我住单位房子单位与我解除劳动合同我交了房租单位说我不是房屋承租人提前解除合同是吗?有

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2015-01-31 22:01 标签： 房屋承租人
热门搜索：
热门专题：
劳动合同按天计酬,能交社保吗
提问者：| 浏览次数：9次 |问题来自：塞浦路斯
输入内容已经达到长度限制
您还可以输入
验证码错误
您可能对以下关键字也有兴趣：
登录并提交回答
登录回答可获积分奖励
还没有账号？
如果您发现不正当的内容或行为，请及时联系我们！
举报内容：
举报原因：
（可多选）
含有反动的内容
含有人身攻击的内容
含有广告性质的内容
涉及违法犯罪的内容
含有违背伦理道德的内容
含色情、暴力、恐怖的内容
含有恶意无聊灌水的内容
Copyright &
Soufun Holdings Limited, All Rights Reserved
北京搜房科技发展有限公司 版权所有
文明办网文明上网 举报电话：010- 举报邮箱：503 Service Temporarily Unavailable
503 Service Temporarily Unavailable
nginx/1.2.9解除劳动合同，应该怎么经济补偿？_百度知道
解除劳动合同，应该怎么经济补偿？
应该怎么经济补偿，现在公司要与我解除劳动合同，8月30日劳动合同到期从2007年到2014年与公司连续签了3次劳动合同
六个月以上不满一年的，按一年计算。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年；不满六个月的关于经济补偿支付标准，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，在《劳动合同法》第47条中规定得很清楚、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付：第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
其他类似问题
为您推荐：
其他1条回答
　　给你一个最好的答案。
　　解除或终止劳动合同经济补偿操作指引（一）
　　（整理）
　　一、用人单位需向劳动者支付经济补偿金的24种情形
　　依据《劳动合同法》的规定，在22种情形下，用人单位需向劳动者支付经济补偿金：
　　（一）劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的有10种情形：
　　1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除劳动合同的；（《劳动合同法》第三十八条第一款式第（一）项）
　　2、用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同的；（《劳动合同法》第三十八条第一款式第（二）项）
　　3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者解除劳动合同的；（《劳动合同法》第三十八条第一款式第（三）项）
　　4、...
解除劳动合同的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁503 Service Temporarily Unavailable
503 Service Temporarily Unavailable
nginx/1.2.9热门搜索：
热门专题：
我家有一套我母亲单位原来分配的住房，20平米。每月交房租的，10几块钱吧好像。有个承租合同的那种
提问者：| 浏览次数：193次 |问题来自：全国
想出售，但是单位不能帮忙过户，这种情况如何才能卖出去呢？以什么方式？公证？还是什么？
输入内容已经达到长度限制
您还可以输入
验证码错误
您可能对以下关键字也有兴趣：
登录并提交回答
登录回答可获积分奖励
还没有账号？
如果您发现不正当的内容或行为，请及时联系我们！
举报内容：
举报原因：
（可多选）
含有反动的内容
含有人身攻击的内容
含有广告性质的内容
涉及违法犯罪的内容
含有违背伦理道德的内容
含色情、暴力、恐怖的内容
含有恶意无聊灌水的内容
Copyright &
Soufun Holdings Limited, All Rights Reserved
北京搜房科技发展有限公司 版权所有
文明办网文明上网 举报电话：010- 举报邮箱：

我要回帖

更多关于 房屋承租人 的文章

 

随机推荐