工作，传达贯彻集团领导及总经理和有关主管部门的指示精神。
7、做好监督和检查市场的四防安全情况和交通管理情况调解市场内各种纠纷，不定期夜间零点以后对市场进行巡查岗。
8、监督和检查市场的四防安全工作和车辆停放情况。
安徽金三角商业管理有限公司安保部保安队员岗位职责
1、遵守国家政策法律法规，遵守公司及部门制定的规章制度。
2、服从领导，听从指挥，团结同志，互帮互助，按时按质完成各项工作任务。
3、爱护公物，认真学习业务知识和相关政策法律，对工作精益求精。
4、严格执行市场管理各项规章制度，对市场内和小区内车辆乱停乱放、广告牌乱放，违规装修雨篷、阳台、防盗窗、电梯超高、超重、草坪踩踏等一切违规现象坚决给于制止。
5、做好“四防”现场管理监督巡查工作，防火防盗是重点，及时发现处理安全隐患，遇事冷静，方法得当，及时上报并做好现场保护工作。
6、做好突发事件的预防工作，合理依法有理有利有节解决各种突发事件的发生，并按要求第一时间报警、盗警电话：110火警电话：119
7、积极主动，尽职尽责，勤勉高效，勇往直前的精神，优质高效地完成所担负的各项管理工作。
8、当班时间不得会客、喝酒、睡觉、脱岗、打架、赌博、看书报、玩手机。
9、衣冠整洁，按规定要求着装并将工作卡端正佩戴在左胸前，禁止在巡逻工作中吃东西。
10、按规定时间要求巡逻到位，不留死角，回岗后要作认真全面详细的文字记录，务必确保责任区安全。
11、认真填写交接班记录，要把日当班情况全面详细记录下来，不准在交接班记录本上乱写乱画，特殊情况应口头向接班队员讲明原因和注意事项后在交接班记录上签字交接。
安徽金三角商业管理有限公司安保部 日
篇九：保安班长岗位职责保安班长岗位职责
一、负责全体保安员的日常管理工作，组织安排工作、出操、训练、
学习、勤务和其它各项工作任务，认真做好安全保卫工作；
二、带领全体保安员遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，培养
高度的组织性和良好的工作作风；
三、负责对所有保安员的考勤登记，上报全队人员奖罚情况，主持各
类会议，总结和布置工作。先进，批评落后；
四、安排并掌握内部布岗情况、岗位特点、执勤区域及主要职责，检
查、督促岗位执勤情况，及时进行调整、纠正，防止治安隐患的出现；
五、负责检查和保管所配备的器材、自卫武器及其他公用物资，
并监督物品的使用情况；
六、负责管理保安员的着装及仪容仪表，认真检查，及时纠正；
七、负责管理保安部的日常生活，督促搞好内务工作；
八、做好全体保安员的思想工作，掌握保安部的工作情绪，关心保安
员的工作及生活，保持旺盛的团队斗志。随时向上级管理部门汇报保安员的思想动态；
九、牢记各类信号及紧急联络电话号码，熟悉各部门联系方法和电话，
随时能处理一切突发事件和紧急情况；
十、团结同事，掌握业务知识，提高处理问题和解决问题的能力； 十一、遇到重大活动，协助服务中心做好安全保卫工作；
十二、积极主动配合服务中心其它部门完成相关工作。
十三、及时有效地完成上级交办的其它工作。