为什么公司一点也很多公司都不怕劳动仲裁吗 ?


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展开全部老板之所以不怕劳动仲裁是因为以下两方面原因。一,有理走遍天下老板没有做错事。没有违规违法,他当然不怕劳动仲裁喽。二,即使老板真的做错了事员工提起劳动仲裁老板也不怕。首先应对劳动仲裁公司会安排有关部门来应付由专业人士来处里劳动仲裁的问题,老板当然不怕。其次,劳动仲裁需要非常高的成本不但要花钱,还需要非常长的时间付出,大量精力提起劳动仲裁的员工可能耗不起,但是老板和他的公司却耗得起当然就不怕了。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
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展开全部公司不怕劳动仲裁的原因是裁决没有强制执行力。劳动仲裁针对个人。劳动仲裁是雇主和劳动者之间的劳动关系的调整的法律条款,只要双方建立了劳动关系,出现纠纷,就可以接受仲裁。劳动争议仲裁的对象可以是个人也可以是机构,公司发起仲裁请求的对像可以是员工,员工发起的仲裁请求的对象就可以是公司。如果是个体户个人经营的,可执行个体户个人的财产;可执行家庭财产。个体工商户的债务,个人经营的,以个人财产承担;家庭经营的,以家庭财产承担。公司不怕劳动仲裁的原因:第一,很多劳动者缺乏法律意识,缺乏自我保护能力。不仅法律意识淡薄,而且势单力薄,没有时间,也耗不起。特别针对有房贷、有车贷,有孩子、有老人、文化水平又不高的人来说更是如此。在现在社会要有收入才能养活一个家,不到万不得已的话,谁都不会申请拿到仲裁,有工资发、有工作做都已经很不错了,保证自己的工作有收入,能够赚钱养家就非常不错了。第二,仲裁的时间比较长。虽然法律有明确规定,一般仲裁立案之日起开始起算,那么45天这个案子已经结了,复杂的情况可能延长15天,但是调解的期限没有计算在仲裁时限之内,另外还有收集证据以及固定证据,还有立案啊,交材料,补正材料,开庭,这些都是需要花费时间的。那如果仲裁下来之后,公司不愿意服从这个仲裁裁决,还可能会去中级法院申请撤销仲裁裁决,如果劳动者不服还会有一审、二审程序,那这个可能又会耗费时间,所以说对于劳动者,太多的不确定性加大了难度,自然面对这些案件有会有所顾虑。此外,有些劳动者也担心仲裁记录被新的公司知道了,也可能影响下一份工作。第三、缺乏收集证据的意识,或者不知道该如何收集证据。无论是劳动仲裁还是诉讼,打官司就是打证据,记住你每一项仲裁请求都需要正确来支撑,毕竟法律是客观公正的,不可能单凭一个人的一面之词就能够做出有利于你的裁决,既没有收集证据,收集证据的意识也没有,而且收集证据的方法可能欠缺,会使很多收集证据的合理时间浪费掉,在多重不可控的因素之下,可能就放弃了,导致很多企业肆无忌惮,死猪不怕开水烫,反正没多大点事。第四、企业的违法成本比较低,那么劳动者申请仲裁的话,可能自己懂的话还好,如果不懂的话,可能要委托律师,本来自己就没几个钱,委托律师的话可能三五千对吧。法律依据《劳动仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:1.因确认劳动关系发生的争议;2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;3.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;6.法律、法规规定的其他劳动争议。《劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
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