处长挂职是什么意思否需要经过组织部

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-03-21 03:04 标签： 挂职干部
省委组织部调研组到我市就对口帮扶挂职工作进行调研
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省委组织部调研组到我市就对口帮扶挂职工作进行调研
&&&& 省委组织部调研组
到我市就对口帮扶挂职工作进行调研
　　8月29日至30日，省委组织部干部二处刘维寅处长等到我市的庆云、陵县看望挂职干部，并就对口帮扶挂职工作进行了调研。市委常委组织部长张甲太、市委组织部常务副部长杜深江、副部长江辉同志等陪同参加了调研。刘维寅处长对我市欠发达县发生的巨大变化给予了充分肯定，对做好挂职干部工作提出了希望和要求。
&&&&&&一是加大抓落实的力度。挂职干部已经联系的项目，要紧紧跟上做工作，及时抓好落实，要尽量做到抓一项成一项，不留尾巴。这一期挂职剩余的时间不多了，挂职干部要在有限的时间里对各类帮扶项目进行一次总结梳理，对短期内能落实的，抓紧时间尽快落实，短期内不能落实的，要有可行的长远计划。
&&&&&& 二是对挂职干部要严格要求，倍加关心。挂职干部要始终保持良好的精神状态，加强自我管理，从严要求自己。所在县党委、政府和组织部门，对他们要严格管理，使他们盯得住、靠得上。要关心他们的工作和生活，帮助解决一些实际困难。
&&&&&& 三是对挂职干部工作适当做些宣传。挂职干部所做的工作，挂职工作所搞的活动，可以通过新闻媒体，也可以通过简报形式，做些宣传，沟通情况，起到互相启发、互相促进的作用。
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省委组织部在全召开异地挂职村干部座谈会
12月5日，省委组织部在全椒召开六安市在滁挂职村干部座谈会。省委组织部农组处副处长、调研员詹国庆，市委组织部副部长、市委非公经济和社会组织工委书记吕祖碧，县委常委、组织部长杨光出席座谈会。
会上，六安市在滁挂职村干部分别汇报了工作开展情况，畅谈了挂职心得体会，简要介绍了下一步工作打算。省委组织部农组处副处长、调研员詹国庆就村干部挂职工作提出三点要求，一是挂职地要强化服务意识，要为挂职村干部创造良好的工作、生活条件，为他们解决后顾之忧；要明确结对干部，实行一对一帮带，帮助挂职村干部尽快熟悉村情；要落实任务分工，让挂职村干部有岗位、有任务、有压力，尽快进入工作角色。二是挂职干部要严格要求自己，要虚心学习挂职村的经验做法，推动任职地与挂职地的交流互动，相互学习借鉴，取长补短。三是组织部门要严格管理，要健全制度，搭建平台，通过组织相互学习、召开座谈会等形式，进一步推动挂职干部之间的学习交流，加强挂职村干部教育管理。市委组织部副部长、市委非公经济和社会组织工委书记吕祖碧要求挂职地进一步做好各项服务，挂职地组织部门要进一步强化管理，确保挂职工作真正取得实效。
座谈会前，省委组织部农组处副处长、调研员詹国庆还深入挂职村看望慰问了挂职干部和部分选派干部、大学生村官。
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技术支持：高新区启动年轻干部双向挂职
首期选派40名干部锻炼一年 - 中共苏州高新区工委组织部
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高新区启动年轻干部双向挂职
首期选派40名干部锻炼一年
作者：组织部 点击： 时间： 9:23:02 来源：区内 [双击滚屏]
&&&&& 区级机关、事业单位优秀年轻干部下基层，基层优秀年轻干部进区级机关、事业单位，通过双向挂职，多岗锻炼，打造高素质复合型干部队伍。9月9日，高新区召开全区年轻干部双向挂职动员会，首期选派的40名年轻干部将轮岗锻炼一年。区工委委员、组织部部长戴军出席会议并讲话。
&&&&& 根据近期发布的《苏州高新区双向挂职干部管理暂行办法》，挂职干部年龄应为35周岁以下，具有大学本科以上学历。选派范围为区级机关或直属事业单位的领导班子后备干部或优秀年轻干部，镇、街道、浒墅关经济开发区、科技城的优秀年轻干部。经过筛选，全区共推荐40名年轻干部。其中，区级机关各部门各推荐1名，共22名挂职干部，浒墅关经济开发区、科技城及镇、街道各单位各推荐2名，共18名挂职干部。挂职干部年龄较轻，平均为28.9岁，其中最小的23岁。学历层次较高，有7人为研究生。按照相关规定，挂职干部选派至基层的干部一般挂任村、社区副书记或主任助理职务；选派至区级机关的干部一般挂任处长（主任）助理职务。挂职期均为1年。对表现突出、成绩显著、群众公认的优秀挂职干部，将予以优先提拔使用。
&&&&& 戴军在讲话中指出，全区上下要统一思想，充分认识年轻干部双向挂职工作的重要意义。选派优秀年轻干部双向挂职，是推进全区“第二个率先”发展的客观要求，是全面加强干部队伍建设的现实需要，是深化干部人事制度改革的重要举措。选派挂职的年轻干部要勤学苦练，努力在新的工作实践中锻炼成长。各单位对挂职干部要关心支持，放手使用，加强管理，让他们无牵无挂、有职有责、有位有为。
&&&&& 会上，区组织部相关负责人还作了《区年轻干部双向挂职工作情况通报》，年轻挂职干部代表和接收单位代表作了表态发言。
&&&&& 近年来，苏州高新区不断探索干部培养新途径，着力通过多岗锻炼，培养、选拔优秀青年干部。出台了《选派年轻干部到信访部门轮值工作的暂行办法》，先后选派23名年轻干部到信访部门挂职锻炼；选派优秀青年干部到发展一线，参与全区经济结构转型升级、重大工程建设、区情民情调查研究，让青年干部在急、难、险、重的岗位上锻炼成长，培养出了一大批优秀青年骨干。（组宣）
责任编辑：新组
主办单位:中共苏州高新区工委组织部
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保证为挂职律师在德期间的政治
省厅党委委员、政治部主任李端卫、律管处长关永年、人事处副处长张淑萍，就律师挂职工作来德与有关部门进行沟通对接。市委组织部组织召开了由市委组织部、司法局、有关县区组
省厅党委委员、政治部主任李端卫、律管处长关永年、人事处副处长张淑萍，就律师挂职工作来德与有关部门进行沟通对接。市委组织部组织召开了由市委组织部、司法局、有关县区组织部负责人参加的座谈会。市委常委、组织部长刘贵堂出席了座谈会。
　　&&会上，李端卫主任阐述了律师挂职的背景、意义及前期的有关情况。指出，律师挂职是贯彻党中央依法治国加快推进法治化进程的一项重要尝试，是司法部提出的&法律顾问全覆盖&工程的一项重要举措。2012年已经在聊城开展了第一批，2013年结束，取得了良好地效果。现在把第二批定在了德州市的德城区和陵县，希望能在德州探索出更好地经验，发挥更好地作用，为全省的法治化进程做出贡献。
　　&&市委常委、组织部长刘贵堂对把第二批律师挂职试点放在德州表示欢迎。律管处长关永年介绍了此次挂职的10位律师的有关情况。这次挂职的10位律师是在全省范围内层层选拔出来的，共分两组，分别挂德城、陵县政府及政法部门。每组由一名副处级干部任组长，组长挂职副区长、副县长。挂职期限一年。挂职期间与原来的工作脱钩，全力投入所挂职务的工作。
　　&&市委组织部副部长、老干部局局长袁希君就挂职律师的挂任程序、对接方式、生活待遇等做出了具体部署。市司法局党组书记、局长扈建军表示，坚决贯彻省厅关于律师挂职的决定，全力做好配合工作，派出专人负责，保证为挂职律师在德期间的政治、生活服好务。
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公共信息安全网络监察市委组织部召开都江堰市、崇州市援建邛崃挂职干部座谈会
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&& 5月12日下午，成都市委组织部召开都江堰市、崇州市援建邛崃挂职干部座谈会。市委组织部部务委员兼干部一处（公务员处）处长王忠诚主持会议并讲话，都江堰、邛崃、崇州三市市委常委、组织部部长及14名挂职干部参加会议。　　会上，邛崃市委常委、组织部长张亚丹介绍了挂职干部一年来的工作表现。2名挂职干部代表汇报了履职工作情况和感悟。受市委组织部常务副部长郑家荣委托，王忠诚代表市委组织部对挂职干部的工作表示充分肯定，希望挂职干部返回工作岗位后再接再厉、再创佳绩，同时对做好挂职干部挂职期满后的跟踪培养与使用提出了要求。　　“4.20芦山地震”发生后，为支援邛崃灾后重建，按照市委要求，成都市委组织部从都江堰市、崇州市抽调了一批政治素质好、具有抗震救灾经验、熟悉灾后重建政策的优秀干部，赴邛崃市相关部门和乡镇进行为期一年的挂职锻炼，支援邛崃市的抗震救灾和灾后重建工作，本月挂职期满。

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