我现在是大四未毕业的学生出來找工作算是实习期,现在在一个公司已经试岗了七天,是人事专员的工作我看其他人都没有签劳动合同,只是简单的填的一个试用期转正期的表格还有很多离职的人来要工资的。 所以我想问一下我现在再继续工作就算是试用期了,用签什么协议或者劳动合同嘛那个表格具有法律效益吗?不给发工资怎么办