未来10年内最热门、最有前途的职业是什么？ - 帅的不进厕所的主页
未来中国最热门的十大职业&
第一章&中国未来职业发展趋势展望&
一、世界二十种职业未来发展趋势展望&
《美国新闻和世界报道》的专家对未来社会的职业发展趋势进行了预测，并提出了未来世界的20个主导行业等。这种职业发展趋势预测对我们未尝不是一种借鉴。&
二、中国最有发展前景的行业职业&
整个宏观经济态势是不断发生变化的，热门行业的热点在哪里?热门还能热多久?把握整个行业的人才需求趋势，对职业发展无疑是有所帮助的。&
十大最旺行业&
六大科技发展潜力领域&
未来十年主导职业&
三、未来五年职业态势&
每个时代转型或者科技发展改变了我们的某种生活状态的时候，都会冒出新兴的职业。同时肯定也会有一些旧的职业会被市场淘汰出局。&
未来五年的职业态势将是怎样呢?&
什么职业社会声望高?&
什么职业最赚钱?&
什么职业最走俏?&
什么职业最冷门?&
什么职业最紧缺?&
四、未来金领的幸福生活&
金领阶层就是这样一群人，他们也许不新潮，或许太谨慎，但他们常常是成功者。他们是成熟的社会精英、是睿智的实干家。&
金领是怎样炼成的&
触摸金领生存状态&
金领的危机感：透支生命&
第二章&精品管理人才：大盘高开高走&
一、管理人才炙手可热&
由于“外抢内夺’，管理人才需求‘大牛市行情’正在展开，管理人才变得更加炙手可热了。&
需求变化风向标&
高级管理人才：难觅芳踪&
二、项目管理：2l世纪的黄金职业&
21世纪将是项目管理的世纪。美国《财富》杂志称：“项目经理将成为21世纪的最佳职业，项目管理专业人员将成为各国争夺人才的热点。”&
PMP的魅力&
项目管理的吸引力在于，它使企业能处理需要跨领域解决方案的复杂&
问题，并能实现更高的运营效率。&
黄金职业在中国&
近年来，我国每年的项目投资都达上万亿元，申奥成功、加入世贸组织以及西部大开发战略的实施等，项目管理在我国具有广阔市场和良好的应用前景。&
PMP门槛有多高?&
在整个21世纪里，品牌经理制度模式将在中国更大范围内推行，一大批品牌经理人将走向中国市场的前台。&
三、品牌经理，前程辉煌&
品牌经理，全方位为品“把脉”&
品牌经理需求升温&
品牌经理一定要熟悉所管理产品相关行业的状况，熟悉本企业运作的更好。学位可以有助于品牌经理工作，但不是绝对的。&
谁最适合做品牌经理?&
人力资源管理师将是21世纪少数几个持续的职业之一，而且绝对属于高新职业。&
四、职场新宠——人力资源管理师&
今后不论是大的企业还是小的企业，为了提高信息化水平，培养或引进复合型信息管理人才是必不可少的。&
五、信息管理师：企业“稀缺资源”&
“管理”已经成为时下一个最流行的词汇，在认证领域也出现了越来越多的管理师证书。那么，在这些花样名目繁多的‘管理师’证书中，哪些受认可的程度高?&
六、各“管理师”认证市场分析&
买方市场时代来临，市场竞争的日益加剧，营销成为企业实现利润的命脉所系，营销领域的“将才、帅才”的作用更日益凸现。中高级营销职位者的薪酬待遇在不断攀升，同时，市场对其素质的要求也不断加码。&
顷目管理师证书“出身”不同，各具千秋&
人力资源管理师证书前景诱人&
物业管理师证书崭露头角&
企业信息管理师证书&
第三章&高级营销人才的职业春天&
目前我国的营销大军已超过6000万，作为不同层次的营销人员都一定要接受不同的培训，实现职业化、正规化，以前那种机械式、死缠烂打式推销迟早会被淘汰。这从另外一个角度说明社会需要大量的职业营销人。&
一、急需6000万营销大军&
二、策划人才走俏&
公共关系的价值变得更加明确和易于衡量。对于大多数生意人来说，公共关系的价值已经不再是盘踞在他们脑海中的问题了，人才的需求也就变得更加迫切。&
三、公关人才告急!&
四、广告公司人才需求报告&
五、营销认证：财富大门之钥&
掂量营销人员资格证的分量——就业市场打开认证大门&
营销人员认证培训的四大流派&
各类销售证书认可度各不相同&
追逐CMO认证热潮&
第四章&“金融白领”人才走俏&
一、走俏的五类金融人才&
证券经纪人&
股票分析师&
投资管理人才&
二、保险精算师：金领中的贵族&
三、资产评估师的未来成长空间&
风险投资带来的机遇&
资产评估师注册考试的常见问题&
四、理财规划师：一份双“盈”职业&
第五章&IT人才职业前景：初升的朝阳&
IT人才热点扫描&
IT是高薪族的聚集地。目前与IT相关的职位大都炙手可热。从发展前景看，未来最走俏的职位将出现在下列职位中：&
最具“钱”景的IT职位&
四种最新的职业资格认证是你顺利步入IT业或者进入IT业“高端”职位的“敲门砖”。&
IT人才四种权威认证&
二、IT职业发展前景五大亮点&
游戏专才：玩出来的职业&
IT设计人才就业前景谁最热?&
最新统计数据表明，目前全国拿到正规资格证书的反病毒专家只有500人左右，反病毒人才十分匮乏。专业的反病毒工程师，更是IT人才架构中的一个空白。&
反病毒人才：待填补的空白&
软件测试自动化技术在我国则刚刚被少数业内专家所认知，而这方面的专业技术人员在国内更是凤毛麟角。&
软件测试工程师：缺口三四十万，年薪十万&
到2006年，整个中国存储系统市场规模将达到74．7亿元。一个新的技术和市场在诞生、发展之后，最缺少的往往是人才。就在网络存储经过几年高速发展后，网络存储人才开始告急。&
网络存储人才告急&
据美国IDC测算，如果全球电子商务营业额达到几万亿的规模，电子商务职业岗位人才需求将增加到2000万人。有关专家预计，未来10年我国电子商务人才缺口为200多万人。电子商务人才成为IT新贵走上前台。&
三、电子商务人才：IT新贵&
黄金职业新秀&
日趋白热化的人才竞争态势使得不少职场中人不断努力加强自身修为，其中，最为活跃的‘白骨精’们(白领、骨干、精英的缩写)，眼下已将攫取的目光对准了另一个身份——电子商务师!&
电子商务师：220万“黄金饭碗”&
四、信息人才的幸福生活&
建立完善的CIO制度，大力培养CIO人才，促进信息化建设、跟上国际节拍已经成为中国加快企业信息化进程的当务之急。&
CIO走红信息时代&
CKO、CIO到底在企业中充当什么角色?未来的CKO、CIO应该是什么样子?从字面看，两者有很多共同之处，工作中两者也经常会协作，&
其市场需求特征也非常相似。&
CKO、CIO：IT职场比翼飞&
第六章&房地产人才：冰点爆发&
一、人才需求急剧升温&
人力资源的储备在近年地产界表现为激烈的挖角大战，这充分凸显了企业对人才的迫切需求。&
激烈的挖角大战&
最近几年房地产市场像原子裂变一样快速发展，对高层次人才的需求突然扩张。&
高层人才比金子还珍贵&
房地产人才需求行情表&
房地产估价师、房地产测量员、注册建筑师、房产策划师无疑成为房地产人才最紧缺、最值钱的“四宝”。&
二、房地产人才“四宝”&
房地产估价师：方兴未艾&
在我国，房地产评估师是一类需求量大而又十分关键的人才。随着房地产的行情越来越火，房地产估价师这个行业正方兴未艾。&
房地产测量员：以毫厘计算财富&
房地产市场日益繁荣，到处是进行房屋建设，规模在逐渐扩大，市场对于房产测量员的需求将越来越大。&
注册建筑师：价高人稀&
注册建筑师，在中国可谓价高人稀的‘金领’人才。作为“凝固的音乐”的灵魂，它的含知量和含金量一直都受人景仰。由于人才短缺，在一些大型工程建筑项目中，出现了“项目跟着才跑”的窘境。&
房产策划师：“新居住时代”的新职业&
人才是现代企业发展永恒的基石，而对于“朝阳产业”物业管理业，人才的作用就显得愈益重要。“物业管理”人才正方兴未艾，这一行业需求将成为求职者的福音。&
三、物业管理：求职者的福音&
人才需求膨胀&
物业管理人员，需要具备一专多能的综合能力。归纳起来，“技术、协调、责任”这三把钥匙不可少。&
腰间三把钥匙&
人才危机：黎明前的黑暗?&
第七章&医药人才：炙手的“热门货”&
一、走俏未来的五类医药人才&
2003年医药人才行情&
人才租赁形式显山露水&
执业药师数量少，门槛高&
健康呼唤“营养师”&
生物制药技术人才&
高级医药代表&
医药零售管理人才&
二、心理咨询师：未来的“金饭碗”&
来自卫生部的资料，我国各种心里和精神疾病患者已高达1600万，占总人口的1．23％，而我国每百万人口中仅有2．4名心理学咨询服务人员，巨大的市场缺口使心里咨询行业尤其受人关注。&
第八章&物流人才：“第三利润源”的掘金者&
第九章&长青的经纪人职业&
第十章&服务业：巨大职业空间&
第十一章&酒店旅游职业：风光无限中国未来最热门的行业是什么？_百度知道
中国未来最热门的行业是什么？
厨师应该算错行业
外面吃桌少说100
所厨师待遇高
招厨师都招呢
厨艺关键 厨 愁工作或者店 呵呵 所给建议 先找专业院校习哈 能力自愁用武 我都
四川新东 错 专业厨师培训校 川菜
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出门在外也不愁未来最热门的专业有哪些?
未来最热门的专业有哪些?
技术类哦??
1.电子信息类
电子信息产业咧，是一项新兴的高科技产业，被称为朝阳产业。根据信息产业部分析，“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期，预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展，产业前景十分广阔,也将“大有钱途 ”。
电子信息工程 、通信工程、信息工程、信息与计算科学等。
2.生物技术类
21世纪是生物的世纪，生物科研人才近年来一直是国际人才竞争的焦点之一。我国目前无论是生物技术的研究人员，还是生物技术产品开发的人才，都存在严重不足的问题，未来一段时期我国对生物技术人才有极大需求。所以咧，报考这个专业将大有作为。
生物技术、生物工程、生物资源科学等。
3.现代医药类
有关专家指出，面对日趋激烈的国际化市场竞争，我国发展现代中药及生物医药技术产业已是势在必行。特别是现代中药产业不仅在世界发展较快，而且在我国也是增长较快的产业之一，目前已成为我国一项具有较强发展优势和广阔市场前景的潜在的战略性产业。
药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。
随着汽车逐渐成为我们生活中的必需品，汽车专业也成为了社会上十分走俏的专业。汽车类专业人才成为了炙手可热的“抢手货”，汽车行业中的复合型人才将成为竞争焦点。
车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。
随 着世界经济的快速发展和现代科学技术的进步，物流产业作为国民经济中一个新兴的服务部门，正在全球范围内迅速发展。专家分析认为，今后一段时间，除物流人 才紧缺外，相关的系统化管理人才、懂得进出口贸易业务的专业操作人才、电子商务物流人才和国际性物流高级人才也更吃相。
物流管理、现代物流等。
6.新材料类
新材料的应用范围非常广泛，发展前景十分广阔，其研发水平及产业化规模已成为衡量一个国家经济发展、科技进步和国防实力的重要标志。“十五”计划开始以来，国家产业政策导向明显向以新材料产业为代表的高新技术产业倾斜，这对新材料产业发展无疑将产生重要的推动作用。
高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、稀土工程等。
7.环境能源类
目前，我国环保产业面临严重人才不足，我国现有的环保技术人员离实际需求相差甚远，培养环保技术人才的任务十分艰巨。同时，开发利用可再生能源也成为世界能 源可持续发展战略的重要组成部分，政府的政策支持、社会的认可以及中国丰富的可再生资源，使得我国新能源产业发展前景十分广阔。
相近专业：
核工程与核技术 能源动力系统及自动化 能源与环境系统工程
　8.管理类
目前我国越来越多的转换企业产权、机制以及企业法人实行招标制、年薪制，实际上就是将企业的管理大权交到职业企业家手中。而据我国近三年的统计资料显示， 外方代理人正以每年500%以上的速度递增，目前在不少大城市已形成一个职业阶层。不管是外企还是国企，高层管理人员的价值越来越看涨。所以，企业管理专 业的学生仍将是企业争夺的对象之一。
工商管理类、人力资源管理、工程管理等。
随着国民的法律意识逐渐在增强，企业的法律意识也在增强，合同化的概念深入人心，对法律专业人才的需求将会大大提高。法律专业因此成为未来热门专业之一。
法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。
由于我国市场经济不断完善，市场营销已经渗入到各种各样的企业，人们对市场营销的观念也将有更深的认识，所以对这方面人才的需求将继续看好，也将继续升温。所以，对市场营销专业人才的整体需求会增大。
环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。
但有一点要提出的是，如果人人都报热门专业，肯定会提高这些专业的录取分数线撒，这样即使你的高考分数蛮高，也会使你在名牌院校和热门专业的竞争中被淘汰。在填报之前你们要多想想哦！
今年是高考时间提前后的第一次考试，三个月后的填报志愿成了每一个考生家庭的头等大事。在目睹了纷纷扰扰的2003届毕业生的就业峰潮之后，面对专业选 择，想必个个都是头大如斗。为此，我们向北京市教委、北京市统计局、北京市人才服务中心等几方面进行了请教，不妨从以下几个方面大致预测分析一下就业趋向。
学历高端 势之所趋
北京市统计局统计数据表明：2003年北京市用人单位准备招用的44.5万人中，大专及以 上学历人员17.9万人，占40.3%，可见，用人单位对所需人员素质要求较高，要求40%的人员受过高等教育。在对高素质人员的需求中，以大学学历为 主。其中研究生学历3.7万人、大学本科学历10.1万人、大专学历4.1万人。
用人单位对高素质人员的需求与现实之间存在一定的距离，无论 是就业人口的文化素质还是失业人口的文化素质均不能满足用人单位的需求。与用人单位的需求相比，就业人口与失业人口中大专及以上高素质人员比例较低，而初 中和高中文化程度人员比例偏高，就业人口与失业人口的文化素质与用人单位的需要存在较大距离。
这些都说明大专以上学历的高等人才还是社会需求的主要部分，在未来几年内，这种需求趋势会更加增多。
热门专业 眼光放远
据北京高校毕业生就业指导中心就业推荐部的齐云志老师介绍，就目前的数据显示，有几个职业拥有巨大就业空间：
1.教师。 据教育部近日公布的首份中国教育与人力资源问题报告《从人口大国迈向人力资源强国》指出，我国目前仍处于教育欠发达国家行列，我国的高中阶段毛入学率不到 43%，高等教育入学率只有13%，而师资不足是教育发展的主要瓶颈之一。按照“十五”计划的发展要求，高中阶段教育要达到60%的毛入学率，以学生老师 比18：1测算，教师队伍的缺口将达到116万人，以普通高校师生比15：1测算，教师队伍缺口也将达到11万人。总之，2005年全国高中阶段和高等教 育的师资缺口达120多万人。
2.软件人才。全球IT业的低迷波及了一系列相关产业，但其中也有例外——IT培训市场就表现出 旺盛的生命力。作为IT领域内一个极具潜力的市场，中国对IT专业人才的需求显得更为迫切。资料显示，我国目前软件人才的缺口是每年35万人以上，而这部 分人才如果靠传统教育模式培养，不仅数量上难以补缺，更远远满足不了我国软件业发展对人才结构的要求。
3.医药人才急缺。据北 京市人才服务中心提供的数据来看，由于北京各郊区县医疗事业的发展，引得医药人才市场供需两旺。从1月12日举办的医药人才招聘会来看，医药类用人单位提 供了3765工作岗位，其中需求临床医学、生物制剂专业人才1780人。而北京2003年医药专业毕业的600多生源明显供不应求。
4.速记人才。 随着北京日益成为国际化大都市，会展经济空前发展，对速记人才的需求越来越大。据北京速记协会培训中心的唐老师介绍，由该协会培训的学员没有失业的，北京 几家有培养速记人才资格的机构，例如北京政法管理干部学院等，培养出来的速记人才也十分抢手。速记市场上肯定会吸纳越来越多的大学生。
5.特色突出、“人职匹配”的专科毕业生，如海运、高级护理等专业和有高级技工技能的毕业生也都供不应求。
6.随着北京申奥成功，市政和社区管理、维护的相关专业人才，将有较好的就业空间。齐 老师说，从北京高校毕业生就业指导中心今年所开展的就业推荐工作情况看，建工类、自动化类等专业毕业生就业形势较好，计算机、财会、文秘等专业毕业生就业 形势平稳；需求最多的岗位是市场营销，但毕业生热情不高；就业定位较难的有工商管理等专业的本专科毕业生。不要盲目跟从某一个新兴起来的看上去似乎前景无 限的行业，要将眼光放远，切不可只顾眼前。
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十大热门高薪职业简介
十大热门高薪职业简介
　　在人才竞争日趋激烈的形势下，如何把握好时机、掌握好未来的方向，成为众多家长和考生关注的焦点。结合我国经济发展的大趋势，专家对未来4年的职场新趋势作了预测，希望能给广大考生提供一些帮助。
　　一、同声传译
　　同声传译员被称为“21世纪第一大紧缺人才”。随着中国对外经济交流的增多和奥运会带来的“会务商机”的涌现，需要越来越多的同声传译员。“同传的薪金不是按照年薪和月薪来算的，是按照小时和分钟来算的，现在的价码是每小时4000元到8000元。”相关人士如是说。“4年之后入驻中国和北京的外国大公司越来越多，这一行肯定会更吃香。”
　　二、3G工程师
　　据计世资讯发布的相关研究报告称，估计国内3G人才缺口将达到50万人以上。由于目前3G人才比较少，尤其是复合型人才奇缺，预计4年之后3G工程师的基本年薪会在15万元至20万元。“从目前的一些趋势来看，在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右，3G到来之后这些人才的收入应该会更高。”业内人士表示。
　　三、网络媒体人才
　　目前，类似于在新浪和搜狐的网络编辑的月薪都在5000元左右、中等职位的收入在8000元至10000元。“相信4年之后整个网络媒体的广告收入越来越多的时候，从业人员会有一个更好的回报。”目前，不少网络编辑对自己所从事的行业都颇有信心。
　　四、物流师
　　物流人才的需求量为600余万人。相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%。许多物流部门的管理人员是半路出家，很少受过专业的培训。据相关人士透露，对此类人才有需求的某知名企业在国内招聘的应届大学生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后还会由相当大的提升空间。“现在一年就能挣个7万元至10万元，估计4年之后只会多不会少，因为能源越来越紧俏。”
　　五、系统集成工程师
　　据悉，一名刚刚毕业，毫无经验的大学生应聘系统集成工程师之后的薪金是年薪8万元。用户对系统集成服务的要求不断提高，从最初的网络建设到基于行业的应用，再到对业务流程和资源策略的咨询服务。未来系统集成工程师应该是一路走高的职业。
　　六、环境工程师
　　相关资料显示，目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人，其中技术人员8万余人。按照国际通行的惯例计算，我国在环境工程师方面的缺口在42万人左右。据悉，随着国内房地产行业的发展，国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右。据预测，年收入应在8万元至10万元。
　　七、精算师
　　我国被世界保险界认可的精算师不足10人，“准精算师”40多人，在当今的国内人才市场上，精算师可谓凤毛麟角。随着国际保险巨头在中国开拓市场以及国内企业的需要，精算师是几年后保险业最炙手可热的人才，目前在国外的平均年薪达10万美元，国内目前月薪也在1万元以上。4年以后，随着人们对于保险认识的加强，保险行业的兴起必然会需要更多的精算师。
　　八、报关员
　　“入世”后，我国的对外贸易的迅速增长使得对报关员的需求增加。有资料显示，报关员目前的收入每月在5000元至8000元之间，目前在贸易发达的珠三角地区报关员月薪都在七八千元。未来几年内，就业市场对报关员的需求将有数十倍的增长，报关员的工资涨幅一般在年10%～20%。
　　九、中西医师、医药销售
　　“医学院校毕业的学生有三条路可以走，一是进入医院，急救医生、产科医生、妇科医生、眼科医生、儿科医生及牙医和理疗医师都将十分吃香；二是进入医药生产流通企业；三是继续深造。”业内人士表示，这个行业的特点是越老越值钱，目前的医药行业月薪水平在3000元到5000元，相信4年之后会有一个更好的薪金水平。
　　十、注册会计师
　　根据中国经济高速发展的需要，至少急需35万名注册会计师，而目前实际具备从业资格的只有8万人左右，其中被国际认可的不足15%。每年包括德勤、毕博在内的四大会计师事务所都会在高校招收毕业生，专业涵盖统计、法律、数学等。而进入四大会计师事务所的应届毕业生月薪大都在五六千元，再加上每年丰厚的奖金，收入会超过10万元。
　　专家建议，现在学子们在选择专业的同时，要结合自己的兴趣和父母老师等的建议作出客观的选择。一味地追求爱好，不客观考虑就业形势和社会需求，爱好也许在长时间后会成消耗，而强制的父母包办会令学生一开始就厌烦课程，学习不用心，再好的专业也提不起学生的兴趣，影响学业和就业。
其他回答 (4)
推荐你学英语，因为自考里只有英语这一门外语可以学，然后在最近你学个技能，it什么的考个网络工程师或者软件工程师什么的。看你自己的了，记住行行出状元，祝你好运。 GOOD LUCK！
，今后几年我国将大力发展6大技术领域：生物技术、信息技术、新材料技术、新能源技术、空间技术、海洋技术。6大技术可形成9大高科技产业：生物工程、生物医药、光电子信息、智能机械、软件、超导体、太阳能、空间产业和海洋产业。
我国今后几年内急需人才主要有以下8大类：以电子技术、生物工程、航天技术、海洋利用、新能源新材料为代表的高新技术人才；信息技术人才；机电一体化专业技术人才；农业科技人才；环境保护技术人才；生物工程研究与开发人才；国际贸易人才；律师人才。
所有专业都有各自的好处. 要结合你的爱好和当地的就业形势选一个你喜欢的技术
理科:研究领域有发展:光电工程,生物工程,生化工程,核工程,通讯工程等.
就业容易:机械类(尤其是数控类),汽车类,建筑类,网络类,矿山类,石油业,等.
还有:老师,医生,
文科:就业比较好的,工作环境比较好的有:师范类各专业,政法(律师,法官)类,证券类,新闻类,金融类.旅游类等.
基础产业在中国将最热门，如机械制造业。有两个原因：
1、任何高科技产业的发展速度将越来越慢，全世界高科技产业迅速发展的时代已经过去了，现在带有很多泡沫成分，中国也一样，再强调高科技没有那么容易。
2、整个国民经济的发展必须靠基础产业来支持，这就象大厦的地基一样。中国最些年由于大家都致力于高新科技，基础产业已经很久没更新的，已经开始影响整个国民经济的再发展，只有大力发展基层产业，更新生产设备，才可能创造出更高的生产率。所以，基础产业，以机械制造业为代表，必将面临重要的发展机遇。
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摘要：未来年行业中最热门的岗位有哪些未来年行业中最热门岗位是哪些未来年行业最热门的岗位有哪些国家信息技术产业研究中心表示即使是在年这样国际金融危机后恢复乏力的大环境下，国外和国内业仍旧出现不错的增长势头，用人需求呈现出明显上升的趋势。
五年it行业中最热门岗位是哪些？
五年it行业最热门的岗位有哪些？国家信息技术产业研究中心表示：即使是在2012年这样国际金融危机后恢复乏力的大环境下，国外和国内it业仍旧出现不错的增长势头，用人需求呈现出明显上升的趋势。这既是it企业发展迅速的需求，也有传统企业进一步将将it手段深化运用的结果，两者都催生了对it人才的需求，这种旺盛需求的增长估计会持续很多年！
三年it行业中最热门的岗位有：软件测试工程师、游戏开发、网络营销三者职位缺口量最大，而且都是企业的高薪职位！
一、 软件测试工程师
人才缺口达依旧
职位描述：软件测试工程师的主要职责是查找软件产品中存在的问题，并追踪和验证问题的处理，保证软件质量。随着数字化时代的来临，大到国防、航天、医疗卫生领域，小到洗衣机、手机、相机、mp3等日常产品，每个行业几乎都离不开软件的应用。为确保产品质量，所有这些产品都必须经过大量、专业、严格的测试工作后方可上市，这就需要大量懂得测试理论和方法的专业测试工程师。 某机构调查数据显示，目前国内120万软件从业人员中，真正能担当软件测试职位的不超过5万人，人才缺口达到20万，并有逐年扩大的趋势。
人才供应：该岗位的人才需求巨大，同时培养机构也相对成熟，各高等院校均有该专业开设。培训机构当中北大青鸟是规模最大的it技术员培训机构之一，输送了大量的it工程师。不过近些年在全国各地开班过快过多，每个授课点的老师怎么样要自己看清楚。
薪酬情况：软件测试工程师的平均起薪大都在每月元，工作2-3后，掌握较多测试经验和方法的测试工程师的薪水普遍在每年10万-15万元。
职位预测：从宏观上来看，软件测试人才缺口将继续扩大，薪酬比现在也会有很大的上扬空间。
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招生对象：1.具备高中（中专、职高、技校）或以上学历，喜欢计算机，具有一定学习能力，希望进入IT行业的在校学生、待业人员、在职人员均可报名。
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培训费用：面议优惠价：面议
开课日期：随到随学/常年招生更新日期：
截止日期：人 气 度：
授课方式：脱产班 -
授课学校：
信息来源：&
上课地点：石家庄槐安西路与师范街交叉口卓达中苑商务D座十层
报名免费咨询电话（9:00-18:00）
招生老师：董老师
详细地址：石家庄槐安西路卓达商务大厦D座十层
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北大青鸟河北盛邦计算机学校大学生就业解决方案 & 教育部部长袁贵仁在2010年全国普通高校毕业生就业工作视频会议上直言：2010年的毕业生人数630万，再加上往届没有实现就业的，需要就业的毕业生数量有可能达到700万之多。&&& 大学生就业难，已经成为一个不争的事实，竞争的人太多、个人期望值太高、工作经验不足，专业知识远远跟不上市场化经济的脚步，学生空有理论知识，缺乏解决实际问题的能力等等，种种原因聚积成猛烈的暴风雪，掩埋了大学毕业生的竞争力。&&& 北大青鸟河北盛邦校区针对大学生欠缺企业实用技能和实践经验这一薄弱环，特制订出大学生就业解决方案：&&& 通过北大青鸟系统化、职业化BENET3.0网络工程师课程的训练，再结合项目实验，使学员在具备理论知识的同时，真正掌握IT企业主流技术；同时北大青鸟与全国多家知名IT企业签署就业合作协议，使学员毕业后顺利进入IT名企高薪就业。大学生就业解决方案的服务对象：&&& 所有大一到大四的大专、本科在校学生；&&&&已毕业一年内未就业的大专、本科学生。大学生就业解决方案开班模式：&&& 脱产班――上午（8:30-12:20）下午（14:00-17:50）&&& 周末班――周六或周日全天（8:30--17:50）&&& 晚& 班――周一至周五（19:00-21: 00）&&& 大学生应该利用好自己的业余时间为自己多增加一些就业砝码，才能在630万的就业大军中突显自己，掌握一门高端的网络技能，成为一名集知识、文化、技能于一身的复合人才，一定会使你的就业问题迎刃而解、不攻自破！北大青鸟河北盛邦校区友情提示：1、报名事宜&&&& 招生名额：每班限招24名&&&& 报名需带：身份证复印件一份，最高学历证书复印件一份一寸，免冠蓝底彩色照片三张2、报名方式&&&& 拨打报名热线0311-87***121、87***112&&&& 登陆学校网站.cn，“在线报名”栏提交报名信息，进行报名3、报名地址：石家庄市槐安西路与师范街交叉口卓达中苑商务大厦D座10层4、乘车路线：乘坐15路、39路、48路、107路、311路、312路到师范街口下车即到5、咨询热线：0311-87***121、87***112名额有限，欲报从速!
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