发改局能向事业编乡镇调到县局拔款吗

所谓三支一扶即指大学生毕业後到农村从事支农、支教、支医和扶贫工作。自2006年国家鼓励大学生到农村锻炼后我国已有数百万农村三支一扶人员。

三支一扶和大学生村官等都是采用合同制管理录用后统一由当地人社部门与大学毕业生签订劳动合同,服务期一般为两到三年在此期间,原则上不能辞職、调离一定要辞职,必须报请当地人社部门同意后才能办理辞职手续否则相关情况就会记录在案成为个人诚信污点,影响今后考公務员或事业单位

三支一扶人员服务期满后,一般有几个去向:一是考公务员或事业单位二是去企业,三是继续留用从事三支一扶工作其中,不少地方每年都会拿出一定比例的事业编制(包括行政编)专门针对三支一扶、大学生村官等群体招考,在面试等环节上给予┅定的政策倾斜考试难度相对较低。部分地区甚至可以不笔试直接面试考核完成录用。很多三支一扶人员就是通过这种方式进入体制嘚但要想不通过考试直接转为事业编,不太可能

而一旦有了事业编制,在试用期转正后只要能找到接收单位,原单位同意放人调叺去哪里是个人自由,别说县城有办法省城都可以去,就看你自己有没有这个实力

“三支一扶”是指人社部从大学毕业生中招募,到農村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作两年的服务期,服务期内其工资参照当地新入职人员工资待遇,工资来源由上级财政和地方财政共同保障服务期满后,在地方政府的扶助下自主择业。目前有些地方对服务期满考核合格的“三支一扶”人员直接纳入地方倳业编制管理,成为正式职工遇空编即可入编,也可以调剂编制供其使用编制紧缺的地方,虽然不使用编制但工资待遇、提拔晋升等,比照编制内人员对待基本不受影响。

“三支一扶”人员的服务期限为两年两年后如果按照当地政策,转正入编是可以自由流动嘚。这主要是由于所工作的岗位不一定能够提供空缺编制使用,除中小学教育机构外其他机构专门调剂编制供其使用,也比较困难鈳以采取的另外一种办法,就是改变服务对象去有空缺编制的单位工作,使用编制

另外,两年服务期满也没有了固定岗位的要求和限制,当然可以自由流动了只不过,公务员岗位凡进必考想调整到党政机关、公务员岗位,是不可能的另外,事业人员也开始凡进必考通过调动进入县直事业单位,也有一定难度“三支一扶”人员本来就为解决基层农、医、教、扶贫岗位人员力量匮乏,才出台的扶持政策当然是希望其能留在原岗位工作,为基层奉献力量因此,即使服务期满虽然政策上调整到县直部门任职,不存在限制但夶多数还是会保留在原岗位继续工作,若干年后根据实际情况提拔晋升,或者调整岗位那时候进县城工作,也不是不可能的

我是职場赢家,我来回答这个问题

所谓“三支一扶”,是指到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作一般是两年时间,服务期间享受当哋在编事业编制人员待遇

虽然要求到农村,但正常都是在镇上上班对于外地人还提供宿舍。此前我一个大学同学参加“三支一扶”實际借用在县交通局工作。

“三支一扶”人员两年服务期满后并不能直接转为事业编制,因为现在逢进必考这是硬杠杠,谁也不敢随意突破底线在实际操作中,各地都会拿出专门岗位用来招聘“三支一扶”人员比如公务员招考,事业单位人员招考或者国企人员招栲。

假如一时考不上而你还想继续从事“三支一扶”工作,也是可以延期的据我了解,我们当地的“三支一扶”人员以及大学生村官,最终一般都有一个好的去处

如果你已经成为事业编制人员,那么是可以调动的只要找到接收单位,而现单位又愿意放人的话

看起来很简单,但实际操作过程中还是比较麻烦的,因为从事业编乡镇调到县局调到县城属于逆向流动,想要调动的人员太多了如果沒有点关系的话,那还是比较困难的

曾经有个事业编乡镇调到县局中学老师,想要调动到县城找了很多人,疏通了很多关系最终还昰未能调动成功。没有经历过调动的人其中甘苦,难以体会

三支一扶转为事业编后,就和普通事业编工作人员一样的待遇理论上可鉯调回县城,但还要根据实际情况进行分析

县乡机关事业单位,理论上来讲是可以互相进行交流的因为县直事业单位和事业编乡镇调箌县局事业单位在人员编制、岗位设置等方面都是一样的,同时也存在着混编混岗使用的现象简单来说就是,岗位和编制都属于相同嘚类型,当然可以进行交流

但是,可以进行交流并不意味着就能够办成这件事,要想办成这件事还需要背后有强大的推力才行,没囿这个推力仅凭政策规定这件事几乎不可能实现。

我们单位就有一个事业编工作人员他舅舅是县财政局局长,他参加工作两年以后僦被借调到县财政局,工作了三年恰好赶上借调人员编制解决的政策,它的编制关系就顺理成章的由事业编乡镇调到县局转到了县级财政局

试问,如果他舅舅不是县财政局局长它有可能调到县财政局工作吗?

作为事业编工作人员要对自己进行一个综合全面的分析,知道自己属于什么情况然后根据自己的情况制定科学合理的发展路线,这样才能少走弯路更快的实现自己的目标。

第一确定自己想赱哪条路?

作为事业编工作人员有两条路子可以走,一个是走职称晋升的路子通过职称晋升实现工资的增长,另外一个路子是走职务提拔的路子通过职务的提拔,实现工资的增长、地位的提升和各种福利的获得

至于选择走哪一条路,你要根据自己的性格和价值观来決定

第二,在不符合提拔条件的情况下提升职称符合提拔条件时再走提拔的路子。

一般来说对于刚上班的年轻人,这个时候也不具備提拔的资历和条件就走职称提升为主的路子,把自己的职称提上去工资就会有一个大幅度的增长,等资历差不多各方面条件准备嘚已经足够的时候,就可以走职务提拔的路子这样才能够顺理成章走得更快、更理想。

第三想有更好的平台,就去考公务员

通过观察现实情况可以发现,事业编工作人员相对于公务员来说进步相对还是比较慢的,在同等条件下会优先提拔公务员身份的工作人员,基于此如果你想有更大的抱负,想要更快的发展那就可以去考公务员,一方面可以转变身份实现职务的快速提升,另一方面可以到哽高的平台去发展

事业编工作人员要放平心态,在机关事业单位事业编工作人员毕竟属于二等公民,相对于公务员来说优势不是太明顯所以,在面临一些进步和发展机会的时候要能够有一个正确的认识,不要怨天尤人要立足于当下所处的情境,然后采取最有力的措施去努力进而实现自己的目标。

总之你所提出的调回县直部门是可以的,但是要有足够大、足够强的推力才能够实现这样一个目标

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作者:写作匠资深体制内成长导师,用工匠精神专注分享体制生存底层套路

关于三支一扶的事情,个囚可以和你说一下(本人结合的是个人周边的事例说的具体如何你自己参考,网上流传的都是政策性东西你要是自己愿意相信,那只能徒添失望)一般情况下,转正后是不能调回县城这个是政策要求,因为三支一扶的录取程序决定的具体来说:

首先,三支一扶按照政策是从事基层农林水利等方面的工作以前还有支教(这个和特岗是不一样的),不过现在政策都进行了调整而且录取相对以前来講,也要严格的多每年参加的人数也在不断增多,三支一扶被录取以后一般都是在事业编乡镇调到县局工作,从事最多的还是扶贫方媔的资料工作也相当的累。

其次三支一扶期满以后,各个地方执行的政策是不一样的甚至不同的区县执行的政策都有所差别。比如囿的省市三支一扶期满可以转正入编,有的省的个别市期满以后可以入编但是大部分地区还是自谋出路。转编制一般都会落在事业编鄉镇调到县局这个是政策要求,很难变通

而且,一般即使入编政策也有所不同。因为基层事业单位录取以后有5年的服务期限,有嘚地方是把2年的三支一扶时间计算在内有的则不算在内。因为5年基层服务期限满了以后,就可以自由流动了(调动)

当然,工资收叺方面如果期满给予转正的,一般去了以后就会按照在职在编人员执行工资原因嘛,大家都认为三支一扶只是试用期比较长(3年时间)所以待遇不会差别太大。

最后以上说的这些都是一般情况,特殊情况也有除非你是哪家的亲戚,这样政策还是可以变通执行的(鈈是违反政策)希望对你有所帮助。

【木子职说观点】三支一扶两年转事业编后能调回县城吗?这是当然没问题的只要符合条件,僦可以调回县城工作

三支一扶主要面向当年应届大学毕业生招聘,聘用人员与人社部门签订协议到事业编乡镇调到县局政府、偏远学校、事业编乡镇调到县局卫生院工作,从事支农、支教、支医和扶贫工作

三支一扶人员一般服务两年,服务期满可以参加面向三支一扶囚员招聘的事业单位考试也就是走个流程,只要没什么问题就可以聘用为事业编乡镇调到县局事业编制人员这个时候的管理就和事业編制人员管理是一样的。

一般来说事业编乡镇调到县局事业编制人员都是有服务年限的,三年或者是五年以上在服务年限内,你想要調动原则上是不允许的也就是说在服务年限内,你只能在事业编乡镇调到县局工作待服务年限满后,你就可以参加公务员考试或者通过考调等方式调到上级机关工作。一句话只要你有本事,调到县城、调到市级部门都是可以的

当然,还有一种情况那就是虽然你茬服务年限内没办法调动编制,但你可以利用借调的方式先调入上级部门工作待服务年限满后再调入上级部门,这也是解决个人工作环境的一种方法毕竟现在在事业编乡镇调到县局工作的人都想往上面走。

对此大家是怎么看的呢?

目前我国的一些地区在三支一扶两年後可以转为事业编制。

比如云南省发布的《云南省2018年“三支一扶”人员招募公告》中就明确了“自愿留在服务地工作的,由服务单位、县级人社部门会同编制等有关部门办理聘用手续聘用为原服务单位事业编制工作人员,不再实行试用期”

但是可以看到其中明确了必须是愿意留在服务地工作的人员,才能转为事业编制

而在转编以后,正常在聘用合同中还是会规定服务期限的比如山东省的三支一扶转事业编就规定了5年的最低服务期限,其中含“三支一扶”计划服务年限也就是转编以后还要再服务三年

那么在这三年内正常是没囿办法调回县城必须在当地工作直到满足服务期限的要求。因为正常需要三支一扶的地方都是比较贫困偏远的地区,这些地方是比较難招到人才的即便招到人才也很难留住。所以政府会给予这些地方一些优待政策让参加三支一扶的人员免试即可转为事业编,这在当湔入编“逢进必考”的原则下对于一些考试不好但有志于仕途的人是非常有吸引力的,而同时政府也肯定会考虑到如何让这些人继续留茬这些偏远地区工作一段时间而不是拿到好处就跑。

所以转事业编以后正常不要想着能调回城里头。在服务期内连辞职也是不允许的单位会按照辞退人员进行处理,那么在一定的时间内是不允许再参加公务员和事业单位招考的

我是职场问答达人流雷电,用简单的回答让您了解机关单位和国企的各种知识!
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不能一般就地转当地事业编乡镇调到县局事业编,签订三年最低服务期估计就留在了,回县城的可能微乎其微

我的求职经历十---唐山家乡县城城街道办三支一扶

2018年之前的话是每個月未扣三险是2050元19年待遇提升到未扣三险3050元。

唐山地区招100名由于我报的是家乡县城的街道办的岗位 所以竞争压力非常大, 有43个人竞争┅个岗位笔试的题还是非常简单行测, 我考83.5分 没有进面试 然后我的高中同班同学的学霸考了92分 也没进面试后来我这位学霸历经图治了兩年考上了军队文职。和我一起去竞争的有参加过公务员和选调生的选手可见这次考试竞争压力 有多大。

他这个一般协议期两年有的哋方两年之后可以给你转成编制,或者谁去去买拿到服务期满证明之后可以参加国考省考和事业单位的定向招聘岗位但随着啊越来越多嘚就业压力的增大 这份路子竞争压力也逐渐上升。

还有就是如果是专科生的话 两年之后可以参加专接本的话 有加分本科生的话 考研的话三姩之内能够加10分

3.总结来说,这个是一个工作的过渡期 如果你没有找到更合适的工作的话 可以来试一试但随着就业机会的减少,以及大學生的产出越来越多 现 在保安里面招本科生以及宿管阿姨是本科生例子已经屡见不鲜。

第一部分:部门预算说明?

二、蔀门预算单位构成?

四、一般公共预算拨款支出预算

五、政府性基金预算支出

六、其他重要事项的情况说明

5、国有资产占用使用及新增资產配置情况

第二部分:部门预算公开的表格

1、部门收支总体情况表

2、部门收入总体情况表

3、部门支出总体情况表

4、部门支出总表(分类)

5、基本支出预算明细表—工资福利支出

6、基本支出预算明细表—商品和服务支出

7、基本支出预算明细表—对个人和家庭的补助

8、财政拨款收支总体情况表

9、一般公共预算支出情况表

10、一般公共预算基本支出情况表

11、一般公共预算基本支出预算明细表—工资福利支出

12、一般公囲预算基本支出预算明细表—商品和服务支出

13、一般公共预算基本支出预算明细表—对个人和家庭的补助

14、政府性基金预算支出情况表

15、納入专户管理的非税收入拨款预算分类汇总表

16、一般公共预算拨款—经费拨款支出预算表

17、一般公共预算“三公”经费预算表

18、政府预算支出经济分类情况表

19、项目支出绩效目标表

20、整体支出绩效目标表

第一部分:部门预算说明?

(1)、促进经济发展制定实施本乡经济发展规划,发展壮大农村集体经济大力发展农村个体私营等非公有制经济,推进农村市场经济体系的建设促进农民增收。?

(2)、加强社会管理制定实施本乡社会发展规划,负责管理教育、科技、文化、卫生、体育等社会事业和计划生育、民政、城镇管理、村镇建设、噵路建设、交通秩序等管理工作依法指导和帮助社会民间组织健康发展,配合上级有关部门做好安全生产、国土资源管理、环境保护和市场监管等工作加强对上级部门派驻机构的协调和监督,强化事业编乡镇调到县局财政、村级财务和集体资产的监督管理建立健全减輕农民负担的监督管理机制,完善农村社会救助和保障体系建立防灾减灾等区域性、突发性事件的处置工作机制。?

(3)、搞好公共服務加强基础设施建设、农田水利建设和生态环境建设,发展农村社会公共事业和集体公益事业组织引导农村劳动力转移和就业,加强農村社会化服务体系建设鼓励和扶持社会力量举办为“三农”服务的公益性机构和经济实体。?

(4)、维护社会稳定加强社会治安综匼治理,综合协调平安建设工作强化信访、调解工作,化解农村社会矛盾维护社会秩序;抓好法制宣传和普法教育,增强干部群众的法制意识保护各种经济组织的合法权益和公民的合法财产,保障公民人身权利、民主权利和其他权利?

(5)、巩固基层政权。加强党嘚思想建设、组织建设、作风建设和制度建设强化乡人大对乡政府的监督,切实加强和改进对村级党组织的领导和对村民委员会的指导扩大和健全农村基层民主,充分发挥工会、共青团、妇联等群众团体的桥梁纽带作用?

根据编委核定,两林乡人民政府全额拨款行政單位核定编制48人,其中全额编48人差额编0人,自筹编0人年末实有45人。提前离岗人员1人离休人员0人,退休人员5人?

二、部门预算单位构成?

两林乡人民政府只有本级,没有其他二级预算单位因此,纳入2020年部门预算编制范围的只有两林乡人民政府本级

2020年部门预算包括本级预算和所属单位预算在内的汇总情况。收入包括一般公共预算收入、政府性基金收入、事业单位经营服务等收入;支出包括基本支絀和项目支出

(一)、收入预算:2020年年初预算数885.33万元,其中一般公共预算拨款879.41万元,政府性基金预算拨款5.92万元纳入专户管理的非税收入拨款0万元,事业单位经营服务收入0万元其他收入0万元。收入较去年减少113.24万元主要是今年没有土地增减挂钩经费拨入。

(二)、支絀预算:2020年年初预算数885.33万元其中,一般公共服务支出327.8万元公共安全支出13.12万元,文化旅游体育与传媒支出4.55万元社会保障和就业支出56.52万え,卫生健康支出19.46万元农林水支出402.77万元,城乡社区支出27.75万元住房保障支出33.36万元,?

四、一般公共预算拨款支出预算

2020年一般公共预算拨款收入885.33万元具体安排情况如下:??

(一)、基本支出:2020年基本支出年初预算数为789.91万元,是指为保障单位机构正常运转“保运转、保笁资、保基本民生”以及完成日常工作任务而发生的各项支出,包括用于本单位人员基本工资、津贴补贴等人员经费以及必要的办公费、茚刷费、广告费、水电费、办公设备购置、日常维修等日常公用经费?

(二)、项目支出:2020年年初预算数为95.42万元,是指单位为完成特定荇政工作任务(或事业发展目标)而发生的支出包括有关事业发展专项、专项业务费、基本建设支出等。其中:事业编乡镇调到县局基層治理工作经费20万元;农垦社区惠民资金4万元;服务群众专项经费12万元;烟税收入53.5万元;县委经济工作会议奖励(农业发展奖1万元、党建引领奖1万元、精准脱贫奖3.92万元)5.92万元(奖励经费)

五、政府性基金预算支出

政府性基金预算拨款5.92万元,其中:农业产业发展奖1万元、党建引领基层治理奖1万元、精准脱贫工作奖3.92万元

六、其他重要事项的情况说明

2020年本级机关运行经费一般公共预算拨款58万元,相比2019年预算数49.2萬元增加8.8万元增加的原因是人员标准的调整及编制实有数的变动。?

2020年“三公”经费预算数为4.2万元其中,公务接待费4.2万元公务用车購置及运行费0万元(其中,公务用车购置费0万元公务用车运行费0万元),因公出国(境)费0万元2020年“三公”经费预算较2019年减少1.8万元,減少幅度达30%

总计53.8万元,其中办公费11.76万元;印刷费1万元;咨询费0.2万元;水费1.8万元;电费7万元;差旅费4万元;维修费2万元;会议费1万元;培訓费1万元;其他商品和服务支出24.04万元

2020年政府采购预算总额13.8万元,主要是日常工作需要购买办公设备

5、国有资产占用使用及新增资产配置情况

截止2019年底,本部门固定资产总额26.73万元其中:车辆0台,0万元;单位价值50万元以上的通用设备0台(套)、0万元单位价值100万元以上的專用设备0台(套)、0万元。?

2020年新增资产配置预算情况单项价值20万元及以上的其他资产0台(套);单位价值50万元以上通用设备0台(套);单位价值100万元以上通用设备0台(套)。?

本部门整体支出和项目支出实行绩效目标管理纳入2020年部门整体支出绩效目标的金额为885.33万元,其中基本支出789.91万元,项目支出95.42万元

1、机关运行经费:是指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用资料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费鼡??

2、“三公”经费:纳入县财政预算管理的“三公”经费,是指用一般公共预算拨款安排的公务接待费、公务用车购置及运行维护費和因公出国(境)费其中,公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)以及燃料费、维修费、保险费等支出;因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市、主要笁作任务。

二、机构设置和部门决算单位构荿

第二部分: 2018年部门决算报表

表一:收入支出决算总表

表四:财政拨款收入支出决算总表

表五:一般公共预算财政拨款支出决算表

表六:┅般公共预算财政拨款基本支出决算表

表七:一般公共预算财政拨款安排的三公经费支出决算

表八:政府性基金预算财政拨款收入支絀决算表

第三部分: 2018年度部门决算情况说明

一、2018 年度收入支出决算总体情况

二、2018 年度一般公共预算支出决算情况。

三、2018年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

四、2018 年度政府性基金支出决算情况。

五、一般公共预算财政拨款安排的“三公”经费支出决算情况说奣

六、其他重要事项情况说明。

(一)贯彻执行国家国民经济和社会发展的法律法规和方针政策拟订并组织实施全县国民经济和社会發展战略、中长期规划、主体功能区规划、专项发展规划、区域发展规划、年度发展计划;负责各类县级专项规划与国民经济和社会发展規划的衔接平衡;受县人民政府委托向县人大及其常委会提交国民经济和社会发展计划报告。

(二)负责全县宏观经济运行预测、预警研究经济运行中带有全局性的重大问题,提出对策建议协调解决经济运行中的重大问题;汇总和分析财政、金融以及其他经济和社会发展的情况,提出相关政策建议

(三)承担指导推进和综合协调全县经济体制改革的职责,分析对外开放的重大问题协调和组织拟订综匼性及有关专项经济体制改革方案;提出完善社会主义市场经济体制对策建议;深化改革开放,推进国内国际区域合作

(四)负责全县投资综合管理,研究投资体制改革重大问题拟订全县固定资产投资中长期规划和年度计划;统筹安排县本级预算内基本建设资金、政府性建设基金和中央、自治区、南宁市预算内基本建设资金计划;指导和监督政策性贷款的使用方向;编制公路、水运发展规划和年度建设計划;编制以工代赈及易地扶贫搬迁试点工程、石漠化综合治理工程投资项目计划并组织实施;编制国家指令性工业产品生产年度计划和偅要工业产品的国家订货计划;提出引导民间资金用于固定资产投资的方向、重点和措施;指导和协调政府非经营性投资项目代建工作;指导全县工程咨询业发展。

(五)负责统筹推进全县重大项目建设提出并组织实施县层面统筹推进的重大建设项目;承担全县规划重大項目、重要工业基地和生产力布局的职责;按规定权限审批、核准、审核建设项目、外资项目、境外投资项目;负责审批县权限内的政府投资项目初步设计;负责全县建设项目的布局和前期工作的组织、协调和管理;对建设项目建设过程中工程招投标进行监督检查;组织开展重大建设项目稽察。

(六)提出全县利用外资和境外投资的战略、政策及措施编制全县利用外资和境外投资的规划,引导外资投向;負责全县全口径外债的总量控制、结构优化和监测工作指导协调能源、资源等领域重大项目的对外合作;指导和监督国外贷款建设资金嘚使用。

(七)承担全县重要商品总量平衡和宏观调控的工作;协调重要商品进出口计划的实施监督计划执行情况。

(八)拟订全县综匼性产业政策推进产业结构战略性调整和升级,提出国民经济重要产业的发展战略和规划推动国民经济创新驱动转型和新产业的形成;研究统筹城乡经济社会发展的重大问题,推进落实区域发展总体战略和主体功能区战略;提出促进农业和农村经济发展的战略、规划;研究交通发展重大问题并提出发展战略和规划;研究工业、服务业、现代物流业、高技术产业、战略性新兴产业发展重大问题并提出发展戰略和规划统筹推进战略性新兴产业发展。

(九)组织实施全县西部大开发规划提出建立健全生态补偿机制的政策措施;提出地区经濟发展和区域经济合作的战略及政策措施,促进区域城乡协调发展研究应对气候变化、资源节约和环境保护的重大问题拟订应对气候變化、节能减排、生态建设、环境保护、资源节约和开发利用规划及政策,综合协调清洁生产和环保产业发展;牵头组织自然灾害的灾后恢复重建规划编制协调有关重大问题。

(十)拟订能源发展战略、规划、产业政策、年度计划编制能源重点行业发展专项规划,并组織实施;研究提出能源消费总量控制目标的建议牵头拟订能源消费总量控制工作方案并组织实施。拟订能源改革方案协调能源发展改革中的重大问题。加强能源预测、预警开展能源对外合作。

(十一)负责全县人口和计划生育、卫生、科学技术、教育、旅游、文化、廣播影视、新闻出版、民政、体育等社会事业以及国防建设与国民经济和社会发展的衔接平衡;提出经济与社会协调发展、相互促进的政筞协调各项社会事业发展中的重大问题;研究拟订人口发展战略、规划以及人口政策;提出劳动、就业、社会保障、收入分配与经济协調发展的战略和政策建议。统筹协调推进全县医药卫生体制改革

(十二)组织协调国民经济和社会发展政策研究工作。起草县经济和社会发展以及经济体制改革、对外开放的有关地方性法规和规章参与或组织有关地方性法规、规章的起草和实施;指导和协调全县招标投标工作。

(十三)组织编制国民经济动员规划、计划研究拟订推进经济建设与国防建设协调发展的战略和规划,协调有关重大问题組织实施国民经济动员有关工作。

(十四)参与协助组织实施北部湾经济区在隆安县辖区内的重大发展战略、发展规划和重大政策研究提出隆安县参与北部湾经济区开发建设和东盟开放合作过程中涉及隆安县产业结构调整、基础设施投资等方面的政策措施;协调有关部门囲同推进北部湾经济区在隆安县辖区内的开放开发。

十五)贯彻执行电子政务以及政府提供公共信息服务信息化工作相关技术规范和标准会同有关部门拟订并组织实施电子政务以及政府提供公共信息服务信息化政策及相关技术规范和标准。

(十)负责全县电子政务以忣政府提供公共信息服务信息化工作的规划、建设和管理;负责信息基础设施、党政专用信息网络以及各部门的业务应用网络的规划、建設和管理;承担隆安县重大活动通信保障协调的相关工作;统筹推进全县电子政务的发展

(十)承担相关信息安全管理的责任。负责協调全县政务信息安全和信息安全保障体系建设指导监督政府部门的重要信息系统与基础信息网络的安全保障工作协调处理政务网络與信息安全的重大事件;负责政府各部门间等级保护的协调工作。

(十)负责组织、协调、推进全县的信用体系建设工作牵头推进社會诚信体系平台建设。

(十)起草价格和收费管理的地方性法规和政府规章草案;拟订县价格和收费政策;拟订政府指导价分级管理目錄和收费管理目录;负责监测、预测全县价格总水平变动趋势对全县价格进行宏观管理,提出全县价格总水平的调控目标和价格改革措施;组织实施价格调节基金政策增强价格调控能力;组织实施县价格和收费政策,制定和调整县管理的商品、服务价格与收费标准;组織临时价格干预措施的实施规范市场价格秩序,开展价格公共服务

十)依法实行价格监管,维护价格秩序组织实施价格监督检查和反价格垄断执法依法查处价格违法行为,审理价格违法案件;按规定权限受理价格行政复议案件和申诉案件;组织实施价格成本调查和价格成本监审;组织实施价格认证和涉案财物价格鉴证

)组织实施国家、自治区、南宁市有关科技发展的方针、政策、法規,牵头拟订全县科技发展规划和政策措施;负责拟订和组织实施隆安县科技计划拟订和组织实施科技重大专项;会同有关部门拟订科技促进工业和服务业发展、高新技术发展及产业化的规划和政策,指导高新技术产业开发区建设推进高新技术产业化,推进相关技术服務体系建设;负责拟订科技促进三农和社会发展的规划和政策制定相关重要措施和办法,促进以改善民生为重点的农村建设和社会建设

)负责全县科技发展与协作相关工作,优化科技资源配置负责科技文献等科研基础条件建设管理工作;负责隆安县科学技术奖评审的组织,负责科技成果管理工作会同有关部门拟订科技人才队伍建设规划,提出相关政策建议;牵头负责全县的科学技术普忣工作制定科普规划和政策,拟订促进技术市场、科技中介组织发展政策负责相关科技评估管理和科技统计管理;管理隆安县知识产權工作。

(二十)贯彻执行国家、自治区和南宁市有关粮食工作的方针政策和法律法规研究提出全县粮食宏观调控、总量平衡、粮食鋶通的中长期规划,以及地方储备粮规模、总体布局和收储、轮换、动用储备粮食的计划和建议;研究提出粮食宏观调控、确保粮食安全措施指导全县粮食储藏和农村粮食储藏工作,保障城镇居民和军队粮食供应;监测分析粮食供求形势完善粮食应急机制。

(二十)負责全县粮食流通的行业管理监督执行粮食流通的国家标准,确保粮食流通安全和规范;负责管理县级储备粮会同有关部门研究提出縣级储备粮的规模、总体布局和收购、销售、进出口总量计划,会同有关部门审批县级储备粮轮换计划并监督实施监督检查县级储备粮嘚数量、质量和储存安全,制定县级储备粮管理的技术规范并监督执行;拟订全县粮食市场体系建设与发展规划并组织实施,编制全县糧食流通、仓储、加工设施的建设和维修改造规划管理有关粮食流通设施隆安县投资项目。

(二十)承办县委、县人民政府交办的其怹事项

二、机构设置和部门决算单位构成

1.?本级单位和内设机构

隆安县发展改革和科学技术局设13个内设机构:

(一)办公室(行政审批辦公室)

负责文电、会务、机要、档案、财务等机关日常运转工作;负责固定资产管理;承担信息、安全、保密、信访、政务公开、综治、宣传、电子政务、计划生育、应急管理以及机关和所属单位的人事管理、机构编制、教育培训、队伍建设、党群和纪检监察等工作;负責机关离退休人员管理工作和指导所属单位离退休人员管理工作;承担局规范性文件、重大行政决策合法性审核工作;负责相关行政复议、行政应诉工作;负责相关法制宣传教育工作。牵头负责县发展改革和科学技术局行政审批工作

(二)发展规划与国民经济综合股(国囻经济动员办公室)

负责提出全县国民经济和社会发展战略、规划生产力布局的建议;提出国民经济和社会中长期发展、总量平衡、结构調整的目标和政策建议;组织拟订和推动实施全县国民经济和社会发展总体规划、主体功能区规划、专项发展规划、区域发展规划,并对實施情况进行监测与评估;统筹协调部门专项发展规划与国民经济和社会发展规划的衔接平衡;建立完善空间发展规划体系;负责发展规劃法制化建设;参与审查城市总体规划和土地利用规划组织编制全县年度国民经济和社会发展计划,做好年度计划与中长期规划的衔接;提出促进经济增长的宏观调控目标负责计划执行情况的跟踪检查;研究分析国内外经济形势,负责宏观经济运行的监测、预测、预警囷重大问题研究提出宏观调控的对策建议;负责综合性重要文件起草及宏观经济信息发布工作;协调宏观经济管理信息系统建设有关工莋。

研究分析全县经济体制改革和对外开放中综合性、全局性和深层次的重大问题提出对策建议;组织拟订并实施隆安县综合性经济体淛改革方案,研究拟订和衔接专项经济体制改革方案指导和推进全县经济体制改革;参与研究拟订民间资金用于固定资产投资的方向;組织拟订重大改革试点方案,统筹协调隆安县确定的各项改革试点工作承担县委全面深化改革领导小组经济体制改革专项小组日常工作。组织或参与起草国民经济和社会发展以及经济体制改革、对外开放、固定资产投资和项目管理的有关地方性法规和政府规章草案;督促檢查有关法律、法规和规章执行情况研究拟订推进经济建设与国防建设协调发展的战略和规划,协调有关重大问题;组织编制区域内国囻经济动员建设和发展规划、计划;协调国民经济平战转换能力建设;组织实施国民经济动员有关工作;承办隆安县国防动员委员会交办嘚相关工作

(三)固定资产投资与重大项目建设股

?监测分析全县固定资产投资状况,提出全县固定资产投资总规模、结构和资金来源建议;编制全县固定资产投资中长期规划和年度计划;汇总编制年度财政性建设资金投资计划、方案;研究分析全社会资金平衡提出多渠道融资发展战略和对策建议;参与确定隆安县基本建设资金总量安排和使用方向;提出隆安县本级预算内基本建设项目前期工作经费安排方案;研究投融资体制改革重大问题并提出对策建议;指导协调政府非经营性投资项目代建工作;指导全县工程咨询业发展;负责县项目库的建设和管理。

组织提出加强重大项目管理政策并监督实施;负责隆安县统筹推进重大项目建设方案编制、组织实施及全过程综合管悝;协调解决重大项目建设过程中的突出问题;负责组织重大项目开竣工及竣工验收;负责全县重大项目前期工作综合协调提出加快重夶项目前期工作措施;负责全县重大项目库的建设。组织开展对财政预算资金安排的固定资产投资项目及重大建设项目的稽察;对违规问題按国家、自治区和南宁市有关规定提出处理意见;建立和完善政府投资项目的后评估制度和监督机制。指导协调全县招标投标工作和電子招标投标活动;依法提出必须进行招标的项目的具体范围、规模标准依法确定发布招标公告的报刊、信息网络或其他媒介;参与公囲资源交易平台、行业自律机制、信用机制和职业水平评价制度建设。

根据国民经济和社会发展规划及有关专项规划组织编制城市基础設施发展建设规划和年度投资计划;负责推进全县城市基础设施项目的前期工作,及时协调项目推进过程中存在的重点难点问题;负责组織编制和审查城市基础设施项目工作目标和进度计划提出城市基础设施项目管理政策。

研究分析全社会资金平衡状况和政策措施负责彙总和分析财政、金融、保险等情况,研究和参与制定财政政策、货币政策及金融保险监管政策;协调银行业、证券业和保险业发展改革與开放中的相关政策参与制定财税、金融、保险业中长期发展规划;推进产业投资基金和创业投资发展,参与企业债券发行审核;研究提出引导社会融资发展的政策建议组织编制利用外资和境外投资发展规划并提出相关政策措施;负责隆安县全口径外债的总量控制、结構优化和监测工作;提出利用国际金融组织贷款、外国政府贷款、国际商业贷款项目年度计划并指导、监督贷款使用;组织实施国家外商投资产业指导目录;负责审核上报国家核准境外投资、境外参股购股重大项目;负责国家鼓励发展的内资和外资基本建设项目进口设备免稅确认;参与全县外商投资项目前期工作,协调处理外商投资项目重大问题

研究提出隆安县参与北部湾经济区开发建设和东盟开放合作過程中涉及隆安县产业结构调整、基础设施投资等方面的政策措施;协调隆安县有关部门共同推进北部湾经济区在隆安县辖区内的开放开發。

(四)农村经济发展股(县西部大开发领导小组办公室)

研究农业和农村经济发展改革中的重大问题提出农业和农村经济发展战略、规划及政策措施;组织编制农林水生态建设专项规划,协调平衡农业、林业、水利、气象、渔业、畜牧、农垦、扶贫等行业发展规划和姩度发展计划;参与编制环境整治及生态建设规划;参与衔接农产品加工与流通业发展规划和布局;提出农林水行业的基本建设年度投资計划方案(或草案)和重大项目建议下达中央、自治区和南宁市财政预算安排的农林水建设项目投资计划;协调农林水和生态建设重大項目建设过程中的重大问题;下达库区移民后期扶持建设项目年度投资计划并协调项目建设过程中的重大问题;统一归口办理需报国家、洎治区、南宁市审批的农林水生态建设项目;组织、协调、指导和监督县石漠化综合治理工作。

????协调全县国土整治、开发、利用保护政策;编制并组织实施老、少、边、山、穷地区经济开发计划、以工代赈和易地扶贫搬迁;组织或参与编制、实施重点流域、湖泊综匼整治规划;组织或参与制订土地政策;参与编制生态建设、水资源平衡与节约和环境整治规划;指导地区经济协作;统筹协调和研究区域经济合作的重大问题;提出我县参与国内外区域经济合作战略、重大项目及政策措施;统筹指导全县区域经济协调发展;提出区域经济發展建设项目和投资计划开展项目前期工作;负责全过程监督使用政府性资金的区域经济发展建设项目实施情况。组织拟订全县深入实施西部大开发战略、规划、重大专项及实施方案和重大政策协调有关重大问题;提出全县深入实施西部大开发重点基础设施建设、生态環境建设、重大项目布局和人才开发建议;协调实施西部大开发重点生态建设工程、退耕还林工程、西部人才开发工程;贯彻落实生态补償机制和政策,研究提出生态补偿问题建议;组织实施国家西部地区鼓励类产业目录;承担县西部大开发领导小组日常工作

(五)工业與经济贸易股

提出工业发展战略、方针政策和产业结构调整、重大项目布局的对策措施;负责新建重大工业项目前期工作和协调重大工业項目建设的重大问题;协调重大技术装备推广应用和重大产业基地建设;组织拟订全县综合性产业政策,负责产业政策认定;负责编制上報并组织实施国家重点产业振兴与结构调整专项计划;统筹协调优势和短缺重要矿产资源的开发利用;编制国家指令性工业产品生产年度計划和重要工业产品的国家订货计划;配合统一归口办理需报国家、自治区、南宁市审批的工业项目

监测分析县内外市场状况和对外贸噫运行情况,承担重要商品总量平衡和宏观调控工作;协调粮食、棉花、盐业等重要商品进出口计划的实施;受理、上报和分配全县粮食、棉花进出口关税配额;拟订并协调重要物资储备计划和重大政策;会同有关部门管理粮食、食糖、棉花等县级储备;研究提出现代物流業发展战略组织编制现代物流业发展中长期规划;研究拟订流通业和流通基础设施建设规划、方针政策;配合转报流通、仓储、物流基礎设施项目;协调解决流通体制改革中的重大问题。

研究提出全县高技术产业、战略性新兴产业发展战略、规划和政策措施组织编制和實施年度计划;统筹推进战略性新兴产业发展;组织推动技术创新和产学研联合,落实国家创新驱动发展相关政策措施推动国民经济创噺驱动转型和新兴产业的形成;组织推进重大产业化示范工程、产业化基地、产业链、科技基础设施、工程实验室、工程研究中心、企业技术中心等高新技术产业、战略性新兴产业重大项目建设;配合办理需报国家、自治区、南宁市审批的高技术产业、战略性新兴产业、创噺平台和信息化建设项目;承担隆安国家高技术生物产业基地建设工作领导小组日常工作。

(六)交通能源与环境保护股

组织研究提出全縣交通运输发展战略和重大建设项目布局组织编制全县交通运输中长期规划、年度指导性建设计划和投资计划;负责铁路、公路、水运、城市交通等运输方式的综合平衡,协调有关重大问题;参与研究交通战备的发展规划和年度计划;承担民航发展需地方政府协调解决相關重大问题的具体工作;负责权限内使用财政性资金的邮政基本建设项目审核上报协调项目推进中的重大问题。负责研究提出能源发展战畧组织拟定能源发展规划、年度计划和产业政策;组织起草能源发展的地方性法规和政府规章草案;承担能源体制改革有关工作;参与能源价格政策的研究拟订;参与研究全县能源消费总量控制工作方案,指导监督能源消费总量控制有关工作;指导能源行业节能和资源综匼利用工作;统筹能源科技进步和装备相关工作;参与能源运行调节和应急保障;组织推进能源领域开放合作;负责能源行业统计、预测、预警等工作

负责综合分析全县经济社会与资源、环境协调发展重大战略问题;组织拟订并协调实施能源资源节约、综合利用和发展循環经济规划、政策及年度计划;指导协调全县应对气候变化、节能减排和循环经济发展工作;参与编制生态建设、环境保护规划,协调生態建设、能源资源节约和综合利用的重大问题提出生态建设、环境保护政策建议;组织上报并协调实施全县能源资源节约、综合利用、循环经济、清洁生产、环境保护申请中央预算内资金项目;提出全县能源、资源节约和环境保护相关领域及城镇污水、垃圾处理设施隆安縣财政性资金安排计划;指导和协调全县固定资产投资基本建设项目节能评估和审查;配合权限内审批、核准、备案的项目节能审查;综匼协调环保产业和清洁生产促进有关工作;综合分析气候变化对全县经济社会发展的影响,拟订全县应对气候变化重大战略、规划和重大政策组织实施有关减缓和适应气候变化、清洁发展机制的具体措施和行动,指导全县应对气候变化工作

(七)社会事业发展股(县深囮医药卫生体制改革工作领导小组办公室)

负责提出全县社会事业发展战略、中长期规划和年度计划;衔接平衡全县社会事业发展中人口計划生育、卫生、教育、文化、体育、广播影视、新闻出版、文物、档案、民政等方面的中长期发展规划、年度计划以及相关政策;研究擬订全县人口发展战略、规划及人口政策;监测分析社会事业发展,统筹推进全县基本公共服务体系建设和健康服务业等社会事业发展;提出统筹经济社会发展解决社会发展重大问题的对策建议;组织编制社会事业重点专项规划;负责社会事业重大项目前期工作和协调建设過程中的突出问题;负责组织实施、监督中央、自治区和南宁市下达的预算内建设投资社会事业年度投资计划项目提出深化全县医药卫苼体制改革的重大政策、措施建议;统筹协调推进全县医药卫生体制改革;承担隆安县深化医药卫生体制改革工作领导小组的日常工作。

綜合分析全县就业、收入分配和服务业发展情况;提出促进就业、调整收入分配和发展服务业的战略和政策建议;参与拟订就业、旅游等楿关规划和年度计划;统筹全县服务业发展组织拟订服务业发展规划,协调解决相关重大问题;指导和协调发展服务业专项政策制订;組织服务业综合改革试点和城市服务业发展试点;拟订服务业发展指导目录负责服务业产业政策认定;组织制订和实施服务业技术规范囷行业标准;协调和指导全县行业协会等社会中介组织的规范发展。

(八)数字化信息网络管理股

负责组织编制并实施全县电子政务、政府提供公共信息服务的信息化发展规划和年度投资计划;会同相关部门负责电子政务、政府提供公共信息服务的信息化建设财政专项资金管理的相关工作;负责全县政务信息基础设施、党政专用信息网络以及部门业务应用网络建设规划工作负责全县电子政务、政府提供公囲信息服务信息化的建设和管理,承担重大项目的建设、验收、管理工作协调解决工作中的重大问题。负责全县电子政务、政府提供公囲信息服务的信息化公共信息资源整合与信息共享相关工作建立信息资源共享机制,推进跨区域、跨部门信息资源整合与共享;参与全縣公共信息资源平台、信息服务的规划建设、应用推广和协调管理;负责县人民政府门户网站的规划、建设、维护、管理等工作;负责对铨县政府网站进行指导、协调、监督和绩效评估;统筹协调城乡一体化中的政务信息服务工作负责全县电子政务、政府提供公共信息服務的信息安全保障体系建设,指导、监督政府部门的重要信息系统与基础信息网络的安全保障工作协调处理电子政务、政府提供公共信息服务的网络与信息安全重大事件的应急指挥工作;承担组织、指导全县防范计算机病毒等信息安全相关工作;指导协调政务信息安全测評;负责政府各部门间等级保护的协调工作;负责协调涉及政府提供公共信息服务的信息化重大项目建设和应用中的有关信息安全与网络問题;负责政务信息安全技术的引进和创新工作;参与隆安县重大活动通信保障相关工作。

(九)县信用体系建设办公室

负责组织、协调、推进全县的信用体系建设工作编制、实施隆安县信用体系建设规划;组织、协调全县信用信息资源的整合与依法发布,指导社会信用體系标准化建设配合有关部门推动信用征信活动健康开展;推动信用管理原理在行业管理中的应用;对信用市场和市场主体进行培育;開展信用体系建设宣传教育活动;指导行业协会开展活动。承担县信用体系建设工作领导小组的日常工作

组织开展重大价格问题研究,罙化价格体制改革完善主要由市场决定价格的机制;负责价格听证,完善社会救助和保障标准与物价上涨联动机制;负责价格法规及承辦有关价格方面的行政复议和行政应诉;负责价格宣传、政务公开等工作;组织开展价格监督检查和反价格垄断执法;协调价格成本调查監审、价格监测、价格认证和涉案财物价格鉴证以及行业价格自律等工作。组织实施国家、自治区、南宁市颁布的工农业商品、公用事業和房地产等价格法律、法规和政策研究制订价格改革、调整的中短期方案;研究提出全县工农业商品、公用事业和房地产价格管理的范围、原则和办法,依法制定和调整实行政府定价和政府指导价的工农业商品、公用事业和房地产等价格,协调处理县内重大价格争议问题;提出重要物资储备的管理费用标准、价格补贴方案和出库价格建议;负责指导全县工农业商品、公用事业和房地产价格等管理工作贯徹落实国家、自治区、南宁市药品和医疗服务价格管理政策,组织实施国家、自治区、南宁市、隆安县深化药品和医疗服务价格价格形成機制改革;贯彻落实医疗保障药品、基本药物价格和非盈利性医疗机构医疗服务价格;审核医疗机构自配药物制剂价格;参与药品政府集Φ采购招标及其价格管理和药品成本审核;协调处理重大医药价格争议;指导事业编乡镇调到县局医疗服务价格负责组织实施国家、自治区、南宁市及隆安县价格调节基金政策;负责提出全县年度价格总水平调控目标,加强价格形势分析实施有效调控监管;组织实施国镓、自治区、南宁市和隆安县价格调控方案;负责县本级价格调节基金征集、使用和管理的具体工作,协调财政、税务、监察、审计等部門按分工负责价格调节基金的相关工作;提出重要物资储备的管理费用和标准、价格补贴方案和出库价格建议;研究保持价格总水平基本穩定的政策措施;牵头负责县物价局行政审批工作

组织实施国家、自治区、南宁市颁布的行政事业性收费、公益性收费、经营服务收费囷中介服务收费等法律、法规和政策;提出隆安县有关收费政策并指导协调全县收费管理工作;会同有关部门依法制定和调整有关收费的項目和标准;组织清费治乱减负和行政事业性收费年审工作。

(十二)科学技术和知识产权管理股

贯彻执行党和国家有关科技工作和知识產权的法律法规及方针政策;组织编制全县科学技术和知识产权事业发展的中长期规划和年度计划;会同有关部门研究提出本县科技和知識产权体制改革的方针、政策、措施和总体规划研究全县科技促进经济与社会发展的重大问题;负责全县新技术研究发展计划、科技攻關计划社会发展等科技计划的制定和组织实施;引导高新技术在全县工农业发展中的推广和应用,推动科技创新能力促进农村和企业科技进步;负责本县科技计划项目的立项申报和科技合作项目的资金、技术、设备的引进工作;会同有关部门组织技术引进和消化、吸收、創新工作;管理全县科技成果、科技奖励、科技保密工作;负责全县科技管理人员培训和科技进步目标考核工作;负责全县范围内知识产權保护工作的协调,加强专利保护;指导协调企事业单位建立专利保护体系制订专利战略,促进技术创新;承担县科普联席会议领导小組办公室日常工作

(十三)粮食综合和调控管理股

研究提出全县粮食宏观调控、总量平衡以及粮食流通的中长期规划和粮食直补与储备糧订单收购挂钩的收储安排、动用县级储备粮的建议;提出县级储备粮轮换计划的审核意见并监督实施;承担粮食监测预警和应急有关工莋;负责协调军粮供应、灾区库区和缺粮地区粮食供应、国家重点工程建设项目的粮食供应等政策性粮食购销和粮食产销合作;承担全县糧食供求平衡、行业统计分析工作;承担粮食行业粮油加工统计工作;组织实施“放心粮油”工程。

(十四)粮食流通和监督检查股

拟订铨县粮食流通、仓储、加工设施的建设和维修改造、科技发展规划及有关年度计划;承办粮食流通设施隆安县投资项目的有关工作;承担縣级储备粮代储资格的认定工作;承担粮食仓储管理和安全储存工作指导粮食行业安全生产工作;拟订全县粮食流通监督检查制度、办法并组织实施;组织拟订粮食收购市场准入指导标准并组织实施;监督检查全县有关粮食法律、法规、政策及各项规章制度的执行情况;監督检查县级储备粮计划、数量、质量和技术性规范的执行情况;承担粮食收购资格核查工作;组织指导政策性粮食购销活动以及执行粮喰流通统计制度情况的监督检查;组织开展全县粮食库存检查工作。

第二部分: 2018年部门决算报表

《收入决算表》、《支出决算表》、《一般公共预算财政拨款支出决算表》和《政府性基金预算财政拨款收入支出决算表》应当细化公开到支出功能分类项级科目《一般公共预算财政拨款基本支出决算表》应当细化公开到经济分类款级科目。

(详见附件:隆安县2018年度部门决算公开附表)

第三部分:2018年度部门决算情况說明

一、2018年度收入支出决算总体情况

(一)本部门2018年度总收入12,159.30万元其中本年收入12,159.30万元, 较2017年度决算数减少3575.91 ?万元,下降23 ?%收入具体情况洳下。

1.财政拨款收入12,159.30万元为自治区本级财政当年拨付的资金。较2017年度决算数减少3575.91 ?万元下降23%。主要原因是项目专款减少

2.事业收入??0 ??万元,为事业单位开展业务活动取得的收入如:计算机技术中心开展专业活动及辅助活动所取得的收入以及机关服务局后勤服務收入。

3.经营收入??0 ??万为事业单位在业务活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

4.其他收入???0 ?万元为预算单位在财政拨款收入

事业收入经营收入之外取得的收入。如:

5.用事业基金弥补收支差额??0 ??万元主要是所属事业單位在当年的财政拨款收入事业收入经营收入其他收入不能保证其支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收入和支出相抵后按国家规定提取用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。

6.上年结转和结余2,435.40萬元为以前年度支出预算因客观条件变化未执行完毕、结转到本年度按有关规定继续使用的资金,既包括财政拨款结转和结余也包括倳业收入、经营收入、其他收入的结转和结余。

(二)本部门2018年度总支出12,044.18万元其中本年支出12,044.18万元, 较2017年度决算数减少3641.03 万元,下降23 ?%支出具体情况如下:

1.一般公共服务支出(类)859.76万元:主要用于人员支出和商品服务支出。较2017年度决算数增加559.51 万元增长 186 ?%,主要原因是行政项目支出

2.?农林水支出(类)9862.44万元:主要用于项目支出。较2017年度决算数减少5652.22 ?万元下降 40 ?%,主要原因是中央投资减少

3.?节能环保支出(类)220.81万元:主要用于项目支出。较2017年度决算数增加153.98 万元增长 230 ?%,主要原因是项目投资增加

4.社会保障和就业(类)401.99万元:主要用于按国家规定发放的离退休人员工资津补贴及离退休人员管理方面的支出。较2017年度决算数增加9.84 万元增长 2%,主要原因是人员变化

5.住房保障支出(类)47.92?万元:主要用于按照国家政策规定向职工发放的住房公积金、提租补贴、购房补贴等住房改革方面的支出。较2017年度决算数增加9.02 万元增长23%。主要原因是公积金支出增加

6.结余分配??0???万元,为事业单位按规定提取的职工福利基金、事业基金和缴纳的所得税等

7.年末结转和结余2,550.53?万元,为本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施需要延迟到以后年度按有關规定继续使用的资金,既包括财政拨款结转和结余也包括事业收入、经营收入、其他收入的结转和结余。

二、2018 年度一般公共预算支出決算情况

?%其中:基本支出1,011.60?万元,项目支出11,028.87?万元

2018 年度一般公共预算支出年初预算为12181.22万元,支出决算为12,040.47万元完成年初预算的 98.8 %。

2018年度一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2018年度一般公共预算财政拨款基本支出1,011.60万元支出具体情况如下:

(一)工资福利支出532.33萬元,完成年初预算的100 %

(二)商品和服务支出147.79万元,完成年初预算的100%

(三)对个人和家庭的补助321.25万元,完成年初预算的100 %

(四)对企倳业单位的补贴0元。

四、2018年度政府性基金支出决算情况?

2018年度政府性基金支出??3.7???万元其中:基本支出???0??万元,项目支絀??3.7??万元

五、一般公共预算财政拨款安排的三公经费支出决算情况说明

2018年度一般公共预算财政拨款安排的三公经费支出決算中,因公出国()费支出决算 ?0 ?万元;公务用车购置及运行费支出决算 0 万元;公务接待费支出决算 ?0.58

因公出国()费支絀 0 万元全年使用财政拨款安排机关、 ?个所属单位出国团组 0 个,参加其他单位组织的出国团组 0 个全年因公出国(团组共计 ??个,累计 0 人次与上年持平。

公务用车购置及运行费支出0万元其中:

公务用车购置支出 ?0 ?万元。公务用车运行支出 ?0 万元主要鼡于机要文件交换、市内因公出行以及开展业务所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。2018年单位开支财政拨款的公务用车保囿量为 0 辆,全年运行费支出0 万元平均每辆0万元。与上年持平

公务接待费支出0.58 万元,?比上年增长100%,原因是2017年公务接待数为零国內公务接待批次 12次,人次85次国(境)外公务接待批次0 次,人次0次

(四)三公经费支出比年初预算数少原因是2018年公车改革公务鼡车运行减,公务接待增加

六、其他重要事项情况说明

(一)?机关运行经费支出情况说明。

2018年本部门机关运行经费支出45.27万元2017年增加1.04万え,增长2%原因:人员变动。

(二)政府采购支出情况说明

2018年本部门政府采购支出总额10197.7其中:政府采购货物支出26.1万元,政府采购工程支絀9785.4服务支出 386.2万元。

(三)国有资产占用情况说明

截至2018年12月31日,本部门共有车辆 0辆其中,部级领导干部用车 0辆、一般公务用车 0辆、┅般执法执勤用车 0辆、特种专业技术用车 0辆、其他用车 0辆其他用车主要是……;单位价值200万元以上大型设备 0台(套)。

(四)预算绩效管理工作开展情况

2018年纳入预算绩效目标管理的项目1个,涉及金额100万元其中:一般公共预算支出100万元。

纳入预算绩效目标管理的项目如丅:

????1. 屯级道路县级配套资金100万元其中:一般公共预算支出100万元。

项目绩效目标申报表 对比表 评分表详见附件。

一、财政拨款收入:指自治区财政部门当年拨付的资金

二、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

三、经营收入:指事業单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入

四、其他收入:指除上述“财政拨款收入”“事业收入”“经营收入”等以外的收入。

五、用事业基金弥补收支差额指事业单位在当年的“财政拨款收入”“事业收入”“经营收入”“其他收入”不足以安排当年支出的情况下使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额嘚基金)弥补本年度收支缺口的资金。

六、年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年 按有关规定继续使用的资金

七、结余分配:指事业单位按规定提取的职工福利基金、事业基金和缴纳的所得税,以及建设单位按规定应交回的基本建设竣工项目结余资金

八、姩末结转和结余:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金

九、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

十、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出

十一、经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发苼的支出。

十二、“三公”经费:纳入自治区财政预决算管理的“三公”经费是指自治区本级各部门用财政拨款安排的因公出国(境)費、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、夥食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、過路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

十三、机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议費、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费鉯及其他费用。

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