左手前臂骨折，工伤能赔偿多少? - 相关问题 - 110网法律咨询
已手术内固定钢板，一年后可康复
单位处理可算工伤但不建议申报，项目里给了一定的补偿：治疗费用和休假期间的工资奖金全发。但是如果报工伤，奖金不能发
想知道是不是这回事，报工伤还是不报工伤好？报工伤后能赔偿多少？
本人在苏州常熟电厂工作，左手中指远节骨骨折，请问能否评10级伤残？赔偿标准有多少，3大项是怎么计算的？望给予答复！谢谢！
本人在苏州常熟电厂工作，左手中指远节骨骨折，请问能否评10级伤残？赔偿标准有多少，3大项是怎么计算的？望给予答复！谢谢！
您好，我想问1下，我老公在南京上班，左手工伤8级伤残，大概能赔偿多少？我老公刚在厂里上班半个月，月工资2800，现在23岁，已婚，宝宝4个月，父母都尚在
你好，左锁骨骨折，加了内固定；是工伤应该赔偿多少？
右脚大拇指骨折可算几级工伤 《大概赔偿多少钱》
律师你好，我于日在工厂上班时发生工伤，手背骨骨折，是十级伤残吗?我是计件工资月薪两千八至三千，赔偿标准是多少
在工作时机器压断左手中指一节半
我的亲戚在一个工厂被机器所伤，左手大拇指，食指全没，中指半截受伤，他的家人想申请工伤，像这种情况估计能定几级伤残？应该赔偿多少？恳请具体帮我算算，谢谢
在正常上班中
由机器故障使其右手无名指骨折 中指肿大并有淤血 是属于工伤吗？
我休息了22天
公司不给误工费怎么处理？
我出海捕鱼，在威海石岛镇鱼船上工作，短期工（打替班就是一趟海一结工资），有书面合同。在海里工作的时候左手无名指骨折，穿有两根钢针。老板就给了3000元医疗费。现在是自己花钱住院治疗。（老板是安徽的，在石岛买的别人的二手船，但没有过户。在石岛开发区租房子住，只知道老板的名字和手机号，不知道具体住址能起诉吗）现在我想起诉，如果按雇佣关系起诉的话，请问该怎么索赔，应该走哪些程序吉安法律咨询
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交通事故尾骨骨折误工费算几个月的
由交通事故导致尾骨骨折，交强险赔付误工费能赔付几个月的
　问题来自：河南 - 郑州　悬赏：0分　咨询时间： 12:08　咨询人：cjq38
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你好，责任由当地交警管理部门出具事故的认定书来划分。建议先协商解决，协商不成可以起诉到法院解决。根据道路交通事故处理规定，交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。此外应在医疗机构申请伤害鉴定，此外医院出具的治疗证明都是对方应赔偿的依据。损害赔偿的范围包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费和财产直接损失。造成残疾的，还有残疾赔偿金，残疾用具费及精神抚慰金等；造成死亡的，还有死亡补偿费，被抚养人生活费等，各赔偿项目应按实际情况确定，并一次性结算费用。 各项赔偿费用的标准是： 1．医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算凭据支付，结案后确需继续治疗的，按治疗必需的费用给付。 2．误工费，当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算； 3．住院伙食补助费：按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。 4．护理费：伤者住院期间护理人员有收入的按照误工费的规定计算，无收入的，按照交通事故发生地平均生活费计算。 5．残疾赔偿金：根据伤残等级，按照交通事故发生地人均可支配性收入计算，自定残之日起赔偿二十年，但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年。七十五周岁以上的按照五年计算。 6．被扶养人生活费，以死者生前或残疾者丧失劳动能力之前实际抚养的没有其他生活来源的人为限，按照交通事故发生地居民生活困难补助标准计算，对不满十八周岁的抚养到十八周岁，对无劳动能力的人，抚养二十年，但六十周岁以上的每增一岁减少一年，七十五周岁以上的，按五年计算。 7．交通费：按照当事人实际必需的费用计算凭据支付。 8．住宿费：按照交通事故发生地国家机关一般工作人员出差住宿费标准计算凭据支付。 参加处理交通事故的当事人亲属所需交通费、误工费、住宿费比照上述规定计算，但不得超过三人。建议委托律师及时搜集相关证据，最大限度的维护你的合法权益。
回复时间： 18:38
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你好，需要结合实际情况分析确定。
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您好，需要做一下鉴定，根据鉴定情况确定赔付标准。建议委托一位律师，以最大限度地维护你的合法全友益，如需要帮助可以来电咨询或携带相关材料当面详谈，我会尽自己最大努力给你以帮助。
回复时间： 14:32
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您好， 1、有责情况：保险公司死亡伤残110000元医药费：10000元财产损失：2000元2、无责情况：保险公司死亡伤残10000元
医药费1000元
回复时间： 15:01
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需要结合住院时间及出院后休息时间来确定误工时间。根据工资收入来计算误工费。相关详情，建议直接来电咨询或者来律师事务所面谈。
回复时间： 11:41
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责任由当地交警管理部门出具事故的认定书来划分
回复时间： 19:54
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如果经过鉴定构成伤残的，误工费可以计算至定残前一天；如果不构成伤残，根据具体情况，不同的法院有不同的做法。
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鉴定。电联、、、、
回复时间： 13:10
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需要结合你的伤情的，欢迎来电详谈案情。。。
回复时间： 21:23
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(注：此客服QQ不进行法律咨询！) 流量统计左手拇指骨折做伤残鉴定没评上，误工费最多算几天？_百度知道
左手拇指骨折做伤残鉴定没评上，误工费最多算几天？
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就是你的误工费计算天数误工费以医生开具的医疗诊断为准，加上住院及治疗的天数，医生建议你休息几天，比如电脑工程师，如你的工作岗位特殊、钢琴老师什么对手指要求较高的，可根据实际恢复情况酌情确定，误工费的参照标准以你有证明的月收入为准
可依照医嘱休息时间计算。
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手指骨折是否构成伤残？如何索赔？
我有一同学，可以说是在无来由的情况下被人打伤，致使左手第四指末关节骨折，住院手术治疗，打了四根钢针，两个月后才能拔钢针，之后还要继续康复。我同学是弹钢琴的，这期间无法正常上课，没能参加期末考试，医生说康复以后也会影响手指弹琴的的灵活度，对他今后的发展造成很大影响，他这种情况可以鉴定伤残吗，应如何索赔？
　问题来自：吉林 - 长春　悬赏：0分　咨询时间： 11:37　咨询人：31a106yu13k0s
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法律快车律师回复共6条回复
你好，具体的是否构成伤残需要鉴定或者咨询专业的鉴定机构；根据鉴定的结果计算各项赔偿。
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1、申请司法鉴定；2、应该赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、营养费，评上残疾的，还应该赔偿残疾赔偿金、后续治疗费、被抚养人生活费、康复费、精神损害抚慰金等。3、可到我律师所面谈。
回复时间： 15:42
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先鉴定伤害程度，如果构成轻伤或重伤，行为人已经涉嫌刑事犯罪，应当报案，根据具体的伤情鉴定构成几级伤残，然后提起刑事附带民事诉讼。具体赔偿，医疗费、护理费、残疾赔偿金、交通费、后续治疗费等。
回复时间： 15:20
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需鉴定确定，不能简单认定
回复时间： 19:21
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据你所述情况，尚不明确手指是粉碎性骨折还是线性骨折。如粉碎性骨折可通过伤害鉴定鉴定为轻伤害，如构成轻伤害，根据相应的伤残鉴定标准，可以评十级伤残，这样便可要求伤残赔偿金。如不构成轻伤害，据相关伤残鉴定标准恐难构成伤残。
回复时间： 23:35
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工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：　　一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目　　医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。　　二、造成伤残的赔偿项目　　医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。　　三、造成死亡的赔偿项目　　丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。　　四、职工下落不明的情况　　职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。　　五、非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法　　第一条根据《工伤保险条例》第六十六条第一款的授权，制定本办法。　　第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。　　前款所列单位必须按照本办法的规定向伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属给予一次性赔偿。　　第三条一次性赔偿包括受到事故伤害或者患职业病的职工或童工在治疗期间的费用和一次性赔偿金。一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或者患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。　　劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。　　第四条职工或童工受到事故伤害或者患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》规定的标准和范围确定，并全部由伤残职工或童工所在单位支付。　　第五条一次性赔偿金按照以下标准支付：　　一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。　　前款所称赔偿基数，是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。　　第六条受到事故伤害或者患职业病造成死亡的，按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍支付一次性赔偿金，并按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的10倍一次性支付丧葬补助等其他赔偿金。　　第七条单位拒不支付一次性赔偿的，伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属可以向人力资源和社会保障行政部门举报。经查证属实的，人力资源和社会保障行政部门应当责令该单位限期改正。　　第八条伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。
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