马上面临降职,是骑驴找马 徐小平pdf还是裸辞

节后“换叫”压力大&不敢“裸辞”只能骑驴找马
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原标题:节后“换叫”压力大 不敢“裸辞”只能骑驴找马  “身边曾有朋友‘裸辞’,但生活压力实在太大,我还是保守点,骑驴找马。”2月5日晚,春节还没有过完,德阳人王淼就登上了回北京上班的K1364次列车。   今年已28岁的王淼希望转型和稳定。她告诉记者,毕业后留京6年,目前工作是销售,王淼的父母希望她找个相对平常点的工作。但真的抛下自己的业绩和辛苦建立的人脉,也让王淼纠结。对于新工作,她希望能够进入公关、广告、策划类的公司,“算是本行吧,前景应该更好。”   小调查   不满薪酬待遇 过半受访者想“换叫”   为什么想“换叫”?在对成都、德阳、眉山、攀枝花等地的15位职场从业者随机采访后,记者发现,8人把“对岗位的薪酬待遇不满”列为想要另找山头的首要原因。紧随其后的还有“工作不适合自己”,“想要更好的发展平台”等。   但调查同样显示,就算要换工作,也没有人能有说走就走的干脆。约40%的受访者担心目前的工作水平能否找到足以迈上新台阶的如意工作。   记者采访中还发现,超6成的受访者不敢换城市去找新工作,近半数受访者表示还会干老本行。“连城市、行业都是新的,不敢想。”32岁的受访者李平坦言。不过一些来自小城镇的受访者则希望回家乡发展,在绵阳打工的仁寿人贺杜鹃就已决定辞职,“回仁寿打工,买房子定居。”   达人建议   某公共关系咨询公司中国区公关顾问王佳莉:30岁以下的跳槽者,要学会对照新岗位进行能力评估,理清原有的人事合同,且最好能够找到下家再辞职。30岁以上的跳槽者,则要首先计算好新工作的报酬与时间精力付出的比例,是否适合自己;其次要了解企业文化自己是否能够认同和融入,因为外企与国企、欧美企业与日韩企业等差异巨大;最后,还应重点考虑新团队的整体工作能力能否提升自己。(记者 颜婧)
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“骑驴找马”意味着求职跳槽时,基本生活依然能得到保障,因为工作尚有,不必为生存太过担心。但“骑驴找马”也意味着面试时间缺乏、求职动力不足。机会稍纵即逝,“左顾右盼”也许就错过了“改换跑道”的良机了。
&根据网上一项上关于“跳槽状态分享”的调查结果显示,选择裸辞和“骑驴找马”的网友各占半数,看起来两者互有优劣,都有大半拥护者。那么我们就来评说评说“骑驴找马”和裸辞的优劣到底在哪里!&“骑驴找马”,好事多磨& 小乔:我想跳槽都想了一年了,看着同事一个个的走了 我还依然坚守着!& 晓军:我想跳槽,但是没有找到达到自己要求的下家;留下来,却总觉得自己的工作是鸡肋,一种无力感就在每天的工作中不断延续……& 佳才点评:“骑驴找马”意味着求职跳槽时,基本生活依然能得到保障,因为工作尚有,不必为生存太过担心。但“骑驴找马”也意味着面试时间缺乏、求职动力不足。机会稍纵即逝,“左顾右盼”也许就错过了“改换跑道”的良机了。&裸辞,生活压力大& 小沈:没有裸辞过不知道裸辞的苦,没有经济来源就裸辞的话对自己的自信心以及生活都是极大的挑战啊。& 肖肖:我裸辞到现在正好两个月,我休息了一个半月,然后开始找工作,有拒绝offer的,也有公司不要我的,天天啃老本,我要穷死了。& 佳才点评:裸辞的好处在于自由度大,选择面广,不用担心来了面试通知却去不成。但与此同时,裸辞也面临着巨大的经济压力。关于“裸辞成本”的调查结果显示,有15%的受访者表示甚至要存上1年以上的当地平均工资才敢“裸辞”。一旦跳槽失败,又断了经济来源,这样“裸辞”得不偿失。总之,求职们请记住,“裸辞有风险,跳槽需谨慎”。
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周一~周五09:00-17:00关于骑驴找马和裸辞 本人11年毕业,在现有厂有三点原因待不下去,现在有两个方向,一是裸辞,二是骑驴找马_百度知道
关于骑驴找马和裸辞 本人11年毕业,在现有厂有三点原因待不下去,现在有两个方向,一是裸辞,二是骑驴找马
谢谢我所从事的行业基本要3年的工作经验,对于找到的新的工作单位是否有影响,因为交辞职报考要提早一个月交,是否会错过新的工作机会,现有厂八月份以前我是绝对要走的,求各位过来人给小弟提点意见,如果骑驴找马
提问者采纳
六月份辞职,七月份走人既然已经确定八月份的工作了,那你提前一两个月辞职就可以了啊
提问者评价
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