[转载]成都部分本地游戏公司测评，目前已有49家公司&（最近一次更新于2014.7
此文为原画圈各种朋友补充而成（持续更新...）&
article is added by my friends(recently
成都本地部分游戏公司最真实的状况，供原画实习生或者做原画跳槽的朋友们参考：
（最新更新和此版不同）
还在整理待发的公司：
成都天象互动科技有限公司
成都哆可梦网络科技有限公司
gameloft/智乐软件(成都)
游戏工厂（简单提及）
性质：研发
公司环境：软件园
公司待遇：底薪+提成&
加班情况：较低
声势浩大、广纳人才（和混子）是它的特点，因为幕后大股东投资够足，待遇也不错。吸纳了大量小工作室：给予先期投资、项目如果发展有前景再追加投资....没搞头就整个项目组（小作坊）老板一块砍掉。加班情况视项目组而定，轻松的项目组很多。
0.成都育碧电脑软件有限公司好不好？
性质：内包
公司环境：软件园
公司待遇：底薪+绩效&
加班情况：中
鲜有提及的外企...应届生可以去锻炼学习下作为你的工作资历跳板期 1-3年后到处跳吧。保持了外企最低的待遇标准。
对本地员工比较差
不需要厉害的牛人，所以留不住人...原画团队不评价了，因为“不能说”这3个字的意思只有育碧内部的原画可以看懂...
基本就接些公司的内包和做些掌机游戏样，和外包公司一样。
<font COLOR="#FF四川途途科技有限公司
途途科技是属于途信集团下面的新型公司·现在才起步，项目还没盈利，一些行业老鸟正被动员去此家公司。
公司位置2环附近，公司总部很大，从构架上看老总的野心还是很大的，美术项目现在有手游端游
，目前还没开始狠命加班,不过员工福利并不好,管理很严,9点迟到后扣一百,不带工作牌被发现扣50一次。目前原画团队是分3个team,平均15人左右，没什么特别牛逼的美术=
<font COLOR="#FF成都梦工厂好不好？
&性质：研发
公司环境：博瑞集团大厦&
公司待遇：底薪+提成+分红&&
加班情况：中
考虑因素：公司福利待遇相当好，高手不多，但有那么几个。老板10年不露一面，分到好的项目组还有的搞，分到烂的项目组就洗白白。公司内部斗争极为严重。还有母疯狗一般的人事，你态度如果软一点工资给你压成球！！说是工厂也确实是，鱼龙混杂。人比较多。如果分到美术部就自认倒霉，分到项目组还有点混。不过毕业生和想学东西的可以去试试。如果碰到靠谱的项目收益还是很大的...
&1.成都逸美数码科技好不好？
性质：外包 &
公司环境：小区里面的某个楼层 &
公司待遇：底薪+提成 &
加班情况：中上 &
考虑因素：该公司的招聘打的很火热，各种画饼，N多群发招聘广告，发了几个月了，如果公司好还怕招不到人么？老板是比较奇葩的，你跟他交流就会知道此人是唯我独尊，高高在上，恨不得以最低的工资拉你来用，十足的监工。美术方面无高手。&
这家公司在各个群里打招聘广告打了一年多了，为啥没人去？都黑成什么了，黑作坊，等着关门吧。老板就是个黑心监工，还有成都本地有些外包公司的小老板，一个二个以为自己好了不起，哥，你了不起做研发去啊，仗着有两臭钱摆TM什么臭架子，给你拼命的员工就不是人么？干嘛做外包还那么要不完了。&
2.成都乐码游戏工作室好不好？
性质：外包 &
公司环境：小区里面的某个楼层 &
公司待遇：底薪+提成 &
加班情况：中上
&考虑因素：更新下，这个公司人员流动比较大，里面有个外包中间人叫什么黄家伟好像是老板亲戚要不完了。一年没组长，来了一个，呆了十天就跑路了，工资一年没涨过。。。老板有三个优点：1，坚持
&2，不要脸 3，坚持不要脸...各路新老江湖朋友小心。
3.成都炎龙科技好不好？&
性质：研发 &
公司环境：市区写字楼 &
公司待遇：固定薪资+福利 &
加班情况：中上 &
考虑因素：该公司走研发，主美人不错，公司中层管理较为混乱，项目做的不火不热，人员流动较为频繁，美术实力水平中上。&
4.成都尼毕鲁好不好？
性质：手游研发 &
公司环境：软件园 &
公司待遇：固定薪资+福利 &
加班情况：中上 &
考虑因素：新朋友不要迷信1-4号的排位，越靠前的越好？NO，只是按照项目开发顺序分的排名.....该公司的特点：逼格很高，非常能崩高大上的“势”、小团体派系较多...发展很有潜力，加班频繁，但有前景。公司环境相当好，全部配置的苹果设备。美术实力水平在成都手游公司里的浪波碗。&tap4fun兼并的小公司小工作室很多，各位要慎重，不要盯着它的旗号就瞎进，旗下某某小工作室上来第一句“对加班有没有意见”你懂的。
（来自叶惠美博客的最新资料）
&PS：是我见过最虚伪最SB的公司之一，号称游戏界“主美杀手”，游戏赚钱和美术完全没关系，游戏不火只怪美术，不知道逼走多少主美。老板姓杨，自称是乔布斯的崇拜者，管理说话暴力直接，非常不尊重员工，辱骂员工都是很正平常的事情，加班非常频繁（老板很2，鼓励员工加班，加班大小周末制）。公司环境在成都算是不错，外面鼓吹的全是苹果一体机，其实不是。游戏全是抄袭而已，美术实力水平在成都手游公司里算是中上,另外公司由于发展的太快，管理严重跟不上，内部各种混乱。公司内部最流行的语录“大老板又发飙了，真是个SB”，“小心李长成，真正的小人”......
5.成都梦士达科技好不好？
性质：外企 外包+研发 &
公司环境：卖手机附近的楼层 &
公司待遇：固定薪资+福利 &
加班情况：中上 &
考虑因素：该公司是小日本的公司，这边是远程操作。公司管理较为混乱，美术测试的朋友注意不要提交原PSD，该公司有骗稿的嫌疑。PS有人测试通过，缺以各种借口推掉。工作压力较大。——2013年经过“光头男上位”“偷拍门”事件后，弄走了一拨人，原画部质量和管理都不理想，至2014年2月末还在走人。
6.成都知讯好不好？
性质：外企 研发 &&
公司环境：写字楼 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：也是小日本的公司，管理也很乱，加班较为频繁，人员流动较大，美术水平一般般。
7.威尔帝软件好不好？
性质：外企 研发 &&
公司环境：写字楼 &&
公司待遇:固定薪资+福利 &&
加班情况：少 &&
考虑因素：荷兰老板的公司，做的是儿童游戏应用，之前貌似要开跨了，后面又拿到了投资，现在发展还行。美术水平一般。
2014年已经搬到锦江区芷泉街一写字楼内9F，团队令博主小惊讶一下："very
Q"，原画团队很小，气氛极好，稍微态度端正上班的都可以在5、6点下班~老板（女）亲和力很好能和大家打成一片...奇葩固然也有，欢迎各位新老朋友围观GTB（高端绿茶婊）
8.维塔士电脑软件有限公司（成都分公司）&
性质：研发+外包&
公司环境：写字楼(文武路光大金融中心，云龙酒店对面)
公司待遇：固定薪资+福利&
加班情况：中下&
注意事项：法资外企，门槛很高，原画测试题目很考验硬功底...仔细观察.公司构架搭建的是很稳固的：福利手续较为正规、月底准时结算工资、各种规定实用性强。实际工作项目90%是欧美手游、苹果平台赌博机、Facebook社交小游戏，封网和USB、个人作品无法积累；2014年原画组扩大到30人，没有明确工种、没有主美（或担责的组长）、即2013年为止原画成员对成都市场都不太了解；工作气氛很好，软性福利(迟到请假)还可以，低端项目很多、员工平均薪资和育碧等类似。
考虑因素：按照一般圈内说法就是去这个平台练习1-2年...福利手续较为正规，公司对员工的管理相对其他公司轻松负责指导意见是的总监或者组长/项目负责人，整体美术水平:
9.四川摩奇信息技术公司好不好？
性质：外企 研发 &&
公司环境：市区写字楼 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：该公司老板没主见，中层管理相当混乱，主美能力超弱还不如一些实习生。公司不够诚信，很多靠骗来运转的因素。工资在主美的教唆和打压下不会高，保险扣的相当多，喜好用廉价的实习生，哪怕你毕业还要用你半年实习价格，最后以低价让你转正。可以说是又抠又忽悠，工作量可算全国第一，这个公司有卡牌项目，每个人月产最高达32张，工资却只有3K不到。好的美术都走完了。
10.成都光漫科技好不好？
性质：研发 &&
公司环境：小区内某个楼层 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：项目经理不懂游戏，像是农村的暴发户，以前在写字楼，后面开跨了大批裁员，现在在某小区内打算东山再起。没有好的美术。&
11.成都艺纵科技好不好？ &&
性质：外包 &&
公司环境：孵化园 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：外包的通病都是管理不健全，福利不完善，加班频繁。该公司人员较少，管理者表里不一，美术水平一般。美术水平一般。&
12.成都墨笔丹青好不好？
性质：外包 &&
公司环境：某小区某个楼层 &&
公司待遇：固定薪资 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：该公司老板有过破产经验，精打细算，公司靠儿插维持运转，靠廉价劳动力及提供上下铺住宿维持现状。没有好的美术。&
13.成都北纬三零好不好？
性质：外包 &&
公司环境：软件园某小区某楼层 &&
公司待遇：底薪+提成 &&
加班情况：中 &&
考虑因素：更正下，之前说老板人不错，现在有点打嘴巴了。在一些游戏圈招聘群的广告打得也挺离谱...老板很抠门，吃一些员工的提成，人员流动相当大，需谨慎。那边才去的基本上都是2500.现在老板不会留人，就靠流动人员来满足公司运作，没有好的美术。&
14.成都悠游信息好不好？
性质:研发 &&
公司环境：天府新谷 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：中 &&
考虑因素：该公司发展潜力较好，内部员工不复杂，老板重视人才。没有好的美术。&
15.夏尔数码好不好？ &
性质：外包 & &
公司环境：三环外的某栋楼 & &
公司待遇:底薪+提成 & &
加班情况:中上 &&
考虑因素：该公司以前也要快开跨过，很多优秀人才跳槽流失...因此才有了三叠纪。内部管理混乱，主美能力不行也不想管摊子...加班较为频繁。至2014年团队主力都是学生党，管理一言堂，黑你妥妥的、人家走的就是客流量，所以你才看见夏尔永远招人，QQ签名都是每个月轮番换。
...最近很搞笑的与某“管理”谈了谈，领导批评道——“你们这些纯属道听途说，都是一些几百年前的事情拉出黑，你们这些数据都属实吗！清者自清！我们还要搬——搬软件园呢~”......最近，技术最好的2个主美ZWC
LQ也离开了，经理不让他们进公司拿自己的物品、更有受害人爆料：曾获得公司奖励一台ipad
mini，而后几个月公司通过各种理由从其人工资里把ipad钱给扣回来...令人称奇之余，再一次感叹清者自清。
16.成都皇途科技好不好？
性质：外包 &&
公司环境：黑暗密闭不透风的老大厦某楼层 &&
公司待遇：底薪+提成 &&
加班情况：上 &
考虑因素：孩子你还是不要去了，见过吃饭的时候一群人上去抢盒饭的情景么？老板会给你说，亲，今天加通宵班喔！美术一般般。
17.成都天轴好不好？ &
性质:外包 &&
公司环境：现在搬到红星路某个小区头了 &&
公司待遇：底薪+提成 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：这家没有什么特别的亮点，好像老板也是个监工，主美能力不行，可参考他们公司做的东西评价。&
18.成都玉狐网络好不好？ &
性质：外包 &&
公司环境：双流机场附近 &&
公司待遇：底薪+提成 &&
加班情况：中上 &&
考虑因素：除了地理位置不讨好，里面的氛围还是不错，管理人员重视人才。但去年频繁有人流失，今年扩大了。美术一般。&
19.深圳诗科特好不好？
性质：研发 &&
公司环境:青羊区某地段楼层 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：上 &&
考虑因素：这个公司绝对可以用奇葩来形容，公司管理是个女的，貌似什么都是她说了算？这个公司的原画测试题一辈子不变，玄天刺客，当当当！这公司换了很多名字了，之前是光宇，现在又是天津什么公司，皮包公司吧？公司电脑有些还是纯平滴，什么年代了？美术一般般。
20.成都铁皮人好不好？
性质：培训机构 &&
公司环境：不详 &&
公司待遇：不详 &&
加班情况：无 &
考虑因素：很难得将培训机构纳入其中，为了让很多才毕业，或者即将毕业学原画的朋友留个醒。可以不用去了，浪费钱，学不到个什么。里面貌似号称画的最好的郭ZH什么来着，说实话画的很烂，学刘远也没见学出个名堂。天天各种群里见的到他们打的免费课程的广告，亲，你可以拿些像样的作品来宣传么？画的都是些什么？汗。。。建议要培训的同学，去外地吧，上海冯伟，北京季诺，广州钟风华，福建黄光剑，别在这个地方浪费钱。&
21.成都墨龙科技好不好？
性质：研发 &&
公司环境：写字楼 &&
公司待遇：固定薪资+福利 &&
加班情况：上 &
考虑因素：该公司做页游的，赚钱还是比较泛滥，都是每天上到晚上10点以后才下班，记住是每天噢！那边的主美是北京完美回来的，之前是川音毕业的，画的还可以。福利也还行，想赚钱的朋友可以考虑。美术水平中。另外这家公司要准备上市了噢。&
22.成都格漫科技好不好？
性质：外包 &
公司环境：小区 &
公司待遇：提成+薪资 &
加班情况：中上
&考虑因素：这公司口碑比较烂，老板拖欠工资不说，发的外包都会给你“扣税”，想想就知道了。&
23.广州仙海网络成都分公司如何？（2013年终会议后更名为粤动，本部更名雷兽，已经是2家公司但依然有合密切关系）&
性质：研发 &
公司环境：软件园 &
公司待遇：固定薪资+福利 &
加班情况：中 &
考虑因素：这公司是2013年在成都成立了个分部，福利薪资因该是目前成都端游开的最高的，当时一来就挖了一批成都这边还行的技术人员。目前是成都这边的外来土豪。加班是有...管理遥控操作，不信任美术，美术说不上任何话，总部那边各种修改...你懂的。2014最新的某“开价哥”的事情长翅膀的传的到处都是，人员流动一般，团队有几个强力的原画。
24.成都数字天空科技如何？&
性质：研发&
公司环境：一口气整了六层楼&
公司待遇：固定薪资+福利&
加班情况：中&
考虑因素：说实话，最近这么一两年成都手机游戏公司如雨后春笋一般，但做出名堂的，除了尼毕鲁就是这家了。没错，实打实的暴发户一个，靠旗下游戏卖了不少钱，如今也整了6层的新办公楼，看样子也是要扩大规模了。美术还行，算不上好好。整体来说在成都手机游戏公司里算可以的了。加班美术最多8点，程序最多9点半，加班盒饭巨难吃！PS:美术&#9794;3P&#9794;:陪着策划程序加班/硬性/周六也要上班,无加班费/车补...为了（部落）团结！
25.北京触控成都公司如何？&
性质：研发&
公司环境：软件园&
公司待遇：固定薪资+福利&
加班情况：中&
考虑因素：触控都晓得吧，也是做手机游戏的，捕鱼达人。前段时间还扯到版权的纠纷问题。这个公司咋说呢，老板经常在成都盐市口附近都能碰到面。也是属于财大气粗的类型吧，毕竟规模也还是有的。内部美术也还算不错的，算是外地入驻成都手机游戏公司里的浪波碗了，目前来说哈。&
26.云端科技如何？&
性质：研发，外企&
公司环境：软件园&
公司待遇：固定薪资+福利&
加班情况：中&
考虑因素：这是个新加坡还是马来西亚的公司，反正这个公司比较扯，主美是川大美术出来的，画的就可见一般了，对外招收人员号称：我们这里的美术不仅会程序，还会建模，还会原画，绝对是一个顶几个的多面手。我想说：哥，既然你们那人员那么NB，那岂不是一个人工资一个月起码5位数往上了。别人淡定的说：3500.&
27.完美成都分部好不好？&
性质：研发&
公司环境：软件园&
公司待遇：固定薪资+绩效工资&
加班情况：基本不加班
考虑因素：该公司比起北京完美总部差太多了，公司办公环境很差，设备很烂。员工薪资在成都比起其他公司低太多，简直是压榨，员工流动性很大，研发实力处于低下水平。但公司内部比较和谐。&&
28.成都绘途art如何？&
性质：培训+外包&
公司环境：住宅区&
公司待遇:固定薪资+提成&
加班情况：中&
考虑因素:呵呵，第二家上榜的成都本土培训机构，最近看比较高调。这的负责人以前在铁皮人讲课，也是之前斯科特那边的出来的。技法是有，基本功可见一般，很多透视，结构比例问题，设计也不敢恭维，五花八门天花乱坠。新人估计以为：我靠，好华丽啊，这质感，这纹理，这风格。楼主我只能呵呵了。建议新人有条件还是去外面学吧，成都现在的培训机构靠谱的没有啊，有牛人，但别人不愿意搞这些。如今现在又在做外包，采用内部消化，边带学生让学生一边消化外包。
29.成都曼巨网络如何？
性质：外包&
公司环境：高新区&
公司待遇：固定薪资+提成&
加班情况：中&
考虑因素：这家的老板是电子科技大学成都学院的，一个三本学校。也是才创业的外包公司。主美是也是电子科技大学成都学院毕业的。才成立不久，美术水平一般...打人情牌，现在搞培训加外包...不建议学生去。说到这里我吐槽下成都现在外包公司的情况，三个字概括：不正规。比起上海，北京，广州这些做外包的差太远了。&
30.成都余香科技如何？&
性质：研发&
公司环境：高新区&
公司待遇：固定薪资+提成&
加班情况：及其低
考虑因素：这家的老板是前成都gameloft的一群人出来创业，目前项目已经上市，对美术员工不错，懂得珍惜人才，工资相对不错，目前在开展3D项目。内部人员关系稳定，没有多少内斗成分，但管理能力不强。美术水平中下。依人所说，在项目出产之后，上班时未见他们上班，下班时，他们已不见踪影。&
31.成都风际网络如何？&
性质：研发&
公司环境：高新区&
公司待遇：固定薪资&
加班情况：极上
考虑因素：这家公司拥有成都最热的手游项目之一，但老板极爱吹牛，管理无序混乱，里面有很多走狗式人物，且老板及其钟爱，美术能力奇差无比。只有固定薪资且没有项目提成分红，加班超级严重。以创业者的态度来要求员工，以打工者的薪水来对待员工。极差评，新人老人都不建议去这家公司。&
32.成都魔方科技如何？&
性质：研发&
公司环境：双流&
公司待遇：固定薪资+奖金&
加班情况：无&
考虑因素：该公司作为成都业界的奇葩，成立多年没有游戏运营，面相海外运营对外相当低调，但美术团队确实相当大，好几个项目同时在研发，美术水平中等。这公司待遇不咋滴，美术多...去年走了几个厉害的。现在的魔方缺资金打算把每个项目组分开注册公司拉投资。
33.成都好玩123科技如何？&
性质：研发&
公司环境：高新区&
公司待遇：固定薪资+加班奖金&
加班情况：中&
考虑因素：该公司已经形成了固定的管理模块，中层人员有不乏能力之人，跟随团队创业的总监级人物是没有能力只求一口饭吃跟随项目，然后项目居然成功了他自然就扶摇而上的类型。美术水平中等。待遇不算高，人际关系相对简单，入职需注意混表现以及职场守则，另，奖金与加班小时挂钩。和数字天空一样，美术总监需要挣表现，跟随策划程序一起加班。&
34.成都萤火虫科技如何？&
性质：研发&
公司环境：高新区&
公司待遇：固定薪资+加班奖金&
加班情况：上
考虑因素：这家公司也拥有成都较热的手游项目。老板不了解，工资中等偏下，美术一般般。说到这里，楼主说实在话，目前成都手机游戏公司，就尼毕鲁的能拿的出手，其他都拜托不了国内小作坊的味道。&
35.成都大奥科技如何？&
性质：研发&
公司环境：火车南站&
公司待遇：固定薪资+加班奖金&
加班情况：上
考虑因素：这家公司一直在老逸海情天旁边，已经换了好几个公司名字，前阵似乎已经快垮掉，但最近拉到了不小的投资，听说最近有搬家计划。美术水一般。但加班严重，没有项目运作，只有项目出来才有奖金及分红可谈，目前是饼。&
36.成都网成科技如何？&
性质：研发&
公司环境：市中心&
公司待遇：固定薪资+奖金&
加班情况：无 考虑因素：这家公司从网易独立出来以后，项目重新包装，卖到了越南等地，效益不错。老板本身是美术出身，
对待员工做到了客气与礼让，项目成功以后对后加入的成员也有一定的福利。这是唯一一家我要给点老板和公司本身都点个赞的公司。但这家公司不适合新人，美术水平低。加一句：好的美术别人也看不上。&
37.成都腾讯如何？&
性质：研发&
公司环境：高薪区&
公司待遇：固定薪资+奖金 （班车、福利待遇相对其他公司好）
加班情况：严重&
考虑因素：杖着腾讯名气的卧龙工作室，青枭工作室（隶属于五彩石工作室）及无线业务部。这个公司，外界想进进不去，内部管理极为混乱，美术与成都市场消息极为闭塞，犹如混在国企，里面某项目的头头，懂的自然懂，毫无美术审美能力。几乎里面所有有点权力的人都是想着方的官僚模式开启。里面所有项目都是如此混乱，这么多年依然是QQ三国在赚钱，没有项目成品，包括重金投资的搜神记，也被砍掉。2014年由琳琅天上来挽救这个腾讯内部最为落后的工作室，造成内部人员流失极为严重。目前战略发展部的头头已经离职，带走了腾讯一堆人创业，为朗曜科技（音）。腾讯去年的加班模式为每日9点-夜12点，1点，2点，第二天依然，9点上班。2014，期待成都腾讯的表现。
再说下成都腾讯的美术（这里楼主就不多说了，我有朋友在里面工作，目前在做霸三国项目，而且画的相当不错，在成都找不出几个，成都腾讯里有牛人，至少别个很低调）
38.成都朗曜科技如何？&
性质：研发&
公司环境：高薪区&
公司待遇：固定薪资+奖金&
加班情况：极其严重&
考虑因素：腾讯内部出来的人自然有更大的报复和胆量。目前似乎这个工作室正在组建阶段，招聘上有大量美术职位，笔者有联系过放弃应聘此公司的人，此家公司的人才离开了腾讯，但想沿用腾讯模式。似乎觉得腾讯的方式是正确的，腾讯都那么努力加班，他们不加出成效，就无法存活。以这宗思路来做公司，笔者不妨冷笑，必死无疑。想简单用腾讯的那套管理研发方式和加班模式，笔者是不会选择这家基本与世隔绝的人来创立的工作室，腾讯市场与非腾讯市场完全是两码事，游戏设计的偏差巨大，谁敢来陪他们耗自己青春年华？但拭目以待。美术水平不详。
39.成都盛大锦天如何？&
性质：研发&
公司环境：高薪区&
公司待遇：固定薪资+奖金&
加班情况：中&
考虑因素：目前在转型做手游，美术没有牛人，但推荐新人去这里。有稳步的职业规划和方向，但美术水平不能迅速提高，可能做四年大约相当于完美一年。
40.成都浩游（天上友嘉）如何？&
性质：研发+外包&
公司环境：高薪区&
公司待遇：固定薪资+外包提成奖金&
加班情况：中&
考虑因素：有外包业务以及自主研发，新人可以去外包，老人可以去研发，是一家有潜力的公司。工资在成都范围内有一定竞争力，美术水平中等。公司环境较好，成员气氛融洽，有餐补有水果，加班自行调节，部分项目紧张时需要加班，休息时间足够。作为笔者的老东家，希望老板在管理上能明辨是非，有能力的人不要让他困在外包，负责不了的研发的人，让他退居二线。策划啥子都说了算，主美说不上话的（原版这段写着关于项目提成真的给奖金，这里本博主表示质疑。）望2014项目能出成效。&
前面说希望2014年出成效吧？又打脸了不是？“我们去年是亏损啊~”，做一个项目能改多次项目名、反复不定，我都以为它是洗钱公司了，但----不是洗钱，是某个环节真心逗比，不能怪别人，自己想要什么都不能确定的，再牛的高手来也呆不住，一句话已经解释完了最新近况。
41.成都趣游科技如何？&
性质：研发&
公司环境：高薪区&
公司待遇：固定薪资+奖金 加班情况：中&
考虑因素：公司制度比较明确，换句话说就是比较死板，照着制度走，也能混到一定水准吧。美术水平低。但工资待遇相对有竞争力。
42.成都风境创意如何？&
性质：外包&
公司环境：高新区，大学生创业园
公司待遇：固定薪资+提成？（听内部员工说没有提成）
加班情况：极其严重&
考虑因素：该公司只做游戏动画外包，老板是从夏尔跑出来的几个创业员工，成天在群里喊的，还有最近都各大招聘网上刷屏的外包公司，喊的做五休二，确实是做五休二，但是基本每天都加班，不要被他那优厚的待遇给诱惑了，真实情况小到10几人的外包公司，组长只有一个，管理及其混乱，项目乱接，一个员工一天可以同时做几个项目，基本每天都加班，22~24点下班习以为常，没有任何加班补贴，进公司有一个月培训期（说是培训，其实是放置期），有兄弟做了4个月还没转正的。
43.成都酷创科技（K5工作室）好不好？
性质：研发&
公司环境：八宝街铂金城上的小型办公楼&
公司待遇：底薪+提成&
加班情况：中下&
考虑因素：研发环境自由.上下班时间宽松..加班少..老板是独立游戏制作人出身..懂些美术懂些策划懂些程序.人不坏..工作室被一傻逼集团包养..给的预算有限..想招高手就是开不起钱...游戏上市之前都处于穷酸状态...美术水平撇...急需提升..
44.北京寅午伟业科技有限公司(成都分公司)
性质：研发
公司环境：写字楼
公司待遇：固定薪资+福利
加班情况：上
考虑因素：大概有80-100人左右，目前有两个手机平台的游戏项目，2D美术团队质量不太理想，据称计划在14年扩招...薪资待遇理想承受范围是6-7K，多了就“这个事情我做不了主”看来是预算没够，新公司加班是肯定的....劣势：地方偏远、公司附近吃的馆子太少，自驾车为佳...测评是皮毛，内部福利相对其他公司较差，情况有待考证。
45.成都市赛一科技有限公司
性质：研发
公司环境：软件园
公司待遇：固定薪资
加班情况：中上
考虑因素：创业小公司。老板比较好，重视人才。管理谈不上。主策和主美是上海绿源的头子回来跟着创业的。人都挺不错。美术实力中。创业公司待遇都一般，去年差点死掉，欠了离职员工一屁股债但是都还完了。最近拿了投资....现在做手游，大家过的年还不错。适合有拼劲想创业的年轻人。
46.四川乐生互动公司(或更名汉鼎手游)
性质：研发 &&
公司环境：写字楼(天府新谷9号楼) &
公司待遇：固定薪资 &&
加班情况：中
考虑因素：该公司老板是个大忽悠、尽开黄腔、把工作人员当白痴、项目经理对游戏认识不深、公司抠门、喜好用价廉但是产出不高的人员、开发流程不规范。办公环境还将就——美术奇差（P图改图抠别人的资源也没法自己画出来）美术人员配备永远不够．想升职想加薪想有发展前途想提升技术的都不要去！
好事不出门，坏事传千里。好口碑是自己做出来的，圈子就这么大，最好和最坏的广告都是口口相传。以上信息真实可靠，仅供大家选择参考，也欢迎大家把没有提及的公司情况跟贴上来。希望新人结合自身条件，认真选择。也希望部分公司良心做事，不要把自己口碑做臭，这是个信息的时代，是好是坏，第一时间大家就知道明白了。
以上网友发言只代表其个人观点，不代表新浪网的观点或立场。