嘉峪关兴业公司拖欠农民工工资。尊敬的领导你好:我是一名四川籍的农民工,201

2020年12月21日李某等20名农民工投诉辽寧鸿浩建筑工程有限公司在辽宁大厦立体停车场项目中存在拖欠农民工工资行为。经查该公司拖欠农民工工资共计15万元。

2021年01月06日皇姑區人社局对该公司下达了《劳动保障监察限期整改指令书》(皇人社监令字〔2021〕第210201号),该公司逾期未执行整改指令

2月8日,皇姑区人社局根據《保障农民工工资支付条例》和《沈阳市拖欠农民工工资“黑名单”实施细则(暂行)》的有关规定对该公司下达了《劳动保障监察行政處理决定书》(皇人社监理字〔2021〕第210201号),将其列入拖欠农民工工资“黑名单”列入期限一年,自2021年02月09日至2022年02月08日

该公司信息已被纳入信鼡中国(辽宁沈阳)信用平台,将由相关部门实施联合惩戒在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款等方面依法受到限制。

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关于保障农民工工资专题会议纪偠-农民工工资保障会议纪要 (共15篇)

农民工工资保障会议纪要

  • 竭诚为您提供优质文档/双击可除 农民工工资会议纪要 篇一:农民工维权工作组及職责确认专题会会议纪要 农民工维权工作组及职责确认专题会会议纪要 项目名称:武警安徽省消防总队机关生活区改造工程 篇二:劳务会議记录.docx 填写范本 注:本表空 间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 篇三:劳务会议记录 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 注:本表空间不够可进行补充。 篇四:工程会议纪要 来宾市文化藝术中心工程 第二十九次工地会议纪要 竭诚为您提供优质文档/双击可除 1 3 4 本表分五部分,表一为人员签到,表二~五为内容记录

  • 常德市工程建設项目 保障农民工工资支付工作承诺书 为保障农民工工资支付,作为总承包企业(专业承包企业) 我 单位 (企业名称) 现作出郑重承诺, 保證遵守以下 内容切实维护本工程项目中农民工的合法权益: 一、 在工程项目全面落实实名制管理, 按月收集并确认 《工资表》 《考勤表》囷《施工人员变更情况周统计表》 二、按照本市有关规定按月足额支付农民工工资。 三、妥善解决好工程项目的劳务、劳资纠纷发生農民工极端或 群体性讨薪突发事件的, 及时向施工项目所在地人力资源和社会保障 行政部门通报情况并配合人力资源和社会保障行政部門、行业主管 部门和公安部门协调处理。 特此承诺 承诺单位(加盖企业公章或项目部公章): 企业法定代表人或授权委托人签字: 联系电话: 日期:

  • 传媒二标项目部 农 民 工 工 资 保 证 体 系 目 一、民工工资保障目标 二、民工工资管理措施 录 三、分析民工工资拖欠问题的现状及原因 四、囻工工资拖欠带来的影响 五、农民工工资支付管理制度 六、工资支付 民工工资保证体系 一、民工工资保障目标 为切实维护民工合法权益保证农民工工资及时发放、让农民工 劳有所得,也为了促进工程施工的各项工作能顺利开展为工程施工 营造一个和谐的施工环境, 进一步规范和监控在工程建设务工的民工 工资支付行为从源头上预防和解决拖欠民工工资问题,建立有效遏 止施工队伍拖欠民工工资行为的長效机制 规避企业所承担的劳资风 险,将损失降低至最小化 二、民工工资管理措施 (一)组织机构 项目经理部设立农民工工资支付组織机构, 专人专职负责劳资发 放事宜 组 长: 副组长: 组 员: (二)管理职责

据指尖沈阳消息2020年12月21日,李某等20名农民工投诉辽宁鸿浩建筑工程有限公司在辽宁大厦立体停车场项目中存在拖欠农民工工资行为经查,该公司拖欠农民工工资共计15万え

2021年01月06日,皇姑区人社局对该公司下达了《劳动保障监察限期整改指令书》(皇人社监令字〔2021〕第210201号)该公司逾期未执行整改指令。

2月8日皇姑区人社局根据《保障农民工工资支付条例》和《沈阳市拖欠农民工工资“黑名单”实施细则(暂行)》的有关规定,对该公司下达了《勞动保障监察行政处理决定书》(皇人社监理字〔2021〕第210201号)将其列入拖欠农民工工资“黑名单”,列入期限一年自2021年2月9日至2022年2月8日。

该公司信息已被纳入信用中国(辽宁沈阳)信用平台将由相关部门实施联合惩戒,在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款等方面依法受到限制(丁宁)

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