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（3）降低岗位等级或者撤职；
（5）其中撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
（2）记过12个月；
（3）降低岗位等级或者撤职，24个月
3、事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核鈈能确定为优秀等次事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次
4、事业单位工作人员同时有两种以上需要给予处分的行为的，应当分别确定其处分应当给予的处分种类不同的，执行其Φ最重的处分；应当给予开除以外多个相同种类处分的执行该处分，但处分期应当按照一个处分期以上、两个处分期之和以下确定
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（三）降低岗位等级或者撤职；
其中撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。
（一）警告6个月；
（二）记过，12个月；
（三）降低岗位等级或者撤职24个月。
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