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关于申报高校青年东方学者岗位计划的通知-市一
接交大医学院通知，为全面贯彻落实国家和上海市中长期教育改革和发展规划纲要、人才发展规划纲要，以及《教育部中央组织部 中央宣传部 国家发展改革委 财政部 人力资源社会保障部关于加强高等学校青年教师队伍建设的意见》（教师〔2012〕10号），大力引进和培养青年学术英才，现决定在实施上海高校特聘教授（东方学者）岗位计划的基础上，设立“青年东方学者岗位计划”，支持市属高校引进和培养一批具有较大发展潜力的优秀青年人才。现有关事项通知如下：
一、总体要求
树立人才资源是第一资源、人才优先发展的理念，将引进海外优秀青年人才作为高校高层次人才队伍建设的重要基础，以更大的力度加以推进。各市属高校要立足办学定位，聚焦科学前沿，对接国家和上海经济社会发展需要以及上海高校学科建设、人才培养等实际需求，按照“扶需、扶特、扶强”的要求，强化人岗匹配、有序引才。
1.各市属高校要围绕高峰高原学科建设和本校核心学科（专业）建设，引进有望成为本领域教学、科研或技术带头人的优秀青年人才。
2.鼓励市属高校将引进青年东方学者纳入院士、“千人计划”专家、“长江学者”、“东方学者”等学术带头人领衔的团队。
3.各市属高校要进一步完善符合青年东方学者特点的用人机制，坚持充分尊重、积极支持、放手使用引进的青年东方学者，形成重实绩、重贡献的考核评价机制。
二、申报对象和条件
“青年东方学者”申报对象为上海各市属高校新（拟）引进的青年人才。申请人需同时具备以下条件：
1. 年龄原则上不超过35周岁。
2. 在海外高水平大学取得博士学位，并具有2年以上海外工作经历或海外高水平大学、科研机构或高科技企业研发机构博士后经历。
3. 申报时在海外高水平高校、科研机构或高科技企业研发机构等有正式教学或科研职位；已回国工作的，回国时间应在1年之内。
4. 入选当年应全职回国工作，并与引进高校签订三年全职工作合同，逾期回国将取消称号和资助。
5. 已入选“千人计划”（含青年千人）、“东方学者”等高层次人才计划的人员，不在“青年东方学者”申报范围。
在国内高水平大学取得博士学位，且具有类似海外经历，并具有很好的科研基础和发展潜力的人才，可以提出申请；对特别优秀的人才，可适当放宽年龄要求；具有独特专长（技艺技能）且在行业具有一定影响力的优秀人才，可适当放宽学历学位等方面要求。
三、支持措施
1.每年在上海市属高校设立50个青年东方学者岗位。
2.市教委给予“青年东方学者”每人每年资助20万元，连续资助三年，所需经费列入教委部门预算。其中，岗位补助每人每年10万元；工作经费每人每年10万元，主要用于学科建设、科学研究、教学实践等费用，具体包括劳务费、材料费、国际交流与合作差旅费、出版物(文献等信息传播)费、知识产权事务费以及学术会议（活动）费等。经费使用须遵守有关财务规定。
3.各有关高校应为“青年东方学者”提供良好的工作条件。鼓励高校为“青年东方学者”开展科研和教学工作提供一定的配套支持，支持方式由学校根据实际情况确定。此外，学校应按照有关规定为“青年东方学者”提供工资、保险、福利、居住等待遇。
四、申报评审等工作要求
青年东方学者申报评审、考核管理等，参照《上海高校特聘教授（东方学者）岗位计划实施意见》（沪教委人〔2012〕47号）有关要求执行。
即日起，学校可以根据文件精神，做好申报准备工作。首批申报人员出生年月一般应在1979年1月1日以后，回国时间须在2012年9月1日之后，其他要求对照申报条件。如属于破格范围内的，可以提出申请，学校须提交破格申请报告，注明破格范围、破格理由。
11月28日起符合申报条件的人员可进行网上申报(网址：http://df.)，申报完成后下载材料。网上填报联系人：鲍文彬；联系电话：。
12月1日前各科室应将纸质申报材料（申报书1式3份，证明材料1套）和汇总表（样式见附件）盖章后报市教委人事处，同时报送电子文档（光盘）。
各校须严格对照文件精神进行把关，确保申报对象符合政策要求，确保申报资料准确、详实。凡是在申报书中涉及的重要经历、重要成果须在附件材料中有所体现，一般应包含学历学位证书、身份证明（护照或身份证）、任职证明、留学回国人员证明、国外工作证明、代表性论著、专利证明、获奖证明等。
逾期不提交申请材料的科室，视作自动放弃。
联系方式：时洪凯 6216；
&&&&&&&&&&&&&&&& 人力资源处
上一条：下一条：我校工学部王元元博士获2015年度上海高校青年东方学者称号--《上海第二工业大学学报》2015年01期
我校工学部王元元博士获2015年度上海高校青年东方学者称号
【摘要】：正近日,中共上海市教育卫生工作委员会、上海市教育委员会发文公布了2015年度上海高校青年东方学者称号获得者名单,我校工学部王元元博士榜上有名。"青年东方学者岗位计划"系市教委在上海高校特聘教授(东方学者)岗位计划的基础上,为支持市属高校引进和培养具有较大发展潜力的优秀青年人才的新举措,本年度为首批执行。
【关键词】：
【分类号】：G649.2【正文快照】：
近日,中共上海市教育卫生工作委员会、上海市教育委员会发文公布了2015年度上海高校青年东方学者称号获得者名单,我校工学部王元元博士榜上有名。“青年东方学者岗位计划”系市教委在上海高校特聘教授(东方学者)岗位计划的基础上,为支持市属高校引进和培养具有较大发展潜力的
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京公网安备74号【院办】华东理工大学关于开展2015年上海高校特聘教授（东方学者）申报工作的通知
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（东方学者）申报工作的通知
根据《上海高校特聘教授（东方学者）岗位计划实施意见》（沪教委人〔2012〕47号）、《上海市教育委员会关于开展2015年上海高校特聘教授（东方学者）申报工作的通知》精神，现将有关事项通知如下：
一、申请条件
（一）特聘教授申请者
1. 年龄要求。从事自然科学类研究的申请者，一般应为日以后出生；从事哲学社会科学类研究的申请者，一般应为日以后出生。
2. 职务要求。申请者一般应担任海外高水平大学副教授及以上职务，或相当于前述职务的其他相应职务；已回国的申请者，若无海外高水平大学副教授及以上职务经历的，一般应具有国内正高级专业技术职务。
3. 海外经历。申请者须具有至少连续2年海外学习或工作经历。
4. 回国时间。申请者一般应未全职在国内工作。已回本市高校工作的，回国时间应在日之后。已回本市非高校企事业单位或外省市工作的，日至今至少须有连续2年海外学习或工作经历。
（二）讲座教授申请者
1. 年龄要求。从事自然科学类研究的申请者，一般应为日以后出生；从事哲学社会科学类研究的，一般应为日以后出生。
2. 职务要求。申请者须具有海外高水平大学副教授及以上职务。
（三）跟踪计划申请者
2009年以后批次的东方学者，若已通过聘期考核且取得显著成绩的特聘教授，可申请跟踪计划。
已入选中央和上海“千人计划”（含中央“青年千人”）、教育部“长江学者奖励计划”、“青年东方学者”的人员，不得再申请上海高校特聘教授（东方学者）。上述三类申请者的其他申请条件请按照《实施意见》文件要求。
为了落实上海高校学科发展规划与优化布局规划，促进高校学科建设，东方学者遴选将围绕上海高校“高峰”“高原”学科建设，重点向高峰高原学科人才选拔倾斜。
二、材料要求
（一）申报人应客观、如实、完整地填写申报材料，不得空项、漏项，各单位要严格把关。对申报材料弄虚作假的，一经发现，学校将取消申报人的参评资格。
（二）凡是在申报书中涉及的比较重要经历、成果须在附件材料中有所体现，一般应包含学历学位证书、身份证明（护照或身份证）、任职证明（含现任专业技术职务证明）、留学回国人员证明、国外工作证明、代表性论著、专利证明、获奖证明等。跟踪计划申请者须提供学校聘期考核证明。
(三)凡是不能完全满足申报条件的对象，须由学校出具破格推荐报告，一人一报告，装订在个人附件材料里。
（四）申报材料
1．书面材料。申报书一式四份，附件材料一套（须设目录和页码）。
2. 电子文档。申报书、附件材料及候选人申报情况汇总表，附件材料须合并为一个PDF文件，汇总表请在人事处网站资料下载栏下载。
三、申报程序
东方学者采取网上申报形式， 日至2月10日，各学院可以组织符合申报条件的对象进行网上申报(网址：http://df.)，申报完成后下载申报书。
网上填报如遇技术问题，请联系鲍文彬老师，电话：。
各学院要高度重视东方学者申报工作，大力拓展引才渠道，积极从海内外遴选有竞争力的候选人，并务必于2月10日前将申报材料报人事处227室，电子文档发送至wdcui@。
联系人：崔伟东&周彦波；电话：52556
华东理工大学
2015年1月13日
内发：各学院、所，机关各部门，奉贤校区管委会，金山科技园管
委会，后勤
华东理工大学校长办公室
2015年1月14日印发