档案中资料退休时间以审批为准么日期以什么为准？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2024-05-09 01:47 标签： 退休时间以审批为准么
最近，遇到一个老同志跟我抱怨：自己明明到了退休年龄了，身份证上的年龄也对了。可是去办退休，愣是说档案年龄不到，不给办理！真是太气人了！我就问他了：“那你的档案年龄为啥不对啊？当年因为什么改的年龄啊？”老同志沉默了。那么，为什么有些人当年会改年龄呢？下面为您深度解析：国家为什么规定“退休以档案年龄而不是身份证年龄为准”呢？特定历史条件下出现的“改年龄”现象大概在七八十年代，有一段时间是这样的：一种情况：机关或者企业老干部或者老职工退休的时候，允许一个孩子“接班儿”，但是有年龄限制。很多农村孩子，就是靠着这样的方式，接了爷爷或者父亲的班，成了吃“皇粮儿”的人，无关学历，无关能力。另一种情况：还有一段时间，一些单位的临时工、亦工亦农人员等可以转成所在单位的合同制工人，但是也有一定的年龄限制。第三种情况：有一些单位招工的时候也是有年龄限制，比如只招收18-23岁之间的。因为以上几种原因，为了应对招工，于是不同岁数的人就开始找关系改年龄。有的是改大，也有的是改小。因为那个时候无论是招工登记表还是户口本，全都是手写的纸质文本，是不存在现在的“联网”一说的。可以说，在那个年代，你写成几岁就是几岁，几乎难以佐证。由此造成了大量的人员，档案年龄与实际身份证年龄不一致。国家出台政策随着时间的推移，档案年龄跟身份证年龄不一致的现象暴露的越来越多。国家于1999年正式出台政策是这样规定的：“对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案”。这个规定实际上是说，如果身份证记载的出生日期和档案记载不一致，以本人填写的最早的记载为准。为什么会规定以档案年龄为准呢？主要原因有以下三个方面：一、因为档案材料是由组织部门专门管理的，属于保密管理的。被个人涂改的可能性比较小，哪怕是被涂改，也会留下痕迹。二、档案诞生时间要早于身份证。身份证诞生的时间比较晚，1984年才开始试点实行。由于身份证的出现时间比较靠后，且实行之初又是集中办理，手写录入，出现错误较多。反而在没有身份证之前已经工作的人员档案记载比较真实。三、前有因后有果，一切都是公平的当时把年龄改大了的，提前参加了工作，现在依照档案年龄，提前退休，理所应当。心理不平衡的主要是把年龄改小了的人。比如当年为了招工就业，把年龄改小了三岁。现在办退休时，依照身份证，已经到了退休年龄，但是档案年龄还差三岁，就不能办理退休。当时改了年龄，享受到了就业的好处，现在要退休了，自然就要为当时的弄虚作假付出代价，按照当时改小的年龄来办理退休。其实也是公平的。总而言之，当年因为历史原因，档案中出现了改年龄的现象。年龄改大了的，提前参加了工作，现在依照档案年龄提前退休，理所应当。年龄改小了的，也不必抱怨，既然当年改了年龄，享受了当时的招工就业优势，现在承担晚退休的结果，也算公平！
发布时间：2023-01-29 15:06
来源：鹤峰县人力资源和社会保障局
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字体：加大 减小按照鄂劳社函〔2002〕228号，鄂人社函〔2016〕407号文件规定：职工档案记载的出生时间与本人身份证不一致的，或者档案中有多个出生时间的，以档案中最早批准其参加工作的正式文书（如招工表、录用表、入伍政审表等）记载的出生时间为准。退休手续办理的时间是在达到退休条件的当月办理，并不精确到日，当月还需要缴费，从次月开始享受待遇。咨询电话：0718-5282136责任编辑：宋申玉扫一扫在手机打开当前页
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