8月份上班18天,9月份有事员工请假工资怎么算,上班16天,9月26号发工资没有发8月份18天的工资,我们是个人

我已是正式员工,我于8月22日辞职,工资是9月15号发的,基本工资是2500元,上班上了整整16天。_百度知道
我已是正式员工,我于8月22日辞职,工资是9月15号发的,基本工资是2500元,上班上了整整16天。
到了发工资的那天,公司给我发了1337.01元。其中:饭补160
车补100, 公积金扣300,养老200,医保53.42 , 未到岗 869.57元。
我算的与公司算的少109元,请问高手,到底实发工资应该是多少,公司的人力资源主管说我算的和他算的不一样。我算的就是:*16=1739
按照未到岗算,*7=760
这样怎么算也是对的。
一般每月工作日是按照21.75计算的,不是23
我只想知道这个‘未到岗’的怎么得出869.57元的??那我工资到底应该是多少??
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计薪天数你应该按照21.75天算,这是法定的,不能按照23天算。
我只想知道这个‘未到岗’的怎么得出869.57元的??那我工资到底应该是多少??
你公司应该是这样算的:未到岗工资=基本工资÷21.75×本月缺勤天数。但是用基本工资2500、缺勤7天算出来是804.6,所以,我觉得可能是基本工资不是按照2500算的。具体你还要问你们公司负责的同事,因为这个每个公司都有不同的算法,可能有些补贴类的给加在里面了。
按公司算的,
那我工资到底应该是多少??
几十块钱,算了吧,有这时间能都挣了好多钱了,
那肯定是他算的不对,在为自己找借口
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出门在外也不愁请假压工资我该怎么办 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是一个工人,在这个月我请假11月10号到12月31日,因为要回家结婚所以请假时间比较长。
11月15号我们公司发10月份工资,可是没有发给我,打电话问我们车间主任,她说请长假的
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第一,请问这样合理吗
第二,在我请假审批的过程中没有说要压工资的事情
第三我该怎么办?
十一长假1-7号休息,8号9号调整为上班,我请了2天假,那么这个月工资怎么扣?是除以工作日18天再乘2天吗?
我因家中有事请假十几天,老板娘借此理由拖欠我的工资,我该怎么办??
各位律师好:
我于2008年5月任职于北京某IT公司,合同关系也在北京,2009年1月因公司业务调整,被派到天津工作,2009年年底怀孕,因本人家在北京,来津工作后每周末都要回京,公司在2010年4月份搬迁新址,因新办公地点环境不适合孕妇工作,所以公司领导让本人提前休假,本人于2010年8月份生宝宝。休假期间至生宝宝这段时间,公司是按病假处理的,以北京市最底工资标准的80%发放本人的工资。产假4个月全额发放工资。产假期满后,本人回天津工作。
现有以下问题咨询:
因为公司拖欠近4个月的工资了,我于10月份离职,离职的时候要求总经理在工资欠条上签名并盖章,上面写的12月份给结清欠款。可是,我这个月给那个单位的老总打电话,他就说没钱,也不说什么时候能给,另外,我还听最近从公司离职的员工讲,这个公司可能要更名,我该怎么办?公司要是更了名我会不会就要不出来工资了?
我是开货车的
开了两个月
但老板逃跑了
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去年5月我带三人跟一个老家是承德的小工头干了个装修活,是日工资的,到现在没给钱,我都拿自己的钱先给人家开工资了,他好像也确实没钱,也没什么合同啥的,在唐山还是租房的,随时都能搬家,我该怎么办啊??愁死我了
甲主动找乙欲雇用乙作司机(运石料的货车)。此雇佣关系无合同或协议,只是口头协商,无证人,当时商定每月底结工资全款,但甲只给过一千多元,之后屡次要钱都不给,乙想等甲在钱结算后要钱,可甲仍不给发工资,当乙孩子结婚用钱为理由要钱时,甲竟说“你以前赚的钱呢”?而且对当初承诺的每月底结工资避而不谈。当甲拖欠乙工资两万元时,乙不再象以前那样听甲的调遣,而是把甲的车停下,并告诉甲“把欠我的工资还我再谈干活”。而甲仍不还钱,在乙给甲做司机开车的一年半里,在甲的同...
我在一家饭馆上班,写了辞职报告,都一个月了,他还不批我,工资也不给,请问我该怎么办。
我在一家个体开车,由于工作不顺心,我辞职回家了.我在他那工作一年多了.今年我6月份回家的,当时没有节工资.5月份就没开,他说手头紧拖一个月在开.可我回来后没有算.到开资时也没给我打电话.之后我去找他不但没给我,还要动手打人,扬言说不给.以后我又打了几回电话都说没有,我该怎么办?我是今年8月份借调到卫生局来上班的,我想辞职,但是我们一起今年来的到现在都还没有发工资,_百度知道
我是今年8月份借调到卫生局来上班的,我想辞职,但是我们一起今年来的到现在都还没有发工资,
我想辞职向反映我前工资发给我今我起现都没发工资我想请问我事先提辞职事先工资发给我
提问者采纳
  .  认真看我面答确辞职全套办包括用单位应该给能发损害权益事及处理办全部都提辞职用单位通知提前走定要用单位给式书面通知(加盖印章)否则用单位说擅自提前走说清楚  解除劳合同《劳合同》第37条第38条律赋予劳者权利想解除劳合同需要向用单位申请并由用单位批准解除劳合同决定需要依通知用单位并证明书面通知解除劳合同程序符合《劳合同》规定现由承担《劳合同》第90条规定赔偿责任用单位《劳合同》第38条所述情形仅需提前30根据《劳合同》第46条规定要求经济补偿用单位没侵犯合权益提解除劳合同没经济补偿要没《劳合同》第25条内容约定由劳者承担违约金都合  递交解除劳合同决定(或通知)批批所谓关键要签收做依提解除劳合同证明否则良单位说自离职没交辞职报告口难辩提前30(试用期提前3同)提交解除劳合同决定或通知没签收邮局寄特快专递并内件品名栏填写解除劳合同决定(或通知)保留底单做证据外加劳合同够用单位工作支付工资向劳争议仲裁委员申请仲裁并根据劳合同第85条规定要求支付工资及相关经济补偿  解除劳合同决定或通知内容明确内容:  1、本…………(用单位侵犯合权益该原写明便于举证用单位没侵犯权益则写原)决定与公司解除劳合同迟工作某某月某;  2、请公司书面通知(该通知必须公司印章否则效)本于某某月某与某交接工作未接效书面通知本视公司需本交接由给公司造便或损失本承担责任;  3、请于工作交接根据《工资支付暂行规定》第九条规定与本结清工资《劳合同》规定其相关费用并向本具《劳合同》第50条规定解除劳合同证明该证明内容应符合《劳合同实施条例》第24条规定否则本保留申请仲裁或诉讼权利公司需本交接则于某某月某(工作)某(班间)前完事宜  注意保留公司要求向某交接书面通知、交接清单些都权益受侵害依办理交接重要证据用单位具向某交接通知视需交接解除劳合同(或劳关系)工资支付间详见《工资支付暂行规定》第9条经济补偿金支付间详见《劳合同》第50条按支付按《违反解除劳合同经济补偿办》第3、10条或《劳合同》第85条规定办同前者直接主张者需要劳部门责令仍支付才能主张  认真看我答书名号《》所涉及内容才能充理解我答意思  我百度空间提律规定查阅
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面答太复杂要能理解简单思路借调劳事关系原单位所工资原单位发能找原单位要现与卫局领导反映般担责任请帮原单位协调行要走仲裁程序
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出门在外也不愁  LZ在天涯木有固马,于是从人群中扒了一个马甲借来穿一下。  LZ想说的就是公司不给我发工资内事。。。虽然过去了快二十天了,但是真心憋屈,越想越觉得难受。。。(好吧,这货反射弧很长很长……)  于是下决心上来问问各位聪明伶俐的TYER,看看我有啥办法能要回这笔工资吧。。。  下面开说  友情提醒:   1.请遵守国家的法律法规,不发布违法违规信息,并对自己的行为承担全部民事和刑事责任。   2.请尊重网络道德,不污言秽语,不侵犯他人的权利和个人隐私。   3.请遵守社区规则和版规,不进行刷屏、恶意顶贴、恶意灌水等影响他人阅读的行为。广告发布到分类信息。  4.所有帖子仅代表作者本人意见,不代表本社区立场。  5.转载文章请注明出自“天涯社区( )” 并署上作者姓名,商业用途须获得作者和本社区授权
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  额。。。沙发自己坐,顺便想起了件事,我家亲爱的姑娘,我知道你逛天涯的,而且经常在群里说话。。。这件事你也知道的,但是,请表再打击我哈……呜呜呜,我知道我真心很挫。。。
  我感觉刚开始说不给 后来再怎么要也不会给...
  事情是这样。  5月8日,也就是上个月吧。8号晚上,我接到小表妹给我发信息,告诉我外婆去了。  那时我正坐在出租车上准备赴同事的约去KTV唱歌,结果在路上接到信息,我当时就哭了,半路下车了。当时跟我坐在一起的还有三名同事,她们当时都得知的。我当时就告诉我的同事,财务部的——我平时请假什么的都是跟她说的,算是间接管我的同事——我要请假。(我是行政部的,不过因为我们公司是北京的一个办事处,所以直接管我的上司不是在北京,平时管我的是财务部的这位同事)  她当时也表示理解,让我赶紧回去,我在路上哭的不行,心里急的不行。因为我从小就没了妈,是我外婆带大的,对她感情很深很深。  我当时在北京上班,我家乡在浙江,我就算再着急,也没法一下子赶回去。飞机太贵,而且飞我们家的飞机一天也就一班吧,那天晚上也没有。我平时去北京都是坐大巴的(我们家这边的火车11年10月才开通= =)大巴也是一天一班,每天中午十二点开车。  所以那个时候我是毫无办法回家,只能在那边干着急。
  那天晚上回住的地方,我哭了又哭,边哭边收拾衣服,我当时打算的是辞职,因为我觉得特别遗憾没有见到我外婆最后一面,也怨恨自己怎么去这么远上班,如果家里有人再发生什么事,我肯定赶不回去。(我们家就我一个女儿,我妈走了之后,家里就剩我爸一个人了。他年纪也大了。)  所以当我财务部的这位同事那天晚上给我打电话的时候,我跟她说了想辞职的念头。我当时想的就很简单,我这趟回去路上就要好几天,还不知道在家要耽搁多久,请假的话至少要十来天,而且想着不想再发生这样的意外了,就打算辞职了。我同事劝我,说我现在脑子不太冷静,让我好好再考虑,好不容易在北京这边安定了,就这么又放弃了么?我当时确实也挺乱的,就答应她好好考虑。
  然后就是我表妹给我发信息,跟我说,外婆星期五火化。我接到消息时是星期二。  后来我想了一夜,还是决定辞职,想回到我家人身边去。于是第二天早上(也就是星期三)我很早起来收拾行李,并赶到公司,想跟我们财务部的那位同事交接下工作,写辞职啥的。  但是在路上接到我小姨电话,我小姨告诉我,外婆是星期四火化,我妹听错了。我顿时急的不行,我本来打算,星期五火化,我坐星期四中午的车回家,星期五早上六七点就到家了。但是星期四火化,我根本赶不回去。  我给同事打电话,也表达我想辞职的意愿,她告诉我辞职肯定一上午批不下来,我中午肯定赶不上十二点的大巴。我急得团团转,在网上查火车票,查从北京到上海的高铁。最快的是11点的那班,11点到15点55分到上海。  当时已经是九点了,我另外的同事建议我说,要么你就先请假吧,先回家把事办了,如果实在回不来了,那我们帮你把辞职报告交上去吧。于是我就给那个同事打电话,跟她说,那我先请假。  然后我就把请假条也写了,辞职报告也先写了,工作也暂时粗略的交接给我了我另外一个同事。(当时办公室里北办这边的老总还没来,我请假条写好了交给同事,他们说帮我交给老总,因为情况特殊,应该会批给我。)  于是我就匆匆走了,在电梯口,很幸运碰见了老总,我急匆匆的跟他简略的表达了我要回家奔丧,大概需要请假十多天的情况,请假条在同事手中,老总大手一挥说没事,你赶紧先回家把。  于是在以上这个大条件下,我急匆匆的离开公司,去赶11点的高铁。
  。。。o(╯□╰)o。。。肿么没人看呢,也没人给我提点意见呢?  我一个自言自语。。。。好。。。郁闷。。。  求TYER进来帮忙分析下情况吧。。。。orz
  很少在天涯发帖。。。。都不知道啥事tyer的爆点。。。。o(╯□╰)o……  我还是接着把事说完吧,不是很长。。。  +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++  就是在以上这个大前提下,LZ急匆匆回家了,星期三那天紧赶慢赶,终于在晚上11点赶到了家。然后我就一头扎进了山里(我外婆家是住山上的……那边没网络,手机信号也很不好。)  我在山上呆了八天,看到外婆火化,下葬,做完道场,才下山。然后下山了,联系我们公司一个同事,我们老总的助理,也兼管北办同事离职入职的。她问我还回去么,我跟她说不回去了。她说那行,她就跟我去帮财务部的管我的那位同事说我离职的事。我说好的。因为回家还有点事忙,然后也没什么时间上网,也比较相信她,就也没过问。  第二天她在QQ上跟我说,说可能公司不发工资给我,我问她为什么?她说是因为我擅自离岗啥的,我说没有啊,我请假了的,请假条都给了。她说,那她不清楚,我就问,那我四月份工资会发吧?她说,那是会发的。我想了下,也就说,那也行,五月份的那我就不要了吧,也没上几天,确实也走的匆忙,都没交代好。又跟她说,如果我离职需要补办手续,到时候告诉我,我会配合补办的。她也说好,然后我就接着忙去了,没再过问了。期间也没接到任何一个同事的信息,包括她也没有,我当时还挺相信她们的,觉得已经跟她们都说好的,也大概就没事了吧。  结果。。。我就杯具了。。。
  我22号那天,先是给那位助理打的电话,是想让她帮我把我走之前在淘宝买的裤子跟鞋子寄到公司的快递再帮我寄回我家里,顺便她告诉我,公司决定不发我工资,包括四月份的,我很诧异,忙问她为啥,她说,好像公司是认定我自动离职,扣除我五月份工资不够,还要扣四月份的工资。  我很晕,我问她,我怎么变自动离职了?我之前有请假,之后也有通知确定辞职,并且一早写好了假条,交给同事,她们说答应帮我交上去的。最重要的,虽然我那是假条老总没有签字,但是当初他是口头答应同意我请假十多天的。而且我是在假期没有结束前提出辞职的,不存在自动离职这一说吧?  然后我打电话给财务部那位同事,那位同事跟我说了一堆话,重点只有三条:1.我的假条不作数,老总不承认我请假,没批我假条我便离开,视我为擅自离岗,作旷工处理。2.我工作没交接。3.5月份没工资,不够扣,四月份工资不给发。  我当时在电话完全蒙了,怎么一下子就反口不承认了呢?  我假条没批?老总亲口同意我请假,顺便我当时的情况,她们也都是明了的,上班的时间,财务部同事不在,老总也没来,我找谁给我批假条呢?我电话里跟她说过的,但是财务部同事否认,否认我请过假,并且说,从我5月9号那天,便视我为擅自离岗,旷工。  说我工作没交接,我明明那么匆忙的情况下,还找了位同事交接了下工作才走的好伐?!  我当时真的是被绕蒙了,财务部同事说了一堆都是我的错,其中翻来覆去就是因为我工作没交接,就走了,给他们造成了什么我没听清。。。然后挂了。。。
  @同时时差党
21:48:51  我感觉刚开始说不给 后来再怎么要也不会给...   -----------------------------  是的呢,就是不给,然后我也不方便再过去要。。。现在就是很郁闷啊,小几千块呢
  @苍白到指尖
22:30:18  去劳动仲裁告他们去,如果真的符合的话。   -----------------------------  我当时被挂了电话,没多久就想到要去劳动仲裁区告他们,为此我还咨询了律师,律师告诉我,我这样的情况,不管是打官司还是仲裁,绝对都是理在我这边的,但是,我唯一棘手的地方是,我现在人在浙江,鞭长莫及啊
  真要不给你就大闹一场。。。  
  我晕,打了好长一段没了。。。涯叔给我吞了么????!!!快吐出来啊啊啊
  然后第二天我给我们老总打电话,我跟他说,我怎么四月份工资没给我发呢?当时请假我是征得你的同意的。。。然后老总甩给我一句,这个你跟财务说吧,我们是按劳动法走的。  我去。。。拿劳动法吓我呢?!  我跟财务打电话过去,财务是不接我电话的,我打了好几回,不是没人听,就是通话中。  后来我咨询了北京人力,人力那边问我签了合同没。。。顺便我想起件很搞笑的事,我的合同是5月8号才签的- -,5月8号签完当天寄走,我8号晚上接到信息,9号走的时候,签好的合同还在路上。但是我是在11年12月份入职的。  人力当时给我的意见是,那这样的话,公司的操作是不合法的,我四月份还是属于试用期员工,我的一切行为符合规定,公司擅自判断我离职,但是并没有给我告知书是不合规定的,四月份的工资是必须给的= =。  人力的意思,让我直接仲裁。。。然后我打了仲裁,向仲裁说明情况,仲裁那边表示,如果本人不能到,也可以写材料委托别人帮忙办。但是很不凑巧,我在北京很好的两个朋友,一个怀孕了,并且6月底要去德国,一个6月初辞职了,要回家到8月份才能回来。我一时之间找不到人帮我交材料,并且替我跑仲裁。。。。。  所以现在,就算情况对我有利,我也没办法。。。
  @苍雪寒
22:44:09  真要不给你就大闹一场。。。  本帖发自天涯社区手机客户端  -----------------------------  ....真心不知道怎么闹啊。。。求指教TAT
  我也知道这类情况,时间拖的越久其实越不利,但是我想着我辛苦一个月,白白几千块钱就这么被扣押了,心里很郁闷啊。。。  实在不知道该咋办了,广大天涯儿能帮我想想办法么?有什么办法能顺利要回我应得的工资呢?
  ...如果实在没辙,我也只能认了,就当我花钱买教训了,吃一堑长一智好了。。。但是如果有什么办法能帮我要回来,我还是希望能够尽量要回来的。希望大家帮我想想办法吧
  ....哎。。。没人么。。。  好郁闷。。。  夜深了,我也睡觉去了。希望一觉睡醒有聪明伶俐的tyer帮我想点办法吧。。。。谢谢了。。。呜呜呜。。。  晚安了~
  直接去劳动监察大队投诉。。。我以前一朋友就是,劳动监察大队一找公司,公司就吓着了,该赔的钱也就赔了
请遵守言论规则,不得违反国家法律法规同时转发到微博  我们公司在上海浦东新区金桥禹州国际这边,本来8月份的工资应该在9月20发的,正好赶上双休日,就拖到了22号。一直到中午银行卡里还没有钱,后来给我们经理打了两个电话才转账的。本人20号之前已经离职,在我之前已经有两位员工离职。公司底薪2800,在7月份之前底薪是2500,我是7月中旬来的。那时候很多人,然后陆陆续续的不断有人走。到九月初的时候,就只剩下两个人了,我上个礼拜五辞的职。下面直接说我们发的工资:我8月份请假一天,发了2245元,我一同事迟到了两次发了2436。更可气的是我另外一同事,竟然没有发工资,她是最早来公司上班的,为公司创造了不少业绩,8月份的底薪加提成最少有2万。已经两天过去了,我那同事和公司的两位老板还是没有任何结果。打劳动局的电话一直打不通,要么打通了就被当皮球一样踢来踢去。实在没有办法了,甚至想到了报警,这事用大拇脚趾头想想就知道警察绝对不管的。没有办法,最后她想到了通过打官司来解决问题。  真不敢相信!楼主居然会进了这样一家破公司,上了两个多月的班没有签劳动合同,平时还经常加班,而且没有加班费!中秋节只发了一个没有巴掌大的月饼!这些都算了,没有想到的是请假一天竟然扣了555元(还真会选数字!)!后来不断的交涉理论,只要到了118元,也就是一天的工资。他们是这样算的,按照全勤奖200(进来的时候说的是100,现在却成了200!),2800减去200得2600,按照22天工作制,2600除以22得118,118再乘以20得2360。大家来瞧瞧这是怎么算的!太黑人了!他们大概巴不得我们这些人免费给他们打工!楼主当时有直接把他们公司给砸了的冲动!而且他们正在找房子准备搬家,到时候人去楼空,9月份的工资又当怎么办?
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  @艾米ACD 1楼
23:39:49  仅仅发文章不一定奏效的,得想些办法让更多的人来看。建议楼主可以试试找这个q号,他们有办法的:  3080  094  756  (10位号哦)  -----------------------------  这是?
  第一次摊上这事,实在无语。所有没有任何道理的话,到他们那里就成了理所当然!
  只要有人的地方就有剥削,可是这些人太明目张胆了!
  这么无聊的帖子居然还有人回。。。
  这么无聊的帖子居然还有人回。。。
  @南阳公主
00:00:00  只要有人的地方就有剥削,可是这些人太明目张胆了!  —————————————————  关键他进了破公司。  
  呵呵,楼上真相啦!
  @人鬼诛途 7楼
09:09:27  @南阳公主
00:00:00  只要有人的地方就有剥削,可是这些人太明目张胆了!  —————————————————  关键他进了破公司。  -----------------------------  hehe
  呵呵,楼上真相啦!
  要记个号,以后看。这文章有点意思。  
  我是广州日昌神龙商贸有限公司的招商经理朱运华,电话,所谓的广州日昌神龙商贸有限公司,就是一个由地痞流氓,猖妇无赖组成的一个骗子公司,经营经址广州市白云区白云大道北丛云路906一938号日昌大厦六楼,招商电话,我们名为招商加盟,实际就是一个诈骗团伙。我们所吹嘘的招商项目有漂移汽车冷暖坐垫,晶马电动车(现在又换成易安特了)和晶马流星轮(独轮车),都是三无产品,无任何合法手续,所谓的代理加盟招商模式实际就是诈骗客户。我们公司不生产汽车冷暖坐垫,实际就是一个皮包公司,是拿的另一个厂家生产的三无产品,所谓的晶马独轮车又是拿的另一厂家生产的三无产品,我们使用的手段是千方百计把客户骗到公司,只要能骗来客户,我们公司的女职工是什么手段都用上了,把客户骗来后说的是批发价供货,等把客户的钱骗到手后,客户回家了,我们就以我们公司自己所定的市场价给客户发货,高于批发价的数倍的价格,并且都是根本没人要的劣质三无产品,客户岂能赚钱吗?我们所谓的报销往返路费,全是假的,假如客户往返费用是一千元,我们最多给客户发一百多元的货物,但定价为一千多元的市值价,客户不亏死才怪。电视广告上帮我们吹嘘的都是我们公司的职工或者是我们花钱顾的托。如果有客户维权举报,我们就威胁,恐吓,甚至派社会上的混混找麻烦,我们还花金钱和女人买通了天涯社区的编辑,如果有被骗的客户发帖揭发,立马就会被删掉,并把这个帖主列入黑名单,望广大网民相互转告,千万莫上当,被我们公司骗了。  
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