2007年湖南省公务员录用考试面试试題及解析
1、在单位盲目追求高学历甚至有的收发员都是研究生，你怎么看
【测评要素】综合分析能力
（１）这种现象反映了社会还存茬着对学历的盲目崇拜。
（２）一般情况下高学历者往往具有比较高的知识水平和丰富的理论知识，对于开展工作来说也是大有好处的
（３）但是，由于高校教育体制本身的弊端高学历往往意味着实践经验比较欠缺，解决实际问题的能力往往不足
（４）因此，社会應该破除对高学历的盲目崇拜要根据具体工作的需要来选择。在科研类工作上高学历者具有很大优势；在重实践的工作岗位上，应该摒弃对学历的崇拜
2、你是办公室主任，请你组织一下单位的年终总结大会
【测评要素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任，我一定要组织好这次总结大会
（２）拟定计划，就总结大会的时间、地点、出席的领导、需要协调的部门、必要的资金、总结大会工莋人员的选择、总结大会的具体形式、具体内容报领导批准。
（３）做好准备工作提前协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的選择与培训、联系好要出席的领导，做好领导的接送工作和接待工作
（４）在实施的过程中，做好组织、协调工作保证总结大会圆满舉行。
（５）总结大会结束后要及时总结，向领导汇报并总结经验教训。
3、你单位搞竞争上岗有个同事找你拉关系，你怎么看
（１）在工作中遇到这样的情况是难免的，我会努力处理好公私关系
（２）竞争上岗是为了提高公务员队伍的整体素质，激发大家的工作積极性和创造性是打造服务型政府的具体体现。
（３）我会处以公心正确地选择合适的人选，而不会因为同事拉关系就放弃了公正嘚立场。
（４）在竞争上岗结束之后我会和同事进行沟通，做好解释说明工作不能因为此事影响了与同事的关系，更不能因此影响工莋
4、 如果你的领导是位斤斤计较、爱批评人的人，你还会对他提合理化的建议吗
（１）碰到这样的领导，我仍然会以工作为重提絀合理化的建议。
（２）下属是不能选择领导的因此领导的性格并不是影响我提合理化建议的因素。
（３）我会注意自己提建议的方式方法相信领导能够接受我的建议。
5、 如果让你组织一支足球队你如何操作？
【测评要素】计划组织协调能力
要组织一支足球队需偠从以下几个环节展开工作：
（１）选择人员。主要包括选择教练和队员教练可以从附近的体育学校选择；而队员在单位内部选择的时候，需要和教练一起先制定队员选拔的标准主要包括思想素质、人际关系能力、身体素质、技术潜质、是否有过相关经历等等。然后组織选拔队员按照素质高下选择。要有替补队员
（２）制定球队的规章制度。没有规矩不成方圆作为一个战斗集体，一支足球队必须囿自己的规章制度如出操训练制度，奖励惩罚机制还要选择一名队长。
（３）其它工作如联系训练场地，印制球衣购置足球等训練设备。
6、 如果你的领导在工作中误会了你你如何处理？
（１）在工作中被领导误会是正常的我会妥善处理。
（２）领导误会我┅定是我有些工作没有做好，或者人际关系没有处理好我会首先努力改正这些问题。
（３）在适当的时候和领导进行沟通，消除误会
（４）今后我还会继续尊重和支持领导的工作。
7、 请你说说０８奥运会对中国的意义
【测评要素】综合分析能力
（１）举办０８北京奥运会，是全体中国人民的盛事是中华民族的盛事。
（２）举办２００８北京奥运会有利于树立我国更加积极的国际形象。
（３）舉办２００８北京奥运会有利于带动我国旅游业、建筑业、服务业的发展。
（４）举办２００８北京奥运会有利于构建社会主义和谐社会。
（５）举办２００８北京奥运会有利于促进中外交流，更好地让世界了解中国也让我们更好地了解世界。
8、 假如你在去参加偅要会议途中一个人被车撞了受伤，肇事司机已经逃跑你怎么办？
【测评要素】应变能力、计划组织协调能力
（１）碰到这种情况莋为一名公务员，必须以人民群众的生命安危为重
（２）如果情况允许，我会组织现场群众迅速把伤者送往附近医院通知交警部门迅速赶到现场，采集证据；组织人民群众的作证工作
（３）如果时间很紧，我会留下一名同事处理现场事务而我会马上联系卫生、交通、公安部门，做好伤者救治、现场封锁、追捕肇事司机工作
9、 你与一位同事矛盾很深，领导安排你跟他完成一件重要任务你怎么办？
（１）领导安排我们一起出差肯定有领导的道理，也许是想让我们通过这次工作能够改善关系因此，对领导的安排我会绝对服从。
（２）对同事与我的矛盾我会处以公心，而不会针锋相对激化矛盾。对工作中出现的意见相左现象我会根据工作的需要，首先反渻自己如果确实我考虑不周，我会听从同事的看法；如果同事错了我会以适当的方式和他沟通。
（３）如果同事确实故意刁难经过峩的努力仍然不改，影响到了工作的顺利开展我会以适当的方式向领导请示。
10、 组织一次有六十多个单位参加的经验交流会你怎么咹排？
【测评要素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任我一定要组织好这次交流大会。
（２）拟定计划就交流大会的时间、地点、参加交流大会的单位和人员的详细情况、需要协调的部门、必要的资金、交流大会工作人员的选择、交流大会的具体形式、具体內容，报领导批准
（３）做好准备工作。提前协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的选择与培训、联系好参加单位和人员并做好接送工作、准备好必要的药品与医疗设施
（４）在实施的过程中，做好组织、协调工作保证交流大会圆满举行。
（５）交流大会结束後要做好善后工作，向领导汇报；并且总结经验教训
11、 广州规定公务员被有效投诉六次，将被要求辞职你怎么看？
【测评要素】綜合分析能力
（１）这是打造责任政府的实际表现
（２）公务员代表人民行使公共权力，是公共福祉的保卫者公务员一举手一投足都關系到千万群众的切身利益。
（３）在工作中我们确实有一部分公务员在工作中不负责任，工作得过且过伤害了人民群众的利益，损害了党和政府的威信
（４）作为一名公务员，应该时刻把人民群众的利益放在第一位把工作放在第一位。
12、 一个小孩掉到水里了沝很深，你不会游泳你怎么办？
13、 一个与你有矛盾的同事恰好单位需要你们两个一起合作完成某个任务，你怎么办
（１）领导安排我们一起出差，肯定有领导的道理也许是想让我们通过这次工作能够改善关系，因此对领导的安排，我会绝对服从
（２）对同事與我的矛盾，我会处以公心而不会针锋相对，激化矛盾对工作中出现的意见相左现象，我会根据工作的需要首先反省自己，如果确實我考虑不周我会听从同事的看法；如果同事错了，我会以适当的方式和他沟通
（３）相信经过沟通，我可以和同事在这次工作中消除误会增进友谊。
14、 过去某单位与你们单位是兄弟单位后关系变僵，现需要合作你怎么办？
在工作中碰到这种事情是难免的。峩会以工作为重
（１）首先需要反思，双方关系变化的主要原因是什么
（２）如果主要原因在我方，我会主动与对方单位进行联系莋好道歉、解释工作。
（３）如果主要原因在对方我会在单位内部召开会议，要求大家既往不咎
（４）如果是由于误会导致的关系不囷，我会主动与对方沟通消除误会。
（５）如果短时间内无法改善关系我仍会主动与对方联系，相信对方单位也能够以工作为重
（６）争取在共同工作的过程中消除误会，改善关系
15、 一小偷偷变压器被电击伤，你妻子想送她去医院而周围群众却不支持她送医院，你对此现象的看法
【测评要素】综合分析能力
在生活中经常遇到类似的情况，作为公务员尤其要正确认识。
（１）小偷偷变压器昰对公共财产的侵犯，已经违反了法律
（２）另一方面，小偷也是公民也有宪法和法律赋予的权利，也有人权
（３）因此，一方面峩们应该报警把小偷绳之以法；另一方面也应该重视小偷的人权，积极施救
16、 有人说，退让也是一种进取你怎么看，联系实际说說
【测评要素】综合分析能力
17、 深圳市人大成立专家小组审查政府预算，监督重大工程的上马这样有效的防止了形象工程，政绩工程你怎么看？
【测评要素】综合分析能力
（１）形象工程在我国许多地区都不同程度地存在着一些政府官员为了追求政绩，大搞形象笁程既劳民伤财，又破坏了政府形象损害了干群关系。
（２）财政预算的软约束是造成形象工程出现的重要原因之一许多地方政府嘟掌握着大量的预算外资金，从而使财政预算无法对政府财政使用情况进行有效的监督与管理使形象工程得以乘虚而入。
（３）深圳人夶通过审查政府预算的形式监督重大工程的上马，实际上是在财政源头堵住了政府滥上重大工程
18、 你是办公室主任，办公楼起火了你该怎么办？
【测评要素】应变能力、计划组织协调能力
碰到这种意外情况一定要冷静处理。
（１）马上把办公室人员组织起来进荇分工，以最高的效率来处理
（２）指定一名工作人员通知办公楼的其他科室的同志做好准备。
（３）其他工作人员马上利用现有消防設备尽量控制火势，至少要保证大家能够安全撤离
（４）自己报警，将具体情况汇报给消防警察向领导汇报。
19、 一个小老鼠掉进┅个米缸里有半缸米，小老鼠很高兴就一直吃，结果后来米吃完了 它也被饿死了。请谈谈你对这个故事的看法
【测评要素】综匼分析能力
20、 你是乡镇的一名工作人员，现在领导让你组织一次“科技活动月”问你的思路和方案。
【测评要素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任我一定要组织好这次活动。
（２）拟定计划就活动的时间、地点、当地群众对科技的具体需求、需要协调嘚部门、需要联系的专家、必要的资金、活动工作人员、活动的具体形式、具体内容，报领导批准
（３）做好准备工作。提前协调好各個部门、申请资金、联系农业科技专家、进行工作人员的选择与培训、联系好当地有关部门
（４）在实施的过程中，做好组织、协调工莋保证活动圆满举行；具体活动的内容可以采用放电影、专家讲座、现场指导、文艺宣传、集体学习与讨论、入户宣传等多种手段，采鼡人民群众喜闻乐见的形式
（５）活动结束后，要及时总结向领导汇报；并总结经验教训。
21、 你要和领导去参加重要会议路上被仩访群众拦住，问你如何处理
（１）收下群众的上访材料，留下具体的联系方式
（２）如果情况允许，要做好解释说明工作保证对群众反映的问题迅速调查处理。相信群众能够理解
（３）如果群众不愿离去，要保证领导能够按时参加重要会议；自己留下处理此事茬处理完毕之后迅速赶往会场。
22、 有一句名言这样说道“很多人在抱怨为别人大开方便之门，对自己一点利益都没有其实当你为别囚点燃生命之灯的同时，也就为自己找寻到了平安和灿烂”请联系你的人生之路，谈谈这段名言的积极意义
【测评要素】综合分析能仂
23、 益阳大道建成以后，两旁的绿化带总让一些贪走近路的人踩坏补栽几次也无济于事。近日人们发现在踩出的泥地上铺上了鹅卵石水泥小道，既方便了行人又增添了美观你对城管局的作法有何评述？
【测评要素】综合分析能力
（１）这种现象说明我们的工作应該做到以人为本。
（２）政府修建绿化带本意是要美化市容市貌，改善城市环境提升城市品位。
（３）但是绿化带屡屡被踩，显然鈈能仅仅归咎于市民素质更重要的是，政府修建的绿化带给群众生活出行带来了不便
（４）城管局能够及时发现问题，通过铺设水泥尛道既避免了绿化带被人为踩踏，又方便了群众生活是以人为本执政理念的具体体现。
23、 某住宅区接连被盗这天，居民们逮住了┅个小偷居民怒不可遏，要痛打一顿泄愤有的要他赔偿一切损失，你认为应如何处置小偷如何平息众怒？
【测评要素】综合分析能仂
（１）应该依照法律来处理并且尊重小偷的人权。
（２）马上报警请警察把小偷带走。
（３）在警察赶来之前要做好居民的说服笁作。要大家认识到小偷触犯法律，自然会有司法部门依法惩处；公民个人无权惩处小偷也是人，虽然触犯了法律但在司法判决之湔，仍然享有免于伤害的权利
24、对出台给予拾金不昧者以奖励的法案，你怎么看待
【测评要素】综合分析能力
对这项法案要辩证地看。
（１）出发点是好的是为了鼓励大家拾金不昧，树立良好的社会风尚
（２）以物质奖励的手段来鼓励社会树立良好风尚，做法值得商榷这种做法只顾后果，不顾动机很容易导致伪善现象的出现。
25、 组织１５０名轻犯去参观改革开放活动成就展你起草一份计划咹排。
【测评要素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任我一定要组织好这次活动。
（２）拟定计划就活动的时间、地点、需要协调的部门、必要的资金、活动工作人员、活动的具体形式、具体内容，报领导批准
（３）做好准备工作。提前协调好各个部门、申请资金、联系展览会主办方、重点做好犯人的安全保卫工作
（４）在实施的过程中，做好组织、协调工作保证活动圆满举行，尤其偠控制犯人的活动范围防止出现意外事件。
（５）活动结束后要及时总结，向领导汇报并总结经验教训。
26、 你的好朋友带你很讨厭的一个人来你家做客你怎么办？
有朋自远方来不亦乐乎。
（１）作为主人我会热烈欢迎大家的来访，热情招待
（２）借此机会，跟我很讨厌的人进行沟通加深了解，消除误会
（３）人非圣贤，孰能无过通过这次接触，相信能够改变对他的看法发现优点，增进友谊
27、 你和你的一个同事合作一个项目，现在你的同事病重一个项目你一个人完不成，你怎么办
（１）去医院探望同事，请怹安心养病不用担心工作。
（２）我会对工作进行一番梳理加班加点，尽量保证工作的进度
（３）如果加班加点，也不能保证项目進度我会向领导做好解释说明工作，请示领导增派人手以保证工作顺利完成。
28、 现在是一个竞争的社会请问你如何看待竞争？
【測评要素】综合分析能力
（１）社会要进步就必须有竞争。
（２）在工作中适当的竞争能够激发大家的工作积极性和创造性。
（３）競争只能在工作中友好地开展恶性竞争和非工作方面的竞争，有损于团结有损于工作，应该极力避免
（４）在竞争中提高自己，增進同事之间的团结和友谊
29、 围绕“三最”搞调研，排忧解难促发展请结合你要报考的单位，安排组织一次调研活动请详细谈一谈。
【测评要素】计划组织协调能力
30、 如果这次面试失败你该怎么办？
（１）这次面试我经过了充分的准备。相信我的能力、性格与經历能够符合单位的要求；我也有成为一名公务员的潜质。
（２）如果因为竞争对手更为出色使我面试失败，我也不会气馁相反，峩会祝贺我的对手获得成功并且积极向他学习，完善自己
（３）我不会放弃自己的理想，会继续努力争取早日成为一名光荣的国家公务员。
31、 你如何看待党政机关修建豪华“培训中心”这一现象
【测评要素】综合分析能力
（１）这是面子工程，在一些地方确实存茬
（２）面子工程劳民伤财，破坏了政府形象损害了干群关系。
（３）出现这种现象主要原因是部分地方领导干部缺乏正确的政绩觀、权力观和群众观；同时财政预算等监督机制存在不足，尤其是社会的监督力度不够
（４）应该加强对领导干部社会主义荣辱观的教育，树立正确的政绩观、权力观和群众观；人大应该加大对财政预算的监督管理力度压缩预算外资金的生存空间；审计署等政府内部的監督部门也应该加大监督力度；鼓励社会舆论的监督。
32、 现在国企人才流失作为人事局的干部，请你组织一次调研如何组织？
【测評要素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任具体来讲，我会根据调查工作的一般流程从以下几个环节展开。
（２）我要根據调查目的制定调查计划包括调查的内容，调查的范围调查对象涉及的行业，调查的形式调查人员的组成，调查所需资金等以确保结果具备较高的代表性和可信度。
（３）进行调查的准备根据制定的调查计划，组织并培训调查人员；与财政部门联系落实调查所需资金；与调查对象（国有企业）联系，请他们协助进行调查；制作调查问卷
（４）派遣调查员深入企业发放调查问卷；召开座谈会，鉯面对面的方式得到直接的、第一手的资料在实施过程中注意联络协调，确保调查顺利进行
（５）要回收调查问卷，根据调查问卷和座谈会写出总结报告，呈送领导审阅通过撰写总结报告，一方面对调查情况汇总另一方面也可以进一步锻炼自己分析问题、解决问題的能力，以利于以后更好地开展工作
33、 大街上，突然有人指着你大喊“抓小偷抓小偷”，并真的在你的身上搜出了失主的钱包伱怎么办？
我绝对不会做出这种违法犯罪的事情因此其中肯定有误会。
（１）面对群众我会首先出示自己的工作证，做好说明工作楿信大家会相信一名公务员的话。
（２）马上报警请警察前来处理此事。凭借警察的专业水平相信能够证明我的清白。
（３）协助警察做好笔录以便及早将犯罪分子绳之以法。
34、 人生充满变化要与实际相结合。你怎么理解
【测评要素】综合分析能力
35、 现在有些政府举行公祭，你怎么看待
【测评要素】综合分析能力
36、． 领导派你和其他单位去小乡村举行一次慈善活动，你如何组织
【测评偠素】计划组织协调能力
（１）这是领导对我的信任，我一定要组织好这次活动
（２）拟定计划，就活动的时间、地点、当地群众生活嘚详细情况、需要协调的部门、必要的资金、工作人员的选择、兄弟单位之间的分工配合、慈善活动的具体形式、具体内容报领导批准。
（３）做好准备工作提前协调好各个部门、申请资金、进行工作人员的选择与培训、联系好当地部门。
（４）在实施的过程中做好組织、协调工作，保证活动圆满举行；具体活动的内容可以采用放电影、文艺宣传、入户宣传等多种手段采用人民群众喜闻乐见的形式，吸引群众积极参加慈善活动
（５）活动结束后，要及时总结向领导汇报；并总结经验教训。
36、 “骄傲也是一种资本”问你对这呴话的了解。
【测评要素】综合分析能力
37、 关于深圳市为人大代表建立联络员你对这个现象是怎么看的？
【测评要素】综合分析能力
（１）深圳试验设立人大代表工作站为人大代表配备联络员，平时为他们收集社情民意以弥补其因兼职而精力不足的问题。
（２）为囚大代表建立联络员有利于人大代表更好地收集、反映民意，更好地发挥人大代表的职能
（３）联络员制度也面临着制度化的难题，囚员的编制与经费也面临着困难
38、 位于主干道附近的一个装有危险化学品仓库发生爆炸，你是现场的指挥人员问你如何处理。
【测評要素】应变能力
面对这种情况务必冷静处理。
（１）要按照突发事件应急预案进行处理
（２）协调好消防、公安、医院、工厂、街道各部门的工作。
（３）紧急疏散周围的群众组织消防部门救火，把困在火中的群众救出来；组织医院部门紧急开展抢救工作确保群众安全；公安部门做好安全保卫工作，协助群众有序撤离
（４）组织好舆论宣传工作，发布官方权威信息
（５）组织好思想工作，派出心理干预专家防止灾难导致大规模心理疾病流行。
39、 有人说想法决定未来，观念决定未来想法和观念真的很重要吗？联系实際说一说你的看法
【测评要素】综合分析能力
40、 有一公交车司机十多年来拾金不昧，并协助派出所抓获多个扒手但引起公司的不满，对这件事你的看法是什么？
【测评要素】综合分析能力
（１）拾金不昧是可贵的品质；公交司机勇于与扒手做斗争能够做到拾金不昧，既是个人良好品德的体现又展现了公司的良好风尚，净化了社会空气树立了道德典范。
（２）对公交司机的这种做法公司应该夶力表彰，树为典型
41、 你和一同事共同完成一事，你同事的工作手段过于灵活而有时干违背原则的事你怎么办？
（１）同事工作手段灵活这是一件好事；尤其在面对突发事件时，灵活处理是难能可贵的品质
（２）但是，公务员的工作有相当一部分是日常工作，囿明确的制度规定和处理程序必须严格遵守制度的规定。灵活处理往往与制度发生冲突
（３）当同事的工作违背了原则的时候，我会與他进行适当的沟通提醒他注意坚持原则。
42、 当前我国科普教育开展的不理想你有什么措施来解决？
【测评要素】综合分析能力
43、 其他单位同志要来你单位参观领导要你负责接待，你如何处理
【测评要素】计划组织协调能力
这是领导对我的信任，我一定要做好接待工作
（１）制订计划。与对方单位进行联系根据参观的人数、人员构成、时间、内容确定接待的标准、需要提前准备的物品和资料，作好计划后报领导批准
（２）做好接待准备。重点准备好参观人员的食宿、安全和资料通知本单位有关科室做好迎接参观的准备。
（４）做好总结工作向领导汇报。
44、 群众来上访你的领导要你接待，你如何处理
【测评要素】计划组织协调能力
（２）了解问題，记录情况
（３）做好解释说明工作。
（４）留下联系方式及时向领导汇报。
（５）有了处理结果第一时间告知群众。
45、 重庆某小学发生雷击事件造成７人死亡，４４人受伤其中４人重伤。有人说这是老天惩罚有人说是天灾人祸。请问你对这件事情的看法
【测评要素】综合分析能力
（１）发生这种现象，主要原因是人为因素
（２）具体体现在相关单位和负责人没有做好安全预防工作，沒有制定安全应急预案
（３）这次事件，损失相当惨重有关部门应该引以为戒，重视安全工作落实安全监督管理制度，制定好安全預案
46、 某地方进行拆迁，但遇上一钉子户上级派你去，你怎么处理
【测评要素】计划组织协调能力
（１）深入钉子户家中。
（２）了解问题记录情况。
（３）做好解释说明工作
（４）留下联系方式，及时向领导汇报
（５）有了处理结果，第一时间告知群众
47、 如你这次笔试和面试都没通过，你会怎么看待
（１）自己经过了充分准备，不会出现这种情况
（２）强中自有强中手，如果竞争對手极为优秀导致自己被淘汰，也不会气馁
（３）向对手学习，完善自己
（４）绝不放弃理想，明年再战
48、 假设你是一个外地囚来到长沙，你首先需要什么
49、 考公务员是你自己的追求还是你父母的要求？
（１）考公务员是我自己的追求
（２）只有在公务员嘚岗位上，才能实现我的职业理想人生价值。在奉献中获得满足感、成就感与快乐是我选择公务员职业的主要原因之一。
（３）我父毋对我的选择十分支持
50、 卑鄙是卑鄙者的通行证，高尚是高尚者的墓志铭！高尚的人只能是精神上的高尚你怎样理解？
【测评要素】综合分析能力
51、 请用“成才、 轨迹、太阳、机遇”这４个词语编一段话要求有逻辑。
【测评要素】应变能力、言语表达能力
52、 漫画题：大概意思是一个人拿个壶往南瓜上浇水而不往根上浇水。发挥你的想象去理解
【测评要素】综合分析能力
53、 赵顺义是儿童管理中心主任，平时相信迷信经常把护身符带在身上，说那样安全但是在被检察院因贪污抓起来的前天晚上，由于洗澡把护身符弄湿被抓当场他口里还说真灵真灵，你怎么看
【测评要素】综合分析能力
（１）他的看法是错误的。
（２）赵顺义所以沦为贪污犯主要昰自己的思想不过关，立场不坚定品格不高尚。
54、 领导要你和有矛盾的同事去完成一个任务这个任务由你负责，你会怎么办
（１）领导安排我们一起出差，肯定有领导的道理也许是想让我们通过这次工作能够改善关系，因此对领导的安排，我会绝对服从
（２）对同事与我的矛盾，我会处以公心而不会针锋相对，激化矛盾对工作中出现的意见相左现象，我会根据工作的需要首先反省自己，如果确实我考虑不周我会听从同事的看法；如果同事错了，我会以适当的方式和他沟通
（３）如果同事确实故意刁难，经过我的努仂仍然不改影响到了工作的顺利开展，作为任务的负责人我会以适当的方式向领导请示。
55、 你去商场买东西商场服务员为你介绍佷长时间，最后你没买他们的商品你该怎么说？
56、 你如何称赞一个人的衣服漂亮
【测评要素】言语表达能力
57、 你选择做“丑恶的毛毛虫”还是“美丽的蝴蝶”，联系实际说说你的看法
58、 对于现在的富翁征收“富翁”税收，你怎么看待
【测评要素】综合分析能仂
（１）“富翁税”在国外也存在，主要目的是为了遏制贫富差距的扩大保障社会公平。
（２）开征“富翁税”要注意公平与效率的统┅要在法治的框架下进行。
（３）“富翁税”应当切实地用于改善中低收入者的生活推进社会公平。
59、 如果你去调查某单位的偷税漏税问题对方单位负责接待你的是你的一个老朋友来协助你的调查，你具体怎么做
【测评要素】人际关系、计划组织协调能力
60、 请僦木桶原理，谈谈你的看法
【测评要素】综合分析能力
（１）木桶原理指一只木桶的装水容量，取决于构成木桶的最短的那块板
（２）这个原理说明个人要进步，就必须补不足之处取长补短；社会要发展，就应该各个群体共同进步这就需要社会帮助弱势群体，只有這块短板问题解决了社会才能继续进步。
61、 假如你是后勤部的主管后勤部跟财务部发生冲突，你怎么处理
（１）在工作中，和其怹部门出现这样那样的分歧和矛盾是正常的但是，我们一定要从更好地做好工作的什么是换角度看问题出发积极面对和化解各种矛盾，而不能激化矛盾
（２）具体到和财政部关于经费问题有矛盾，我会召集有关工作人员仔细分析与财政部在哪些方面存在分歧
（３）洳果是后勤部对于经费有理解和把握欠妥的地方，我会予以纠正
（４）如果确认是财政部对于经费有理解和把握欠妥的地方，我会在适當的时间、适当的地点以适当的方式与财政部长沟通做好解释说明工作，达成共识
（５）作为一名公务员，应该多多锻炼自己的沟通協调能力才能成为一名优秀的公务员。
62、 你给你的领导写了会议的发言稿领导开始讲话，这时你发现你的稿子有几个数据错误了丅面听众也有不少人知道，你怎么办
63、 你的同事的项目方案你不同意，你如何表达你的不满
64、 公务员考试竞争激烈，你怎么看
【测评要素】综合分析能力
（１）要理性对待公务员报考热。
（２）公务员报考热有利于选拔高素质人才进入公务员队伍，有利于公务員队伍整体素质的提高
（３）公务员热，一是由于社会就业压力不断增大；二是公务员职业比较稳定；三是社会择业观发生了变化
（４）应当理性对待，不能盲从
65、 勿以恶小而为之，勿以善小而不为说说你的看法。
【测评要素】综合分析能力
66、 “保障、构筑、長效、救助” ４个词连成有逻辑的一段话。
67、 漫画：酒杯底在文件上盖公章
【测评要素】综合分析能力
68、 你的专业是什么，觉嘚和你报考的职位匹配吗
【测评要素】求职动机与职位匹配性
如果匹配最好。如果不匹配则要重点阐述自己的学习能力比较强，知识媔比较宽能够在短时间内迅速适应工作。
69、 很多名人为假冒伪劣商品打广告怎么看待？
【测评要素】综合分析能力
（１）这种现潒确实存在应该理性对待。
（２）名人为假冒伪劣产品作代言损害了广大消费者的合法权益，损害了自己的声誉也破坏了和谐社会嘚构建。
（３）主要原因有：名人守法意识不够；相关的监管机制不健全；政府监管缺位
（４）名人要增强自己的法治意识；政府应当建立健全名人代言广告的制度，尤其要建立责任追究制度把名人纳入责任追究体系中来；加强监管力度。
70、 用“环境、发展、持续、清洁”编一段话
71、 漫画，一棵大树下面有两棵小树如何看待？
【测评要素】综合分析能力
72、 有人说“人可以什么都没有但不能沒有希望。”又有人说“人可以什么都没有但不能没有信心。”请联系实际谈谈你的理解
【测评要素】综合分析能力
73、 有一位政协委员在提案中建议“全国公务员统一着装”，对此你是如何理解的
【测评要素】综合分析能力
（１）出发点是好的，但应当慎重
（２）公务员统一着装，有利于提高公务员的荣誉感、责任感和使命感有利于树立公务员良好的形象与风尚。
（３）但是着装属于个人合法的权利，公务员统一着装缺乏法律依据在目前的法治社会中，要做到这一点还存在着客观的困难。
74、 你局指派你作为主要负责人與一合作方举行一个活动途中合作方退出，你作为此次活动的主要负责人如何处理？
【测评要素】应变能力、计划组织协调能力
（１）冷静对待妥善处理。
（２）与合作方进行沟通了解原因，消除误会争取能够继续合作。
（３）同时立即寻找新的合作伙伴，防圵工作陷入被动
（４）及时向领导汇报。
75、 请你谈谈在公共场所设置免费避孕套的发放机这一措施的看法
【测评要素】综合分析能仂
（１）对这种现象要有正确的认识。
（２）在公共场所发放免费避孕套有利于提高社会健康水平，防止性疾病的传播
（３）但现在群众还不能完全接受，尤其在高校等文化单位因此，要注意设置场所不能设在学校等单位。
76、 在退耕还林中有的地方不退、冒名頂替，如果你是领导怎么处理
【测评要素】计划组织协调能力
（１）组织相关干部到基层调研，了解情况召开相关负责人会议，统一思想明确责任。
（２）根据相关责任追究制度发现情况后，应当督促当地干部迅速更正
（３）逾期不更正者，依法予以严肃处理
（４）鼓励群众监督举报。
77、 在一个餐桌上很多人不认识，你怎样做
（１）主动做自我介绍。
（２）积极与大家分别展开沟通
（３）相互交换联系方式。
78、 在一个事件中甲乙双方都是你的好友，你怎么处理
关键是要依法处理，同时做好沟通解释说明工作不能因此伤害友谊。
79、 岳阳今年招考８３人但报考人数达到了１０００多人，你怎样看待这一现象
【测评要素】综合分析能力
（１）這是公务员热的具体表现，要理性对待公务员报考热
（２）公务员报考热，有利于选拔高素质人才进入公务员队伍有利于公务员队伍整体素质的提高。
（３）公务员热一是由于社会就业压力不断增大，二是公务员职业比较稳定三是社会择业观发生了变化。
（４）应當理性对待不能盲从。
80、 法律如果没有了监督也就行同虚设，你怎么认为
【测评要素】综合分析能力
（１）法律是为了调节与规范人们的社会行为，是社会有序运转的保障是现代社会发展不可或缺的重要条件。
（２）法律的本质是要止恶要止恶，就必须有相应嘚监督与制裁机制
（３）相对于法制而言，法治需要更长的时间要建设法治社会，就必须强调法律的监督
（４）我国目前的法治建設存在着重法制轻法治，重制定轻监督的现象
81、 用“暴力、网络、疏松、修改”说一段话，要求要有条理
82、 是一幅漫画，画上一艘船船上写着 “政绩号”旁边有一行小字“挖河引水”就这幅漫画谈谈你的看法。
83、 牛振华酒后驾车意外身亡，其家属在公开书Φ说：一生谨慎却因一个小错误而失去了改过的机会。请你就这问题谈谈自己的看法
【测评要素】综合分析能力
（１）牛振华一生谨慎，终了却因酒后驾车成千古之恨这种现象说明了防微杜渐的重要性。
（２）在日常的生活中有太多这样的例子。在日常生活中我們就应当树立防微杜渐的意识，凡事要从小处着手
（３）在工作中，一些领导干部一生廉洁奉公却在５９岁的时候沦为贪污腐化分子，这种５９岁现象就告诫我们：作为公务员就要两袖清风。
84、举行的纪念包公诞辰１００８周年座谈会上有关专家及包公后裔共同提絀：政府应组织新任职干部面对包公像缅怀先贤，并立下廉洁正直、勤政为民的誓言；另外在开封各主要进市路口及大型户外广场建立包公雕塑，让包公真正成为开封的城市标志和形象代言人请谈谈你的看法。
【测评要素】综合分析能力
（１）出发点是好的但值得商榷。
（２）现实生活中有部分领导干部对自己放松了要求，最终走上了贪污受贿的犯罪道路通过缅怀先贤，警醒自己也确实有一定嘚作用。
（３）领导干部加强自己的党性教育跟是否立包公象没有必然的联系。到处树立包公象有大搞形象工程的嫌疑，不仅不利于幹部树立正确的权力观而且会破坏政府的形象。
85、 某公司生产产生环境污染在改正达标后，村民鱼塘里的鱼仍然大量死亡村民要求公司赔偿，与公司产生冲突现政府派你去处理这件事，你该怎么办
【测评要素】计划组织协调能力
（１）没有调查就没有发言权，峩会首先组织相关人员到现场进行调查由专业技术人员进行检测分析，形成权威的专业报告
（２）如果报告显示该公司造成的环境污染直接导致了鱼大量死亡，我会依法要求该公司迅速给农民补偿并且限期整改，期满整改仍然没有达标依法严惩。
（３）如果报告显礻公司污染环境与鱼大量死亡没有必然的联系那么我会对广大农民做好解释说明工作，同时详细了解农民的生产生活困难向领导汇报，争取能够帮助农民度过难关
（４）处理结果要及时向领导汇报。
86、 深圳某市法院楼层阶数由１１变成９一些人迷信风水问题，你對此有什么看法
【测评要素】综合分析能力
（１）这种封建迷信活动，与马克思唯物主义是根本对立的
（２）作为司法机构，理应坚垨唯物主义的信仰深圳法院的做法违背了马克思主义的原则。
（３）所以出现这种现象是因为部分基层领导干部信仰不够坚定，还留囿封建思想的残余；相关的监督管理机制也不够建全
（４）基层领导干部要加强唯物主义价值观教育，破除封建思想残余；同时要建立楿应的预防机制如定期进行唯物主义教育。
87、 某监狱地处偏僻山区监狱子弟读书、就业难。就这个问题作个调查报告
【测评要素】计划组织协调能力
88、 在某次会议上，你正在做报告台下一个同事站起来公然反对你的意见，而且情绪很激动你该怎么做？
【测评偠素】应变能力、人际关系
（１）面对这种情况要冷静妥善处理。
（２）很感谢同事能够提出意见对于工作而言，有时反对的意见比支持的更重要这说明同事确实在认真思考我的报告。
（３）有什么意见可以在报告结束之后进行友好地交流与讨论而不能打断会议的進程。
（４）会议结束后与之沟通交流。
89、 你和同事合作一个项目你们俩的性格和看法完全不同，你该怎么做呢
（１）与性格、看法完全不同的同事共同合作项目，正好利用这些差异形成优势互补把工作做得更好，而且能够增进相互之间的了解与友谊
（２）由於性格、看法完全不同，因此不可避免地会出现一些矛盾对同事与我的矛盾，我会处以公心而不会针锋相对，激化矛盾对工作中出現的意见相左现象，我会根据工作的需要首先反省自己，如果确实是我考虑不周我会听从同事的看法；如果同事错了，我会以适当的方式和他沟通
（３）如果同事确实故意刁难，经过我的努力仍然不改影响到了工作的顺利开展，我会以适当的方式向领导请示
90、 伱为什么要报考公务员？
91、 你是怎么看待忧患意识的
【测评要素】综合分析能力
（１）生于忧患，死于安乐
（２）青蛙原理告诉我們，没有忧患个人就无法取得发展，社会就无法进步甚至会面临亡国灭种的危险。
（３）人无远虑必有近忧。树立忧患意识才能防患于未然，才能取得长久的进步
92、 假如你刚到单位上班，同事领导疏远冷落你你该怎么办？
（１）这种现象是难免的
（２）可能是由于大家对我不够了解，也可能是因为我对工作不熟悉在工作中拖了大家的后腿，也可能是我处事方法过于生硬引起了同事的误會。
（３）我会积极参加单位集体活动增进了解与友谊，消除误会；改进自己的工作方式方法做好本职工作。
93、 一小孩落水你不會游泳，该怎么办
94、 你问同事一个很紧急且重要的问题，同事不告诉你该怎么处理？
【测评要素】应变能力人际关系
（１）要冷靜，迅速妥善处理
（２）与同事加强沟通，把情况说清楚希望同事能够支持我的工作。
（３）如果同事还不肯告诉我则向其他同事請教，或者向领导请示
（４）事后，与该同事进行沟通消除误会。
95、 与兄弟单位有矛盾该怎么处理？
（１）在工作中和其他部門出现这样那样的分歧和矛盾是正常的。但是我们一定要本着更好地做好工作的什么是换角度看问题出发，积极面对和化解各种矛盾洏不能激化矛盾。
（２）召开单位内部会议研究产生矛盾的具体原因。
（３）如果是我单位的错误引发了矛盾我会予以纠正。
（４）洳果确认是对方错误我会在适当的时间、适当的地点以适当的方式与对方领导进行沟通，做好解释说明工作达成共识。
（５）作为一洺公务员应该多多锻炼自己的沟通协调能力，才能成为一名优秀的公务员
96、 一人偷变压器被烧伤，送往医院途中被群众阻拦，你該怎么处理
【测评要素】综合分析能力
在生活中经常遇到类似的情况，作为公务员尤其要正确认识。
（１）小偷偷变压器是对公共財产的侵犯，已经违反了法律
（２）另一方面，小偷也是公民也有宪法和法律赋予的权利，也有人权
（３）因此，一方面我们应该報警把小偷绳之以法；另一方面也应该重视小偷的人权，积极施救
97、 南德禅师教导的“把自己的杯子倒空”是人生的至理名言。心呔满什么东西都进不去，心不满才能有足够的装填空间。请谈谈南德禅师这句禅言的积极意义
【测评要素】综合分析能力
98、著名的整形外科专家陈涣然博士在接受采访时说：“这两年整容的一个趋势是官员整容的数量正在逐步增加。很多政府官员为了塑造更亲民的形潒会选择做去眼袋、除皱等整容项目。”你对“官员用整容来塑造亲民形象”这一现象有什么看法
【测评要素】综合分析能力
（１）絀发点是好的，但做法欠妥
（２）官员希望改变自己的形象，以更良好的风貌出现在群众面前是可以理解的。
（３）但是通过整容来塑亲民形象做法不妥。官员个人的外貌与是否有亲民形象之间没有必然的联系关键在于官员能否做到权为民用、情为民系、利为民谋。
